El documento discute los derechos laborales de los colombianos según la Constitución de Colombia, incluyendo el derecho al trabajo en condiciones dignas y justas, la libertad de escoger la propia carrera, y protecciones contra el maltrato y tiempo de trabajo injusto. También menciona que la ley permite las huelgas para recuperar los derechos laborales y que cada persona es libre de escoger su propia vocación para el futuro.

1. Integrantes:
Michael Steven Mazuera Aguilar
9°B
Profesor: Braulio Andrade

2.  Debido a los artículos 25,26,53 a 56 de la
CONSTITUCIÓN POLITICA DE COLOMBIA
dice que un colombiano tiene derecho al
trabajo en condiciones dignas y justas, y cada
uno es libre en escoger la carrera que uno
decida para el futuro de uno mismo, uno tiene
que tener lo necesario para obtener el trabajo
que uno necesita y tambien de

3. no maltratar el tiempo de un empleado, un
empleado debe tener un tiempo justo para
trabajar y en casos de injusticia la ley da permiso
de hacer una huelga para recuperar sus derechos
de trabajador como colombiano que es.
 El trabajo es una vocación que una persona
escoge para su futuro cada uno es libre para
escoger su destino hay personas que intenta
quitarles sus derechos