sena

1. Reglamento del aprendiz SENA
Capítulos XI y XII

2. CAPÍTULO 11: DE LA REPRESENTACIÓN
DE LOS APRENDICES
• Articulo 37. Representación de los aprendices: El representante es
elegido ante la dirección General del SENA, la regional o el Centro de
formación, por mayoría de votos.
• Articulo 38. cualidades del representante del centro:
Por votos se elige al líder del que se espera tener buenos
Resultados y apoyo en el grupo como en la institución.

3. • Articulo 39. Numero de representante y periodo: por cada jornada
(diurna, nocturna y 24 horas) se elegirá un representante, es decir hasta 3
por cada centro mínimo 2.
• Articulo 40. Requisitos condiciones para ser
Elegido Representante de los aprendices del centro:
Demostrar calidad de liderazgo, actitud critica, competencia innovadora, ser
ser sociable y responsable. Al asumir el cargo de representante no deberá
descuidar sus obligaciones como aprendiz.

4. Articulo 41. Responsabilidades del representante del Aprendices en el centro:
Las responsabilidades del representante del centro son el apoyar y representar al
al centro en cualquier evento que se presente, incentivar a cuidar cada ambiente
de aprendizaje, hacer cumplir el reglamento del SENA y facilitar la solución de
dificultades que se presenten en el centro ya sea entre los estudiantes o
problema del centro en general.

5. Articulo 42. Sub-líder: es importante tener un sublíder, dado que en algunas
ocasiones no podría asistir. Todo se lleva a cabo mediante diferentes dinámicas
especificas del grupo como puede ser una votación o determinado por sus
capacidades demostradas pueda ser sublíder.
Articulo 43. Procedimiento para elegir
representante de los aprendices por centro:
1.Dependencia responsable.
2.Inscripcion de datos.
3.Verificacion de cumplimiento de requisitos.
4.Divulgacion de los resultados.

6. Articulo 44. Revocatoria de la asignación del representante de aprendices:
pueden ser removidos de su representación por las siguientes fallas:
• Incumplimiento de sus responsabilidades.
• Bajo rendimiento académico que amerite mayor dedicación a su formación.
• Por solicitud sustentada de la comunidad educativa.
• Cuando el representante de los aprendices del centro defina continuar su
proceso de aprendizaje en sedes fuera del centro.

7. •CAPÍTULO 11: DE LA REPRESENTACIÓN
DE LOS APRENDICES
• Articulo 45. Aprendices voceros del programa: Del vocero se espera tener
beneficio para el desarrollo de programa.
• Articulo 46. Requisitos y condiciones para ser vocero del programa:
El vocero debe pertenecer al mismo
programa y tener muy buenas cualidades.

8. Articulo 47.Responsabilidades del vocero del programa: Se debe tener buena
disposición para desempeñar este cargo ya que siempre viene acompañado de
diferentes compromisos el cual el Vocero o Líder deberá cumplir, brindando el
bienestar de todos.
Articulo 48. Elección de los voceros del
programa: La elección democrática y el periodo de
duración del vocero es de 6 meses.
puede ser reelegido