Este documento presenta la agenda y los detalles del programa de aceleración de 10 proyectos seleccionados. Incluye la bienvenida e introducción del programa el 23 de septiembre, seguido de una visita a las instalaciones. También describe los 14 talleres de formación que cubren temas como finanzas, estrategia digital, innovación, marketing, análisis web, financiamiento y modelos de negocio. Cada taller incluye objetivos, fecha, horario y biografía del ponente. El programa concluye en febrero de 2014 con un
Este documento es un diploma que acredita que Tomás Alfonso Pérez Escajadillo completó con éxito un curso de 40 horas de duración sobre productividad personal en la era digital, superando los exámenes de todos los módulos. El diploma está firmado por el presidente de la Fundación Santa María la Real y el director del curso como representantes de la organización PlanEstratégico MarcaPersonal que patrocinó la iniciativa.
El documento presenta la programación del I Congreso de Marketing Digital que incluye conferencias, talleres, y actividades sobre temas como SEO, Facebook Ads, gestión de redes sociales, email marketing, inbound marketing y más. Se llevará a cabo el 18 de marzo de 2016 en la Universidad con diferentes conferenciantes y talleres en varias aulas.
Este documento es un diploma que acredita que Samuel Andreo Moreno completó con éxito un curso de 40 horas de duración sobre productividad personal en la era digital. El curso cubrió varios módulos como gestión del tiempo, herramientas de groupware, comunicación 2.0 y presentaciones. El diploma está firmado por el presidente de la Fundación Santa María la Real y el director del curso.
Este documento presenta el informe de prácticas profesionales realizadas por estudiantes de Computación e Informática en el CETPRO "San Luis Gonzaga" en Huánuco, Perú. Los estudiantes diseñaron y elaboraron una revista quincenal del CETPRO como parte de su práctica en el módulo de Edición de Publicidad Visual. El informe describe el desarrollo de las prácticas, los logros obtenidos y sugerencias para mejorar la experiencia de prácticas profesionales.
Este documento presenta la agenda para el 16to Coloquio de Gerencia de Proyectos del Capítulo Venezuela del PMI, el cual se llevará a cabo el 30 de abril de 2012 en el Colegio de Contadores del Distrito Capital. La agenda incluye tres charlas sobre temas relacionados a la gerencia de proyectos, como la certificación internacional en ingeniería de requerimientos y el pensamiento esbelto aplicado a proyectos. El evento se realizará de 6 pm a 9:15 pm y requiere una inversión de 200 o 250 bolíva
Projecto reaproveitamento da água ar condicionadoÁlvaro Adolfo
The use of water from the condensation of moisture in the air by air conditioners for non-potable purposes is not a recent concept.
In Angola, we can see that the concern with environmental issues is increasingly evident. Although the use of this resource in our residences is still wasted.
With this work, we intend to demonstrate the importance of using the water coming out of the air conditioning system and propose the implementation of this project in the new urbanizations and beyond.
For a better understanding on this topic, we have prepared a small project to demonstrate the amount of water we are wasting and invite readers, the authority and the Angolan population in general to pay attention to the economic, social and environmental importance and benefits , That the conception of this project of reuse of air conditioning will bring to the Angolan population.
Este documento es un diploma que acredita que Tomás Alfonso Pérez Escajadillo completó con éxito un curso de 40 horas de duración sobre productividad personal en la era digital, superando los exámenes de todos los módulos. El diploma está firmado por el presidente de la Fundación Santa María la Real y el director del curso como representantes de la organización PlanEstratégico MarcaPersonal que patrocinó la iniciativa.
El documento presenta la programación del I Congreso de Marketing Digital que incluye conferencias, talleres, y actividades sobre temas como SEO, Facebook Ads, gestión de redes sociales, email marketing, inbound marketing y más. Se llevará a cabo el 18 de marzo de 2016 en la Universidad con diferentes conferenciantes y talleres en varias aulas.
Este documento es un diploma que acredita que Samuel Andreo Moreno completó con éxito un curso de 40 horas de duración sobre productividad personal en la era digital. El curso cubrió varios módulos como gestión del tiempo, herramientas de groupware, comunicación 2.0 y presentaciones. El diploma está firmado por el presidente de la Fundación Santa María la Real y el director del curso.
Este documento presenta el informe de prácticas profesionales realizadas por estudiantes de Computación e Informática en el CETPRO "San Luis Gonzaga" en Huánuco, Perú. Los estudiantes diseñaron y elaboraron una revista quincenal del CETPRO como parte de su práctica en el módulo de Edición de Publicidad Visual. El informe describe el desarrollo de las prácticas, los logros obtenidos y sugerencias para mejorar la experiencia de prácticas profesionales.
