1. Sistema de Gestión
de la Calidad
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE – SENA
DIRECCION DE FORMACIÓN PROFESIOAL
GUIA DE APRENDIZAJE 1
Fecha:
22-02-2011
Versión 1.0
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1. IDENTIFICACIÓN DE LA GUÍA DE APRENDIZAJE
Nombre del Curso: SALUD OCUPACIONAL
Nombre de la unidad de aprendizaje: RELACION SALUD Y TRABAJO
Horas: 12
Puntos: 20
Resultados de Aprendizaje:
1. Determinar el vínculo existente entre la labor que realizamos y los
efectos en quien los realiza.
2. Decidir el medio más adecuado para el control de los riesgos existentes
en ambientes de trabajo y en las labores realizadas.
2. EXPLORACIÓN DE APRENDIZAJES PREVIOS En el desarrollo como trabajadores o en nuestro
diario vivir estamos en contacto con riesgos que de no ser controlados pueden ser generadores de
accidentes o enfermedades. Para la presente actividad debemos evaluar a que riesgos no hemos
enfrentado y determinar sus causas, sus posibles consecuencias y la solución más adecuada.
3. CONCEPTUALIZACIÓN. Nuestro día a día está en contacto directo o indirecto con acciones,
materiales y sustancias focos de riesgo, debemos estar en capacidad de determinar las acciones
correctivas más adecuadas.
4. ACTIVIDADES
5. MATERIALES, ELEMIENTOS Y/O EQUIPOS REQUERIDOS El desarrollo de la actividad será
enviada a su tutor por medio del link: “Envío de actividad”, una vez culmine su investigación y análisis.
6. BIBLIOGRAFIA Material formación virtual en Salud Ocupacional – Factores de Riesgo y prevención
de accidentes.
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 1 : TALLER ESCRITO 1 VALOR 8 PUNTOS
Descripción:
Realiza un evaluación en tu empresa o en tu hogar y desarrolla las actividades
del taller 1.
Ambiente(s) requerido: Evaluación de ambientes laborales o evaluación del hogar. Internet
Material (es) requerido: Formato Taller escrito 1.
Criterios de Evaluación: Analiza la relación entre la salud y el trabajo desarrollado.
Evidencia de aprendizaje: Documento en Word
ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 2 : PRUEBA 1 VALOR 7 PUNTOS
Descripción:
Desarrolla las preguntas propuesta en la evaluación una vez termines el taller y tu
participación en el foro temático 1.
Ambiente(s) requerido: Evaluación de ambientes laborales o evaluación del hogar. Internet
Material (es) requerido: Material incluido en la formación, investigación en internet.
Criterios de Evaluación: Evalúa los ambientes y labores de trabajo.
Evidencia de aprendizaje: Evaluación en plataforma blackboard.