CampañA Expectiva Ganadores
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El documento resume los resultados de la primera fase de un concurso, en el que el trabajo en equipo fue la clave del éxito. El primer lugar obtuvo $500,000, el segundo lugar $400,000 y el tercer lugar $300,000. Todos los participantes son considerados ganadores por su contribución, y se anima a seguir preparándose para las próximas fases del concurso.
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PresentacióN Para Intranet
Este documento describe un concurso organizado por la Universidad del Rosario para recibir propuestas de sus funcionarios sobre cómo ahorrar papel en sus puestos de trabajo y procesos. Los participantes deben identificar dónde más se usa papel y generar ideas para reducir su consumo. Las mejores propuestas serán evaluadas por un comité y premiadas con un viaje, una cena y dinero en efectivo. El plazo para la presentación de propuestas es el 4 de septiembre.
PremiacióN Final Concurso
Este documento resume las tres fases de un concurso de calidad en una universidad. En la primera fase, equipos compitieron en pruebas de conocimientos sobre calidad. En la segunda, transformaron un puesto de trabajo siguiendo los cinco pasos de cambio extremo. En la tercera, propusieron mejoras a procesos usando círculos de calidad. Los ganadores de cada fase recibieron premios. El documento detalla los criterios y participantes de cada etapa.
4 g en colombia
Este documento presenta algunas preguntas jurídicas sobre la implementación de la tecnología 4G en Colombia desde las perspectivas de la competencia y la propiedad intelectual. El autor plantea interrogantes sobre limitaciones de acceso al mercado, posición dominante de operadores, y responsabilidad de intermediarios ante vulneraciones a la propiedad intelectual que podría facilitar el 4G. En general, el documento formula más preguntas que ofrece respuestas sobre los desafíos regulatorios que plantea la llegada de esta nueva tecnología móvil.
Quien quiere ser millonario clase 2
Este documento presenta las reglas de un concurso de matemáticas y cálculo mental. Los participantes deben responder preguntas correctamente para aumentar su puntaje de acuerdo a una escala. Cuentan con tres ayudas como 50/50, público o llamada a un amigo. Existen tres puntajes seguros de 2.0, 4.0 y 5.0 para evitar puntajes más bajos. Los participantes pueden retirarse en cualquier momento si su puntaje actual es satisfactorio.
Modulo 1 CE
El documento proporciona instrucciones para clasificar y ordenar el lugar de trabajo. Sugiere clasificar los elementos en el escritorio y cajones en categorías como útiles y no útiles, y eliminar lo que no se necesite. Recomienda etiquetar los objetos para facilitar la clasificación y establecer un límite al número de elementos en cada área para mantener el orden. El objetivo final es tener un sistema de clasificación que permita encontrar fácilmente lo que se necesita.
Reglas Primera Fase
Este documento presenta el cronograma y bases de la primera fase de un concurso de calidad. La primera fase se llevará a cabo del 8 de septiembre al 3 de octubre e incluye 4 módulos temáticos sobre calidad con semanas de preparación y pruebas de conocimientos. Los equipos deberán enviar sus respuestas a las pruebas los viernes a una dirección de correo electrónico. En caso de empate habrá una prueba adicional y los capitanes podrán retirar hasta 2 integrantes de sus
Formacion del talento humano
Este documento describe los objetivos y procesos de la formación y desarrollo del personal. La formación busca mejorar las habilidades técnicas y psicológicas del personal para aumentar la producción y valor añadido. El proceso incluye determinar las necesidades de formación, desarrollar un plan de formación que cubra objetivos, contenidos y recursos, y una fase de control y modificación del comportamiento.
Bases Concurso Mascota de Calidad
La Universidad del Rosario realizó una encuesta para elegir la mascota de su Sistema de Gestión de Calidad. Los resultados mostraron que la hormiga y la abeja fueron las opciones más populares. El concurso invita a diseñar propuestas para la mascota con cuatro expresiones diferentes. Los participantes deben inscribirse, crear el diseño y enviarlo antes del 31 de agosto para que un jurado elija al ganador.
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Módulo 3
El documento resume el contenido del Manual de Calidad de la Universidad del Rosario. Explica que el manual describe los procesos de apoyo de la universidad que están dentro del alcance de la certificación de calidad, incluyendo procesos administrativos, de bibliotecas y editoriales. También describe las secciones clave del manual como el alcance, responsabilidades, estructura, directrices estratégicas, caracterización de procesos y más.