Este documento presenta la agenda para el 16to Coloquio de Gerencia de Proyectos del Capítulo Venezuela del PMI, el cual se llevará a cabo el 30 de abril de 2012 en el Colegio de Contadores del Distrito Capital. La agenda incluye tres charlas sobre temas relacionados a la gerencia de proyectos, como la certificación internacional en ingeniería de requerimientos y el pensamiento esbelto aplicado a proyectos. El evento se realizará de 6 pm a 9:15 pm y requiere una inversión de 200 o 250 bolíva
Projecto reaproveitamento da água ar condicionadoÁlvaro Adolfo
The use of water from the condensation of moisture in the air by air conditioners for non-potable purposes is not a recent concept.
In Angola, we can see that the concern with environmental issues is increasingly evident. Although the use of this resource in our residences is still wasted.
With this work, we intend to demonstrate the importance of using the water coming out of the air conditioning system and propose the implementation of this project in the new urbanizations and beyond.
For a better understanding on this topic, we have prepared a small project to demonstrate the amount of water we are wasting and invite readers, the authority and the Angolan population in general to pay attention to the economic, social and environmental importance and benefits , That the conception of this project of reuse of air conditioning will bring to the Angolan population.
La ludopatía es una adicción al juego que puede conducir a graves consecuencias. Se desarrolla en fases, comenzando con el uso ocasional y progresando a un abuso compulsivo que domina la vida de la persona. Los factores de riesgo incluyen trastornos del estado de ánimo, personalidad y consumo temprano de sustancias. La prevención implica evitar situaciones de juego, reducir el estrés de manera saludable y fortalecer las redes de apoyo.
Este documento describe una práctica de laboratorio sobre flip flops. Explica qué son los flip flops, sus diferentes tipos (J-K, SR, D, T), y cómo se pueden usar para crear circuitos como contadores y pulsadores. También analiza los circuitos integrados 74LS14 y 74194 y sus aplicaciones en diseños secuenciales como contadores y secuenciadores de LEDs.
Parte 2 - Prueba Irrefutable de que Yeshua es el MesiasAJ Nathan Lendo
Abraham levantó sus ojos y vio un carnero atrapado en un zarzal por sus cuernos, detrás de él. Abraham tomó el carnero y lo ofreció en sacrificio en lugar de su hijo.
Friday Feb. 3rd Pine River AnnouncementsPine River
The announcements provide information about birthdays, upcoming school photos, positive affirmations, sports practices, open gym times, and winners of the daily "Gotcha" prizes. Birthdays are noted for Samantha in Grade 7, Hailey and Emma in Grade 3, and Morgan in Grade 7 over the weekend. On Tuesday, Edge Imaging will take Grade 8 graduation photos and order forms need to be reviewed. Classes are learning about writing genuine compliments for others. Intermediate girls have practice after school and certain hills are open only to specific grades. Basketball open gym is available for grades 6-8 during second recess. Noah, Mia, and Morgan are announced as the daily Gotcha winners.
Friday February 3rd Pine River AnnouncementsPine River
The announcements provide information for Pine River school on February 3rd. It is noted that it is Samantha, Hailey, and Emma's birthdays and Morgan's birthday is this weekend. On Tuesday February 7th, Edge Imaging will be taking grade 8 graduation photos so order forms need to be reviewed. Various sports practices and events are also noted such as an open gym for basketball at recess for grades 6, 7 and 8. Winners of the "Gotcha" program are named.
This document provides a policy brief on the impact of high density living on climate change, with a focus on the Green Square redevelopment area in Sydney, Australia. It reviews evidence on several issues: the urban heat island effect, urban green space, ventilation, public transportation, and health equity. The brief recommends a cumulative policy approach that incorporates (1) enforcing sustainability standards for building design, (2) using green building rating tools, and (3) providing financial incentives for sustainable construction. Overall, the evidence suggests that high density living can mitigate climate change impacts if built with proper sustainable design techniques.
Este documento describe las pedagogías críticas y sus fundadores más relevantes, Peter McLaren y Henry Giroux. Las pedagogías críticas buscan desarrollar una conciencia crítica en los estudiantes para transformar la sociedad mediante la reflexión y acción. McLaren y Giroux han contribuido a esta área a través de sus análisis políticos influenciados por el marxismo y proponiendo una educación comprometida con la justicia social.
Zaragoza Activa es un centro municipal que ofrece programas y actividades gratuitas relacionadas con el empleo, el emprendimiento, la comunicación y el ocio. El documento describe varios talleres y conferencias sobre habilidades para el empleo como elaborar un currículum, entrevistas de trabajo y redes sociales. También incluye eventos sobre marketing, idiomas y nuevas tecnologías.
Este documento describe un programa de capacitación de 100 horas en diseño participativo ofrecido por la Universidad El Bosque y la Red Latinoamericana de Diseño. El programa se llevará a cabo los viernes en la tarde y sábados por la mañana, e incluirá temas como comunicación efectiva, gestión de proyectos, diseño participativo e internet. El objetivo es mejorar la competitividad de profesionales creativos para que puedan trabajar con pequeñas empresas asociadas.
