Este documento presenta la información sobre una empresa de café llamada Fantasy Coffe. Detalla la misión, visión, organización, precios, salarios y proveedores de la empresa. Fantasy Coffe busca ofrecer un ambiente agradable y café de calidad a sus clientes.
Este proyecto propone el establecimiento de un negocio de renta de sillas, mesas y mantelería en Xonacatlan, México por un grupo de 6 mujeres. El objetivo es ofrecer este servicio de forma oportuna y de calidad para eventos sociales como bodas, cumpleaños, bautizos, etc. El grupo analizó la demanda insatisfecha en el mercado y cuenta con experiencia en el negocio. El proyecto busca mejorar la productividad y el ingreso de las mujeres mediante la creación de empleos propios.
Este documento proporciona información sobre la tienda de ropa y accesorios Bitch's Love's. Su objetivo es impresionar a los clientes con diseños de alta calidad a precios accesibles. La tienda está abierta de 11 am a 20 pm de domingo a sábado. Cuenta con 5 empleados con diferentes horarios. También incluye información sobre la visión, misión, valores e historia de la empresa.
Este documento contiene 5 hojas de vida enviadas por diferentes personas a Pet Store solicitando empleo en diferentes cargos. José Antonio Cárdenas solicita el cargo de contador, Andrés Camilo Cruz el de farmacéutico, Mariana Castillo el de peluquera canina, Héctor Andrés Gómez el de médico veterinario y María Jose Carrillo el de secretaria ejecutiva. Cada hoja de vida incluye datos personales, estudios, experiencia y referencias.
Este documento no contiene información relevante. Consiste principalmente en letras aleatorias sin sentido aparente. No es posible resumirlo en menos de 3 oraciones debido a la falta de contenido.
La carta invita al señor Fredy Peñuela Bejarano, gerente general de Coltejer S.A., a la fiesta de aniversario de la empresa que se llevará a cabo el 27 de mayo en el hotel Tequendama a las 3pm, esperando contar con su asistencia.
La carta presenta la candidatura de Daniel Julian Mapura Guapacha para un puesto de trabajo en Toca Rock. Su trabajo consistiría en una labor organizada y responsable, con deseos de aprender cosas nuevas. Tiene experiencia trabajando en recepción y despacho de mercancía en una bodega. Adjunta su hoja de vida detallando su formación, experiencia laboral y referencias.
Este documento presenta la creación de una empresa llamada PAN-PIN dedicada a la organización de eventos infantiles como cumpleaños. Describe los servicios que ofrece como banquetes, animación, decoración, entre otros. También detalla aspectos como el equipo de trabajo, costos, inventario, financiamiento, mercado y competencia, y trámites legales necesarios para iniciar la empresa.
Este proyecto propone el establecimiento de un negocio de renta de sillas, mesas y mantelería en Xonacatlan, México por un grupo de 6 mujeres. El objetivo es ofrecer este servicio de forma oportuna y de calidad para eventos sociales como bodas, cumpleaños, bautizos, etc. El grupo analizó la demanda insatisfecha en el mercado y cuenta con experiencia en el negocio. El proyecto busca mejorar la productividad y el ingreso de las mujeres mediante la creación de empleos propios.
Este documento proporciona información sobre la tienda de ropa y accesorios Bitch's Love's. Su objetivo es impresionar a los clientes con diseños de alta calidad a precios accesibles. La tienda está abierta de 11 am a 20 pm de domingo a sábado. Cuenta con 5 empleados con diferentes horarios. También incluye información sobre la visión, misión, valores e historia de la empresa.
Este documento contiene 5 hojas de vida enviadas por diferentes personas a Pet Store solicitando empleo en diferentes cargos. José Antonio Cárdenas solicita el cargo de contador, Andrés Camilo Cruz el de farmacéutico, Mariana Castillo el de peluquera canina, Héctor Andrés Gómez el de médico veterinario y María Jose Carrillo el de secretaria ejecutiva. Cada hoja de vida incluye datos personales, estudios, experiencia y referencias.
Este documento no contiene información relevante. Consiste principalmente en letras aleatorias sin sentido aparente. No es posible resumirlo en menos de 3 oraciones debido a la falta de contenido.
La carta invita al señor Fredy Peñuela Bejarano, gerente general de Coltejer S.A., a la fiesta de aniversario de la empresa que se llevará a cabo el 27 de mayo en el hotel Tequendama a las 3pm, esperando contar con su asistencia.
La carta presenta la candidatura de Daniel Julian Mapura Guapacha para un puesto de trabajo en Toca Rock. Su trabajo consistiría en una labor organizada y responsable, con deseos de aprender cosas nuevas. Tiene experiencia trabajando en recepción y despacho de mercancía en una bodega. Adjunta su hoja de vida detallando su formación, experiencia laboral y referencias.
Este documento presenta la creación de una empresa llamada PAN-PIN dedicada a la organización de eventos infantiles como cumpleaños. Describe los servicios que ofrece como banquetes, animación, decoración, entre otros. También detalla aspectos como el equipo de trabajo, costos, inventario, financiamiento, mercado y competencia, y trámites legales necesarios para iniciar la empresa.
