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Introducción
A raíz de las movilizaciones de los últimos años y del rol partidista que han
jugado las direcciones de los centros de estudiantes, es que se genera la
necesidad de formar un grupo con gente decidida a recuperar estos espacios
para los estudiantes.
Durante estos procesos de actividad política es cuando se puede apreciar
realmente cuáles son las posturas que toman los estudiantes y que, con el
transcurrir del tiempo, determina quiénes fueron los que estuvieron
dispuestos a dar las peleas necesarias para conseguir los objetivos (que
claramente se han visto truncados por motivos que detallaremos más
adelante). En este contexto es que se genera esta forma de organización
mediante una lista postulante, la cual tiene por objetivo mantener esas
ganas de generar cambios tanto en tiempos de pasividad, donde se agudizan
las maniobras políticas, como en períodos de movilización que sin duda
seguirán habiendo.
Integrantes de nuestra lista
Presidente: Fabián Rodríguez Suazo
Vice-presidenta: Paola Cea Pérez
Secretaria: Maribell Vidal San Martín
Finanzas: Rubén Marín Delgado
Difusión: Luís Hernández Mallea
Comisión de Género y Cultura: Paloma Núñez Muñoz
Bastián Marambio Águila
Nicolás Valladares Pérez
Comisión de Deportes y Eventos: Luís Hernández Mallea
Motivación
A través del cargo formal de lista de metalurgia, queremos avanzar en las
labores en las que CEMET se ha visto estancado y muy poco trabajado en
este último período.
Nos mueve principalmente la preocupación de avanzar en aspectos de
convivencia con el entorno, en relaciones estudiante-estudiante además de
las relaciones con funcionarios (donde se incluyen a los profesores). Dentro
de todo esto también se encuentra la recuperación efectiva de los espacios
para organización y distracción, que últimamente han quedado
abandonados. Lugares donde ya se ha demostrado que se puede comenzar a
generar una nueva forma de compartir y conocernos entre estudiantes.
Finalmente, y como se mencionó en la introducción, nos motiva el querer
desligar de estos espacios las políticas reaccionarias y partidistas de
intereses de “largo plazo”; políticas que hablan mucho y lindo, pero dicen y
significan poco. Seguramente ya han escuchado o leído algo como esto:
“Estimados compañeros, la realización de las premisas del programa obstaculiza la
apreciación de la importancia de las formas de acción.
Asimismo, el inicio de la acción general de formación de las actitudes permite en todo caso
explicitar las razones fundamentales del modelo de desarrollo. Pero pecaríamos de
insinceros si soslayásemos que el proceso consensuado de unas y otras aplicaciones
concurrentes nos obliga a un exhaustivo análisis del sistema de participación general.
Es obvio señalar que una aplicación indiscriminada de los factores concluyentes implica el
proceso de reestructuración y modernización de las nuevas proposiciones.”
Funciones de cada cargo
Presidente: Su misión es ser el rostro visible y el vocero de nuestra carrera
frente a los ampliados universitarios y demás carreras. También es el
encargado de docencia, es quien conversará con los profesores sobre
problemáticas internas y así poder trabajar en conjunto.
VicepresidentA: Su misión es trabajar a la par con el presidente, dentro de
asambleas y siendo vocera al igual que preocuparse de la docencia.
SecretariA: su función es llevar acta de todas nuestras cosas que se hagan,
estar presente en asambleas anotando las opiniones y síntesis de los
debates, es quien tendrá registro de casilleros, becas, etc.
Finanzas: Es el encargado de administrar el dinero que posee CEMET.
También será el encargado de la administración de becas, como lo es la
alimenticia por ejemplo.
Difusión: lograr que cada persona de esta carrera logre enterarse de todas
las cosas que se harán, ya sea por distintos medios de comunicación como
redes sociales, chacones, información en diario mural, nuestro periódico, etc.
Su objetivo será establecer una red de comunicación efectiva dentro de la
carrera.
Comisión género y cultura: Formada por un equipo de trabajo encargado
de informar e incentivar a la comunidad metalúrgica sobre temas culturales,
además de preocuparse de actividades para mujeres de la carrera y así
darles el espacio que se merecen dentro de esta comunidad.
