Este documento presenta ocho claves del liderazgo según el libro "Las Ocho Claves del Liderazgo del Monje que Vendió su Ferrari". Las claves son: mantener al personal motivado, dirigir con la mente y liderar con el corazón, premiar rutinariamente y reconocer sistemáticamente, rendirse al cambio, concentrarse en un solo objetivo, liderarse a sí mismo a través de la disciplina personal, otorgar libertad creativa al personal, y vincular el liderazgo con servir a los demás.

1. Las Ocho Claves del Liderazgo del
Monje que Vendió su Ferrari
Lcda. Geraldine Rojas Dolinar
Maestría Comunicación Corporativa
Universidad Fermín Toro

2. LIDERAZGO
FILOSOFIA DE VIDA Eres el maestro de tu pensamiento,
el que moldea tu carácter y el hacedor y delineador de tu
condición, entorno y destino. El ÉXITO se presenta ante
quien realmente lo reconoce y lo acepta.
Nuestra AUTOESTIMA esta ligada a nuestro trabajo; es
NECESARIO estar en un ambiente agradable, donde te
sientas valorado como persona… SI ALGO PASA TIENES LA
CAPACIDAD DE ELEGIR LIBREMENTE TU REACCIÓN.

3. LIDERAZGO
LIDERAZGO Es CREER QUE LO IMPOSIBLE ES EN GENERAL
LO QUE NO SE HA INTENTANDO. No se trata de posiciones o
títulos, se trata de ACCIÓN. No es gerenciar cosas sino
desarrollar gente.
LIDERAR es inspirar, energizar e influenciar. Los líderes
visionarios están focalizados en la cima mientras limpian el
camino hacia ella.

4. Ritual 1: LAS ACTIVIDADES ESCENCIALES
MANTENER AL PERSONAL MOTIVADO es esencial
para lograr alcanzar la VISIÓN, sin embargo tener una visión
no es suficiente, la visión debe entusiasmar las mentes y
tocar los corazones de todos en la organización. La gente irá
mucho más allá de sus obligaciones. Es por ello que el Líder
debe:
Libera los talentos y crea condiciones.
Generando:
CONFIANZA, LEALTAD Y COMPROMISO

5. Ritual 2: DIRIGE CON LA MENTE LIDERA
CON EL CORAZON
Dirigir con la mente, es ASUMIR RIESGOS, liderar con el
corazón, consiste en conectarse profundamente con sus
seguidores, DESARROLLAR RELACIONES HUMANAS Y
HABILIDADES COMUNICACIONALES.
Cuando enriqueces la relación, fortaleces el liderazgo.
Si la gente no confía, no hay manera en que hagan un esfuerzo
extra y den lo mejor.
SIN CONFIANZA NO HAY COMPROMISO. Y SIN COMPROMISO NO
HAY COMPAÑÍA.
La clave es: CUMPLIR LAS PROMESAS, ESCUCHAR
ACTIVAMENTE, SER CONSISTENTEMENTE COMPASIVO Y
DECIR SIEMPRE LA VERDAD.

6. Ritual 3: PREMIAR
RUTINARIAMENTE, RECONOCER
SISTEMÁTICAMENTE
Los grandes LIDERES, son GRANDES MAESTROS, que
buscan la creación del espíritu del equipo, a través del BUEN
COMPORTAMIENTO, por ende “COACHEA”, guía y
alienta a los integrantes para que estos liberen sus
potencialidades y premian el comportamiento que se desea
repetir.
TENEMOS DOS
SI HONRAMOS A
OIDOS Y UNA BOCA;
NUESTRA GENTE,
PARA ESCUCHAR EL
ELLOS NOS
DOBLE DE LO QUE
HONRARÁN.
HABLAMOS.

7. Ritual 4: RINDETE AL CAMBIO
Los LIDERES CLARIVIDENTES, se rinden al cambio y lo
usan a su favor… La clave está en ser más FLEXIBLES,
ABIERTOS Y PERMISIVOS, se adaptan y sincronizan al
cambio, LOS LIDERES NO DIRIGEN EMPRESAS, NI
SIQUIERA PERSONAS, LIDERAN E INSPIRAN
ACTITUDES.
EL LIDER, debe romper paradigmas cuando sea necesario.

8. Ritual 5: EFICACIA PERSONAL
Los LIDERES CLARIVIDENTES, saben que el secreto de la
eficacia personal, radica en CONCENTRARSE EN UN SOLO
OBJETIVO, el secreto de hacer las cosas radica en saber que
es lo que NO HAY QUE HACER

9. Ritual 6: LIDÉRATE A TÍ MISMO
Todo LIDERAZGO empieza por adentro. Existen disciplinas
básicas:
1.- DISCIPLINA DE LA RENOVACIÓN PERSONAL:
tiempo para revitalizar tu cuerpo y para fortalecer el espíritu.
2.- DISCIPLINA DE LA ABUNDANCIA DE
CONOCIMIENTOS: aprende de la experiencia y sabiduría
de otros.
3.- DISCIPLINA DE LAS NECESIDADES FÍSICAS: cuida
tu cuerpo lo mismo que cuidas tu mente.
4.- DISCIPLINA DE LEVANTARSE TEMPRANO: lograrás
controlar tu tiempo y que éste no te controle a ti.
5.- DISCIPLINA DE RECORDAR LA MUERTE: cada día
puede ser tu último día.

10. Ritual 7: LA CREATIVIDAD
El talento más activo de una Organización radica en los
CONOCIMIENTOS DE SUS EMPLEADOS. Como líder,
OTORGA a tus empleados LIBERTAD para que fracasen,
MEJORA el nivel de CONFIANZA, deja que la gente sea
AUTÉNTICA y PREMIA las ideas originales.

11. Ritual 8: VINCULA EL LIDERAZGO CON
LA HERENCIA
El objetivo de la vida es una vida de objetivos.
Un LIDER CLARIVIDENTE vincula lo que hace con aquellos
a los que sirve. “LA GRANDEZA DEL LIDER RADICA EN
EMPEZAR ALGO QUE FINALICE CONTIGO”.

12. Reflexión
Es una obligación ser optimista, conseguir el
equilibrio, establecer objetivos reales y no sucumbir
ante las situaciones.
“Nuestra recompensa se encuentra en el esfuerzo y no en el
resultado. Un esfuerzo total es una victoria completa”.
Mahatma Gandhi
1869-1948. Político y pensador indio.

13. GRACIAS.