El documento describe un taller sobre el fortalecimiento del liderazgo y buenas prácticas de género en el ámbito local. Los objetivos del taller incluyen reflexionar sobre el liderazgo político de las mujeres, identificar dificultades y oportunidades, y conocer herramientas para fortalecer el liderazgo femenino. El documento también discute obstáculos a la participación política de las mujeres y estrategias como las alianzas entre mujeres para avanzar en este tema.
Revista Igualdades 1ra-edición 2013 "Participación Política de las Mujeres"Ramón Garcia
resentamos el primer número de IGUALDADES con una enorme satisfacción, ya que es el producto de un largo trabajo colectivo. Observar la sociedad desde la perspectiva de género es tener un compromiso con los cuestionamientos al orden patriarcal y buscar nuevas vías para hacer y pensar, que rompan las formas tradicionales. Esta publicación pretende propiciar reflexiones y proponer el debate de diferentes posturas, analizando diversos temas.
La Organización Enfoque de Igualdad A.C. (EDIAC), trabaja mediante tres estrategias: investigación, capacitación y promoción de la perspectiva de género. Para alcanzar sus objetivos, EDIAC lleva a cabo una serie de actividades, como asistencia y organización de seminarios, conferencias, cursos, talleres, campañas y estudios sobre los temas de incorporación de la perspectiva de género que sean relevantes para la administración pública, la iniciativa privada y que beneficien a la sociedad en general. Es así como dentro del plan de trabajo de la asociación surge la inquietud de crear la presente revista buscando crear profundas reflexiones y consciencia sobre los temas que lanzará en cada publicación.
En esta primera publicación, el tema principal es la participación política de las mujeres, la cual se ha caracterizado por una ausencia generalizada en los espacios de decisión, debido a la tardía inclusión de los derechos ciudadanos de las mujeres, quienes no eran consideradas como ciudadanas, razón por la cual no existía el voto femenino ni mucho menos su acceso a puestos de elección popular.
les invitamos a la lectura de la presente publicación, esperando que este sea un espacio de diálogo en torno a las investigaciones y reflexiones generadas por las problemáticas de género en los diversos ámbitos sociales
El Debate: ¿Son o no adecuadas las cuotas de género?
El Análisis: Candidatas a la presidencia de la República, la distinción de la diferencia.
Conoce la Legislación: Sobre participación política de las mujeres.
La Referencia: Las mujeres en la política.
Recordando: Fechas conmemorativas en representación política.
Este documento discute las limitaciones y fortalezas de la participación política de las mujeres en una sociedad patriarcal. Argumenta que la política ha sido tradicionalmente una esfera masculina que no ha considerado los intereses de las mujeres. También destaca la necesidad de que las mujeres participen en la política para transformarla y asegurar que represente a toda la población. Finalmente, propone varias acciones que las mujeres pueden tomar para promover una mayor participación política igualitaria.
El documento discute los desafíos que enfrentan las mujeres para participar en la política debido a barreras estructurales y brechas de capacidad. A pesar de que algunas mujeres han tenido éxito, en general existe poca representación femenina en cargos electos y de liderazgo. ONU Mujeres trabaja para promover la igualdad de género mediante capacitación, reformas legales y colaboración con la sociedad civil para garantizar la participación política equitativa de las mujeres.
LA PARTICIPACIÓN E INCIDENCIA POLÍTICA CON ENFOQUE DE GÉNERO: RETOS Y OBSTÁCULOSLaura Gutierrez
Este documento discute los desafíos y obstáculos que enfrentan las mujeres en la participación política en Colombia. Señala que las mujeres representan solo el 37% de los candidatos en las elecciones de 2015 a pesar de constituir el 52% del censo electoral. También destaca algunas mujeres líderes que son modelos a seguir debido a su trabajo con perspectiva de género, e identifica a otras candidatas que tienen cuestionamientos por sus vínculos con fuerzas ilegales. El documento concluye resaltando la importancia de continuar resistiendo y trabajando por
Este documento resume la VII Conferencia Dominicana de Estudios de Género sobre la construcción de conocimientos para la igualdad. Aborda temas como la democracia y los derechos políticos de las mujeres, la participación política y ciudadanía, la representación política y los desafíos de las mujeres en los partidos políticos. Finalmente, discute conceptos como la paridad y la democracia igualitaria.