PORTAFOLIO EMPRESARIAL LE SON DE'L AMOUR hojas de vida y cartas de presentación CastiblancoLaura
Este documento contiene tres cartas de presentación y hojas de vida de cuatro personas que buscan empleo. En la primera carta, Geraldine Galofre presenta su hoja de vida para un puesto de asistente administrativa en Le son de l'amour. En la segunda carta, Carolina Pérez ofrece su hoja de vida para el mismo puesto. La tercera carta es de Mariela Tique postulándose como aseadora. Las cuatro hojas de vida incluyen información personal, educación, experiencia laboral y referencias.
Este documento contiene varias cartas y documentos relacionados con la empresa de empanadas "Abigail". Incluye cartas de solicitud de empleo, recomendaciones laborales, felicitaciones, reclamos de productos, ofertas, notificaciones de falta de pago, solicitudes de información, tarjetas de presentación y un gafete y diploma personal. La documentación sugiere que la empresa "Abigail" está buscando nuevo personal y expandiendo sus operaciones.
La carta presenta la solicitud de Carmen Yaneth Arias Melo para el cargo de farmaceuta en Inversiones Farmacéuticas Saludfarma S.A.S. Se describe su experiencia como farmaceuta en diversas droguerías y su disponibilidad para trabajar largas jornadas, 7 días a la semana. Solicita una entrevista laboral.
Cartas de presentación con hojas de vidaPiwi Black
Juan Andrés Prado Valdez solicita una entrevista para el puesto de Jefe de Importaciones anunciado por Musicales Sincopa. Resalta su experiencia como Jefe de Importaciones en otras empresas y sus valores morales. Adjunta hoja de vida con información personal, estudios, experiencia laboral y referencias.
Karen Chaparro, Nicolas Ferrer Cote, Cesar Augusto Acosta, Laura Vanessa Velandia y Natalia Rodriguez Cardona envían sus hojas de vida a Jully Villalobos, gerente de More TV Near You, solicitando diferentes puestos de trabajo como administradora, gerente de producción, subgerente, secretaria y gerencia respectivamente, destacando su experiencia laboral relevante.
HOJAS DE VIDA, CARTAS DE PRESENTACIÓN, LIBRANAZA , CERTIFICADOS, COSTANCIAS ,...Maria Camila Rojas Hoyos
Este documento contiene tres certificados laborales y una circular sobre una póliza de seguros. El primer certificado es para Juan David Díaz Pinto como jefe de recursos humanos por 4 años. El segundo es para Cindy Pamela Babativa Galofre como asistente administrativa desde agosto de 2012. El tercer certificado es para Dinna Patricia Hoyos Lara como gerente desde enero de 2013. La circular anuncia la renovación de una póliza de seguros que reconoce $90 millones por muerte y $70 millones por incapacidad a los beneficiarios
El documento contiene información sobre Dey Fashion Salon, incluyendo la dirección, número de teléfono y correo electrónico del salón. También describe la meta del salón de ofrecer el mejor servicio de belleza a los clientes con alta calidad y confianza. Incluye la firma de MariaDeysiLopezMay como cajera del salón.
Hojas de vida y cartas de presentacion rolling discsViviana Caro
Martha Ávila Pérez solicita una entrevista para el cargo de empleada de servicios generales en Rolling Discs. Adjunta su hoja de vida, en la que detalla su experiencia laboral de 17 años como empleada de servicios generales en Naves S.A.
CARTAS DE PRESENTACIÒN Y HOJAS DE VIDA Viviana Caro
Los documentos presentan las hojas de vida y cartas de solicitud de empleo de cinco personas que buscan trabajo en la empresa Rolling Discs. Cada hoja de vida incluye información personal, educación, experiencia laboral y referencias. Las cartas solicitan una entrevista para cargos como empleada de servicios generales, secretario, auxiliar contable, asesora comercial y administrador.
Cartas de Presentación y Hojas de Vida. Angie Cedeño
El documento presenta varias cartas de presentación y hojas de vida de personas interesadas en diferentes cargos disponibles en la empresa Marley. Las cartas indican el interés en cargos como asesor comercial, contador, funcionario de maquinaria y brindan la información relevante en las hojas de vida correspondientes.
Este documento contiene cuatro cartas de presentación y hojas de vida de cuatro personas que están solicitando empleo en Camille spa S.A. Cada persona presenta sus datos personales, estudios, experiencia laboral y referencias. Todos buscan diferentes cargos como esteticista, fisioterapeuta, recepcionista o contadora.
La empresa Mariposa S.A. invita a 20 de sus clientes, incluyendo a Manuel Pinto, a la inauguración de su nueva sucursal el 3 de julio en la calle Arauco #650. Los clientes fueron seleccionados luego de estudiar su trayectoria y resultados como uno de los mejores entre todos los clientes de la compañía.
