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San Luis, 5 de noviembre de 2015
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#RepresentaciónParitaria#RepresentaciónParitaria#RepresentaciónParitaria#RepresentaciónParitaria
Este 8 de noviembre en la Ciudad de San Luis tendrán lugar las elecciones
municipales, en las que se elegirán ocho concejales/as y el nuevo intendente de la ciudad.
Entre los postulantes a ocupar la intendencia municipal se encuentran cuatro varones y
ninguna mujer, esto es el 100% de los candidatos son hombres. En tanto que en las seis
listas a concejales/as no todas cumplen y respetan el cupo femenino establecido por la Ley
24.012, que estipula que el 30% de los cargos deben ser ocupados por mujeres.
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Si examinamos las listas de titules para concejales/as de los diferentes partidos[i]
surge lo siguiente: el Frente para la Victoria postula 6 varones (75%) y 2 mujeres (25%), el
Frente Cambiemos lleva 5 varones (72%) y solo 2 mujeres (28%), el Movimiento de Acción
Vecinal y el Movimiento Vecinal Independiente Provincial cuentan con 5 varones (62,5%) y 3
mujeres (37,5%), el Frente MxC Mercedinos y Sanluiseños por el Cambio lleva 4 varones
(50%) y 4 mujeres (50%), en tanto que la Alianza Compromiso Federal postula 3 varones
(37,5%) y 5 mujeres (62,5%). Claramente el Frente para la Victoria y el Frente Cambiemos no
respetan el cupo femenino, dado que según el Decreto Reglamentario de la Ley 24.012
cuando se deben renovar siete (7) u ocho (8) cargos el número mínimo de mujeres debe ser
de tres (3). La única lista encabezada por una mujer es la de la Alianza Compromiso Federal,
que además favorece ampliamente a las mujeres con cinco (5) candidatas a concejalas.
Dentro del Movimiento de Acción Vecinal y del Frente MxC Mercedinos y Sanluiseños por el
Cambio el segundo lugar es ocupado por mujeres, en tanto que el Movimiento Vecinal
Independiente Provincial y el Frente Cambiemos recién el tercer lugar es cubierto por
mujeres, mientras que en el Frente para la Victoria los tres primeros puestos han sido
reservados para los varones, dejando en cuarto término a una mujer, lo que también implica
otra violación a lo fijado en el Decreto Reglamentario de la Ley de Cupo Femenino que
establece que “no se podrá ubicar en forma contigua TRES (3) personas de un mismo sexo
hasta, por lo menos, el lugar en que, como mínimo, se haya cumplido con el TREINTA POR
CIENTO (30%) establecido en la Ley N° 24.012”. Al tomar en cuenta los resultados de las
PASO es muy poco probable que las mujeres que no encabezan las listas puedan resultar
electas como concejalas.
De igual modo es preocupante que ante una consulta efectuado por el Nodo Género y
Políticas de Equidad (NGyPE)[ii] a los cuatro candidatos a intendente por la Ciudad de San
Luis[iii], sobre sus propuestas en materia de Agenda de Género, ninguno contestó nada, salvo
Rodolfo Negri que respondió: “Vamos a crear un equipo interdisciplinario para abordar la
problemática”. Esto pone en evidencia la falta de compromiso con las temáticas y demandas
en materia de género, de todos los sectores políticos partidarios que participarán de las
elecciones del 8 de noviembre.
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Asimismo, desde el Nodo Género y Políticas de Equidad (NGyPE) venimos bregando
desde hace muchos años por una representación paritaria (50% de varones y 50% de
mujeres) en todos los cargos electivos y puestos de toma de decisión, dado que
consideramos que es un acto de estricta justicia social que la mitad de la población –que
somos mujeres- estemos representadas y participemos en todos los ámbitos políticos,
sociales, económicos y culturales como corresponde, en igualdad de condiciones con los
varones. Pero esto tampoco garantiza que nuestras demandas como feministas sean
tomadas en cuenta, puesto que el ser mujer no implica necesariamente estar sensibilizada y
comprometida con los derechos humanos de las mujeres y las temáticas de género. Es por
ello que necesitamos de mujeres, pero también de varones implicadas/os activamente en
las problemáticas de género, para lo cual se requiere de formación adecuada en la materia y
de un compromiso genuino para trabajar por la equidad e igualdad entre mujeres y varones,
es decir requerimos de políticas feministas, porque de eso se trata el feminismo, de un
enfoque epistémico y de una acción política para construir una sociedad verdaderamente
democrática e igualitaria.