Que reforma el artículo 219 del código federal de instituciones y procedimien...UNAM
La diputada Lucila del Carmen Gallegos Camarena presenta una iniciativa para reformar el artículo 219 del Código Federal de Instituciones y Procedimientos Electorales. La reforma propone establecer la paridad de género, requiriendo que los partidos políticos registren al menos el 50% de candidatos de cada género tanto para diputados como para senadores. El objetivo es promover la igualdad sustantiva y la democracia paritaria mediante una mayor representación política de las mujeres.
El documento trata sobre la importancia de hacer periodismo con perspectiva de género y apoyar la participación política de las mujeres. Resalta que cuando las mujeres participan en política, cambia la política y la sociedad. Argumenta que se necesitan más mujeres en cargos de toma de decisiones y que la equidad de género es fundamental para una democracia real. Finalmente, propone trabajar en red y de manera estratégica para promover la perspectiva de género en la comunicación y política.
1) Los movimientos sociales son importantes para generar cambios sociales progresistas. Los movimientos feministas y de mujeres han luchado por los derechos de las mujeres en todo el mundo.
2) Sin embargo, la participación de mujeres no garantiza que los movimientos asuman la lucha por los derechos de las mujeres. Es importante que los movimientos sociales progresistas integren la perspectiva de género.
3) El documento analiza los retos que enfrentan los movimientos para integrar la perspectiva de género y propone estrategias
Revista Igualdades 1ra-edición 2013 "Participación Política de las Mujeres"Ramón Garcia
resentamos el primer número de IGUALDADES con una enorme satisfacción, ya que es el producto de un largo trabajo colectivo. Observar la sociedad desde la perspectiva de género es tener un compromiso con los cuestionamientos al orden patriarcal y buscar nuevas vías para hacer y pensar, que rompan las formas tradicionales. Esta publicación pretende propiciar reflexiones y proponer el debate de diferentes posturas, analizando diversos temas.
La Organización Enfoque de Igualdad A.C. (EDIAC), trabaja mediante tres estrategias: investigación, capacitación y promoción de la perspectiva de género. Para alcanzar sus objetivos, EDIAC lleva a cabo una serie de actividades, como asistencia y organización de seminarios, conferencias, cursos, talleres, campañas y estudios sobre los temas de incorporación de la perspectiva de género que sean relevantes para la administración pública, la iniciativa privada y que beneficien a la sociedad en general. Es así como dentro del plan de trabajo de la asociación surge la inquietud de crear la presente revista buscando crear profundas reflexiones y consciencia sobre los temas que lanzará en cada publicación.
En esta primera publicación, el tema principal es la participación política de las mujeres, la cual se ha caracterizado por una ausencia generalizada en los espacios de decisión, debido a la tardía inclusión de los derechos ciudadanos de las mujeres, quienes no eran consideradas como ciudadanas, razón por la cual no existía el voto femenino ni mucho menos su acceso a puestos de elección popular.
les invitamos a la lectura de la presente publicación, esperando que este sea un espacio de diálogo en torno a las investigaciones y reflexiones generadas por las problemáticas de género en los diversos ámbitos sociales
El Debate: ¿Son o no adecuadas las cuotas de género?
El Análisis: Candidatas a la presidencia de la República, la distinción de la diferencia.
Conoce la Legislación: Sobre participación política de las mujeres.
La Referencia: Las mujeres en la política.
Recordando: Fechas conmemorativas en representación política.
Este documento discute las limitaciones y fortalezas de la participación política de las mujeres en una sociedad patriarcal. Argumenta que la política ha sido tradicionalmente una esfera masculina que no ha considerado los intereses de las mujeres. También destaca la necesidad de que las mujeres participen en la política para transformarla y asegurar que represente a toda la población. Finalmente, propone varias acciones que las mujeres pueden tomar para promover una mayor participación política igualitaria.
El documento discute los desafíos que enfrentan las mujeres para participar en la política debido a barreras estructurales y brechas de capacidad. A pesar de que algunas mujeres han tenido éxito, en general existe poca representación femenina en cargos electos y de liderazgo. ONU Mujeres trabaja para promover la igualdad de género mediante capacitación, reformas legales y colaboración con la sociedad civil para garantizar la participación política equitativa de las mujeres.
