El documento analiza y evalúa el control interno en una empresa. Explica los componentes, objetivos y procedimientos de control interno, incluyendo el ambiente de control, valoración de riesgos, sistemas de información, procedimientos, y supervisión. También describe los métodos para evaluar el control interno como cuestionarios, flujogramas, narrativas y matrices.

1. ANALISIS Y EVALUACION DEL CONTROL INTERNO INTEGRANTES: AMANDA JULIANA AVELLA DIANA CAROLINA CORREA MARLEIBI RAMIREZ

2. EL CONTROL INTERNO POLITICAS EL CONTROL INTERNO SEGURIDAD RAZONABLE PROCEDIMIENTOS EN TODAS LAS AREAS DE LA EMPRESA OBJETIVOS

4. Valoración de Riesgos

5. Sistemas de información y comunicación

6. Procedimiento de control

11. Es un proceso para valorar la calidad del desempeño del control interno en el tiempo.

12. Implica valorar el diseño y operación de los controles internos establecidos respecto de su existencia, suficiencia, eficacia y aplicación.

13. Conduce a la identificación de controles internos débiles, insuficientes, innecesarios o inexistentes.Incluye actividades de: Análisis - Observación Inspección - Confirmación Comprobación-Interrogación

15. Pruebas de existencia

16. Pruebas de cumplimiento

18. Apoyar la eficiencia operativa

19. Emplear los recursos de TI adecuadamente

20. Brindar apoyo competitivo

22. CONTROL INTERNO EN TECNOLOGIA DE INFORMATICAPRINCIPALES CONTROLES A EVALUAR Autenticidad Exactitud Totalidad Redundancia Privacidad Registros de auditoria Existencia Salvaguarda de activos Efectividad Eficiencia

24. Flujogramas

25. Narrativo o Descriptivo

30. Cómo se efectúa el procesamiento.

31. Disposición de cada documento y registro en el sistema.