El documento describe un proyecto del Gobierno Autónomo Municipal de Cochabamba para llevar a cabo talleres de capacitación en las juntas vecinales de los 14 distritos del municipio. Los talleres cubrirán temas relacionados a la prevención de la corrupción y promoción de la transparencia en la gestión municipal. El objetivo es formar a representantes de juntas vecinales y jóvenes en derechos y mecanismos contra la corrupción para transparentar la gestión de las juntas vecinales.

1. PREVENCIÓN EN LUCHA
CONTRA LA CORRUPCIÓN Y
JUNTAS VECINALES
TRANSPARENCIA
PARA LA GOBERNABILIDAD EN

2. El Gobierno Autónomo Municipal de Cochabamba,
a través de la Dirección de Transparencia y Lucha
Contra la Corrupción, tiene a bien presentarles el
proyecto de “ PREVENCIÓN EN LUCHA CONTRA
LA CORRUPCIÓN Y TRANSPARENCIA PARA LA
GOBERNABILIDAD EN JUNTAS VECINALES ”, la
misma contiene información breve, clara y precisa
sobre temas relacionados a transparentar la gestión
municipal y la gobernabilidad.
A través de los talleres de capacitación e
informativos les hacemos una cálida y a la vez
desafiante invitación a unir esfuerzos, motivando así
a todos a tomar parte activa en esta lucha contra la
corrupción, basados en un plan común para
alcanzar el objetivo principal que es la
transparencia la gestión municipal.

3. Todos los municipios existentes en el país y aquellos que vayan a
crearse de acuerdo a ley, tienen la condición de autonomías
municipales sin necesidad de cumplir requisitos ni procedimiento
previo. Esta cualidad es irrenunciable y solamente podrá
modificarse en el caso de conversión a la condición de autonomía
indígena originaria campesina por decisión de su población,
previa consulta en referendo.
CARTAS ORGÁNICAS
LEY Nº 482
ESTRUCTURA Y COMPOSICIÓN DEL GOBIERNO AUTÓNOMO
MUNICIPAL
ATRIBUCIONES DEL CONCEJO MUNICIPAL
ATRIBUCIONES DE LA ALCALDESA O EL ALCALDE MUNICIPAL
CONTENIDO:
CONTENIDO:
LA TRANSPARENCIA es el diálogo auténtico y responsable entre
gobierno y sociedad, que se desarrolla en un ambiente ético y de
confianza, para establecer compromisos orientados al logro del
Bienestar común y que como proceso demanda cambios políticos,
sociales e institucionales.
CONVENCIÓN INTERAMERICANA
CONTRA LA CORRUPCIÓN
MARCO NORMATIVO
DEFINICIÓN DE CORRUPCIÓN
PREVENCIÓN, LUCHA CONTRA LA
CORRUPCIÓN Y TRANSPARENCIA
CONTROL SOCIAL
ACCESO A LA INFORMACIÓN
ETICA PÚBLICA
RENDICIÓN PUBLICA DE CUENTAS
AUTONOMÍA MUNICIPAL
TRANSPARENCIA Y LUCHA CONTRA
LA CORRUPCIÓN

4. TEMÁTICA
EL ESTADO
Es una sociedad jurídica y políticamente organizada,
capaz de imponer autoridad de ley, haciendo referencia a
una organización social, soberana que tiene el poder
administrativo y de regulación sobre un determinado
territorio.
TIPOS DE ESTADO
LA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL ESTADO
ESTRUCTURA DE LA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL
ESTADO
JERARQUÍA NORMATIVA
ESTRUCTURA DEL ESTADO
CONTENIDO:
CONTENIDO:
DERECHOS HUMANOS
Los derechos humanos son derechos inherentes a todos los
seres humanos, sin distinción alguna de nacionalidad, lugar
de residencia, sexo, origen nacional o étnico, color, religión,
lengua, o cualquier otra condición. Todos tenemos los
mismos derechos humanos, sin discriminación alguna. Estos
derechos son interrelacionados, interdependientes e
indivisibles.
ORIGEN DE LOS DERECHOS HUMANOS
DECLARACIÓN UNIVERSAL DE LOS DERECHOS
HUMANOS.1948
PACTO DE SAN JOSE DE COSTA RICA
DERECHOS FUNDAMENTALES,CIVILES Y POLÍTICOS
DERECHOS DE POBLACIONES ESPECÍFICAS
DEFENSORÍA DEL PUEBLO (ARTS. Nº 218 – Nº 224).

