1. Campo Laboral para los
Egresados de la Carrera de
en Ingeniería en Telemática
Briones Sánchez Ana
García Zúñiga Bryan
Arredondo Agundis Ramiro
Ingeniería en Telemática 13 – Mayo- 2014
Guadalupe Palmer

2. Introducción
Oportunidades
Egresados
Perfil y
condiciones
Empresas de
SLP

3. Justificación
Investigación
ITEM
Engresados

4. Delimitación
Campo Laboral para los Egresados de la Carrera
de ITEM
21 de Enero al
15 Mayo
Objeto de
estudio: Campo
Laboral
Sujeto de Estudio:
Las empresas
San Luis Potosí
Oportunidad
para los
egresados de
la carrera de
ITEM en SLP.

5. Preguntas de
Investigación
¿En qué campo
se puede
desarrollar un
Ing.
Telemática?
¿Qué perfil
buscan las
empresas para
un egresado de
Ing.
Telemática?
¿Cuál es el
salario y que
condiciones
ofrecen las
empresas en
SLP a un
egresado de
ITEM?
¿Cuántas
empresas en
SLP cuentan
con trabajo en
el área de
ITEM?
¿De qué
depende que
un egresado
salga con
trabajo?

6. Objetivo
General:
Analizar el campo
laboral para los
egresados de la
carrera en Telemática
en la ciudad de SLP.
Objetivo
Especifico:
Identificar las
empresas que tengan
campo laboral en SLP.
Indagar dentro de las
empresas de la rama de
Telecomunicaciones
sobre la oferta que
ofrecen.

7. Marco Teórico
Antecedentes
En 1970 la invención de la
teleinformática, gracias a unas
redes de telecomunicaciones
Conceptualización
Las Universidades a nivel mundial
que tienen la Carrera de Ingeniería
en Telemática son 21. A nivel
Nacional son 21 y a nivel Local son 2.

8. Marco
Teórico
Evaluación
Teórica
Perspectiva de
Evaluación
Sánchez
Kenia Acosta
(2007)
Exponen una metodología, basado en la
reingeniería de procesos y la ingeniería de
integración, para dicha actividad y los
resultados de su primera aplicación en
uno de los servicios por la empresa de
Telecomunicaciones de Cuba
Artículo de
León Tirado
(2007
Las competencias les ayudan a tener mejor
desempeño en el ámbito laboral ya que estas
competencias abarcan desde los valores
hasta las actitudes de las personas a
desenvolver.

9. Hipótesis
Los egresados de la UPSLP en la carrera
de ITEM tienen menor dificultad en
incorporarse al campo laboral, por las
certificaciones Ingles, Software y el
plan de estudios que ofrece la escuela.
Objeto de estudio: Campo
Laboral
Sujeto de Estudio: Las empresas
Variables Independiente:
certificaciones
Variables dependientes: Ingles,
Software.

10. Diseño
de
Investig
ación
Enfoque
:
Cualitati
vas
cuantit
ativas
Diseño:
No
experim
ental
Trasecci
onal
correlac
ión
causa
Técnica
s:
Entrevist
as
Observ
ación

11. Muestra
66.9
numero de
entrevista

12. Emerson
CárdenasHerrera
EdgarUlisesOsorio
Sánchez

13. Resultados
Los resultados fueron
obtenidos en la recolección
de clasificados en el diario el
sol de los meses
Enero, Febrero, Marzo, Abril y
Mayo, clasificados hechos
para la capital del estado de
San Luis Potosí, se recolecto
clasificados de puesto en
donde un ing. en telemática
pueda desarrollarse.
Entre la recolección de
datos se mostro una
tendencia del 8% de
empresas que ofrecen
puestos con un año de
experiencia, y un 2% de
empresas que ofrecen
puestos con 2 años de
experiencia, el resto de las
empresas no pedía como
requisito experiencia para
laborar.