Comisión deportes y eventos: Esta comisión tiene como finalidad
fomentar la actividad física mediante el deporte. Es importante generar una
unión como metalurgistas, ya que son estas actividades que nos permiten
conocernos más, y generar lazos de amistad.
Análisis Interno
Nuestro análisis de la situación interna.
Hemos visto desde hace unos tres años, que el centro de estudiantes de
metalurgia ha tendido a enfocarse a labores administrativas, principalmente
becas.
Una de las consecuencias de esta situación, es que los espacios destinados a
organización se han ido perdiendo en el tiempo, al punto de quedar
literalmente abandonados.
Hoy, teniendo salas completamente equipadas en multimedia y comodidad,
no tenemos ningún lugar donde se pueda identificar a la gente de
metalurgia; un lugar de reunión donde promover discusiones, debates, foros
y documentales.
Vemos dentro de la universidad, facultad y carrera, replicadas y sobre todo
transmitidas, ideas como la del "sálvese quien pueda". Un individualismo
brutal que genera competencia destructiva entre los mismos estudiantes.
Creemos que el objeto de mantener en pie un centro de estudiantes, se ha
deformado y peor aún, se han naturalizado las funciones que realiza en la
actualidad (repetimos: labores principalmente administrativas).
CEMET es un organismo al cual se le ha otorgado un poder tanto formal, a
través de estatutos, como informal. Éste último se lo hemos otorgado todos
los estudiantes qué hacemos saber nuestra opinión a través de éste hacia el
resto de la universidad, y este poder ha estado siendo utilizado en función de
las ideas de partidos políticos, particularmente las Juventudes Comunistas,
quienes han demostrado en varias ocasiones las tácticas a las que están
dispuestos a llegar con tal de alcanzar sus objetivos (los cuales claramente
no todos compartimos).
Tácticas, estrategias, militantes, institucionalidad, partidos reaccionarios y
las ganas de querer imitar el modelo político del país dentro de la vida
universitaria, son componentes que por años han estado frenando lo que
creemos son las reales funciones de los centros de estudiantes y
federaciones estudiantiles y pensamos que esto seguirá de la misma forma si
seguimos creyendo que ciertos grupos están destinados, sí destinados, a
solucionar las problemáticas de los estudiantes.
Finalmente, sólo queda recalcar que aquellos que han ocupado cargos en
centros de estudiantes y federaciones por varios años (considerando las
actuales elecciones a federación) son los mismos que no han podido dar
solución a los problemas que planteamos como grupo y también son los
mismos que hoy lanzan nuevas campañas (La nueva mayoría en la Usach).
Algo para reflexionar...
Como lista proponemos:
Bueno compañeros, esta es la sección “Venda su Pomada!”, tratando de
sumar votos obviamente con medidas de corto plazo (entiéndase “corto
plazo” como trabajar en esto ahora y no en 3 años más como algunos
compañeros les gusta) y más tangible.
Como lista definimos que dentro de nuestra carrera tenemos muchas
falencias que es necesario mejorar, es por ello que decidimos realizar desde
ya las siguientes tareas:
Mantener CEMET abierto el mayor tiempo posible:
Durante el paro nos dimos cuenta de que la sala de centro de estudiantes
(ubicada en el segundo piso del patio de los SAPOS en la EAO) posee
muchas cosas que son utilizables. Tenemos dos microondas, hervidor,
computadores, estufas, televisión, mesas, sillas y una impresora entre otras
cosas, que en estos momentos no se le está dando ninguna utilidad. Es por
esto que es vital mantener este espacio abierto todo el tiempo que sea
posible, ya que no sirve de nada tenerlas amontonadas llenándose de polvo.
Por lo que tendremos esta sala abierta como horario fijo durante la hora de
almuerzo para que los estudiantes puedan usar principalmente los
microondas. También durante las mañanas y tardes en caso de que algún
compañero desee pasar a tomar té o café. Obviamente la gente tendrá su
legítimo derecho de estar simplemente en ese espacio si así lo desea.