Los tres documentos presentan hojas de vida de personas que buscan empleo en la empresa EYG. Bryan Cortes, Carlos Carreño y Juan Galindo ofrecen sus currículos para el cargo de aseador, operario y operario respectivamente. También Karen Galindo aplica para contadora y Luz Suarez para operaria. Todos incluyen información personal, educación, experiencia laboral y referencias.
Varios candidatos solicitan empleo en la empresa Delight, adjuntando hojas de vida. Vanessa Camacho solicita el puesto de supervisor, Daniela Beltrán el de asistente administrativa, Daniel Martín el de asesor comercial, Rubén Darío Martín el de producción y Luis Felipe Rozo también el de producción. Todos adjuntan datos personales, estudios, experiencia laboral y referencias.
Hojas de vida y cartas de presentacionVane Mendoza
Cesar Moreno Arrieta, Felipe López Salazar, Wendy Vega Montenegro y Camila Rojas Pinilla solicitan entrevistas de trabajo en Biolava2 para los cargos de empleado de servicios generales, secretario, auxiliar contable y asesora comercial respectivamente. Adjuntan sus hojas de vida con datos personales, estudios, experiencia laboral y referencias. Camilo Andrés Rieta también solicita entrevista para un cargo de administrador.
Este documento presenta el plan de marketing para el lanzamiento de un nuevo negocio de tamales llamado "Tamalitos los Sabrositos". El plan incluye una degustación para dar a conocer el producto, así como estrategias de promoción a través de volanteo, redes sociales y radio. Se describen los tipos de tamales, precios, ubicación y objetivos de adquirir nuevos clientes y obtener comentarios para mejorar.
La carta presenta la solicitud de entrevista laboral de Manuel Forero Velásquez para el puesto de asesor comercial anunciado por la empresa Corí. Resalta su experiencia como asesor comercial y sus estudios en finanzas y comercio internacional. Solicita formalmente una entrevista para conocer más detalles del puesto y concretar la posibilidad de trabajar en la empresa. Adjunta su hoja de vida como soporte de sus capacidades para el cargo.
La empresa se dedica a la comercialización y venta de flores y arreglos florales para eventos y ocasiones especiales. Ofrece un servicio de alta calidad a precios accesibles, incluyendo entrega a domicilio gratuita. También tiene iniciativas de responsabilidad social como una fundación para la protección del medio ambiente y el emprendimiento local.
Este documento contiene tres hojas de vida enviadas al gerente de recursos humanos de la empresa HoTend para aplicar a diferentes puestos de trabajo. La primera hoja de vida es de Susana López Pastrana, quien aplica al puesto de vendedor. La segunda es de Alejandro Hoyos Ruiz, aplicando al puesto de gerente. Y la tercera es de Natalia Vanegas López, aplicando al puesto de secretaria. Cada hoja de vida incluye información personal, educación, experiencia laboral y referencias.
El documento presenta la documentación requerida para el proyecto de una heladería llamada Lic Helados. Incluye información sobre la ubicación, objetivos, misión, visión, organización, precios de productos y materiales, sueldos, renta del local e inversión total. También incluye certificados de trabajo para los empleados y expedientes del personal.
Este documento presenta la información para establecer un nuevo café llamado Florentino's Café en Torreón, Coahuila. Describe el mercado objetivo, la misión, visión y valores de la empresa, así como detalles sobre la competencia, menú, publicidad y costos. El resumen proporciona una visión general de la información clave para iniciar el nuevo negocio de café.
La pizzería Roman fue creada en 2012 por Fernanda Roman y ahora opera en todo Chile e Isla de Pascua. Su visión es duplicar su valor mediante el liderazgo en cada mercado, y su misión es servir comida de calidad con el mejor servicio. Ofrece pizzas, alitas de pollo, empanadas, helado y bebidas. Su capital incluye hornos, motos de reparto y locales. Su fortaleza es la calidad pero puede mejorar la atención en horarios pico. Espera vender 10,000 pizzas y productos y
PORTAFOLIO EMPRESARIAL LE SON DE'L AMOUR hojas de vida y cartas de presentación CastiblancoLaura
Este documento contiene tres cartas de presentación y hojas de vida de cuatro personas que buscan empleo. En la primera carta, Geraldine Galofre presenta su hoja de vida para un puesto de asistente administrativa en Le son de l'amour. En la segunda carta, Carolina Pérez ofrece su hoja de vida para el mismo puesto. La tercera carta es de Mariela Tique postulándose como aseadora. Las cuatro hojas de vida incluyen información personal, educación, experiencia laboral y referencias.
Este documento contiene varias cartas y documentos relacionados con la empresa de empanadas "Abigail". Incluye cartas de solicitud de empleo, recomendaciones laborales, felicitaciones, reclamos de productos, ofertas, notificaciones de falta de pago, solicitudes de información, tarjetas de presentación y un gafete y diploma personal. La documentación sugiere que la empresa "Abigail" está buscando nuevo personal y expandiendo sus operaciones.
