INTRODUCCIÓN


NUESTRA   EMPRESA   ESTÁ   CONSTITUIDA   POR
CUATRO ACCIONISTAS ES UNA SOCIEDAD ANÓNIMA
DENOMINADA “ YESMALIES” CADA ACCIONISTA
APORTO UN MONTO DE CAPITAL HASTA FORMAR
UN        CAPITAL        DE        $50,0000.
EL OBJETIVO DE NUESTRA EMPRESA ES LA
PRODUCCIÓN, EL PROCESAMIENTO, INTERCAMBIO,
DISTRIBUCIÓN Y COMERCIALIZACIÓN DE PERFUMES
ACTA CONSITUTIVA

ES UN CONTRATO QUE LOS SOCIOS
CELEBRAN ANTE UN NOTARIO PARA
LA CONSTITUCIÓN DE SU EMPRESA
VIDEO PARTE 1
ACCCIONES Y
OBLIGACIONES
         ACCIONES:
SON LAS APORTACIONES SOCIALES QUE
APORTA CADA SOCIO EN EL CAPITAL

              OBLIGACIONES:
TITULO DE CREDITO QUE REPRESENTA UNA
PARTICIPACIÓN INDIVIDUAL EN UN CREDITO
COLECTIVO CONSTITUIDO A CARGO DE UNA
SOCIEDAD ANÓNIMA.
VIDEO
CONTRATO DE
ARRENDAMIENTO
ES CUANDO LAS PARTES SE OBLIGAN
RESIPROCAMENTE UNA EL USO
TEMPORAL DE UNA COSA A OTRA A
PAGAR UN PRECIO DETERMINADO
VIDEO
CONTRATO DE COMPRAVENTA
Se establece cuando una persona trasfiere a otra un
derecho a cambio de una suma de dinero
   VIDEO
PATENTE
   La patente es un privilegio de exclusividad, que
    otorga el Estado a un inventor o a su
    causahabiente (titular secundario) y sirve para que
    por un período determinado, el inventor explote su
    creación en su provecho, tanto para si mismo como
    para otros con su consentimiento.
 Una marca es un título que concede el
 derecho exclusivo a la utilización de un signo
 para la identificación de un producto o un
 servicio en el mercado.
REQUISITOS DE APERTURA DE UNA
         NEGOCIACION.
                  MUNICIPAL:
Nombre y fotografía reciente del solicitante, y
 domicilio para notificaciones.
Tratándose de personas morales, el
 documento notarial que acredite su existencia
 y la representación legal del solicitante.
Constancia o comprobante de domicilio del
 solicitante.
 Ubicación exacta del lugar en donde
  pretende establecer el negocio de que
  se trate, acompañado de la escritura o
  documento que le otorgue la posesión
  derivada de dicho inmueble.
 Mencionar el giro específico, respecto
  del cual solicita la licencia.
 Tratándose de puestos fijos o semifijos
  establecidos en la vía pública, se
  requiere el permiso expreso para
  ocupar la vía pública, con la
  determinación exacta del lugar
  autorizado.
 Acompañar constancia expedida por la
  Dirección de Planeación, Obras y Servicios
  Municipales en la que señale la procedencia
  del uso del suelo y que no se afecta el
  equilibrio ecológico o el medio ambiente con
  la operación del negocio. Además de acudir a
  la ventanilla única para llenar el formato de
  uso de suelo que marca el punto anterior.
 Constancia de no adeudos de cualquier
  contribución Municipal.
 Permiso   de uso de denominación o razón
  social por la Secretaría de Relaciones
  Exteriores (SRE) en Aguascalientes.
 Notarización de la escritura constitutiva en
  Aguascalientes.
 Inscripción de la escritura constitutiva en el
  Registro Público de la Propiedad y del
  Comercio del Estado en Aguascalientes.
 Solicitud e inscripción de la sociedad en el
  Registro Federal de Contribuyentes (RFC) en
  Aguascalientes.
• Obtener la licencia de funcionamiento en
  Aguascalientes.
• Inscripción al Instituto Mexicano del Seguro
  Social (IMSS) en Aguascalientes.
• Registro de la compañía para el Impuesto
  Sobre Nómina (ISN) en Aguascalientes.
• Registro al Instituto Nacional de Estadística,
  Geografía e Informática (INEGI) en
  Aguascalientes.
   Inscripción al Sistema de Información Empresarial
    (SIEM) en Aguascalientes.
FEDERAL