LA PARTICIPACIÓN E INCIDENCIA POLÍTICA CON ENFOQUE DE GÉNERO: RETOS Y OBSTÁCULOSLaura Gutierrez
Este documento discute los desafíos y obstáculos que enfrentan las mujeres en la participación política en Colombia. Señala que las mujeres representan solo el 37% de los candidatos en las elecciones de 2015 a pesar de constituir el 52% del censo electoral. También destaca algunas mujeres líderes que son modelos a seguir debido a su trabajo con perspectiva de género, e identifica a otras candidatas que tienen cuestionamientos por sus vínculos con fuerzas ilegales. El documento concluye resaltando la importancia de continuar resistiendo y trabajando por
Este documento resume la VII Conferencia Dominicana de Estudios de Género sobre la construcción de conocimientos para la igualdad. Aborda temas como la democracia y los derechos políticos de las mujeres, la participación política y ciudadanía, la representación política y los desafíos de las mujeres en los partidos políticos. Finalmente, discute conceptos como la paridad y la democracia igualitaria.
Que reforma el artículo 219 del código federal de instituciones y procedimien...UNAM
La diputada Lucila del Carmen Gallegos Camarena presenta una iniciativa para reformar el artículo 219 del Código Federal de Instituciones y Procedimientos Electorales. La reforma propone establecer la paridad de género, requiriendo que los partidos políticos registren al menos el 50% de candidatos de cada género tanto para diputados como para senadores. El objetivo es promover la igualdad sustantiva y la democracia paritaria mediante una mayor representación política de las mujeres.
El documento trata sobre la importancia de hacer periodismo con perspectiva de género y apoyar la participación política de las mujeres. Resalta que cuando las mujeres participan en política, cambia la política y la sociedad. Argumenta que se necesitan más mujeres en cargos de toma de decisiones y que la equidad de género es fundamental para una democracia real. Finalmente, propone trabajar en red y de manera estratégica para promover la perspectiva de género en la comunicación y política.
1) Los movimientos sociales son importantes para generar cambios sociales progresistas. Los movimientos feministas y de mujeres han luchado por los derechos de las mujeres en todo el mundo.
2) Sin embargo, la participación de mujeres no garantiza que los movimientos asuman la lucha por los derechos de las mujeres. Es importante que los movimientos sociales progresistas integren la perspectiva de género.
3) El documento analiza los retos que enfrentan los movimientos para integrar la perspectiva de género y propone estrategias
Secretaría de la mujer en el ser ponencia asamblea de delegadosJesus Villa
El documento argumenta que a pesar de que las mujeres representan más del 50% de los miembros del sindicato SER, están subrepresentadas en posiciones de liderazgo. Propone la creación de una Secretaría de la Mujer para abordar las desigualdades de género, empoderar a las mujeres y permitir que ejerzan liderazgos sindicales. La Secretaría promovería la afiliación sindical de las maestras, campañas contra la violencia de género y capacitaciones sobre derechos de la mujer. El objetivo final es que las
La diputada habla sobre el 57 aniversario del sufragio femenino en México. Explica que el PAN ha promovido los derechos de las mujeres desde su fundación y presionó para que se reconociera el derecho al voto femenino en 1953. Aunque más mujeres que hombres están en el padrón electoral, pocas han logrado acceder al poder debido a barreras culturales y sociales. La diputada argumenta que se debe trabajar para mejorar la igualdad de oportunidades y la representación política equilibrada entre mujeres y hombres para profundizar la democ
El documento describe los conceptos de género, sistema patriarcal, desigualdad de género y brechas de desigualdad. Explica cómo se aprende y perpetúa la desigualdad a través de factores jurídicos, sociales, religiosos y estereotipos. También analiza cómo la perspectiva de género y el enfoque de derechos humanos pueden ayudar a promover la igualdad y la participación política y social de las mujeres.
Es por esto que la Escuela Itinerante Feminismo y Asamblea Constituyente se planteó como una iniciativa cuyo objetivo era abrir un espacio de reflexión respecto de la construcción de ese poder constituyente y el rol que cumpliría el Feminismo en su determinación y contenido.
Dicha escuela se desarrolló en cuatro jornadas, cada una en una ciudad distinta de nuestro país y abordó módulos generales como Formación Cívica e introducción al Pensamiento Feminis- ta así como módulos específicos, entre ellos: Derechos Sexua- les y Derechos Reproductivos, Participación política de mujeres en una Asamblea Constituyente, Derechos Sociales y Reconoci- miento del trabajo de cuidado y trabajo doméstico como trabajo productivo.