14. Observamos que dentro de los requisitos
que se pedían el 6% de las empresas
solicitaba aspirantes con un alto nivel de
inglés, el 31% de las empresas solicitaba
aspirantes con conocimientos en soporte
técnico y Help Desk, el 22 % de las
empresas solicitaba aspirantes con
conocimientos avanzados ó certificación
en office word, exel, power point, el 5%
de las empresas solicitaban aspirantes
con conocimientos en mantenimiento de
equipos de cómputo, el 12 % de las
empresas solicitaban aspirantes con
conocimientos en redes, instalación y
diseño de redes,
el 6 % de las empresas solicitaba aspirantes
con conocimientos en bases de datos
desde acess, mysql, sql, el 4% y el 2% de las
compañías solicitaba aspirantes con
conocimientos en instalación de telefonía
móvil y telefonía fija así como
mantenimiento de las mismas el 9% de las
empresas solicitaba aspirantes con
conocimiento es programación en
.NET, ASP y JAVA, el 1% de las empresas
solicitaba aspirantes con conocimientos en
administración de un SharePoint así como
mantenimiento del mismo.

16. Conclusión
Nuestra Investigación
cumplió con los
objetivos dados que
era analizar e
identificar el campo
laboral que existe en
la ciudad de San Luis
Potosí, para los
egresados de la
carrera en Ingeniería
en Telemática. Los
resultados obtenidos
en los meses de
Enero, Febrero, Marz
o, Abril y Mayo.
Mostraron que si hay
campo laboral como
en las empresas y que
si piden cierto tiempo
de años de
experiencia y el
idioma de Ingles. A los
entrevistados ya
egresados de la
carrera nos
respondieron que fue
buena su experiencia
al buscar trabajo y
gracias a las
certificaciones fue
más fácil su
colocación en una
empresa.

17. Cronograma

18. Bibliografía
Amin,A. y S. Graham
(1999), “Cities of Connection
and Disconnection”, en
J.Allen, D. Massey y M. Pryke
(comps), Understanding Cities:
Movement and
Settlement,Londres, Milton
Keynes, Open University
Press, pp. 7-48.
Banister, N. (1994), “Go-slow on
the European Multimedia
Superhighway of the Digital
Divide”, Environment &
Planning B: Planning & Desing,
vol.28, pp. 3-17.
Berger, U. (2004), “Bill-and-
Keep vs Cost-Based Acces
Pricing Revisted”, Economic
Letter.. The Basic
Telecommunications Industry in
Mexico (1990-2000) (inedito).
Casanueva, C., y R. del Villar
(2002), “Infrastructure
Regulation Difficulties
Castañeda, A., Elbittar, A .
División de Economía, Centro
de Investigación y Docencia
Económica (CIDE). “El debate
de las telecomunicaciones en
México”. El trimestre
Económica, vol. LXXX(3), núm.
319, julio-septiembre de 20013,
pp. 457-487.
Castro Lechtaler, Antonio
Ricardo. Teleinformática
aplicada, Tomo l. Madrid. Edit.
MeGraw-Hill. 657 pag.
Enciclopedia de Informática y
Computación , CETTICO
, versión Digital Cultural
Universidad Politécnica de
Madrid

19. Bibliografía
S. Tobón. Formación
basada en
competencias:
pensamiento
complejo, diseño
curricular y didáctica.
Bogotá. Eco Ediciones.
2004. pp. 88-162.
Tirado, L., Solano, R., G
onzalez, J., Alfonso, D.,
Restrepo, G., Delgado,
J., Ortiz, D.
Competencias
profesionales: una
estrategia para el
desempeño exitoso de
los ingenieros
industriales.
N°40,Revista Facultad
de Ingeniería p.123-
139.Junio2007.
Toudenrt, D. Colegio
de Sonora, ISSN 0188
7408 “La integración
en México: algunos
límites y
contradicciones de la
planeación
centralizad” Vol. XV.No
28.
MINISTERIO DE
EDUCACIÓN
NACIONAL. Boletín
Educación Superior. N°
5. Bogotá. Octubre de
2005. pp. 1-5
Miralles, F., Guillamon
C. Departamento de
Tecnología.
OIT. CINTERFOR.
Definiciones de
competencia en las
instituciones dedicadas
a la formación y
desarrollo de los
recursos humanos.
www.ilo.org. Abril de
2006.
Lozano, Pedro Pastor.
(1978). Trasmisión
digital de señales. En:
Investigación y
ciencias, Vol.
N°27, Enero 1978. Pág.
6