El documento presenta una serie de dinámicas grupales enfocadas en temas como la comunicación, la toma de decisiones, y la resolución de conflictos. Las dinámicas buscan generar reflexión sobre las emociones, aprendizajes, y necesidades de los participantes.

1. Regresar a programa general
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3. Cruzando la línea
Qué es lo que vino primero a su mente durante la dinámica
Cuáles fueron sus emociones al empezar y durante el juego
Qué aprendió de este juego
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ESTETICO TEORICO
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9. Gane todo lo que pueda
4 x Si los cuatro marcan x todos pierden 1 punto.
3 x Los que marcan x ganan un punto cada uno.
1 y El que marca y pierde tres puntos.
2 x Los que marcan x ganan dos puntos cada uno
2 y Los que marcan y pierden dos puntos cada uno
1 x El que marcó x gana tres puntos.
3 y Los que marcaron y pierde un punto cada uno.
4 y Si los cuatro marcan y todos ganan un punto.
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11. Las naranjas Marga.
Todos ustedes pertenecen a alguna de las organizaciones que
persiguen objetivos diferentes.
Su misión es lograr hacer el mejor negocio posible en términos de
utilidades financieras.
Mucha suerte!
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12. 09
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13. cliente objetivo necesidad liquidez ganancias
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14. EMPEZAMOS CON...
PREGUNTAS DE
PREGUNTAS DE
SITUACIÓN
SITUACIÓN
ANTICIPACIÓN, Prepárese
C
PARA LLEGAR A...
O
DISCUSIÓN, No es pelear
PREGUNTAS
PREGUNTAS M
SOBRE
P
SOBRE
PROBLEMAS
PROBLEMAS ... Y DESCUBRIR...
SEÑALES , Detecte lo que la
... QUE ACLARAMOS CON...
NECESIDADES
NECESIDADES
IMPLÍCITAS
otra parte sugiere E
IMPLÍCITAS
PREGUNTAS
T
PREGUNTAS
DE IMPLICACIÓN
DEIMPLICACIÓN PROPUESTAS, Prepare cada una
de las propuestas buscando:
E
PARA PLANEAR...
PAQUETE. La suma de las N
PREGUNTAS
PREGUNTAS
... Y QUE EL OTRO SE DE CUENTA DE
propuestas es mas importante que
las propuestas individuales
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DE NECESIDAD
DENECESIDAD
FINAL
FINAL
SUS...
I
... QUIE NOS PERMITE LLEGAR A...
NECESIDADES
NECESIDADES
EXPLÍCITAS
EXPLÍCITAS INTERCAMBIO. Ofrecer y pedir
A
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BENEFICIOS
BENEFICIOS
... PARA AMBOS
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16. cliente objetivo necesidad liquidez ganancias
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