Casilleros:
Ya se ha demostrado que los casilleros son una muy buena herramienta para
los estudiantes, considerando la salud corporal y comodidad. Queremos
promover el uso compartido de los casilleros, colaborando entre nosotros
mismos en el caso de no tener uno a disposición. La idea sería mantener la
enumeración y marcar los que faltan (zona de colpas), que cada estudiante
se inscriba con su nombre (en caso de que ocurra algún contratiempo con el
casillero por ejemplo) y que no se siga cobrando por su uso.
Pastos:
Considerando una de nuestras mayores ideas como centro de estudiantes, la
cual es generar compañerismo no partidista recuperando espacios, es que
queremos arreglar todo el sector justo fuera del taller de fundición (detrás
del quiosco de metalurgia). Con nuestros propios esfuerzos, tomando la
iniciativa y no esperando las típicas respuestas de la burocracia universitaria
de “veamos si se puede hacer”. Somos personas que pasamos la mayoría de
nuestro tiempo en la universidad y es por eso que queremos generar un
espacio ameno.
Unos de estos arreglos sería el de poner pasto, más bancas y mejorar la
pileta abandonada y por supuesto, acoger ideas de los mismos compañeros
que estén motivados en colaborar.
Impresiones:
Volver al uso, que en algún momento se tuvo, de cierta cantidad de
impresiones mensuales para los estudiantes. Esta vez con la iniciativa desde
el centro de estudiantes por supuesto.
CEMET cuenta con una impresora que deber ser revisada para evaluar su
funcionamiento y con computadores. Los equipos están, sólo hay que
moverse y utilizarlos!
Finanzas:
El delegado deberá rendir cuentas claras periódicamente (una vez por mes)
en pro de una absoluta transparencia del dinero en tenencia, especificando
detalles como origen y fecha del monto que se está declarando. De estas
cuentas, se decidirá en instancias democráticas que tan factible es financiar
los proyectos previamente planteados, siendo los mismos estudiantes
quienes definan su aprobación y prioridad dentro del universo de proyectos o
ideas existentes
Docencia:
Esta delegación se encargará de llevar a cabo discusiones con el grupo
docente de nuestra carrera. Los temas de dichas discusiones serán
problemáticas que presente uno o más estudiantes en temas académicos.
A nivel de delegación, se encargarán de ser los que presenten proyectos (de
todo tipo) a algún docente y con esto buscar un respaldo económico o algún
tipo de autorización.
Un objetivo a largo plazo es incluir a los funcionarios en la comunidad
estudiantil de metalurgia para así lograr un compromiso social con la carrera.
Género y Cultura:
Este equipo tiene como finalidad enfocarse en el rol de la mujer en nuestra
sociedad y específicamente en el área de ingeniería en metalurgia. Sabemos
que son una minoría dentro de esta carrera, sin embargo, quisieron y se
esforzaron para ganarse el derecho de estar ahí. Creemos que es necesario
terminar con el machismo en nuestra carrera, y desarrollar actitudes hacia
un trato igualitario entre hombres y mujeres.
Es momento de demostrar lo que son capaces de hacer, de no bajarles el
autoestima con comentarios discriminadores, diciendo que ciertos trabajos
son solo para hombres. Debemos darles la confianza de que pueden realizar
los mismos trabajos, no por el hecho de ser mujer son inferiores, deben
ganar menos o no puedan alcanzar cargos directivos y de responsabilidad.
Esto último está completamente arraigado en nuestra sociedad. Basta de la
discriminación hacia la mujer, de no valorar su esfuerzo y entrega
.Comprendemos y necesitamos erradicar el machismo, que se ve expresado
en nuestra cotidianidad y para esto es que se crea esta comisión que se
encargará de informar e incentivar a la mujer en distintos ámbitos, ya sean
laborales como sociales.
Por otra parte nos enfocaremos a la cultura, ya que hoy en día es
fundamental para el desarrollo integral de una persona. Debe ser un espacio
donde puedan verse involucrados todos los miembros de nuestra comunidad
y enfocado a diversos ámbitos. Este equipo de trabajo estará enfocado en
lograr una participación de los estudiantes de metalurgia y a la vez la
concientización de estos. La idea es tratar de sumar a quienes nunca han
participado o no tienen interés definido en la política y en temas
contingentes.