La carta presenta la solicitud de Carmen Yaneth Arias Melo para el cargo de farmaceuta en Inversiones Farmacéuticas Saludfarma S.A.S. Se describe su experiencia como farmaceuta en diversas droguerías y su disponibilidad para trabajar largas jornadas, 7 días a la semana. Solicita una entrevista laboral.
Cartas de presentación con hojas de vidaPiwi Black
Juan Andrés Prado Valdez solicita una entrevista para el puesto de Jefe de Importaciones anunciado por Musicales Sincopa. Resalta su experiencia como Jefe de Importaciones en otras empresas y sus valores morales. Adjunta hoja de vida con información personal, estudios, experiencia laboral y referencias.
Karen Chaparro, Nicolas Ferrer Cote, Cesar Augusto Acosta, Laura Vanessa Velandia y Natalia Rodriguez Cardona envían sus hojas de vida a Jully Villalobos, gerente de More TV Near You, solicitando diferentes puestos de trabajo como administradora, gerente de producción, subgerente, secretaria y gerencia respectivamente, destacando su experiencia laboral relevante.
HOJAS DE VIDA, CARTAS DE PRESENTACIÓN, LIBRANAZA , CERTIFICADOS, COSTANCIAS ,...Maria Camila Rojas Hoyos
Este documento contiene tres certificados laborales y una circular sobre una póliza de seguros. El primer certificado es para Juan David Díaz Pinto como jefe de recursos humanos por 4 años. El segundo es para Cindy Pamela Babativa Galofre como asistente administrativa desde agosto de 2012. El tercer certificado es para Dinna Patricia Hoyos Lara como gerente desde enero de 2013. La circular anuncia la renovación de una póliza de seguros que reconoce $90 millones por muerte y $70 millones por incapacidad a los beneficiarios
El documento contiene información sobre Dey Fashion Salon, incluyendo la dirección, número de teléfono y correo electrónico del salón. También describe la meta del salón de ofrecer el mejor servicio de belleza a los clientes con alta calidad y confianza. Incluye la firma de MariaDeysiLopezMay como cajera del salón.
Hojas de vida y cartas de presentacion rolling discsViviana Caro
Martha Ávila Pérez solicita una entrevista para el cargo de empleada de servicios generales en Rolling Discs. Adjunta su hoja de vida, en la que detalla su experiencia laboral de 17 años como empleada de servicios generales en Naves S.A.
CARTAS DE PRESENTACIÒN Y HOJAS DE VIDA Viviana Caro
Los documentos presentan las hojas de vida y cartas de solicitud de empleo de cinco personas que buscan trabajo en la empresa Rolling Discs. Cada hoja de vida incluye información personal, educación, experiencia laboral y referencias. Las cartas solicitan una entrevista para cargos como empleada de servicios generales, secretario, auxiliar contable, asesora comercial y administrador.
Cartas de Presentación y Hojas de Vida. Angie Cedeño
El documento presenta varias cartas de presentación y hojas de vida de personas interesadas en diferentes cargos disponibles en la empresa Marley. Las cartas indican el interés en cargos como asesor comercial, contador, funcionario de maquinaria y brindan la información relevante en las hojas de vida correspondientes.
Este documento contiene cuatro cartas de presentación y hojas de vida de cuatro personas que están solicitando empleo en Camille spa S.A. Cada persona presenta sus datos personales, estudios, experiencia laboral y referencias. Todos buscan diferentes cargos como esteticista, fisioterapeuta, recepcionista o contadora.
La empresa Mariposa S.A. invita a 20 de sus clientes, incluyendo a Manuel Pinto, a la inauguración de su nueva sucursal el 3 de julio en la calle Arauco #650. Los clientes fueron seleccionados luego de estudiar su trayectoria y resultados como uno de los mejores entre todos los clientes de la compañía.
Los tres documentos presentan hojas de vida de personas que buscan empleo en la empresa EYG. Bryan Cortes, Carlos Carreño y Juan Galindo ofrecen sus currículos para el cargo de aseador, operario y operario respectivamente. También Karen Galindo aplica para contadora y Luz Suarez para operaria. Todos incluyen información personal, educación, experiencia laboral y referencias.
Varios candidatos solicitan empleo en la empresa Delight, adjuntando hojas de vida. Vanessa Camacho solicita el puesto de supervisor, Daniela Beltrán el de asistente administrativa, Daniel Martín el de asesor comercial, Rubén Darío Martín el de producción y Luis Felipe Rozo también el de producción. Todos adjuntan datos personales, estudios, experiencia laboral y referencias.
Hojas de vida y cartas de presentacionVane Mendoza
Cesar Moreno Arrieta, Felipe López Salazar, Wendy Vega Montenegro y Camila Rojas Pinilla solicitan entrevistas de trabajo en Biolava2 para los cargos de empleado de servicios generales, secretario, auxiliar contable y asesora comercial respectivamente. Adjuntan sus hojas de vida con datos personales, estudios, experiencia laboral y referencias. Camilo Andrés Rieta también solicita entrevista para un cargo de administrador.
