Este documento presenta un catálogo de formación profesional para 2014 organizado en seis secciones: formación transversal, sectorial, programas con certificación, certificados profesionales online, formación presencial y formación obligatoria. Incluye más de 150 acciones formativas en áreas como administración, RRHH, idiomas, marketing, ofimática, entre otras. La formación se imparte bajo modalidad e-learning y a distancia con duraciones que van desde 25 a 240 horas.