Debido a los conflictos y temas de interés es que como lista proponemos:
Ciclo de Documentales:
Iniciativa que comenzó de algunos compañeros de metalurgia, ya que como
estudiantes debemos ampliar nuestros conocimientos sobre diversos temas,
para esto es necesario levantar instancias y así conocer distintas temáticas,
ya sean políticas, medioambientales, culturales, entre otras. Gestionaremos
fechas en que se expondrán documentales que informaran de manera
didáctica las problemáticas a nivel nacional, luego se dará un espacio para
intercambiar ideas, opiniones y visiones respecto a lo visto, generando con
esto una constante retroalimentación de ideas entre nosotros. Además si
otros compañeros quieren participar y mostrar documentales contarán con
todo el apoyo y disposición para llevarlo a cabo.
Día de la Mujer de Metalurgia:
Enmarcado en lo que es resaltar el rol de la mujer metalurgista, en la
semana de carrera, les dedicaremos un día exclusivo, con charlas para
informar sobre su situación laboral en el área, con invitados especialistas en
el tema, para destacar, valorar y enfatizar su participación en la carrera.
Periódico de Metalurgia:
Este será un trabajo en conjunto a todas las comisiones de nuestra lista, en
especial con la de difusión, en el cual tendremos un espacio para exponer
temas de interés o que esté pasando a nivel de carrera, de usach o nacional,
también para informar sobre las actividades que llevaremos a cabo como
CEMET, ya sean campeonatos, charlas, etc. Además este periódico constará
de una sección en la cual se informará del uso de los fondos del centro de
estudiantes.
Foros Informativos:
Hemos visto que cuando se entra en un estado de movilización se generan
muchas charlas o foros en toda la universidad, pero creemos que no es
necesario que recién al ingresar a una movilización se generen estos
espacios. Por esto gestionaremos durante el año diversos foros enfocados al
área de la educación, nuestra carrera, ingeniería y temas de contingencia
nacional.
Talleres extra programáticos:
En pos de generar instancias para que algún compañero que quiera
promover un taller cuente con el apoyo del centro de estudiantes, ya sea
para informar a la comunidad de la existencia de este o en alguna otra
situación.
Deportes y Eventos:
Hoy en día el deporte es una herramienta muy buena para generar lazos,
mantener una vida sana y distenderse ya que no todo puede ser estudio. Es
por esto que nos queremos enfocar a diversos deportes, generar
campeonatos ya sea de deportes colectivos como individuales. Y por parte de
los eventos seguir mejorando la organización de estos como lo es la semana
de metalurgia.
Nuestras propuestas son:
Equipo de futbol: muchos sabemos que metalurgia tiene un equipo de fútbol
masculino que nos representa a nivel universitario, pero como carrera no les
brindamos el apoyo que estos necesitan, es necesario el compromiso con
ellos, debemos generar un uniforme para que de esta manera nos
representen de mejor manera. Y apoyarlos dentro de lo que podamos con
cosas que necesiten.
Semana de metalurgia: es vital dentro de la vida universitaria, tener relajos
dentro del período académico, y es acá donde nuestra semana de metalurgia
toma un papel importante, tenemos que generar espacios enfocados en la
mujer, hacer campeonatos de deportes en general, lograr un buen paseo de
metalurgia. Es necesaria una buena organización para que nuestra semana
sea exitosa, por ello que esta será organizada con su debida anticipación
para no provocar molestias.
Actividades varias: como bien sabemos el deporte no solo tiene que ser en
ciertas fechas, por esto nuestra idea es generar durante todo el año,
distintas actividades de recreación, para distraer a los estudiantes de sus
actividades que realizan a diario como campeonatos de diversos deportes,
siendo éstos elegidos por los mismos estudiantes
Y bueno compañeros, la verdad es que no nos queremos enfocar demasiado
en entregar un programa con palabras lindas, millones de promesas, 100
hojas y 30 comisiones. Queremos pasar a la acción, como siempre lo
hemos hecho desde que estamos en la universidad, dejando de lado tanta
teoría y poca práctica. Y por sobre todo, queremos recuperar este espacio
lejos de politiquería basura y maniobras sin sentido.