Este documento presenta el plan de marketing para el lanzamiento de un nuevo negocio de tamales llamado "Tamalitos los Sabrositos". El plan incluye una degustación para dar a conocer el producto, así como estrategias de promoción a través de volanteo, redes sociales y radio. Se describen los tipos de tamales, precios, ubicación y objetivos de adquirir nuevos clientes y obtener comentarios para mejorar.
La carta presenta la solicitud de entrevista laboral de Manuel Forero Velásquez para el puesto de asesor comercial anunciado por la empresa Corí. Resalta su experiencia como asesor comercial y sus estudios en finanzas y comercio internacional. Solicita formalmente una entrevista para conocer más detalles del puesto y concretar la posibilidad de trabajar en la empresa. Adjunta su hoja de vida como soporte de sus capacidades para el cargo.
La empresa se dedica a la comercialización y venta de flores y arreglos florales para eventos y ocasiones especiales. Ofrece un servicio de alta calidad a precios accesibles, incluyendo entrega a domicilio gratuita. También tiene iniciativas de responsabilidad social como una fundación para la protección del medio ambiente y el emprendimiento local.
Este documento contiene tres hojas de vida enviadas al gerente de recursos humanos de la empresa HoTend para aplicar a diferentes puestos de trabajo. La primera hoja de vida es de Susana López Pastrana, quien aplica al puesto de vendedor. La segunda es de Alejandro Hoyos Ruiz, aplicando al puesto de gerente. Y la tercera es de Natalia Vanegas López, aplicando al puesto de secretaria. Cada hoja de vida incluye información personal, educación, experiencia laboral y referencias.
El documento presenta la documentación requerida para el proyecto de una heladería llamada Lic Helados. Incluye información sobre la ubicación, objetivos, misión, visión, organización, precios de productos y materiales, sueldos, renta del local e inversión total. También incluye certificados de trabajo para los empleados y expedientes del personal.
Este documento presenta la información para establecer un nuevo café llamado Florentino's Café en Torreón, Coahuila. Describe el mercado objetivo, la misión, visión y valores de la empresa, así como detalles sobre la competencia, menú, publicidad y costos. El resumen proporciona una visión general de la información clave para iniciar el nuevo negocio de café.
La pizzería Roman fue creada en 2012 por Fernanda Roman y ahora opera en todo Chile e Isla de Pascua. Su visión es duplicar su valor mediante el liderazgo en cada mercado, y su misión es servir comida de calidad con el mejor servicio. Ofrece pizzas, alitas de pollo, empanadas, helado y bebidas. Su capital incluye hornos, motos de reparto y locales. Su fortaleza es la calidad pero puede mejorar la atención en horarios pico. Espera vender 10,000 pizzas y productos y
La empresa Repostería Cupcakes & Coffe Place se dedica a la elaboración y venta de cupcakes y café en Guayaquil. Es una sociedad limitada con 6 socios y menos de 7 empleados, con ventas menores a $3,000. Su objetivo para 2016 es posicionarse en el mercado local e innovar sus productos y procesos para crecer rentablemente.
La persona desea crear un negocio de postres llamado "Postres al mostacho" en Medellín. Contará con la ayuda de familiares y ofrecerá una variedad de postres como mora y maracuyá. La misión será satisfacer a los clientes con productos nutritivos y de calidad a precios competitivos.
El documento describe la creación de una empresa llamada Terry Sugar por cinco emprendedores. La empresa producirá y comercializará terrones de azúcar en diferentes formas, colores y sabores. El objetivo es posicionar la marca Terry Sugar como líder en el mercado nacional satisfaciendo las necesidades de los clientes de manera eficiente. Se presenta información sobre la visión, misión, objetivos, estrategias de mercadeo, competidores y plan de negocio general de la empresa.
El documento describe la creación de una empresa llamada Terry Sugar por cinco emprendedores. La empresa producirá y comercializará terrones de azúcar en diferentes formas, colores y sabores. El objetivo es posicionar la marca Terry Sugar como líder en el mercado nacional ofreciendo alta calidad y satisfacción al cliente. Se presenta información sobre la visión, misión, objetivos, estrategias de mercadeo, producción, finanzas y operaciones de la empresa.
El documento proporciona información sobre un karaoke bar llamado Sing Lounge. Incluye detalles sobre la dirección, horario, misión, visión, valores, organización, permisos, certificados de empleo, avisos y lista de precios de bebidas.
Este documento analiza las estrategias de mercadeo y ventas para la empresa Juan Valdez en Quito, Ecuador. Propone enfocarse en segmentos como mujeres profesionales de 32 años con hijos mediante campañas en redes sociales para momentos de café con amigas y descuentos en postres. También recomienda generar grupos de amigas en las redes de la empresa y concursos para aumentar la lealtad de la marca.