Este Archivo es una recopilación tanto de algunos de esos mó- dulos materializados en columnas breves por sus expositoras como de otras contribuciones otorgadas por quienes quisieron colaborar entregando su visión en torno a algunos de los tópi- cos específicos de esta escuela.
Para el Frente de Género de Revolución Democrática esta publi- cación constituye un aporte a la reflexión sobre el rol que cum- ple el Feminismo en la construcción de nuestra ciudadanía.
Este documento presenta un resumen de la situación de la participación política de las mujeres en Colombia. Indica que históricamente las mujeres han tenido bajos niveles de representación en cargos de elección popular como alcaldías, gobernaciones, Congreso y Presidencia. A pesar de avances legales, las mujeres siguen estando subrepresentadas en estos escenarios del poder. El documento ofrece datos estadísticos que muestran que en la actualidad menos del 20% de estas posiciones son ocupadas por mujeres. Finalmente, señala que las diferencias regional
Laura Sesma da un discurso en una academia para futuras alcaldesas en Morelia, México. Habla sobre los avances y desafíos de la participación política de las mujeres a nivel local. Destaca que aunque ha habido progreso gracias a las cuotas, las mujeres siguen estando subrepresentadas en los cargos de poder local. Argumenta que es necesario que más mujeres alcancen puestos ejecutivos y trabajen juntas más allá de las divisiones partidarias para lograr cambios que mejoren la calidad de vida de todos.
Digital final informe participacion electoralGPMSV1
En las últimas décadas, en el país y en la región se han producido avances normativos y acciones afirmativas para promover la igualdad de los géneros y el empoderamiento de las mujeres en el ámbito público.
Sin embargo, garantizar la plena participación de las mujeres en espacios de toma de decisión, principalmente en instancias de representación pública claves para la vida institucional del país, es parte de la agenda pendiente de democratización en El Salvador.
Aunque las mujeres constituyen alrededor del 55% de la población total del país, y el 53% de la población en edad
de votar, esta representación mayoritaria no se refleja proporcionalmente en la asignación de las mujeres a puestos de poder político, ni en la estructura institucional de los partidos políticos, tradicionalmente dominada por hombres. En el plano cultural prevalece un patriarcalismo en el sistema político y en la sociedad en general que impone barreras a la mayor inclusión de mujeres en la esfera de lo público y refuerza
prejuicios sobre sus capacidades para asumir formalmente cargos políticos que limitan su nombramiento en cargos de elección popular.
Este documento presenta una cartilla dirigida a autoridades y técnicos sobre la Ley 348 y la Ley 243 para promover el derecho de las mujeres a vivir libres de violencia. La cartilla busca compartir información sobre temas como la despatriarcalización, la descolonización, la gestión pública con enfoque de género y los derechos de las mujeres para facilitar procesos de formación y sensibilización que permitan combatir la violencia contra las mujeres.
Este documento presenta la "Agenda Política desde las Mujeres" para las elecciones nacionales de 2014 en Bolivia. La agenda fue desarrollada colectivamente por diversas organizaciones de mujeres y tiene como objetivo promover la igualdad de género y desmontar el patriarcado en Bolivia. Se organiza en torno a cinco ejes principales: democratización del poder y participación política de las mujeres, desmontaje del patriarcado, garantizar la libertad de violencia, autonomía sobre los cuerpos y derechos reproductivos de las mujeres, y autonomía
Este documento discute la participación política de las mujeres en Venezuela desde una perspectiva de género. Propone la adopción de la paridad, que implica que el 50% de los candidatos a cargos electos sean mujeres. También sugiere reformas a la ley electoral y de partidos políticos para establecer la obligatoriedad de la paridad. Finalmente, señala que aunque la paridad ha aumentado la presencia de mujeres en política, aún no ha traído mayores cambios en la igualdad de género ni en la democratización.
Experiencia piloto de intervención social para la sensibilización en el tema de violencia de género, realizada por estudiantes de Comunicación Social UNAB.