Si no sabes qué hacer...derívate!
Centro de estudiantes para estudiantes...así de simple!

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  • 1. Introducción A raíz de las movilizaciones de los últimos años y del rol partidista que han jugado las direcciones de los centros de estudiantes, es que se genera la necesidad de formar un grupo con gente decidida a recuperar estos espacios para los estudiantes. Durante estos procesos de actividad política es cuando se puede apreciar realmente cuáles son las posturas que toman los estudiantes y que, con el transcurrir del tiempo, determina quiénes fueron los que estuvieron dispuestos a dar las peleas necesarias para conseguir los objetivos (que claramente se han visto truncados por motivos que detallaremos más adelante). En este contexto es que se genera esta forma de organización mediante una lista postulante, la cual tiene por objetivo mantener esas ganas de generar cambios tanto en tiempos de pasividad, donde se agudizan las maniobras políticas, como en períodos de movilización que sin duda seguirán habiendo. Integrantes de nuestra lista Presidente: Fabián Rodríguez Suazo Vice-presidenta: Paola Cea Pérez Secretaria: Maribell Vidal San Martín Finanzas: Rubén Marín Delgado Difusión: Luís Hernández Mallea Comisión de Género y Cultura: Paloma Núñez Muñoz Bastián Marambio Águila Nicolás Valladares Pérez Comisión de Deportes y Eventos: Luís Hernández Mallea
  • 2. Motivación A través del cargo formal de lista de metalurgia, queremos avanzar en las labores en las que CEMET se ha visto estancado y muy poco trabajado en este último período. Nos mueve principalmente la preocupación de avanzar en aspectos de convivencia con el entorno, en relaciones estudiante-estudiante además de las relaciones con funcionarios (donde se incluyen a los profesores). Dentro de todo esto también se encuentra la recuperación efectiva de los espacios para organización y distracción, que últimamente han quedado abandonados. Lugares donde ya se ha demostrado que se puede comenzar a generar una nueva forma de compartir y conocernos entre estudiantes. Finalmente, y como se mencionó en la introducción, nos motiva el querer desligar de estos espacios las políticas reaccionarias y partidistas de intereses de “largo plazo”; políticas que hablan mucho y lindo, pero dicen y significan poco. Seguramente ya han escuchado o leído algo como esto: “Estimados compañeros, la realización de las premisas del programa obstaculiza la apreciación de la importancia de las formas de acción. Asimismo, el inicio de la acción general de formación de las actitudes permite en todo caso explicitar las razones fundamentales del modelo de desarrollo. Pero pecaríamos de insinceros si soslayásemos que el proceso consensuado de unas y otras aplicaciones concurrentes nos obliga a un exhaustivo análisis del sistema de participación general. Es obvio señalar que una aplicación indiscriminada de los factores concluyentes implica el proceso de reestructuración y modernización de las nuevas proposiciones.”
  • 3. Funciones de cada cargo Presidente: Su misión es ser el rostro visible y el vocero de nuestra carrera frente a los ampliados universitarios y demás carreras. También es el encargado de docencia, es quien conversará con los profesores sobre problemáticas internas y así poder trabajar en conjunto. VicepresidentA: Su misión es trabajar a la par con el presidente, dentro de asambleas y siendo vocera al igual que preocuparse de la docencia. SecretariA: su función es llevar acta de todas nuestras cosas que se hagan, estar presente en asambleas anotando las opiniones y síntesis de los debates, es quien tendrá registro de casilleros, becas, etc. Finanzas: Es el encargado de administrar el dinero que posee CEMET. También será el encargado de la administración de becas, como lo es la alimenticia por ejemplo. Difusión: lograr que cada persona de esta carrera logre enterarse de todas las cosas que se harán, ya sea por distintos medios de comunicación como redes sociales, chacones, información en diario mural, nuestro periódico, etc. Su objetivo será establecer una red de comunicación efectiva dentro de la carrera. Comisión género y cultura: Formada por un equipo de trabajo encargado de informar e incentivar a la comunidad metalúrgica sobre temas culturales, además de preocuparse de actividades para mujeres de la carrera y así darles el espacio que se merecen dentro de esta comunidad.
