Este documento presenta un proyecto de investigación sobre la identificación de los factores de riesgo en la empresa CRT Ocaña Ltda. que puedan generar accidentes laborales. El objetivo general es identificar dichos factores de riesgo e implementar estrategias de prevención. La investigación concluye que la empresa no aplica adecuadamente las normas de seguridad y que es necesario que los empleados utilicen equipos de protección, reciban capacitación y que la empresa desarrolle un panorama de riesgos.
se espera ver y analizar algunas problemáticas que pueden generar riesgos y accidentes laborales en una empresa de vías reconocida (CONALVIAS S.A.) y ver las posibles maneras para evitarlas
se espera ver y analizar algunas problemáticas que pueden generar riesgos y accidentes laborales en una empresa de vías reconocida (CONALVIAS S.A.) y ver las posibles maneras para evitarlas
El factor de riesgo laboral se da por la posibilidad o probabilidad que un evento indeseado genere unos efectos negativos en la salud de los trabajadores, por la exposición o contacto con un peligro (fuente, situación o acto). Los factores de riesgo pueden ser de varias clases: los estudiados por la Seguridad industrial, que ocasionan accidentes de trabajo y los de Higiene industrial, que generan enfermedades laborales.
Entre los factores de riesgos de Seguridad industrial tenemos los mecánicos, los eléctricos, los locativos y los de incendio y explosión. Por su parte entre los de Higiene industrial tenemos los físicos, presentes en el ruido, la vibración, las temperaturas extremas (frío o calor), las radiaciones ionizantes y las radiaciones no ionizantes, los químicos, los biológicos, los psicolaborales y los ergonómicos o biomecánicos.
El factor de riesgo laboral se da por la posibilidad o probabilidad que un evento indeseado genere unos efectos negativos en la salud de los trabajadores, por la exposición o contacto con un peligro (fuente, situación o acto). Los factores de riesgo pueden ser de varias clases: los estudiados por la Seguridad industrial, que ocasionan accidentes de trabajo y los de Higiene industrial, que generan enfermedades laborales.
Entre los factores de riesgos de Seguridad industrial tenemos los mecánicos, los eléctricos, los locativos y los de incendio y explosión. Por su parte entre los de Higiene industrial tenemos los físicos, presentes en el ruido, la vibración, las temperaturas extremas (frío o calor), las radiaciones ionizantes y las radiaciones no ionizantes, los químicos, los biológicos, los psicolaborales y los ergonómicos o biomecánicos.
Greetings,
Attached FYI (NewBase 04 December 2016 ) , from Hawk Energy Services Dubai . Daily energy news covering the MENA area and related worldwide energy news. In today’s issue you will find news about:-
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• Qatar Shell Partnerships with local businesses to foster entrepreneurship
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• Saudi King Salman inaugurates mega-projects Sadara and Satorp
• UK: Statoil starts production drilling on Mariner field in UK North Sea
• US: BP approves Mad Dog P#2 project in the Deepwater GOM
• Oil Prices settle at $51.68 & $54.35 posts biggest weekly gain since Feb 2011
• Electric Cars Could Take an OPEC-Sized Bite From Oil Demand
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Best Regards.
Khaled Al Awadi
Energy Consultant & NewBase Chairman - Senior Chief Editor
MS & BS Mechanical Engineering (HON), USA
Emarat member since 1990
ASME member since 1995
Hawk Energy since 2010
OBJETIVOS
- Identificar los factores de riesgo o peligros laborales generadores de accidentes de trabajo y enfermedades laborales en una empresa.
- Analizar las medidas de intervención para el control de los factores de riesgo o peligros laborales.
- Analizar las funciones del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo en la identificación de los factores de riesgo o peligros laborales.
Identificar los factores de riesgo o peligros laborales generadores de accidentes de trabajo y enfermedades laborales en una empresa.
Analizar las medidas de intervención para el control de los factores de riesgo o peligros laborales.
Analizar las funciones del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo en la identificación de los factores de riesgo o peligros laborales.