El documento habla sobre la incidencia política para promover los derechos laborales de las mujeres. Explica que la incidencia política es un proceso dinámico para ganar acceso e influencia sobre los que toman decisiones e incidir en asuntos importantes. También detalla por qué es necesaria la incidencia política con enfoque de género para resolver problemas de las mujeres y hacer cumplir las políticas y promesas a su favor.
Empoderando a las Mujeres Para El Fortalecimiento de los Partidos PolíticosRed Innovación
La igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres
no son sólo derechos humanos; son también esenciales para
lograr un desarrollo inclusivo, equitativo y sostenible. La
participación política de las mujeres es fundamental para
alcanzar estos objetivos, y los partidos políticos están entre
las instituciones más importantes para promover e impulsar
dicha participación. Con menos de un veinte por ciento
de los escaños parlamentarios del mundo ocupados por
mujeres, resulta claro que los partidos políticos necesitan
hacer más – y que deben recibir ayuda en tales esfuerzos
– para apoyar la empoderamiento político de las mujeres.
Datos importantes sobre liderazgo seguido por un "rompehielos" para demostrar distintos tipos de liderazgo.
Fue presentado en la 1era sesión de la Academia para Futuras Alcaldesas por Laura Inés López, Directora Ejecutiva del Instituto Griselda Álvarez.
¿Por qué el liderazgo y la participación política de las mujeres?Claudia Olivera
Este documento discute la importancia de la participación política de las mujeres y proporciona datos sobre la representación actual de las mujeres en los gobiernos a nivel mundial. También describe desafíos como limitaciones estructurales y culturales, y el papel que pueden desempeñar los partidos políticos, las alianzas de mujeres y las redes de mujeres para promover una mayor participación política femenina.
La Equidad de Genero en el Area LaboralThalia Tapia
Este documento presenta una tesina sobre la igualdad de género en el ámbito laboral. Aborda conceptos como perspectiva de género, equidad de género e hipótesis sobre la importancia de lograr la equidad de género. Plantea preguntas de investigación sobre estos temas y justifica la necesidad de concientizar a la sociedad acerca de eliminar la discriminación y fomentar oportunidades equitativas para hombres y mujeres.
Este documento describe la Asociación de Mujeres Municipalistas del Ecuador (AMUME), una organización sin fines de lucro creada en 1993 para promover los derechos políticos de las mujeres y lograr su participación equitativa en cargos públicos a nivel local y nacional. AMUME realiza capacitaciones, campañas y eventos para fortalecer a las mujeres líderes políticas. También trabaja en proyectos para fomentar la igualdad de género en las municipalidades del Ecuador.
1) La mujer ha tenido un papel histórico importante en la sociedad y cultura peruana, aunque no haya sido reconocido. Hoy en día, la participación de la mujer en lo político, económico y social representa un desafío debido a las mayores demandas sobre ella.
2) El documento analiza la participación de la mujer en la política en América Latina, encontrando que aunque ha habido avances, todavía queda mucho por hacer para alcanzar la paridad. Se discuten estrategias para promover una mayor participación e igualdad de la
Secretaría de la mujer en el ser ponencia asamblea de delegadosJesus Villa
El documento argumenta que a pesar de que las mujeres representan más del 50% de los miembros del sindicato SER, están subrepresentadas en posiciones de liderazgo. Propone la creación de una Secretaría de la Mujer para abordar las desigualdades de género, empoderar a las mujeres y permitir que ejerzan liderazgos sindicales. La Secretaría promovería la afiliación sindical de las maestras, campañas contra la violencia de género y capacitaciones sobre derechos de la mujer. El objetivo final es que las
La diputada habla sobre el 57 aniversario del sufragio femenino en México. Explica que el PAN ha promovido los derechos de las mujeres desde su fundación y presionó para que se reconociera el derecho al voto femenino en 1953. Aunque más mujeres que hombres están en el padrón electoral, pocas han logrado acceder al poder debido a barreras culturales y sociales. La diputada argumenta que se debe trabajar para mejorar la igualdad de oportunidades y la representación política equilibrada entre mujeres y hombres para profundizar la democ
El documento describe los conceptos de género, sistema patriarcal, desigualdad de género y brechas de desigualdad. Explica cómo se aprende y perpetúa la desigualdad a través de factores jurídicos, sociales, religiosos y estereotipos. También analiza cómo la perspectiva de género y el enfoque de derechos humanos pueden ayudar a promover la igualdad y la participación política y social de las mujeres.