El documento presenta un proyecto de microempresa llamada EmproESCA S.A. que se dedica a la producción y distribución de especias naturales. Explica la misión, visión y valores de la empresa, así como su objetivo de ofrecer un producto de alta calidad a un precio accesible. Describe el proceso de producción de las especias como la pimienta, sal de ajo, orégano y achiote. Finalmente, analiza la demanda potencial del mercado y concluye que la idea es innovadora y los productos tienen gran acept
Este documento presenta un plan de negocio para la producción y venta de gomas frutales por Sharon Daniela Pérez Reina y Camila Cruz Rincón. Describe los materiales necesarios, el proceso de fabricación, los costos de producción, el mercado objetivo, la publicidad y la presentación del producto. El objetivo es ofrecer un producto casero y nutritivo para generar ingresos a través de su venta.
UNIDAD VIII EJEMPLO DE UN PROCESO DE GESTION DE TALENTO HUMANO.LISBETHSARAIMALDONAD1
La empresa Repostería “La Dulce Tentación” S de R.L describe su proceso de gestión de talento humano, incluyendo la contratación, capacitación y evaluación de desempeño del personal de acuerdo a los valores y necesidades del negocio. El documento también presenta los perfiles requeridos para diferentes puestos y el proceso de selección de candidatos.
Este resumen describe la creación de una nueva empresa llamada MEDIEVAL S.A. dedicada a la venta de tartaritas tradicionales de Gualán, Zacapa. La empresa está compuesta por 6 socios gerentes y tiene un capital inicial de Q10,000. Realizaron una investigación de mercado encuestando a 100 estudiantes para determinar las preferencias de los consumidores. El objetivo de la empresa es ofrecer un producto de calidad a un buen precio para satisfacer a los clientes.
La pizzería es una empresa fundada en 2016 en Tunja, Boyacá por Julián Hernández y Paola Ramírez luego de quedar desempleados. Inicialmente abrieron un punto de venta en el barrio Los Muiscas de Tunja y desde entonces han crecido a dos puntos de venta. La empresa se enfoca en ofrecer pizzas de alta calidad elaboradas con ingredientes frescos y un buen servicio al cliente.
Este documento trata sobre el servicio al cliente. Ofrece definiciones de conceptos clave como servicio y calidad del servicio. Incluye consejos sobre cómo mejorar la atención al cliente a través de la cortesía, empatía y cumplimiento de promesas. Resalta la importancia de conocer y satisfacer las necesidades del cliente para generar lealtad.
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Este documento presenta un proyecto de negocio de gomas frutales realizado por dos estudiantes. Describe los materiales necesarios, el proceso de fabricación, los costos de producción y venta, la publicidad y presentación del producto. El objetivo es ofrecer un dulce saludable y nutritivo para clientes a través de la venta en el colegio y la promoción en redes sociales.
Este documento presenta la misión, visión, objetivos y planes de marketing de una nueva empresa de casas de banquetes. La misión es brindar una excelente atención al cliente y demostrar honestidad. La visión es tener un lugar establecido con los implementos necesarios para eventos. Los objetivos incluyen mantener contabilidad, publicidad constante y guardar fondos de cada evento. La empresa se enfocará en ofrecer una variedad de eventos de manera creativa.
Este documento presenta un plan de negocios para una pastelería llamada "GUSTITOS VANESA" que se especializa en la venta de pasteles y bocaditos. La propietaria planea establecer el negocio en un centro comercial conocido y cuenta con el apoyo de 6 empleados de ventas. El objetivo es analizar cómo legalizar el negocio, establecer una ubicación estratégica y evaluar la inversión requerida para lograr los objetivos propuestos.
El documento presenta la información de una pastelería artesanal llamada "Un deseo hecho pastel" ubicada en Torreón, Coahuila. Incluye detalles sobre su mercado objetivo, ventajas competitivas, productos, servicios, misión, visión, objetivos y estrategias. También describe la organización interna incluyendo departamentos, funciones y un organigrama.
Darazarié Boutique es una tienda de ropa y accesorios para mujeres dirigida por cinco socias. La tienda ofrece moda de estilo chic y fashion para mujeres de todas las tallas. Darazarié Boutique tiene como objetivo brindar belleza y calidad a sus clientas a través de su variedad de productos y excelente servicio.
1. • HÉCTOR FLORES GARCIACANO
• CRISTIAN MANUEL JUÁREZ HERNÁNDEZ
• FRANCISCO VÁZQUEZ ROMERO
GRUPO: 2°D
ESCUELA: CETIS NO.3 "JUANA BELÉN GUTIÉRREZ DE MENDOZA"
MATERIA: ELABORA DOCUMENTACIÓN
PROFESOR: ZEPEDA ARCINIEGA ERICK
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de 8:00 am a 8:00 pm
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Jose Antonio Torres Xocongo 26,
Cuauhtemoc, Tránsito, 06820 Ciudad
de México, CDMX
Como llegar:
Saliendo del metro san antotio abad,
caminar hacia la calle “Gutiérrez
Nájera”, dos cuadras hasta llegar a
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4. ¿QUIÉNES SOMOS?
• Somos una empresa que desde sus inicios se ha dedicado a complacer los
gustos de nuestros clientes con distintos productos, mejorando cada día para
ofrecer un ambiente agradable, relajado, sin dejar de lado pasar un rato alegre.