  • 4. Comisión deportes y eventos: Esta comisión tiene como finalidad fomentar la actividad física mediante el deporte. Es importante generar una unión como metalurgistas, ya que son estas actividades que nos permiten conocernos más, y generar lazos de amistad. Análisis Interno Nuestro análisis de la situación interna. Hemos visto desde hace unos tres años, que el centro de estudiantes de metalurgia ha tendido a enfocarse a labores administrativas, principalmente becas. Una de las consecuencias de esta situación, es que los espacios destinados a organización se han ido perdiendo en el tiempo, al punto de quedar literalmente abandonados. Hoy, teniendo salas completamente equipadas en multimedia y comodidad, no tenemos ningún lugar donde se pueda identificar a la gente de metalurgia; un lugar de reunión donde promover discusiones, debates, foros y documentales. Vemos dentro de la universidad, facultad y carrera, replicadas y sobre todo transmitidas, ideas como la del "sálvese quien pueda". Un individualismo brutal que genera competencia destructiva entre los mismos estudiantes. Creemos que el objeto de mantener en pie un centro de estudiantes, se ha deformado y peor aún, se han naturalizado las funciones que realiza en la actualidad (repetimos: labores principalmente administrativas). CEMET es un organismo al cual se le ha otorgado un poder tanto formal, a través de estatutos, como informal. Éste último se lo hemos otorgado todos los estudiantes qué hacemos saber nuestra opinión a través de éste hacia el resto de la universidad, y este poder ha estado siendo utilizado en función de las ideas de partidos políticos, particularmente las Juventudes Comunistas, quienes han demostrado en varias ocasiones las tácticas a las que están
  • 5. dispuestos a llegar con tal de alcanzar sus objetivos (los cuales claramente no todos compartimos). Tácticas, estrategias, militantes, institucionalidad, partidos reaccionarios y las ganas de querer imitar el modelo político del país dentro de la vida universitaria, son componentes que por años han estado frenando lo que creemos son las reales funciones de los centros de estudiantes y federaciones estudiantiles y pensamos que esto seguirá de la misma forma si seguimos creyendo que ciertos grupos están destinados, sí destinados, a solucionar las problemáticas de los estudiantes. Finalmente, sólo queda recalcar que aquellos que han ocupado cargos en centros de estudiantes y federaciones por varios años (considerando las actuales elecciones a federación) son los mismos que no han podido dar solución a los problemas que planteamos como grupo y también son los mismos que hoy lanzan nuevas campañas (La nueva mayoría en la Usach). Algo para reflexionar... Como lista proponemos: Bueno compañeros, esta es la sección “Venda su Pomada!”, tratando de sumar votos obviamente con medidas de corto plazo (entiéndase “corto plazo” como trabajar en esto ahora y no en 3 años más como algunos compañeros les gusta) y más tangible. Como lista definimos que dentro de nuestra carrera tenemos muchas falencias que es necesario mejorar, es por ello que decidimos realizar desde ya las siguientes tareas: Mantener CEMET abierto el mayor tiempo posible: Durante el paro nos dimos cuenta de que la sala de centro de estudiantes (ubicada en el segundo piso del patio de los SAPOS en la EAO) posee muchas cosas que son utilizables. Tenemos dos microondas, hervidor,
  • 6. computadores, estufas, televisión, mesas, sillas y una impresora entre otras cosas, que en estos momentos no se le está dando ninguna utilidad. Es por esto que es vital mantener este espacio abierto todo el tiempo que sea posible, ya que no sirve de nada tenerlas amontonadas llenándose de polvo. Por lo que tendremos esta sala abierta como horario fijo durante la hora de almuerzo para que los estudiantes puedan usar principalmente los microondas. También durante las mañanas y tardes en caso de que algún compañero desee pasar a tomar té o café. Obviamente la gente tendrá su legítimo derecho de estar simplemente en ese espacio si así lo desea. Casilleros: Ya se ha demostrado que los casilleros son una muy buena herramienta para los estudiantes, considerando la salud corporal y comodidad. Queremos promover el uso compartido de los casilleros, colaborando entre nosotros mismos en el caso de no tener uno a disposición. La idea sería mantener la enumeración y marcar los que faltan (zona de colpas), que cada estudiante se inscriba con su nombre (en caso de que ocurra algún contratiempo con el casillero por ejemplo) y que no se siga cobrando por su uso. Pastos: Considerando una de nuestras mayores ideas como centro de estudiantes, la cual es generar compañerismo no partidista recuperando espacios, es que queremos arreglar todo el sector justo fuera del taller de fundición (detrás del quiosco de metalurgia). Con nuestros propios esfuerzos, tomando la iniciativa y no esperando las típicas respuestas de la burocracia universitaria de “veamos si se puede hacer”. Somos personas que pasamos la mayoría de nuestro tiempo en la universidad y es por eso que queremos generar un espacio ameno.