Es por esto que la Escuela Itinerante Feminismo y Asamblea Constituyente se planteó como una iniciativa cuyo objetivo era abrir un espacio de reflexión respecto de la construcción de ese poder constituyente y el rol que cumpliría el Feminismo en su determinación y contenido.
Dicha escuela se desarrolló en cuatro jornadas, cada una en una ciudad distinta de nuestro país y abordó módulos generales como Formación Cívica e introducción al Pensamiento Feminis- ta así como módulos específicos, entre ellos: Derechos Sexua- les y Derechos Reproductivos, Participación política de mujeres en una Asamblea Constituyente, Derechos Sociales y Reconoci- miento del trabajo de cuidado y trabajo doméstico como trabajo productivo.
Este Archivo es una recopilación tanto de algunos de esos mó- dulos materializados en columnas breves por sus expositoras como de otras contribuciones otorgadas por quienes quisieron colaborar entregando su visión en torno a algunos de los tópi- cos específicos de esta escuela.
Para el Frente de Género de Revolución Democrática esta publi- cación constituye un aporte a la reflexión sobre el rol que cum- ple el Feminismo en la construcción de nuestra ciudadanía.
Este documento presenta un resumen de la situación de la participación política de las mujeres en Colombia. Indica que históricamente las mujeres han tenido bajos niveles de representación en cargos de elección popular como alcaldías, gobernaciones, Congreso y Presidencia. A pesar de avances legales, las mujeres siguen estando subrepresentadas en estos escenarios del poder. El documento ofrece datos estadísticos que muestran que en la actualidad menos del 20% de estas posiciones son ocupadas por mujeres. Finalmente, señala que las diferencias regional
Laura Sesma da un discurso en una academia para futuras alcaldesas en Morelia, México. Habla sobre los avances y desafíos de la participación política de las mujeres a nivel local. Destaca que aunque ha habido progreso gracias a las cuotas, las mujeres siguen estando subrepresentadas en los cargos de poder local. Argumenta que es necesario que más mujeres alcancen puestos ejecutivos y trabajen juntas más allá de las divisiones partidarias para lograr cambios que mejoren la calidad de vida de todos.
Digital final informe participacion electoralGPMSV1
En las últimas décadas, en el país y en la región se han producido avances normativos y acciones afirmativas para promover la igualdad de los géneros y el empoderamiento de las mujeres en el ámbito público.
Sin embargo, garantizar la plena participación de las mujeres en espacios de toma de decisión, principalmente en instancias de representación pública claves para la vida institucional del país, es parte de la agenda pendiente de democratización en El Salvador.
Aunque las mujeres constituyen alrededor del 55% de la población total del país, y el 53% de la población en edad
de votar, esta representación mayoritaria no se refleja proporcionalmente en la asignación de las mujeres a puestos de poder político, ni en la estructura institucional de los partidos políticos, tradicionalmente dominada por hombres. En el plano cultural prevalece un patriarcalismo en el sistema político y en la sociedad en general que impone barreras a la mayor inclusión de mujeres en la esfera de lo público y refuerza
prejuicios sobre sus capacidades para asumir formalmente cargos políticos que limitan su nombramiento en cargos de elección popular.
Este documento presenta una cartilla dirigida a autoridades y técnicos sobre la Ley 348 y la Ley 243 para promover el derecho de las mujeres a vivir libres de violencia. La cartilla busca compartir información sobre temas como la despatriarcalización, la descolonización, la gestión pública con enfoque de género y los derechos de las mujeres para facilitar procesos de formación y sensibilización que permitan combatir la violencia contra las mujeres.
Este documento presenta la "Agenda Política desde las Mujeres" para las elecciones nacionales de 2014 en Bolivia. La agenda fue desarrollada colectivamente por diversas organizaciones de mujeres y tiene como objetivo promover la igualdad de género y desmontar el patriarcado en Bolivia. Se organiza en torno a cinco ejes principales: democratización del poder y participación política de las mujeres, desmontaje del patriarcado, garantizar la libertad de violencia, autonomía sobre los cuerpos y derechos reproductivos de las mujeres, y autonomía
Este documento discute la participación política de las mujeres en Venezuela desde una perspectiva de género. Propone la adopción de la paridad, que implica que el 50% de los candidatos a cargos electos sean mujeres. También sugiere reformas a la ley electoral y de partidos políticos para establecer la obligatoriedad de la paridad. Finalmente, señala que aunque la paridad ha aumentado la presencia de mujeres en política, aún no ha traído mayores cambios en la igualdad de género ni en la democratización.