Lic. Sandra G. C. Cabrera
Coordinadora del Nodo Género y Políticas de Equidad
i La información fue tomada del Simulador del Sistema de Boleta Única Electrónica (BUE)
http://www.justiciasanluis.gov.ar/eleccionesmunicipales/?page_id=316
ii http://www.slideshare.net/nodogenero/consulta-sobre-agenda-de-gnero-para-la-municipalidad-de-la-
ciudad-de-san-luis
iii Enrique Ponce por Frente para la Victoria, Daniel Rodríguez Saa por Frente Cambiemos, Gastón Hissa por
Alianza Compromiso Federal y Rodolfo Negri por Movimiento de Acción Vecinal.

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  • 1. E-mail: nodogenero@gmail.com Facebook: https://www.facebook.com/NodoGenero Blog: http://nodogenero.blogspot.com.ar/ Google+: https://plus.google.com/102775782806650087242/posts Issuu: http://issuu.com/nodogeneroypoliticasdeequidad Scribd: https://es.scribd.com/nodogenero Sildeshare: http://www.slideshare.net/nodogenero Youtube: https://www.youtube.com/user/NodoGenero Twitter: @sandragccabrera https://twitter.com/sandragccabrera Hashtag: #NodoGénero San Luis, 5 de noviembre de 2015 #NiUnaMenos en cargos electivos. Este#NiUnaMenos en cargos electivos. Este#NiUnaMenos en cargos electivos. Este#NiUnaMenos en cargos electivos. Este #8N votemos por una#8N votemos por una#8N votemos por una#8N votemos por una #RepresentaciónParitaria#RepresentaciónParitaria#RepresentaciónParitaria#RepresentaciónParitaria Este 8 de noviembre en la Ciudad de San Luis tendrán lugar las elecciones municipales, en las que se elegirán ocho concejales/as y el nuevo intendente de la ciudad. Entre los postulantes a ocupar la intendencia municipal se encuentran cuatro varones y ninguna mujer, esto es el 100% de los candidatos son hombres. En tanto que en las seis listas a concejales/as no todas cumplen y respetan el cupo femenino establecido por la Ley 24.012, que estipula que el 30% de los cargos deben ser ocupados por mujeres.
  • 2. E-mail: nodogenero@gmail.com Facebook: https://www.facebook.com/NodoGenero Blog: http://nodogenero.blogspot.com.ar/ Google+: https://plus.google.com/102775782806650087242/posts Issuu: http://issuu.com/nodogeneroypoliticasdeequidad Scribd: https://es.scribd.com/nodogenero Sildeshare: http://www.slideshare.net/nodogenero Youtube: https://www.youtube.com/user/NodoGenero Twitter: @sandragccabrera https://twitter.com/sandragccabrera Hashtag: #NodoGénero Si examinamos las listas de titules para concejales/as de los diferentes partidos[i] surge lo siguiente: el Frente para la Victoria postula 6 varones (75%) y 2 mujeres (25%), el Frente Cambiemos lleva 5 varones (72%) y solo 2 mujeres (28%), el Movimiento de Acción Vecinal y el Movimiento Vecinal Independiente Provincial cuentan con 5 varones (62,5%) y 3 mujeres (37,5%), el Frente MxC Mercedinos y Sanluiseños por el Cambio lleva 4 varones (50%) y 4 mujeres (50%), en tanto que la Alianza Compromiso Federal postula 3 varones (37,5%) y 5 mujeres (62,5%). Claramente el Frente para la Victoria y el Frente Cambiemos no respetan el cupo femenino, dado que según el Decreto Reglamentario de la Ley 24.012 cuando se deben renovar siete (7) u ocho (8) cargos el número mínimo de mujeres debe ser de tres (3). La única lista encabezada por una mujer es la de la Alianza Compromiso Federal, que además favorece ampliamente a las mujeres con cinco (5) candidatas a concejalas. Dentro del Movimiento de Acción Vecinal y del Frente MxC Mercedinos y Sanluiseños por el Cambio el segundo lugar es ocupado por mujeres, en tanto que el Movimiento Vecinal