Presentación en el II Encuentro "La Seguridad Vial en la Empresa" con el título "También en el trabajo, conduce responsablemente".

1. TAMBIÉN EN EL TRABAJO, CONDUCE
RESPONSABLEMENTE
La Seguridad Vial en la Empresa.
2º Encuentro de Buenas Prácticas.
Enero 2011, Mallorca

2. QUIENES SOMOS
PROCESO DE TRANSFORMACIÓN
 Gpex es el grupo de empresas público de
la Junta de Extremadura que tiene como
misión optimizar los recursos público,
generando economía productiva y
mejorar los servicios de Extremadura.
 El julio de 2010 Gpex concluye un
proceso de transformación del sector
público empresarial, pasando de 15
empresas a 3.
 Gracias a la normalización de procesos el
proceso de fusión fue realizado por el
Grupo Gpex en tres meses y siete días.
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3. EL COMPROMISO CON LA MEJORA CONTINUA,
FACTOR DE COMPETITIVIDAD
 1ª Autoevaluación de EFQM en el Grupo Gpex realizada
en 2009, identificando 111 Acciones de Mejora.
 140 personas trabajaron en los 15 Ejes de Mejoras
identificados para optimizar el trabajo en el Grupo Gpex.
EXCELENCIA
 Julio de 2010, 15 empresas obtienen el reconocimiento
en la Norma de calidad 9001:2008 y dos en la norma +
medioambiental 14001:2004. NORMALIZACIÓN
 En julio de 2009, el Grupo Gpex pone en marcha el Plan
+
RESPONSABILIDAD
Director de RSE que es desplegado a través de los 15 SOCIAL EMPRESARIAL
Planes de Actuación de RSE.
 El pilar básico para la RSE en el Grupo Gpex es la =
implicación de las personas trabajadoras EMPRESA SOCIALMENTE
RESPONSABLE
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4. UNA EMPRESA QUE CAMBIA CON SUS
TRABAJADORES
INTEGRACIÓN SENSIBILIZACIÓN
UNIDAD DE APOYO A LA CURSOS DE CONDUCCIÓN
DISCAPACIDAD (UAD) EN CONDICIONES EXTREMAS
DENTRO DEL PLAN DE
FORMACIÓN
COLABORACIÓN
“UN JUGUETE, UNA SONRISA”
ENTREGA DE JUGUETES POR
PARTE DE LOS
TRABAJADORES.
EFICIENCIA + SEGURIDAD + MEDIO AMBIENTE CONDUCCIÓN
RESPONSABLE
LA CONDUCCIÓN Y LA SEGURIDAD =
VIAL NUEVOS EJES DE TRABAJO EMPRESA MÁS
PARA EL GRUPO GPEX COMPETITIVA
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5. CONDUCCIÓN RESPONSABLE: SITUACION DE
PARTIDA
LA RESPONSABILIDAD EN LA CONDUCCIÓN NO ERA CONSIDERADO COMO UN
FACTOR DE COMPETITIVIDAD
TRABAJOS EN CONDICIONES DE
ACCESIBILIDAD LIMITADA:
FORESTALES, GUARDAS, TRA NULA COORDINACIÓN
BAJOS AGRÍCOLAS… ENTRE LOS
VEHICULOS DE LAS
DISTINTAS
SOCIEDADES
839 TRABAJADORES
QUE SE DESPLAZAN A
DIARIO EN EL
TRABAJO LARGOS TIEMPOS DE
RESPUESTA EN EL CASO DE
IMPREVISTOS, DIFICIL
GEOLOCALIZACIÓN DE LOS
NULO CONTROL DE TRABAJOS REALIZADOS
EMISIONES DE LOS
VEHÍCULOS
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6. ACCIONES QUE PONEMOS EN MARCHA
EL PLAN DIRECTOR DE RSE COMIENZA A TRABAJAR EN LA
CONDUCCIÓN COMO FACTOR DE COMPETITIVIDAD DE UNA
EMPRESA SOCIALMENTE RESPONSABLE.
Elaboración de un Manual del Conductor Responsable para
sensibilizar a las personas trabajadoras frente a la conducción.
Instalación de un Sistema de Gestión de Flota: 27 unidades de
GEOLOCALIZACIÓN (GPS) para la gestión de flota, ya implantadas, con el fin
de aumentar la seguridad de los usuarios de vehículos.
CURSOS DE MANEJO DE GPS, CONDUCCIÓN TODO TERRENO,
PREVENCIÓN DE RIESGOS.
Apuesta por alternativas ecológicas, bicicletas eléctricas, uso de
transporte público y compra de vehículos híbridos con la doble intención
de la reducir costes en trayectos urbanos e interurbanos y disminuir el volumen de
CO2 emitido al medio ambiente.
Objetivo: “RIESGO CERO DE ACCIDENTES”
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7. LA CAMPAÑA
16 de Diciembre de 2010 “También en el trabajo,
conduce responsablemente”
La jornada fue presentada por el Presidente de la
Junta de Extremadura y clausurada por el Director
General de tráfico Pere Navarro.
Contaron con la colaboración entre otros de Dña.
María José Cáceres, campeona del Concurso
Europeo “Eco: Drive GP´de Fiat” en el género de
mujeres.
Entre los asistentes 200 personas pertenecientes a barrios marginales, con los que
estamos trabajando para mejorar su inserción social y ahí la responsabilidad en la
seguridad vial es clave.
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8. LA CAMPAÑA
1. Actitud positiva
2. Actitud solidaria
3. Actitud segura
4. Actitud responsable
5. Actitud sostenible
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9. RESULTADOS ACTUALES
63,2% 47,8%
AHORRO EN EL DE DISMINUCIÓN
GASTO EN QUE EN EL CONSUMO
COMBUSTIBLE DE COMBUSTIBLE
EL PLAN DIRECTOR DE RSE COMIENZA A
TRABAJAR LA SEGURIDAD EN LA CONDUCCIÓN
COMO UN FACTOR DE COMPETITIVIDAD DE UNA
EMPRESA SOCIALMENTE RESPONSABLE.
74,1%
96% AHORRO EN GASTOS DE
DE EFICIENCIA DE LA VIAJES
GESTIÓN DEL PARQUE 42 %
MÓVIL DE DISMINUCIÓN
DE ACCIDENTES.
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10. PRÓXIMOS PASOS. RESULTADOS ENCUESTA DE
ECOMOVILIDAD
MEDIO DE TRANSPORTE ACTUAL VALORACIÓN POSIBLES
ALTERNATIVAS
120
102
99
100
7,45% 2,35%
37,25%
80
Vehículo particular
Vehículo compartido
60 Autobús
49
Tren
40 NS/NC
20 52,94%
3 2
0
Vehículo compartido
Autobús
Tren
NS/NC
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11. PRÓXIMOS PASOS: OTRAS ACTUACIONES
 DISTRIBUCIÓN DE 14.000 TRÍPTICOS EN LAS ITV
DEPENDIENTES DEL GRUPO GPEX.
 CREACIÓN DEL CLUB DE EXCELENCIA POR LOS ACCIDENTES
CERO.
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12. LA IMPORTANCIA DE LA RSC
La RSE es importante para el Grupo Gpex
gracias a la implicación de las personas
trabajadoras.
Todas las actuaciones han favorecido
tanto a la sociedad extremeña como a las
personas que integran el Grupo
fomentando el desarrollo de las mismas y
mejorando la implicación con el
desarrollo local y la sostenibilidad
ambiental.
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13. HASTA EL PUNTO DE QUE NOS HA CAMBIADO
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