Asesoría, Servicios y Entrenamiento en SHA
Empresa HSE INGENIEROS CONSULTORES, S.A. - DIMAX, C.A.
GESTIÓN DE RIESGOS DE SEGURIDAD (SAFETY/SECURITY), HIGIENE Y AMBIENTE (HSE / SHA). ENTRENAMIENTO Y CAPACITACIÓN EN MATERIA DE SEGURIDAD, HIGIENE, AMBIENTE Y RECREACIÓN DIRIGIDA DE LOS TRABAJADORES (SHAR), CON BASE EN LA LOPCYMAT, SU REGLAMENTO Y NORMAS TÉCNICAS COVENIN / INPSASEL
factor de riesgo laboral en empresa, identificando los peligros que pueden haber en el entorno laborar y diseñando estrategias para evitar accidentes y daños a la salud del trabajador
PREVENCION DELITOS RELACIONADOS COM INT.pptxjohnsegura13
Concientizar y sensibilizar a los funcionarios, sobre la importancia de promover la seguridad en sus operaciones de comercio internacional, mediante la unificación de criterios relacionados con la trazabilidad de sus operaciones.
Anna Lucia Alfaro Dardón, Harvard MPA/ID.
Opportunities, constraints and challenges for the development of the small and medium enterprise (SME) sector in Central America, with an analytical study of the SME sector in Nicaragua. - focused on the current supply and demand gap for credit and financial services.
Anna Lucía Alfaro Dardón
Dr. Ivan Alfaro
Guía para hacer un Plan de Negocio para tu emprendimiento.pdfpppilarparedespampin
Esta Guía te ayudará a hacer un Plan de Negocio para tu emprendimiento. Con todo lo necesario para estructurar tu proyecto: desde Marketing hasta Finanzas, lo imprescindible para presentar tu idea. Con esta guía te será muy fácil convencer a tus inversores y lograr la financiación que necesitas.
El análisis PESTEL es una herramienta estratégica que examina seis factores clave del entorno externo que podrían afectar a una empresa: políticos, económicos, sociales, tecnológicos, ambientales y legales.
1. PROYECTO INVESTIGACION EMPRESARIAL
YARITH XIOMARA ANGARITA SALAZAR
SULENE ORTIZ GALVIS
IVAN MUÑOZ PEREZ
WILFREDO CARRASCAL ARDILA
ESP. SUGEIDY CONTRERAS SUAREZ
UNIVERSIDAD FRANCISCO DE PAULA SANTANDER OCAÑA
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y ECONOMICAS
Ocaña, Colombia
2. TITULO
Identificación de los factores de riesgo existentes en la
empresa CRT Ocaña Ltda. que puedan generar
accidentes laborales.
3. INTRODUCCION
La prevención de los riesgos laborales en su sentido más estricto ha
sido uno de los objetivos más difíciles de alcanzar a lo largo de la
historia. Así, el desarrollo de una actividad sistemática que tienda a
perfeccionarse hasta el punto de minimizar la posibilidad de
accidentes laborales, pérdidas materiales o enfermedades
profesionales derivadas de un ambiente desfavorable.
4. OBJETIVOS
GENERAL
Identificar los factores de riesgo existentes en la empresa CRT Ltda. Que puedan generar accidentes laborales.
ESPECIFICOS
• Determinar si la empresa CRT Ocaña Ltda. Cuenta con un panorama de riesgos para prevenir posibles accidentes
laborales en el área operativa.
• Identificar los riesgos asociados a las actividades de cada uno de los colaboradores de la empresa.
• Proponer estrategias para prevenir posibles accidentes laborales en la empresa CRT Ocaña Ltda.
5. GENERALIDADES DE LA EMPRESA
• Nombre
• Ubicación
• Reseña histórica
• Misión
• Visión
• Objeto social
• Representante legal
• Numero de empleados
6. METODOLOGIA
• Enfoque de la investigación
• Población y muestra
• Técnicas e instrumentos de recolección de la
información.