Gr.preguntar
El documento presenta diferentes formas de hacer preguntas en español, incluyendo cambiar la entonación, agregar palabras como "¿no?" o "¿verdad?" al final, y usar palabras como "¿quién?" y "¿cuánto?" para hacer diferentes tipos de preguntas. Se discuten casos especiales y ejemplos para ilustrar cómo formular preguntas de manera efectiva.
Presentacion Finali
El documento describe un concurso de calidad para empleados de una organización. El concurso consta de tres fases: una prueba de conocimientos, un cambio extremo de un puesto de trabajo, y círculos de calidad. Los equipos de diferentes áreas de la organización competirán en las fases para ganar llaves de bronce, plata u oro. El concurso se llevará a cabo del 27 de agosto al 5 de diciembre.
Concurso de preguntas
Este documento anuncia tres actividades para estudiantes de 3o de ESO: un concurso de preguntas en línea sobre temas de ciencias sociales para fomentar el interés y el conocimiento sobre Europa, la elaboración de una presentación sobre los derechos de los ciudadanos, y una visita a una exposición.
Módulo 4
Este documento describe los diferentes tipos de indicadores que se pueden medir para evaluar el desempeño de una organización, incluyendo indicadores de procesos, satisfacción del cliente y quejas. Explica que los indicadores permiten medir el cumplimiento de objetivos, identificar áreas de mejora, y gestionar de manera efectiva. Además, proporciona información sobre cómo medir la satisfacción del cliente y las quejas a través de encuestas y formularios, y cómo analizar los resultados para definir acciones.
Círculos de Calidad y Control Estadístico del Proceso
El documento describe los círculos de calidad, el control estadístico de procesos y herramientas para la mejora de la calidad. Los círculos de calidad buscan mejorar la empresa, el lugar de trabajo y las personas a través de pequeños grupos. El control estadístico de procesos usa gráficos de control para monitorear procesos y mejorar la calidad. El documento también explica siete herramientas básicas para la calidad como diagramas de causa-efecto y de Pareto.
Cronograma curso sgsst
Este documento presenta un cronograma de actividades para un programa de formación complementaria sobre el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo. El programa dura 5 semanas e incluye actividades de aprendizaje, resultados esperados, evidencias, puntajes y fechas de entrega. Cada actividad de aprendizaje cubre un tema como la estructura legal del SG-SST, diagnóstico de riesgos, propuesta de estructura del SG-SST, mecanismos de verificación y mejora continua.
Lluvia De Ideas
La lluvia de ideas es una herramienta de trabajo grupal que ayuda a generar nuevas ideas sobre un tema o problema determinado. Consiste en reunir a personas diversas para que propongan la mayor cantidad de ideas posibles sin criticarlas, siguiendo cinco pasos: definir la misión y pregunta, invitar a personas con diferentes perfiles, elegir un lugar inusual, proponer ideas libremente siguiendo algunas reglas, y comunicar los resultados del proceso.
ESTRATEGIA DE APRENDIZAJE "LLUVIA DE IDEAS" APLICADA A "JUEGOS DIDÁCTICOS"
ESTRATEGIA DE APRENDIZAJE "LLUVIA DE IDEAS" APLICADA A "JUEGOS DIDÁCTICOS"JOSE YVANOSKY VAZQUEZ CHACON
Aplicación de la Estrategia de Aprendizaje “Lluvia de Ideas” a la actividad “Juegos Didácticos”. Análisis realizado para el Modulo “Estrategias de Aprendizaje” del Diplomado Componente Docente del IPSM. Presentacion intranet
La intranet permite compartir recursos y sistemas de información dentro de una organización de manera privada utilizando la tecnología de Internet. Proporciona beneficios como alojamiento de páginas web, almacenamiento de archivos, correo electrónico y acceso a Internet. Los servidores DNS resuelven las direcciones URL internas en direcciones IP y los firewalls y software de seguridad protegen la intranet de amenazas externas.
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- 1. Concurso la Llave de la Calidad Buen trabajo!!! Esta primera fase del concurso ha sido todo un éxito y todo gracias a su activa participación.
- 2. El trabajo en equipo ha sido lo mejor de este concurso…. Eso nos hace a todos unos GANADORES
- 3. TOTAL PUNTOS 3.736 PREMIO: $500.000 O R O
- 4. TOTAL PUNTOS 3.723 PREMIO: $400.000 P L A T A
- 5. TOTAL PUNTOS 3.627 PREMIO: $300.000 C O B R E
- 6. Sigamos preparándonos por que esto continua….. Espere más información PROXIMAMENTE!!!!!