• Estamos formados por un personal capacitado, con buena presentación y con
experiencia en su puesto laboral especialistas en diferentes áreas de atención al
cliente, nuestro conocimiento y experiencia están a su disposición con total
compromiso y entrega para que su momento sea único, especial e inolvidable.
5. OBJETIVO
• Ser totalmente reconocidos y competentes en el mercado laboral, traer la atención de
nuestros clientes, lograr una buena acreditación y reconocimiento de ellos, que los
mismo tengan fe en nuestros servicios y tengan gusto por nuestros productos y
negocio, que se sientan identificados que cuando nos visiten se sientan parte de
nosotros y a la ves contar con el favoritismo de estos.
6. MISIÓN
• Brindar un sitio atractivo y exclusivo con horarios extendidos y de un buen
ambiente ofreciendo a nuestros visitantes una atmosfera alegre y de distracción
acompañada de nuestros productos de calidad y un excelente servicio de
primera. Un lugar donde los clientes deseen regresar, donde buscamos generar
seguidores para ser reconocidos y que nuestros productos pasen de boca en
boca.
7. VISIÓN
Ser líderes en el mercado laboral, siendo reconocidos como la mejor empresa de café del estado.
Llevar nuestro plan de trabajo y experiencias a mercados internacionales, conservando nuestras
fortalezas y ampliando nuestras alternativas de mejorar para mantener la atracción y preferencia
de nuestros de nuestros clientes proyectando un crecimiento constante con nuestros principales
valores:
• Honestidad
• Humildad
• Cortesía
• Respeto.
• Compromiso
8. Reglamento interno
Compromiso de los colaboradores de Fantasy Coffe.
• Todos los colaboradores haremos nuestro máximo esfuerzo por cumplir nuestra misión.
• Cada colaborador debe entender que el éxito personal requiere de un gran esfuerzo. El trabajo en equipo y la cooperación son claves
del éxito.
• Todos los colaboradores tendrán actividades de limpieza y un elevado compromiso por la higiene.
• La adecuada actitud de atención es una de las claves del éxito, por lo que todos los colaboradores deberán estudiar y practicar sus
principios.
• Cada colaborador estará al tanto de los servicios que provee Fantasy Coffe para poder enunciar los beneficios y características al
cliente.
• El uniforme debe ser portado correctamente, conforme al estándar. Limpio con gafete, pelo recogido y en caso de usar maquillaje,
debe ser discreto.
• Ante cualquier deficiencia en el servicio, el colaborador debe pedir una disculpa al cliente, y esmerarse por borrar la mala imagen.
• Debe evitarse llamar la atención, corregir o culpar a cualquier otro colaborador, frente al cliente.
Faltas y consecuencias.
• Faltas menores: Comportamiento inadecuado (mascar chicle, no portar el uniforme correctamente), retardos. Consecuencias: Llamada
de atención por parte del dueño.
• Faltas graves: No obedecer las indicaciones de un superior, falta de respeto a compañeros, inasistencias, más de 3 retardos en el
mes. Consecuencias: -15% de sueldo.
• Faltas fatales: Falta de honestidad con la empresa y/o cliente, falta de respeto grave al cliente, divulgar información confidencial de
Fantasy Coffe. Consecuencias: Despido Justificado de la empresa y acción legal en caso de falta de honestidad.
9. Organigrama
Dirección/Dueño
Ing. Héctor Flores Garciacano
Depto. Administrativo/
Gerente de ventas
Lic. Francisco Vázquez Romero
Depto. Financiero/
Contador
Lic. Cristian Manuel Juárez Hernández
Depto. Comercial/Vendedor
Sr. Gerardo Medino Salazar
Depto. Comercial/Vendedor
Sr. Zacarias Flores Del Campo
Encargado de limpieza
Sra. Andrea Cruz de la rosa
10. México D.F a 29 de Mayo del 2017
Certificado de trabajo
Certificado de trabajo La empresa Fantasy Coffe a través de su propietario Ing. Héctor Flores Garciacano.
Certifica: Que el Lic. Francisco Vázquez Romero con carnet de identidad 7857029 Pdo. De nacionalidad mexicana, es
funcionario de esta empresa desde la gestión 2017, desempeñando funciones como Gerente de ventas de una forma eficiente.
Durante este periodo en la empresa ha demostrado responsabilidad, puntualidad y honestidad en todos los trabajos
desarrollados.
Es todo cuanto certifico en honor a la verdad y para fines que convenga al interesado.
Atentamente.
Ing. Héctor Flores Garciacano Propietario de Fantasy Coffe
11. México D.F a 29 de mayo del 2017
Certificado de trabajo
Certificado de trabajo La empresa Fantasy Coffe a través de su propietario Ing. Héctor Flores Garciacano.
Certifica: Que el Lic. Cristian Manuel Juárez Hernández con carnet de identidad 7632896 Pdo. De nacionalidad mexicana, es
funcionario de esta empresa desde la gestión 2017, desempeñando funciones como contador de una forma eficiente.
Durante este periodo en la empresa ha demostrado responsabilidad, puntualidad y honestidad en todos los trabajos
desarrollados.
