Este documento presenta una introducción a los antecedentes de una investigación. Define antecedentes como la revisión bibliográfica previa que permite delimitar el objeto de estudio y los objetivos. Describe características de antecedentes como incluir estrategias de investigación y análisis estadísticos útiles. Explica que hay antecedentes nacionales e internacionales y cita dos investigaciones previas, una sobre cultura organizacional en servicios de salud en México y otra sobre clima organizacional y desempeño laboral en una unidad educativa militar en

1. REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL
DE LOS LLANOS CENTRALES
“RÓMULO GALLEGOS”
Área de Postgrado
AUTORES:
LICDA. COLÓN, LISBETH
C.I.6.278.425
LICDA. ZENOBIO ROSSANA
C.I.12.422.622
PROF. VICTOR CASTRO
ANTECEDENTES
Guatire 20 de Mayo 2017

2. ¿QUÉ SON ANTECEDENTES?
Según Arias (1997); señala “Permitirán precisar y delimitar el objeto del
estudio y por consiguiente los objetivos de la investigación” (pag.24).
Polit, D., y Hungler, B. (2000), refieren que es la revisión bibliográfica para
“identificar estrategias de investigación, procedimientos metodológicos
específicos, instrumentos de medición y análisis estadísticos que pueden ser
provechosos para el objeto de estudio” (pag. 70).

3. CARACTERÍSTICAS

4. Ortega, Alemán, Brito, Rueda y Salcedo (2010): Realizaron un trabajo en los
servicios de la salud del Estado de Morelos en México. Objetivo: identificar los
modelos de cultura organizacional, dominantes y preferidos en enfermería para el
segundo nivel de atención a la salud.
TIPOS DE ANTECEDENTES
NACIONALES
INTERNACIONALES
Conc De Abreu, Gutiérrez y Ramírez (2007) realizarón en los Teques Edo. Miranda
una investigación en el ISUM, en la Unidad Educativa Militar Capitán Pedro Ochoa
Morales. Titulado “Influencia del clima organizacional en el desempeño laboral del
personal civil docente de la Unidad Educativa Militar Capitán Pedro Ochoa Morales”.
Objetivo: determinar la influencia del clima organizacional en el desempeño laboral del
personal civil docente de la Unidad Educativa.

5. Muchas Gracias!!!