Obtener el permiso de uso de denominación o
razón social por la Secretaría de Relaciones
Exteriores (SRE) y el borrador del acta
constitutiva en línea.
Notarización del acta constitutiva, inscripción de
la sociedad en el Registro Federal de
Contribuyentes (RFC) e inscripción de la escritura
constitutiva en el Registro Público de la
Propiedad y Comercio del Estado
Obtener la licencia de funcionamiento
Inscripción al Instituto Mexicano del Seguro
Social (IMSS)
Registro de la compañía para el Impuesto
Sobre Nómina (ISN) en la Secretaria de
Finanzas del Estado.
Inscripción al Sistema de Información
Empresarial (SIEM)
POR FIN NUESTRO SUEÑO REALIZADO,
NUESTRA EMPRESA QUEDO
CONSTITUIDA. AHORA A DARLE
CRECIMIENTO
CONTRATO INDIVIDUAL DE
TRABAJO.
   Es aquel por virtud del cual una persona se obliga
    a prestar a otra un trabajo personal subordinado,
    mediante el cual se paga un salario
AVISO DE RESCISION
• En el momento en que una empresa contrata a
  un empleado, se contraen mutuamente derechos
  y obligaciones. Cuando el empleado incumple
  alguna de las obligaciones derivadas de su
  contratación o incurre en alguna de las
  prohibiciones, en la Ley, la empresa está en la
  posibilidad de despedirlo con justificación, esto
  es, rescindirle su Contrato Individual de Trabajo,
  para lo cual es necesario cumplir con la
  formalidad de elaborar y entregarle un aviso de
  rescisión.
PLIEGO PETITORIO
   El pliego petitorio es un documento que contiene
    las peticiones de los trabajadores acordadas en
    una asamblea general y es la base de la
    negociación colectiva que se efectuara con los
    empleadores, y culmina en la firma del convenio
    final.
REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO
• Reglamento interior de trabajo es el conjunto
  de disposiciones obligatorias para
  trabajadores y patrones en el desarrollo de los
  trabajos en una empresa o establecimiento.
VIDEO
Empresa yesmalies presentacion