Independiente Provincial y el Frente Cambiemos recién el tercer lugar es cubierto por mujeres, mientras que en el Frente para la Victoria los tres primeros puestos han sido reservados para los varones, dejando en cuarto término a una mujer, lo que también implica otra violación a lo fijado en el Decreto Reglamentario de la Ley de Cupo Femenino que establece que “no se podrá ubicar en forma contigua TRES (3) personas de un mismo sexo hasta, por lo menos, el lugar en que, como mínimo, se haya cumplido con el TREINTA POR CIENTO (30%) establecido en la Ley N° 24.012”. Al tomar en cuenta los resultados de las PASO es muy poco probable que las mujeres que no encabezan las listas puedan resultar electas como concejalas. De igual modo es preocupante que ante una consulta efectuado por el Nodo Género y Políticas de Equidad (NGyPE)[ii] a los cuatro candidatos a intendente por la Ciudad de San Luis[iii], sobre sus propuestas en materia de Agenda de Género, ninguno contestó nada, salvo Rodolfo Negri que respondió: “Vamos a crear un equipo interdisciplinario para abordar la problemática”. Esto pone en evidencia la falta de compromiso con las temáticas y demandas en materia de género, de todos los sectores políticos partidarios que participarán de las elecciones del 8 de noviembre.
  • 3. E-mail: nodogenero@gmail.com Facebook: https://www.facebook.com/NodoGenero Blog: http://nodogenero.blogspot.com.ar/ Google+: https://plus.google.com/102775782806650087242/posts Issuu: http://issuu.com/nodogeneroypoliticasdeequidad Scribd: https://es.scribd.com/nodogenero Sildeshare: http://www.slideshare.net/nodogenero Youtube: https://www.youtube.com/user/NodoGenero Twitter: @sandragccabrera https://twitter.com/sandragccabrera Hashtag: #NodoGénero Asimismo, desde el Nodo Género y Políticas de Equidad (NGyPE) venimos bregando desde hace muchos años por una representación paritaria (50% de varones y 50% de mujeres) en todos los cargos electivos y puestos de toma de decisión, dado que consideramos que es un acto de estricta justicia social que la mitad de la población –que somos mujeres- estemos representadas y participemos en todos los ámbitos políticos, sociales, económicos y culturales como corresponde, en igualdad de condiciones con los varones. Pero esto tampoco garantiza que nuestras demandas como feministas sean tomadas en cuenta, puesto que el ser mujer no implica necesariamente estar sensibilizada y comprometida con los derechos humanos de las mujeres y las temáticas de género. Es por ello que necesitamos de mujeres, pero también de varones implicadas/os activamente en las problemáticas de género, para lo cual se requiere de formación adecuada en la materia y de un compromiso genuino para trabajar por la equidad e igualdad entre mujeres y varones, es decir requerimos de políticas feministas, porque de eso se trata el feminismo, de un enfoque epistémico y de una acción política para construir una sociedad verdaderamente democrática e igualitaria. Lic. Sandra G. C. Cabrera Coordinadora del Nodo Género y Políticas de Equidad i La información fue tomada del Simulador del Sistema de Boleta Única Electrónica (BUE) http://www.justiciasanluis.gov.ar/eleccionesmunicipales/?page_id=316 ii http://www.slideshare.net/nodogenero/consulta-sobre-agenda-de-gnero-para-la-municipalidad-de-la- ciudad-de-san-luis iii Enrique Ponce por Frente para la Victoria, Daniel Rodríguez Saa por Frente Cambiemos, Gastón Hissa por Alianza Compromiso Federal y Rodolfo Negri por Movimiento de Acción Vecinal.