Experiencia piloto de intervención social para la sensibilización en el tema de violencia de género, realizada por estudiantes de Comunicación Social UNAB.
El documento habla sobre la incidencia política para promover los derechos laborales de las mujeres. Explica que la incidencia política es un proceso dinámico para ganar acceso e influencia sobre los que toman decisiones e incidir en asuntos importantes. También detalla por qué es necesaria la incidencia política con enfoque de género para resolver problemas de las mujeres y hacer cumplir las políticas y promesas a su favor.
Empoderando a las Mujeres Para El Fortalecimiento de los Partidos PolíticosRed Innovación
La igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres
no son sólo derechos humanos; son también esenciales para
lograr un desarrollo inclusivo, equitativo y sostenible. La
participación política de las mujeres es fundamental para
alcanzar estos objetivos, y los partidos políticos están entre
las instituciones más importantes para promover e impulsar
dicha participación. Con menos de un veinte por ciento
de los escaños parlamentarios del mundo ocupados por
mujeres, resulta claro que los partidos políticos necesitan
hacer más – y que deben recibir ayuda en tales esfuerzos
– para apoyar la empoderamiento político de las mujeres.
Datos importantes sobre liderazgo seguido por un "rompehielos" para demostrar distintos tipos de liderazgo.
Fue presentado en la 1era sesión de la Academia para Futuras Alcaldesas por Laura Inés López, Directora Ejecutiva del Instituto Griselda Álvarez.
¿Por qué el liderazgo y la participación política de las mujeres?Claudia Olivera
Este documento discute la importancia de la participación política de las mujeres y proporciona datos sobre la representación actual de las mujeres en los gobiernos a nivel mundial. También describe desafíos como limitaciones estructurales y culturales, y el papel que pueden desempeñar los partidos políticos, las alianzas de mujeres y las redes de mujeres para promover una mayor participación política femenina.
La Equidad de Genero en el Area LaboralThalia Tapia
Este documento presenta una tesina sobre la igualdad de género en el ámbito laboral. Aborda conceptos como perspectiva de género, equidad de género e hipótesis sobre la importancia de lograr la equidad de género. Plantea preguntas de investigación sobre estos temas y justifica la necesidad de concientizar a la sociedad acerca de eliminar la discriminación y fomentar oportunidades equitativas para hombres y mujeres.
Este documento describe la Asociación de Mujeres Municipalistas del Ecuador (AMUME), una organización sin fines de lucro creada en 1993 para promover los derechos políticos de las mujeres y lograr su participación equitativa en cargos públicos a nivel local y nacional. AMUME realiza capacitaciones, campañas y eventos para fortalecer a las mujeres líderes políticas. También trabaja en proyectos para fomentar la igualdad de género en las municipalidades del Ecuador.
1) La mujer ha tenido un papel histórico importante en la sociedad y cultura peruana, aunque no haya sido reconocido. Hoy en día, la participación de la mujer en lo político, económico y social representa un desafío debido a las mayores demandas sobre ella.
2) El documento analiza la participación de la mujer en la política en América Latina, encontrando que aunque ha habido avances, todavía queda mucho por hacer para alcanzar la paridad. Se discuten estrategias para promover una mayor participación e igualdad de la
2. Objetivos del Taller
Reflexionar sobre el liderazgo político de
las mujeres en el contexto actual
Identificar cuáles son las dificultades y
obstáculos a los que se enfrentan las
mujeres
Dar a conocer los principales avances en
cuanto a la participación política de las
mujeres en México
3. Identificar herramientas individuales y
colectivas para el fortalecimiento del
liderazgo de las mujeres.
Conocer buenas prácticas que impulsen el
avance de las mujeres en el ámbito político.
4. ¿Cuál es el objetivo del liderazgo
político?
El liderazgo político tiene como objetivo
fundamental el impulsar transformaciones
que permitan modificar la desigualdad
social.
TALLER:
LIDERAZGO
5. Tienen influencia: abren perspectivas,
tienen una visión que clarifica
El (la ) líder es capaz de cohesionar la acción
grupal para el mejor desempeño de la tarea.