Agenda Actividades Oviedo Emprende Septiembre 2015Oviedo Emprende
El documento describe una serie de talleres, seminarios y eventos relacionados con el emprendimiento que tendrán lugar en septiembre y octubre de 2015 en Oviedo, Asturias. Incluye información sobre eventos sobre Lean Startup, marketing por email, comercio electrónico, drones, vigilancia tecnológica, y un curso sobre planes de negocio para el programa Erasmus de Jóvenes Emprendedores.
DIPLOMADO EN TRANSFORMACION DIGITAL EMPRESARIAL.pdfEduardoLara533622
Este documento promueve un diplomado en transformación digital empresarial que se llevará a cabo del 19 de marzo al 20 de junio. El programa consta de 8 módulos que cubren temas como introducción a la transformación digital, tecnologías emergentes, estrategias de transformación digital, experiencia del cliente digital, cultura y liderazgo digital, analítica y toma de decisiones, casos prácticos y proyectos, e inteligencia artificial. El objetivo es capacitar a líderes empresariales en la comprensión y aplicación de la transform
Catalogo marketing innovación y emprendimiento detuatuformacionDetuatuformacion
El documento presenta la empresa detuatuformación, especializada en formación y consultoría. Ofrece una variedad de cursos breves enfocados en temas de innovación, marketing, modelos de negocio y emprendimiento. Los cursos se centran en aprendizaje práctico y son impartidos por profesionales con experiencia. Detuatuformación forma parte de una red acreditada para impartir programas ágiles como Scrum y Kanban.
Este documento presenta una serie de cursos ofrecidos por la empresa Detuatuformación. Los cursos cubren temas como gestión de proyectos Scrum, innovación en modelos de negocio, marketing, diseño de experiencia de cliente, y organización personal. Los cursos se enfocan en enseñar metodologías y herramientas prácticas a través de talleres interactivos impartidos por profesionales.
Brochure de startups x edicion cusco finalMilton Naveros
El documento anuncia un programa de inmersión de dos días sobre el desarrollo de startups que se llevará a cabo los días 29 de agosto y 5 de septiembre en Cusco. El programa consta de nueve fases que cubren temas como la ideación, el desarrollo de prototipos, la validación del modelo de negocio y el marketing online. Cada día contará con la presentación de varios ponentes expertos en cada uno de los temas. El objetivo del programa es vincular a jóvenes peruanos en el desarrollo de ideas
Deusto Laneratzen es un programa de orientación laboral y adquisición de competencias para estudiantes universitarios. El programa ofrece talleres sobre temas como proactividad, negociación, control de emociones y búsqueda de empleo impartidos por profesionales. Participantes previos alaban su ayuda para mejorar sus habilidades y conseguir empleo.
En la actualidad todos estamos volcados en obtener la máxima eficiencia y los mayores resultados a
los menores costes posibles, y el área de formación y desarrollo no se queda atrás en este proceso de
cambio. Por otro lado, los directores de Recursos Humanos y los Responsables de Formación necesitan
cada vez más demostrar que sus iniciativas están vinculadas al negocio y demostrar el impacto de las
mismas para justificar su trabajo e inversiones.
Dentro de esta búsqueda de eficiencia y medición de impacto encontramos dos aspectos fundamentales
que son tendencia hoy: la realización de “business case” o estudios de impacto de la formación en el
negocio y el uso de recursos de internet con sus múltiples opciones y aplicaciones.
La investigación sobre métricas de liderazgo y capital humano permite hoy calcular y demostrar con
números y lenguaje de dirección general los resultados e impacto de iniciativas de formación y desarrollo.
La innovación, el uso de nuevas tecnologías y la creación de nuevas metodologías en éste área, están
suponiendo una revolución en cuanto a procesos y mejoras en los costes de formación. Internet está
revolucionando el día a día de millones de personas y nos ofrece una amplia gama de posibilidades:
Plataformas Online, Moocs, redes sociales corporativas, ecosistemas de aprendizaje que abren un
nuevo modo de acercarse al conocimiento donde cada individuo juega un papel más activo.
Abantian apd el rol de rrhh como consultor interno 20130508 ion uzkudun javie...Ion Uzkudun Amunarriz
El documento describe un seminario sobre el rol de los departamentos de recursos humanos como consultores internos. El seminario explorará cómo los departamentos de RRHH pueden aportar más valor trabajando como socios consultores que apoyan los objetivos y estrategias de otros departamentos. Los participantes aprenderán a desarrollar habilidades de comunicación y a utilizar modelos de trabajo para establecer relaciones efectivas que demuestren su contribución al negocio.