Empresa yesmalies presentacion

  • 2.
    INTRODUCCIÓN NUESTRA EMPRESA ESTÁ CONSTITUIDA POR CUATRO ACCIONISTAS ES UNA SOCIEDAD ANÓNIMA DENOMINADA “ YESMALIES” CADA ACCIONISTA APORTO UN MONTO DE CAPITAL HASTA FORMAR UN CAPITAL DE $50,0000. EL OBJETIVO DE NUESTRA EMPRESA ES LA PRODUCCIÓN, EL PROCESAMIENTO, INTERCAMBIO, DISTRIBUCIÓN Y COMERCIALIZACIÓN DE PERFUMES
  • 3.
    ACTA CONSITUTIVA ES UNCONTRATO QUE LOS SOCIOS CELEBRAN ANTE UN NOTARIO PARA LA CONSTITUCIÓN DE SU EMPRESA
  • 4.
  • 5.
    ACCCIONES Y OBLIGACIONES ACCIONES: SON LAS APORTACIONES SOCIALES QUE APORTA CADA SOCIO EN EL CAPITAL OBLIGACIONES: TITULO DE CREDITO QUE REPRESENTA UNA PARTICIPACIÓN INDIVIDUAL EN UN CREDITO COLECTIVO CONSTITUIDO A CARGO DE UNA SOCIEDAD ANÓNIMA.
  • 6.
  • 7.
    CONTRATO DE ARRENDAMIENTO ES CUANDOLAS PARTES SE OBLIGAN RESIPROCAMENTE UNA EL USO TEMPORAL DE UNA COSA A OTRA A PAGAR UN PRECIO DETERMINADO
  • 8.
  • 9.
    CONTRATO DE COMPRAVENTA Seestablece cuando una persona trasfiere a otra un derecho a cambio de una suma de dinero
  • 10.
    VIDEO
  • 11.
    PATENTE  La patente es un privilegio de exclusividad, que otorga el Estado a un inventor o a su causahabiente (titular secundario) y sirve para que por un período determinado, el inventor explote su creación en su provecho, tanto para si mismo como para otros con su consentimiento.
  • 12.
     Una marcaes un título que concede el derecho exclusivo a la utilización de un signo para la identificación de un producto o un servicio en el mercado.
  • 13.
    REQUISITOS DE APERTURADE UNA NEGOCIACION. MUNICIPAL: Nombre y fotografía reciente del solicitante, y domicilio para notificaciones. Tratándose de personas morales, el documento notarial que acredite su existencia y la representación legal del solicitante. Constancia o comprobante de domicilio del solicitante.
  • 14.
     Ubicación exactadel lugar en donde pretende establecer el negocio de que se trate, acompañado de la escritura o documento que le otorgue la posesión derivada de dicho inmueble.  Mencionar el giro específico, respecto del cual solicita la licencia.  Tratándose de puestos fijos o semifijos establecidos en la vía pública, se requiere el permiso expreso para ocupar la vía pública, con la determinación exacta del lugar autorizado.
  • 15.
     Acompañar constanciaexpedida por la Dirección de Planeación, Obras y Servicios Municipales en la que señale la procedencia del uso del suelo y que no se afecta el equilibrio ecológico o el medio ambiente con la operación del negocio. Además de acudir a la ventanilla única para llenar el formato de uso de suelo que marca el punto anterior.  Constancia de no adeudos de cualquier contribución Municipal.
  • 16.
     Permiso de uso de denominación o razón social por la Secretaría de Relaciones Exteriores (SRE) en Aguascalientes.  Notarización de la escritura constitutiva en Aguascalientes.  Inscripción de la escritura constitutiva en el Registro Público de la Propiedad y del Comercio del Estado en Aguascalientes.  Solicitud e inscripción de la sociedad en el Registro Federal de Contribuyentes (RFC) en Aguascalientes.
  • 17.
    • Obtener lalicencia de funcionamiento en Aguascalientes. • Inscripción al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) en Aguascalientes. • Registro de la compañía para el Impuesto Sobre Nómina (ISN) en Aguascalientes. • Registro al Instituto Nacional de Estadística, Geografía e Informática (INEGI) en Aguascalientes.
  • 18.
    Inscripción al Sistema de Información Empresarial (SIEM) en Aguascalientes.
  • 19.
    FEDERAL Obtener el permisode uso de denominación o razón social por la Secretaría de Relaciones Exteriores (SRE) y el borrador del acta constitutiva en línea. Notarización del acta constitutiva, inscripción de la sociedad en el Registro Federal de Contribuyentes (RFC) e inscripción de la escritura constitutiva en el Registro Público de la Propiedad y Comercio del Estado Obtener la licencia de funcionamiento Inscripción al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS)
  • 20.
    Registro de lacompañía para el Impuesto Sobre Nómina (ISN) en la Secretaria de Finanzas del Estado. Inscripción al Sistema de Información Empresarial (SIEM)
  • 21.
    POR FIN NUESTROSUEÑO REALIZADO, NUESTRA EMPRESA QUEDO CONSTITUIDA. AHORA A DARLE CRECIMIENTO
  • 22.
    CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO.  Es aquel por virtud del cual una persona se obliga a prestar a otra un trabajo personal subordinado, mediante el cual se paga un salario
  • 23.
    AVISO DE RESCISION •En el momento en que una empresa contrata a un empleado, se contraen mutuamente derechos y obligaciones. Cuando el empleado incumple alguna de las obligaciones derivadas de su contratación o incurre en alguna de las prohibiciones, en la Ley, la empresa está en la posibilidad de despedirlo con justificación, esto es, rescindirle su Contrato Individual de Trabajo, para lo cual es necesario cumplir con la formalidad de elaborar y entregarle un aviso de rescisión.
  • 24.
    PLIEGO PETITORIO  El pliego petitorio es un documento que contiene las peticiones de los trabajadores acordadas en una asamblea general y es la base de la negociación colectiva que se efectuara con los empleadores, y culmina en la firma del convenio final.
  • 25.
    REGLAMENTO INTERIOR DETRABAJO • Reglamento interior de trabajo es el conjunto de disposiciones obligatorias para trabajadores y patrones en el desarrollo de los trabajos en una empresa o establecimiento.
  • 26.