7. RESULTADOS
Con respecto a las encuestas se puede evidenciar que la
empresa no verifica que sus empleados porten
adecuadamente los elementos de protección personal para las
labores, lo que puede ocasionar posibles accidentes durante
la realización de las actividades.
La empresa no desarrolla capacitaciones respecto al tema de
seguridad industrial, lo que genera que los empleados
desconozcan los temas referentes a la salud y seguridad
laboral.
9. R NR E ACCIDENTE ENFERMEDAD
X fisico
Ruido de las
maquinas
Aumento de la
presiónarterial.
Pérdida auditiva
(hipoacusia).
Aumento de la
frecuencia cardiaca.
Sudoración.
X fisico
Manejo de altas
temperaturas
producidas por los
motores de los
vehículos
lesiones por posibles
quemaduras
X psicosocial
accidente: lesiones
por posibles
quemaduras
Deterioro de la
salud. Alteraciones
en los resultados.
Cansancio.
Desmotivación.
X Ergonomico
Sobreesfuerzo.
Alteración en las
posturas.
Lesiones en la
espalda.
X Eléctrico
Conexiones
eléctricas. Cables sin
entubar o canalizar.
Daños a la
propiedad.
Electrocución.
Contracción
muscular.
Quemaduras.
X
Riesgo
Quimico
Emisiones de gases
contaminantes
producidos por la
combustión de los
vehículos tales como
el monóxido de
carbono (co) y (hc)
hidrocarburos
Entoxicamiento por
la inhalación de estos
gases altamente
tóxicos
X
Riesgo
mecanico
riesgo de incendios
debido a la
probabilidad de
cortos circuitos que
se pueden producir
por el mal manejo de
ciertas maquinas.
descargas electeicas,
quemaduras.
TIPO DE
ACTIDAD
TIPO DERIESGO
AREA RIESGO FUENTE
AREAOPERATIVA
10. CONCLUSIONES
• evidentemente la determinación de los factores de riesgo son una herramienta que
permite la planificación para la identificación de peligros como la evaluación y
control de riesgos de forma sistemática basada en un diagnostico minucioso del
ambiente y condiciones de trabajo.
• la identificación, el análisis y la evaluación de los riesgos bajo la metodología
descrita en la norma GTC 45 permite definir objetivos y priorizar las acciones en
materia de control de peligros dentro de un ambiente de trabajo.
11. • La NTC 5254 es aplicable a cualquier actividad pues su objetivo general es la reducción del riesgo
de toda índole y tiene la estructura de un sistema de gestión. Como todo proceso requiere de
monitoreo y seguimiento del mismo a través de indicadores de gestión que reflejen el estado del
mismo y permitan la toma de decisiones.
• Una empresa debe definir cuál es su postura hacia el tema de seguridad industrial a través de
una política clara y concreta que cuente con el compromiso de la dirección y tenga en cuenta la
participación de los colaboradores.
• La divulgación de las medidas de seguridad industrial, normas, reglas y usos de instalaciones,
elementos de protección personal, maquinaria y riesgos presentes debe ser clara, concisa y de fácil
acceso para todos los pertenecientes a la empresa
12. RECOMENDACIONES
• todos los empleados del área operativa deben utilizar los
implementos adecuados para contrarrestar los accidentes
laborales, tales como casco, mascarilla, guantes, botas.
• Es necesario que la empresa realice capacitaciones con respecto
a la seguridad y salud en el trabajo, puesto que es indispensable
que los operarios conozcan las normas con el fin de prevenir
posibles accidentes laborales.
13. • La empresa en su condición de empleador debe velar por la
seguridad de los trabajadores, por tal motivo es necesario que ponga
en función las normas de seguridad y salud ocupacional, ya que en
el caso de CRT Ocaña Ltda no se esta aplicando dichas normas
poniendo en riesgo el bienestar de los trabajadores.
• La empresa debe implementar un panorama de riesgos con el fin de
mitigar los factores que pueden ocasionar accidentes o
enfermedades en el trabajo.