En un mundo cada vez más complejo y competitivo, una de las claves fundamentales de las empresas
exitosas está en conocerse mejor a sí mismas. Descubrir sus fortalezas y debilidades, les permitirá mejorar
sus procesos, clima y resultados, generando ventajas competitivas respecto a sus competidores, sostenibles
en el tiempo.
Aquellas organizaciones que además de alinear su estilo de liderazgo con su estrategia sean capaces
de abrirse a nuevas soluciones menos comunes en su estilo de liderazgo, estarán más capacitadas para
afrontar nuevos retos desde perspectivas innovadoras y diferentes.
Este seminario abrirá nuevos horizontes en cuestiones planteadas durante el día a día. Nos guiará hacia
una agilidad funcional en la consecución de nuestros objetivos, ofreciéndonos un abanico de posibilidades
en el desarrollo de las actividades y arrojando resultados positivos evidentes, generadores de valor para
nuestros equipos y compañías.
Dirigido a:
Profesionales que quieran innovar en su estrategia organizativa para hacer frente a los nuevos retos:
• Directores Generales
• Directores de RR.HH. y Formación
• Directores de Operaciones y Desarrollo
• Directores Comerciales
Metodología:
Práctica y participativa, potenciando un enfoque experiencial. Los asistentes podrán probar y
comprobar por sí mismos la eficacia de las herramientas trabajadas durante la formación.
Orientaremos la temática hacia casos prácticos para lograr que los asistentes puedan implementar
dichas experiencias en sus funciones del día a día, consiguiendo resultados ostensibles.
La ludopatía es una adicción al juego que puede conducir a graves consecuencias. Se desarrolla en fases, comenzando con el uso ocasional y progresando a un abuso compulsivo que domina la vida de la persona. Los factores de riesgo incluyen trastornos del estado de ánimo, personalidad y consumo temprano de sustancias. La prevención implica evitar situaciones de juego, reducir el estrés de manera saludable y fortalecer las redes de apoyo.
Este documento describe una práctica de laboratorio sobre flip flops. Explica qué son los flip flops, sus diferentes tipos (J-K, SR, D, T), y cómo se pueden usar para crear circuitos como contadores y pulsadores. También analiza los circuitos integrados 74LS14 y 74194 y sus aplicaciones en diseños secuenciales como contadores y secuenciadores de LEDs.
Parte 2 - Prueba Irrefutable de que Yeshua es el MesiasAJ Nathan Lendo
Abraham levantó sus ojos y vio un carnero atrapado en un zarzal por sus cuernos, detrás de él. Abraham tomó el carnero y lo ofreció en sacrificio en lugar de su hijo.
Friday Feb. 3rd Pine River AnnouncementsPine River
The announcements provide information about birthdays, upcoming school photos, positive affirmations, sports practices, open gym times, and winners of the daily "Gotcha" prizes. Birthdays are noted for Samantha in Grade 7, Hailey and Emma in Grade 3, and Morgan in Grade 7 over the weekend. On Tuesday, Edge Imaging will take Grade 8 graduation photos and order forms need to be reviewed. Classes are learning about writing genuine compliments for others. Intermediate girls have practice after school and certain hills are open only to specific grades. Basketball open gym is available for grades 6-8 during second recess. Noah, Mia, and Morgan are announced as the daily Gotcha winners.
Friday February 3rd Pine River AnnouncementsPine River
The announcements provide information for Pine River school on February 3rd. It is noted that it is Samantha, Hailey, and Emma's birthdays and Morgan's birthday is this weekend. On Tuesday February 7th, Edge Imaging will be taking grade 8 graduation photos so order forms need to be reviewed. Various sports practices and events are also noted such as an open gym for basketball at recess for grades 6, 7 and 8. Winners of the "Gotcha" program are named.
This document provides a policy brief on the impact of high density living on climate change, with a focus on the Green Square redevelopment area in Sydney, Australia. It reviews evidence on several issues: the urban heat island effect, urban green space, ventilation, public transportation, and health equity. The brief recommends a cumulative policy approach that incorporates (1) enforcing sustainability standards for building design, (2) using green building rating tools, and (3) providing financial incentives for sustainable construction. Overall, the evidence suggests that high density living can mitigate climate change impacts if built with proper sustainable design techniques.
Este documento describe las pedagogías críticas y sus fundadores más relevantes, Peter McLaren y Henry Giroux. Las pedagogías críticas buscan desarrollar una conciencia crítica en los estudiantes para transformar la sociedad mediante la reflexión y acción. McLaren y Giroux han contribuido a esta área a través de sus análisis políticos influenciados por el marxismo y proponiendo una educación comprometida con la justicia social.
Zaragoza Activa es un centro municipal que ofrece programas y actividades gratuitas relacionadas con el empleo, el emprendimiento, la comunicación y el ocio. El documento describe varios talleres y conferencias sobre habilidades para el empleo como elaborar un currículum, entrevistas de trabajo y redes sociales. También incluye eventos sobre marketing, idiomas y nuevas tecnologías.