  • 7. Unos de estos arreglos sería el de poner pasto, más bancas y mejorar la pileta abandonada y por supuesto, acoger ideas de los mismos compañeros que estén motivados en colaborar. Impresiones: Volver al uso, que en algún momento se tuvo, de cierta cantidad de impresiones mensuales para los estudiantes. Esta vez con la iniciativa desde el centro de estudiantes por supuesto. CEMET cuenta con una impresora que deber ser revisada para evaluar su funcionamiento y con computadores. Los equipos están, sólo hay que moverse y utilizarlos! Finanzas: El delegado deberá rendir cuentas claras periódicamente (una vez por mes) en pro de una absoluta transparencia del dinero en tenencia, especificando detalles como origen y fecha del monto que se está declarando. De estas cuentas, se decidirá en instancias democráticas que tan factible es financiar los proyectos previamente planteados, siendo los mismos estudiantes quienes definan su aprobación y prioridad dentro del universo de proyectos o ideas existentes Docencia: Esta delegación se encargará de llevar a cabo discusiones con el grupo docente de nuestra carrera. Los temas de dichas discusiones serán problemáticas que presente uno o más estudiantes en temas académicos. A nivel de delegación, se encargarán de ser los que presenten proyectos (de todo tipo) a algún docente y con esto buscar un respaldo económico o algún tipo de autorización. Un objetivo a largo plazo es incluir a los funcionarios en la comunidad estudiantil de metalurgia para así lograr un compromiso social con la carrera.
  • 8. Género y Cultura: Este equipo tiene como finalidad enfocarse en el rol de la mujer en nuestra sociedad y específicamente en el área de ingeniería en metalurgia. Sabemos que son una minoría dentro de esta carrera, sin embargo, quisieron y se esforzaron para ganarse el derecho de estar ahí. Creemos que es necesario terminar con el machismo en nuestra carrera, y desarrollar actitudes hacia un trato igualitario entre hombres y mujeres. Es momento de demostrar lo que son capaces de hacer, de no bajarles el autoestima con comentarios discriminadores, diciendo que ciertos trabajos son solo para hombres. Debemos darles la confianza de que pueden realizar los mismos trabajos, no por el hecho de ser mujer son inferiores, deben ganar menos o no puedan alcanzar cargos directivos y de responsabilidad. Esto último está completamente arraigado en nuestra sociedad. Basta de la discriminación hacia la mujer, de no valorar su esfuerzo y entrega .Comprendemos y necesitamos erradicar el machismo, que se ve expresado en nuestra cotidianidad y para esto es que se crea esta comisión que se encargará de informar e incentivar a la mujer en distintos ámbitos, ya sean laborales como sociales. Por otra parte nos enfocaremos a la cultura, ya que hoy en día es fundamental para el desarrollo integral de una persona. Debe ser un espacio donde puedan verse involucrados todos los miembros de nuestra comunidad y enfocado a diversos ámbitos. Este equipo de trabajo estará enfocado en lograr una participación de los estudiantes de metalurgia y a la vez la concientización de estos. La idea es tratar de sumar a quienes nunca han participado o no tienen interés definido en la política y en temas contingentes.
