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La Administración(lat.ad,‘hacia’,‘dirección’,‘tendencia’,yminister,‘subordinación’,
‘obediencia’) eslacienciasocial aplicadaotecnologíasocial que tiene porobjetode estudiolas
organizaciones,ylatécnicaencargadade la planificación, organización,direcciónycontrol de
losrecursos(humanos,financieros,materiales,tecnológicos,del conocimiento,etc.) de una
organización,conel finde obtenerel máximobeneficioposible;estebeneficiopuede ser
económicoosocial,dependiendode losfinesperseguidospordichaorganización.
Administraciónmodernade unaorganización,centradaenlaestrategiayenfocadaalas
necesidadesdel cliente.
Otras definicionesde Administración(segúnvariosautores)sonlassiguientes:
La administración comounacienciasocial compuestade principios,técnicasyprácticasycuya
aplicaciónaconjuntoshumanospermite establecersistemasracionalesde esfuerzo
cooperativo,atravésde loscualesse puede alcanzarpropósitoscomunesque individualmente
no esfactible lograr.
La Administraciónconsiste enlograrunobjetivopredeterminado,mediante el esfuerzoajeno.
(George R.Terry)
La Administraciónesunacienciasocial que persigue lasatisfacciónde objetivosinstitucionales
por mediode unaestructura y a travésdel esfuerzohumanocoordinado.(José A.Fernández
Arenas)
La Administraciónesel procesocuyoobjetoeslacoordinacióneficazyeficiente de los
recursosde un grupo social para lograrsus objetivosconlamáximaproductividad.(Lourdes
Münch Galindoy José García Martínez)
AndreasKaplanespecíficamentedescribe laadministracióneuropeacomo"unagestión
intercultural ysocial,basadaenunenfoque interdisciplinario".1
La Administracióneslagestiónque desarrollael talentohumanopara facilitarlastareasde un
grupode trabajadoresdentrode unaorganización.Conel objetivode cumplirlasmetas
generales,tantoinstitucionalescomopersonales,regularmentevade lamano con la
aplicaciónde técnicasyprincipiosdel procesoadministrativo,donde estetomaunpapel
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