Este documento describe un programa de capacitación de 100 horas en diseño participativo ofrecido por la Universidad El Bosque y la Red Latinoamericana de Diseño. El programa se llevará a cabo los viernes en la tarde y sábados por la mañana, e incluirá temas como comunicación efectiva, gestión de proyectos, diseño participativo e internet. El objetivo es mejorar la competitividad de profesionales creativos para que puedan trabajar con pequeñas empresas asociadas.
Agenda Actividades Oviedo Emprende Septiembre 2015Oviedo Emprende
El documento describe una serie de talleres, seminarios y eventos relacionados con el emprendimiento que tendrán lugar en septiembre y octubre de 2015 en Oviedo, Asturias. Incluye información sobre eventos sobre Lean Startup, marketing por email, comercio electrónico, drones, vigilancia tecnológica, y un curso sobre planes de negocio para el programa Erasmus de Jóvenes Emprendedores.
DIPLOMADO EN TRANSFORMACION DIGITAL EMPRESARIAL.pdfEduardoLara533622
Este documento promueve un diplomado en transformación digital empresarial que se llevará a cabo del 19 de marzo al 20 de junio. El programa consta de 8 módulos que cubren temas como introducción a la transformación digital, tecnologías emergentes, estrategias de transformación digital, experiencia del cliente digital, cultura y liderazgo digital, analítica y toma de decisiones, casos prácticos y proyectos, e inteligencia artificial. El objetivo es capacitar a líderes empresariales en la comprensión y aplicación de la transform
Catalogo marketing innovación y emprendimiento detuatuformacionDetuatuformacion
El documento presenta la empresa detuatuformación, especializada en formación y consultoría. Ofrece una variedad de cursos breves enfocados en temas de innovación, marketing, modelos de negocio y emprendimiento. Los cursos se centran en aprendizaje práctico y son impartidos por profesionales con experiencia. Detuatuformación forma parte de una red acreditada para impartir programas ágiles como Scrum y Kanban.
Este documento presenta una serie de cursos ofrecidos por la empresa Detuatuformación. Los cursos cubren temas como gestión de proyectos Scrum, innovación en modelos de negocio, marketing, diseño de experiencia de cliente, y organización personal. Los cursos se enfocan en enseñar metodologías y herramientas prácticas a través de talleres interactivos impartidos por profesionales.
Brochure de startups x edicion cusco finalMilton Naveros
El documento anuncia un programa de inmersión de dos días sobre el desarrollo de startups que se llevará a cabo los días 29 de agosto y 5 de septiembre en Cusco. El programa consta de nueve fases que cubren temas como la ideación, el desarrollo de prototipos, la validación del modelo de negocio y el marketing online. Cada día contará con la presentación de varios ponentes expertos en cada uno de los temas. El objetivo del programa es vincular a jóvenes peruanos en el desarrollo de ideas
Deusto Laneratzen es un programa de orientación laboral y adquisición de competencias para estudiantes universitarios. El programa ofrece talleres sobre temas como proactividad, negociación, control de emociones y búsqueda de empleo impartidos por profesionales. Participantes previos alaban su ayuda para mejorar sus habilidades y conseguir empleo.
En la actualidad todos estamos volcados en obtener la máxima eficiencia y los mayores resultados a
los menores costes posibles, y el área de formación y desarrollo no se queda atrás en este proceso de
cambio. Por otro lado, los directores de Recursos Humanos y los Responsables de Formación necesitan
cada vez más demostrar que sus iniciativas están vinculadas al negocio y demostrar el impacto de las
mismas para justificar su trabajo e inversiones.
Dentro de esta búsqueda de eficiencia y medición de impacto encontramos dos aspectos fundamentales
que son tendencia hoy: la realización de “business case” o estudios de impacto de la formación en el
negocio y el uso de recursos de internet con sus múltiples opciones y aplicaciones.
La investigación sobre métricas de liderazgo y capital humano permite hoy calcular y demostrar con
números y lenguaje de dirección general los resultados e impacto de iniciativas de formación y desarrollo.
La innovación, el uso de nuevas tecnologías y la creación de nuevas metodologías en éste área, están
suponiendo una revolución en cuanto a procesos y mejoras en los costes de formación. Internet está
revolucionando el día a día de millones de personas y nos ofrece una amplia gama de posibilidades:
Plataformas Online, Moocs, redes sociales corporativas, ecosistemas de aprendizaje que abren un
nuevo modo de acercarse al conocimiento donde cada individuo juega un papel más activo.
Abantian apd el rol de rrhh como consultor interno 20130508 ion uzkudun javie...Ion Uzkudun Amunarriz
El documento describe un seminario sobre el rol de los departamentos de recursos humanos como consultores internos. El seminario explorará cómo los departamentos de RRHH pueden aportar más valor trabajando como socios consultores que apoyan los objetivos y estrategias de otros departamentos. Los participantes aprenderán a desarrollar habilidades de comunicación y a utilizar modelos de trabajo para establecer relaciones efectivas que demuestren su contribución al negocio.