  • 9. Debido a los conflictos y temas de interés es que como lista proponemos: Ciclo de Documentales: Iniciativa que comenzó de algunos compañeros de metalurgia, ya que como estudiantes debemos ampliar nuestros conocimientos sobre diversos temas, para esto es necesario levantar instancias y así conocer distintas temáticas, ya sean políticas, medioambientales, culturales, entre otras. Gestionaremos fechas en que se expondrán documentales que informaran de manera didáctica las problemáticas a nivel nacional, luego se dará un espacio para intercambiar ideas, opiniones y visiones respecto a lo visto, generando con esto una constante retroalimentación de ideas entre nosotros. Además si otros compañeros quieren participar y mostrar documentales contarán con todo el apoyo y disposición para llevarlo a cabo. Día de la Mujer de Metalurgia: Enmarcado en lo que es resaltar el rol de la mujer metalurgista, en la semana de carrera, les dedicaremos un día exclusivo, con charlas para informar sobre su situación laboral en el área, con invitados especialistas en el tema, para destacar, valorar y enfatizar su participación en la carrera. Periódico de Metalurgia: Este será un trabajo en conjunto a todas las comisiones de nuestra lista, en especial con la de difusión, en el cual tendremos un espacio para exponer temas de interés o que esté pasando a nivel de carrera, de usach o nacional, también para informar sobre las actividades que llevaremos a cabo como CEMET, ya sean campeonatos, charlas, etc. Además este periódico constará de una sección en la cual se informará del uso de los fondos del centro de estudiantes. Foros Informativos:
  • 10. Hemos visto que cuando se entra en un estado de movilización se generan muchas charlas o foros en toda la universidad, pero creemos que no es necesario que recién al ingresar a una movilización se generen estos espacios. Por esto gestionaremos durante el año diversos foros enfocados al área de la educación, nuestra carrera, ingeniería y temas de contingencia nacional. Talleres extra programáticos: En pos de generar instancias para que algún compañero que quiera promover un taller cuente con el apoyo del centro de estudiantes, ya sea para informar a la comunidad de la existencia de este o en alguna otra situación. Deportes y Eventos: Hoy en día el deporte es una herramienta muy buena para generar lazos, mantener una vida sana y distenderse ya que no todo puede ser estudio. Es por esto que nos queremos enfocar a diversos deportes, generar campeonatos ya sea de deportes colectivos como individuales. Y por parte de los eventos seguir mejorando la organización de estos como lo es la semana de metalurgia. Nuestras propuestas son: Equipo de futbol: muchos sabemos que metalurgia tiene un equipo de fútbol masculino que nos representa a nivel universitario, pero como carrera no les brindamos el apoyo que estos necesitan, es necesario el compromiso con ellos, debemos generar un uniforme para que de esta manera nos representen de mejor manera. Y apoyarlos dentro de lo que podamos con cosas que necesiten.
  • 11. Semana de metalurgia: es vital dentro de la vida universitaria, tener relajos dentro del período académico, y es acá donde nuestra semana de metalurgia toma un papel importante, tenemos que generar espacios enfocados en la mujer, hacer campeonatos de deportes en general, lograr un buen paseo de metalurgia. Es necesaria una buena organización para que nuestra semana sea exitosa, por ello que esta será organizada con su debida anticipación para no provocar molestias. Actividades varias: como bien sabemos el deporte no solo tiene que ser en ciertas fechas, por esto nuestra idea es generar durante todo el año, distintas actividades de recreación, para distraer a los estudiantes de sus actividades que realizan a diario como campeonatos de diversos deportes, siendo éstos elegidos por los mismos estudiantes
  • 12. Y bueno compañeros, la verdad es que no nos queremos enfocar demasiado en entregar un programa con palabras lindas, millones de promesas, 100 hojas y 30 comisiones. Queremos pasar a la acción, como siempre lo hemos hecho desde que estamos en la universidad, dejando de lado tanta teoría y poca práctica. Y por sobre todo, queremos recuperar este espacio lejos de politiquería basura y maniobras sin sentido. Si no sabes qué hacer...derívate! Centro de estudiantes para estudiantes...así de simple!