5. TEMÁTICA
CONTENIDO:
CONTENIDO:
GOBERNABILIDAD
LA GOBERNABILIDAD se define como un estilo de gobierno
caracterizado por un mayor grado de cooperación e
interacción entre el Estado y actores sociales para la toma de
decisiones.
GOBERNABILIDAD MUNICIPAL
CONDICIONES PARA UNA BUENA
GOBERNABILIDAD
COMO FORTALECE LA GOBERNABILIDAD AL
MUNICIPIO
CARACTERÍSTICAS
GESTIÓN PÚBLICA
Gestión pública es la actividad que se desarrolla en los
organismos oficiales para el cumplimiento de los fines del
estado, está interviene en la planeación, ejecución y control de
las actividades de las organizaciones; en la obtención de los
insumos que permiten la toma de decisiones y en la
organización y operación de los instrumentos para que tales
decisiones se ejecuten.
LEY Nº 1178 DE FECHA 20 DE JULIO 1990 y
NORMAS CONCORDANTES.
EL SISTEMA DE PLANIFICACIÓN INTEGRAL DEL
ESTADO – LEY 777
PROGRAMA OPERATIVO ANUAL - POA
DECRETO SUPREMO Nº 181, NORMAS BÁSICAS
DE SISTEMA DE ADMINISTRACIÓN DE BIENES Y
SERVICIOS – (NB-SABS).

6. TEMÁTICA
CONTENIDO:
CONTENIDO:
MEDIOS ALTERNATIVOS DE
RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS
La MEDIACIÓN, la CONCILIACIÓN y el ARBITRAJE, son
formas de resolución de conflictos, los cuales según las
exclusiones de la ley, pueden ser utilizadas por los
ciudadanos en general.
MEDIACIÓN
CONCILIACIÓN
ARBITRAJE
VENTAJAS
RÉGIMEN AUTONÓMICO EN BOLIVIA
LA AUTONOMÍA se plasma a través de la elección directa de
sus autoridades, la libre administración de sus recursos
económicos, el nombramiento de personal administrativo, la
facción de sus estatutos, la aprobación de sus presupuestos
anuales, la aceptación de legados y donaciones, la celebración
de contratos y obligaciones para realizar sus fines.
MODELO DE ESTADO BOLIVIANO
ESTADO UNITARIO / ESTADO
DESCENTRALIZADO / ESTADO CON
AUTONOMÍAS
AUTONOMÍA
ESTRUCTURA Y ORGANIZACIÓN
TERRITORIAL DEL ESTADO
TIPOS DE AUTONOMÍA

7. Los talleres se desarrollan en los 14 distritos, en las distintas juntas vecinales
donde se ha planificado capacitaciones sobre “Prevención contra la
Corrupción y Promoción de Transparencia”, dirigidas a representantes y
miembros jóvenes de juntas vecinales y organizaciones de los diferentes
distritos del municipio de Cochabamba.
Dentro de este proyecto de capacitaciones vivenciales se tiene previsto:
Organizar Observatorios de Jóvenes para la
Transparencia, que coadyuven en la lucha contra la
corrupción, en los 14 distritos del municipio de
Cochabamba.
Formar actores en derechos y mecanismos de lucha
contra la corrupción, a fin de transparentar la gestión de
las Juntas Vecinales.
Motivar a los participantes al trabajo reflexivo –
participativo a través de talleres vivenciales, en relación
a la Prevención en lucha contra la corrupción y
transparencia para la Gobernabilidad.
TALLERES DE CAPACITACIÓN
“PREVENCIÓN CONTRA LA CORRUPCIÓN
Y PROMOCIÓN DE TRANSPARENCIA”

8. DIRECCIÓN DE TRANSPARENCIA Y LUCHA CONTRA LA CORRUPCIÓN
Plaza Principal 3er piso.
Línea Gratuita: 800140203 Tel: 4510111 - 4500893 - 134