En un mundo cada vez más complejo y competitivo, una de las claves fundamentales de las empresas
exitosas está en conocerse mejor a sí mismas. Descubrir sus fortalezas y debilidades, les permitirá mejorar
sus procesos, clima y resultados, generando ventajas competitivas respecto a sus competidores, sostenibles
en el tiempo.
Aquellas organizaciones que además de alinear su estilo de liderazgo con su estrategia sean capaces
de abrirse a nuevas soluciones menos comunes en su estilo de liderazgo, estarán más capacitadas para
afrontar nuevos retos desde perspectivas innovadoras y diferentes.
Este seminario abrirá nuevos horizontes en cuestiones planteadas durante el día a día. Nos guiará hacia
una agilidad funcional en la consecución de nuestros objetivos, ofreciéndonos un abanico de posibilidades
en el desarrollo de las actividades y arrojando resultados positivos evidentes, generadores de valor para
nuestros equipos y compañías.
Dirigido a:
Profesionales que quieran innovar en su estrategia organizativa para hacer frente a los nuevos retos:
• Directores Generales
• Directores de RR.HH. y Formación
• Directores de Operaciones y Desarrollo
• Directores Comerciales
Metodología:
Práctica y participativa, potenciando un enfoque experiencial. Los asistentes podrán probar y
comprobar por sí mismos la eficacia de las herramientas trabajadas durante la formación.
Orientaremos la temática hacia casos prácticos para lograr que los asistentes puedan implementar
dichas experiencias en sus funciones del día a día, consiguiendo resultados ostensibles.
Este documento anuncia un seminario sobre "Claves para elaborar un Plan de Sucesión" organizado por la Asociación para el Progreso de la Dirección (APD) el 27 de mayo de 2015 en Madrid. El seminario cubrirá temas como ejemplos de buenas y malas prácticas de planes de sucesión, cómo desarrollar un plan de sucesión en la empresa y cómo hacer planes de desarrollo individual. El orador será Ángel Aledo, experto en recursos humanos con más de 25 años de experiencia.
Este documento describe un proyecto para enseñar a los desempleados habilidades para encontrar trabajo usando Internet. El proyecto incluye sesiones para aprender sobre recursos en línea para encontrar trabajo, cómo hacer un currículum y carta de presentación, y consejos para entrevistas. El objetivo es ayudar a los desempleados a encontrar empleo usando herramientas digitales de manera efectiva.
Relación de eventos y actividades que tendrán lugar en enero de 2016, en el proyecto Oviedo Emprende, el plan de apoyo al emprendimiento del Ayuntamiento de Ovied
Este documento proporciona información sobre programas de formación en coolhunting empresarial. Más de 500 empresas y 2,500 profesionales de 12 países han participado en estos programas. Se ofrecen cursos presenciales y en línea impartidos por expertos en coolhunting con experiencia docente. Los programas enseñan conceptos, metodologías, tendencias y herramientas de coolhunting para aplicarlos en el ámbito profesional.
Taller presencial impartido el 20.10.2017 en Málaga, dentro de la iniciativa Andalucía Compromiso Digital (Junta de Andalucía) #taller #linkedin #AndaluciaComDig #acdmalaga
III Congreso Nacional de Lean Healthcare. Cómo romper el statu quoRodrigo Gómez Ruiz
1) El documento habla sobre la necesidad de romper el statu quo e innovar en el sistema de salud gallego.
2) Se propone crear plataformas de innovación para captar ideas de profesionales y mejorar la atención al paciente.
3) El objetivo final es introducir una cultura de innovación continua en la organización para servir mejor a los usuarios.
Similar a Presentación Programa Formación - Talleres Sensibilización IncubeGC - SPEGC (20)
2. 2
AGENDA BIENVENIDA “I GENERACIÓN PROGRAMA
ACELERACIÓN”
10.45h. Recepción Emprendedores y preparación.
11:00h. Bienvenida oficial a los 10 proyectos seleccionados.
SPEGCSPEGC: D. Juan Domínguez y Dña. Jimena Delgado-Taramona
CINK EMPRENDECINK EMPRENDE: D. Raúl del Pozo
11:30h. Breve presentación de los proyectos a la prensa.
12:30h. Visita al Edificio INCUBE & Incubadora & Aceleradora [Coordina SPEGC]
13:30h. Presentación del PROGRAMA de ACELERACIÓN a los Participantes:
• Organización y Logística
• Calendario de Formación
• Mentoring Formal: método y funcionamiento
• Otros
14:30h. Despedida
3. 3
1ª Edic. Programa Aceleración Proyectos TIC
Talleres Formación
Talleres Ponente Fecha Horario
Finanzas para Emprendedores Javier Álvarez Cabrera Lunes, 30 Sept 2013 16:00 – 20:00h.