Es todo cuanto certifico en honor a la verdad y para fines que convenga al interesado.
Atentamente.
Ing. Héctor Flores Garciacano Propietario de Fantasy Coffe.
12. México D.F a 29 de Mayo del 2017
Certificado de trabajo
Certificado de trabajo La empresa Fantasy Coffe a través de su propietario Ing. Héctor Flores Garciacano.
Certifica: Que el Sr. Gerardo Medino Salazar con carnet de identidad 5698324 Pdo. De nacionalidad mexicana, es funcionario de
esta empresa desde la gestión 2017, desempeñando funciones como vendedor de una forma eficiente.
Durante este periodo en la empresa ha demostrado responsabilidad, puntualidad y honestidad en todos los trabajos desarrollados.
Es todo cuanto certifico en honor a la verdad y para fines que convenga al interesado.
Atentamente.
Ing. Héctor Flores Garciacano Propietario de Fantasy Coffe.
13. México D.F a 29 de Mayo del 2017
Certificado de trabajo
Certificado de trabajo La empresa Fantasy Coffe a través de su propietario Ing. Héctor Flores Garciacano.
Certifica: Que el Sr. Zacarias Flores Del Campo con carnet de identidad 9845326 Pdo. De nacionalidad mexicana, es funcionario de
esta empresa desde la gestión 2017, desempeñando funciones como vendedor de una forma eficiente.
Durante este periodo en la empresa ha demostrado responsabilidad, puntualidad y honestidad en todos los trabajos desarrollados.
Es todo cuanto certifico en honor a la verdad y para fines que convenga al interesado.
Atentamente.
Ing. Héctor Flores Garciacano Propietario de Fantasy Coffe.
14. México D.F a 29 de Mayo del 2017
Certificado de trabajo
Certificado de trabajo La empresa Fantasy Coffe a través de su propietario Ing. Héctor Flores Garciacano.
Certifica: Que la Sra. Andrea Cruz de la rosa con carnet de identidad 8756215 Pdo. De nacionalidad mexicana, es funcionario de
esta empresa desde la gestión 2017, desempeñando funciones como encargada de limpieza de una forma eficiente.
Durante este periodo en la empresa ha demostrado responsabilidad, puntualidad y honestidad en todos los trabajos desarrollados.
Es todo cuanto certifico en honor a la verdad y para fines que convenga al interesado.
Atentamente.
Ing. Héctor Flores Garciacano Propietario de Fantasy Coffe.
15. Salario mensual
Dirección/dueño Ing. Héctor Flores Garciacano $ 7,500
Depto. Administrativo/Gerente
de ventas
Lic. Francisco Vázquez Romero $ 6,000
Depto. Financiero/contador Lic. Cristian Manuel Juárez
Hernández
$ 6,000
Depto. Comercial/vendedor Sr. Gerardo Medino Salazar $ 4,800
Depto. Comercial/vendedor Sr. Zacarias Flores Del Campo $ 4,800
Encargado de limpieza Sra. Andrea Cruz de la rosa $ 2,401.20
Salarios
16. Precios de cafe
Café orgánico $ 20
Café de olla $ 22.50
Café descafeinado $ 22.50
Café de canela $ 25
Café express $ 25
Café dolca $ 25
Café latte $ 25
Café con hiervas $ 25
Capuchino $ 27.50
Capuchino descafeinado $ 27.50
Mokaccino $ 27.50
Precios de productos
17. Frappé
Frappé de vainilla $ 30
Frappé de capuchino $ 30
Frappé de mokaccino $ 30
Frappé de chocolate $ 30
Precios de productos
18. Pan dulce
Concha de vainilla $ 5.50
Concha de chocolate $ 5.50
Dona de chocolate $ 6.25
Dona de maple $ 6.25
Dona de moka $ 6.25
Dona glaseada $ 6.25
Dona de capuchino $ 6.25
Dona azucarada $ 6.25
Bisquet integral $ 5.25
Muffin de limón $ 7.80
Muffin de chocolate $ 7.80
Muffin integral con almendras $ 7.80
Muffin integral con chocolate $ 7.80
Precios de productos
El pan dulce se surtirá de la panadería “El globo”
19. Complementos
mensual
Azúcar 6 kg $ 180.30
Azúcar morena 6 kg $180.30
Azúcar glass 6 kg $180.30
Hielo para frappe 5 bolsas de hielo semanal $ 136.80
Crema de leche 12 cajas con 20 envases 200 g c/u $4,300.67
Crema en polvo 6 kg $ 1,600.50
Precio de productos
21. Renta mensual $ 6,000
Depósito de garantía $ 6,500
Pago de luz mensual $ 1,200
Cotización de renta del local
22. Cotización de Inversiones totales
Total de sueldos mensuales $ 31,501.20
Café $ 5,827.30
Frappe $ 3,600
Pan dulce $ 2,557.80
Cotización de complementos $ 6,578.87
Cotización de materiales $ 61,300.80
Inversión total en el local $ 13,700
Total $ 125,065.97
Total de inversiones