Para Peter Drucker:La administración es la actividad más importante de nuestra
sociedad.
•La administración es una actividad central en nuestra civilización.
Para J. D. Mooney:•La administración es el arte o técnica de dirigir e inspirar a los
demás, con base en un profundo y claro conocimiento de la naturaleza humana.
Para Koontz y O´Donnell:•Es la dirección de un organismo social y su efectividad
en alcanzar los objetivos, fundada en su habilidad de conducir a sus integrantes.
Según Terry:•Administrar, implica el logro de objetivos por parte de personas que
aportan sus mayores esfuerzos de acuerdo con acciones preestablecidas.
“ El proceso de planear, organizar, dirigir, y controlar los esfuerzos de los
miembros de una organización y los demás recursos para alcanzar las metas
establecidas ”I. Chiavenato
Proceso de planificación, organización, dirección y control del trabajo de los
miembros de la organización y de usar los recursos disponibles de la empresa para
alcanzar las metas. STONER
Es el proceso de realizar actividades y terminarlas eficientemente con y a través de
otras personas. ROBBINS
Ciencia social compuesta de principios, técnicas y prácticas, cuya aplicación a
conjuntos humanos permite establecer y mantener sistemas racionales de
esfuerzo cooperativo a través de los cuales se pueden alcanzar propósitos
comunes que individualmente no es factible lograr. JIMENEZ HERNANDEZ
RODRIGUEZ
La administración se define como el proceso de diseñar y mantener un ambiente
en el que las personas, trabajando en grupos, alcancen con eficiencia metas
seleccionadas. Koontz y weihr
Es el proceso de planeación organización, dirección y el control del uso de los
recursos para lograr las metas del desempeño establecido. SCHERMERHORN
Ciencia social que persige la satisfacción de objetivos institucionales, por medio de
un mecanismo de información y a través del esfuerzo humano. FERNANDEZ

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    Para Peter Drucker:Laadministración es la actividad más importante de nuestra sociedad. •La administración es una actividad central en nuestra civilización. Para J. D. Mooney:•La administración es el arte o técnica de dirigir e inspirar a los demás, con base en un profundo y claro conocimiento de la naturaleza humana. Para Koontz y O´Donnell:•Es la dirección de un organismo social y su efectividad en alcanzar los objetivos, fundada en su habilidad de conducir a sus integrantes. Según Terry:•Administrar, implica el logro de objetivos por parte de personas que aportan sus mayores esfuerzos de acuerdo con acciones preestablecidas. “ El proceso de planear, organizar, dirigir, y controlar los esfuerzos de los miembros de una organización y los demás recursos para alcanzar las metas establecidas ”I. Chiavenato Proceso de planificación, organización, dirección y control del trabajo de los miembros de la organización y de usar los recursos disponibles de la empresa para alcanzar las metas. STONER Es el proceso de realizar actividades y terminarlas eficientemente con y a través de otras personas. ROBBINS Ciencia social compuesta de principios, técnicas y prácticas, cuya aplicación a conjuntos humanos permite establecer y mantener sistemas racionales de esfuerzo cooperativo a través de los cuales se pueden alcanzar propósitos comunes que individualmente no es factible lograr. JIMENEZ HERNANDEZ RODRIGUEZ La administración se define como el proceso de diseñar y mantener un ambiente en el que las personas, trabajando en grupos, alcancen con eficiencia metas seleccionadas. Koontz y weihr Es el proceso de planeación organización, dirección y el control del uso de los recursos para lograr las metas del desempeño establecido. SCHERMERHORN Ciencia social que persige la satisfacción de objetivos institucionales, por medio de un mecanismo de información y a través del esfuerzo humano. FERNANDEZ