Gestión de la Sociedad, Contrato de Inversión y
Pacto de Socios
Gonzalo de Ulloa Lapetra Martes, 1 Oct. 2013 15:00 – 19:00h.
Estrategia Digital Valentín Pereiro Díaz Miércoles, 2 Oct. 2013 16:00 – 20:00h.
Social Media Diego Suárez Jueves, 3 Oct. 2013 12:00 – 14:00h.
Blog Marketing Carlos Bravo Sánchez Jueves, 3 Oct. 2013 16:00 – 20:00h.
Procesos de Innovación y Facilitación Creativa H2i Institute Lunes, 7 Oct. 2013 09:30h. - 17:45h.
Analitics (Análisis Web) Santiago Giménez Miércoles, 9 Oct. 2013 12:00 – 14:00h.
Financiación Pública Valentín Brito Jueves, 10 Oct. 2013 10:00 – 12:00h.
Financiación Privada – Financing In & Off the
Market
Domingo Santana Lunes, 14 Oct. 2013 16:00 – 20:00h.
Modelos de Negocio Javier Megías Martes, 15 Oct. 2013
12:00 – 15:00h. y
16:00 – 21:00h.
LOPD y LSSICE Lucas Ferrera Miércoles, 16 Oct. 2013 16:00 – 19:00h.
Gamification Manu Espinosa Jueves, 17 Oct. 2013 10:00 – 14:00h.
Presentaciones Eficaces Gonzalo Álvarez Lunes, 17 Febrero 2014
4. 4
1ª Edic. Programa Aceleración Proyectos TIC
Descripción de Talleres Formación (I)
TALLER Finanzas para Emprendedores
Fecha Lunes, 30 de Septiembre de 2013
Hora 16:00h. – 20:00h.16:00h. – 20:00h.
Objetivos
* Adquirir conocimientos básicos en Finanzas para emprendedores, tales como:
-Balance de situación
-Cuenta de Pérdidas y Ganancias
-Estado de cambios en el Patrimonio Neto
-Estado de flujos de Efectivo
Ponente
Javier Álvarez Cabrera
es.linkedin.com/pub/javier-alvarez-cabrera/60/782/284
TALLER Gestión de la Sociedad, Contrato de Inversión y Pacto de Socios
Fecha Martes, 1 de Octubre de 2013
Hora 15:00 – 19:00h.15:00 – 19:00h.
Objetivos
*
Adquirir un conocimiento práctico del funcionamiento de los órganos de gobierno de la
Sociedad (Órganos de Admon. y Juntas de Socios) y de sus Normas Fundamentales (estatutos
y pacto de socios)
* Conocer detalladamente la estructura de un Pacto de Socios. El "Quiénes", "Cómo", "Para
qué" y "Cuándo" de este Contrato
Ponente
Gonzalo de Ulloa Lapetra
http://www.linkedin.com/in/gonzalomulloa
5. 5
1ª Edic. Programa Aceleración Proyectos TIC
Descripción de Talleres Formación (II)
TALLER Innovación y Sensibilización en Social Media
Fecha Jueves, 3 de Octubre de 2013
Hora 12:00 – 14:00h.12:00 – 14:00h.
Objetivos
* Cómo hacer un Plan de Social Media
* Cómo comunicar en Redes Sociales
* Comprender la importancia del Blog en la estrategia de Redes Sociales
* Cómo hacer un Informe de Medición de Resultados de Social Media
Ponente
Diego Suárez Herrera
http://www.linkedin.com/in/diegosuarezherrera
www.socialidea.es
TALLER Estrategia Digital
Fecha Miércoles, 2 de Octubre de 2013
Hora 16:00 – 20:00h.16:00 – 20:00h.
Objetivos
* Descubrir la metodología para elaborar un plan de marketing.
* Aprender a analizar la información para trazar la estrategia digital.
* Conocer herramientas y recursos necesarios para poner en marcha acciones
Ponente
Valentín Pereiro Díaz
http://www.linkedin.com/in/vpereiro
6. 6
1ª Edic. Programa Aceleración Proyectos TIC
Descripción de Talleres Formación (III)
TALLER Procesos de Innovación y Facilitación Creativa
Fecha Lunes, 7 de Octubre de 2013
Hora 09:30h. - 17:45h09:30h. - 17:45h.
Objetivos
* Aprender conceptos básicos de Innovación y Human Centered Innovation.
*
Aprender, practicar y comprender herramientas y técnicas para la resolución creativa de
problemas.
* Aprender a trabajar en equipo.
Ponente
Alicia Chavero - H2i Institute
http://www.linkedin.com/in/achavero
TALLER Blog Marketing
Fecha Jueves, 3 de Octubre de 2013
Hora 16:00 – 20:00h.16:00 – 20:00h.
Objetivos
* Conocer técnicas para llegar a 1.000 visitas por día en un plazo de 12 meses.
*
Aumentar el tráfico, comentarios y followers en un 30-50% en un plazo de 3 a 12 meses con
un blog.
* Generar contactos de clientes potenciales con un blog en un período de 6-24 meses.
Ponente
Carlos Bravo Sánchez
http://www.linkedin.com/in/carlosbravosanchez
7. 7
1ª Edic. Programa Aceleración Proyectos TIC
Descripción de Talleres Formación (IV)
TALLER Analitics (Analítica Webs para Startups)
Fecha Miércoles, 9 de Octubre de 2013
Hora 12:00 – 14:00h.12:00 – 14:00h.
Objetivos
* Conocer qué es la Analítica Web y para qué sirve.
* Establecer objetivos de una Web, estrategias de negocio, KPI´s básicas
*
Aprender a manejar “Google Analytics”. Análisis Básico (tráfico, contenido y conversiones,
segmentación) y Cualitativo.
* Conocer qué es la “Optimización”. Elaborar Informes y Reportes (dashboards).
Ponente
Santiago Giménez Giménez
http://es.linkedin.com/in/santiagogimenez
TALLER Financiación Pública
Fecha Jueves, 10 de Octubre de 2013
Hora 10:00 – 12:00h.10:00 – 12:00h.
Objetivos
*
Sensibilizar a potenciales emprendedores para la puesta en marcha y consolidación de sus
negocios
*
Facilitar información de las diferentes fuentes de financiación pública de ámbito regional,
nacional y europea.
Ponente
Valentín Brito
http://www.linkedin.com/pub/a-valentín-brito-cabrera
8. 8
1ª Edic. Programa Aceleración Proyectos TIC
Descripción de Talleres Formación (V)
TALLER Financing In & Off the Market - Financiación Privada
Fecha Lunes, 14 de Octubre de 2013
HoraHora 16:00 – 20:00h.16:00 – 20:00h.
Objetivos
*
Conocer las variables financieras mínimas que debe tener en cuenta cualquier emprendedor a
la hora de buscar financiación (ROI, TIR, VAN, Pay-Back, …)
* Saber dónde buscar financiación privada y cómo instrumentarla (Préstamos participativos).
* Elevator Pitch.
Ponente
Domingo Santana González
http://www.linkedin.com/pub/domingo-santana-gonzalez
TALLER Modelos de Negocio
Fecha Martes, 15 de Octubre de 2013
Hora 12:00 – 15:00h. y 16:00 – 21:00h.12:00 – 15:00h. y 16:00 – 21:00h.
Objetivos
* Conocer herramientas principales: Business Model Canvas y Lean Canvas
* Identificar a los clientes correctos: early adopters
* Evaluar la mejor propuesta de valor + job to do
* Diseñar una estrategia de canal correcta: Inbound y Outbound
Ponente
Javier Megías
http://www.linkedin.com//in/javiermegiasterol/es
9. 9
1ª Edic. Programa Aceleración Proyectos TIC
Descripción de Talleres Formación (VI)
TALLER
L.O.P.D. (Ley Orgánica de Protección de Datos) y L.S.S.I.C.E. (Ley de
Servicios de Sociedad de la Información y de Comercio Electrónico)
Fecha Miércoles, 16 de Octubre de 2013
HoraHora 16:00 – 19:00h.16:00 – 19:00h.
Objetivos
* Conocer la Ley O. de Protección de Datos – Conceptos Básicos
*
Conocer la Ley de Servicios de Sociedad de la Información y de Comercio Electrónico –
Conceptos Básicos
Ponente
Lucas Ferrera
http://www.linkedin.com/in/lucasferrera
TALLER Gamification
Fecha Jueves, 17 de Octubre de 2013
Hora 10:00 – 14:00h.10:00 – 14:00h.
Objetivos
*
Definir el término de Gamification, diferenciarlo del advergaming y otras herramientas del
marketing
*
Motivación tradicional, incentivos y recompensas. Conocer la pirámide de Maslow.
Motiviación 2.0
*
Conocer elementos de los juegos, pensamiento de un diseñador de juegos . Experiencia del
jugador.
* Metodología Design Thinking y sus aplicaciones. Riesgos y Límites de la Gamification.
Ponente
Manu Espinosa Rodríguez
http://es.linkedin.com/in/manuespinosa
10. 10
1ª Edic. Programa Aceleración Proyectos TIC
Descripción de Talleres Formación (VII)
TALLER Presentaciones Eficaces
Fecha Lunes, 17 Febrero 2014
Hora
Objetivos
* Planificar una presentación
* Estructurar apropiadamente los contenidos
* Diseñar eficazmente los elementos visuales
* Exponer con confianza y naturalidad
Ponente
Gonzalo Álvarez Marañón
http://es.linkedin.com/in/gonalvmar