Causa sinergia
¿Cuáles son las características
de las personas líderes?
TALLER:
LIDERAZGO
7. ETAPAS DEL LIDERAZGO
POLITICO
Qué: Tareas del líder: misión, objetivos y
planos y recursos
Cómo: Estilos de liderazgo
Dónde: El medio del líder
Quién: El líder
Quienes: Selección, entrenamiento,
motivación
TALLER:
LIDERAZGO
8. Principales obstáculos para la
Participación Política de las Mujeres
Los análisis internacionales y nacionales ponen
de manifiesto que la política sigue siendo un
ámbito con lógicas masculinas.
El ejercicio del poder público lo concentran los
varones, lo que minimiza cuantitativa y
cualitativamente la participación de las mujeres
en la definición y en la toma de decisiones de
las agendas públicas.
TALLER:
LIDERAZGO
9. Las convenciones mundiales sobre Derechos
Humanos y de las mujeres en particular,
enfatizan que es una prioridad resolver los
problemas y obstáculos que impiden a estas
últimas participar en la vida pública en igualdad
de condiciones.
TALLER:
LIDERAZGO
10. Las Estructuras partidarias y la participación
política de las mujeres
La democracia representativa ha sido
impermeable a la participación de las
mujeres. Las estructuras de poder se han
constituido como espacios masculinos,
donde las distintas formas de articularse
tienen que ver con los intereses, los
tiempos y las necesidades de los varones,
y se ha dejado a las mujeres excluidas de
los mismos.
11. ¿Cuáles son las limitaciones que
enfrentan las mujeres políticas para
conciliar la vida política con su vida
personal y familiar?
12. Los mitos que hay sobre el liderazgo en los
grupos de mujeres y cómo transformarlos
(Marta Lamas)
1. Todas las mujeres somos iguales.
Existe una unidad natural por el sólo
hecho de ser mujeres.
2. A las mujeres organizadas no nos
interesa el poder.
3. Las mujeres hacemos política de una
mejor manera o de otra manera que los
hombres.
TALLER:
LIDERAZGO
13. Participación Política de las Mujeres
en México
Las mujeres estamos en la batalla por el
pleno reconocimiento de nuestros
derechos políticos. Votar, ser votadas y ser
electas y los avances en materia de
paridad de género en las candidaturas,
han materializado sus primeros efectos de
manera inmediata, logrando un mayor
número de mujeres en espacios de
representación popular y en la integración
de órganos públicos.
TALLER:
LIDERAZGO
14. Participación Igualitaria
De acuerdo con la Convención Interamericana
para Prevenir, Sancionar y Erradicar la Violencia
contra la Mujer (Convención Belém Do Pará), la
Convención de los Derechos políticos de la Mujer
y la Convención sobre la Eliminación de Todas las
Formas de Discriminación contra la Mujer
(CEDAW); las mujeres tienen derecho al acceso
igualitario a las funciones públicas de su país y a
participar en los asuntos públicos, incluyendo la
toma de decisiones.
TALLER:
LIDERAZGO
15. Paridad política
En el caso de México, la paridad política se
encuentra enmarcada en el artículo 41 de
nuestra Constitución, y sus disposiciones
están reflejadas en las leyes secundarias
que surgieron con la Reforma Político
Electoral de 2014 (LEGIPE y LGPP),
Fuente: INMUJERES, Observatorio de Participación Política de las Mujeres en México,
México, 2016.
TALLER:
LIDERAZGO
16. NUMERALIA
Fuente: Instituto Nacional
Electoral: https://igualdad.ine.mx/muj
eres-electas-2/
Mujeres % Hombres
Cámara de
Diputadas
y Diputados
Mayoría Relativa 141 47% 159
Representación
Proporcional 100 50% 100
Total 241 48.2% 259
Mujeres % Hombres
Senado de la
República
Mayoría Relativa 32 50% 32
Representación
Proporcional 31 48.44% 33
Total 63 49.2% 65
18. Etapa del proceso Riesgo Propuesta
Construcción de liderazgos de
mujeres
Relegación de las mujeres a “base” Fortalecer liderazgos de mujeres al
interior de los pp
Convocatoria para candidaturas Convocatorias que:
Se elaboran en ausencia de las
mujeres
No tomen en cuenta el perfil de las
mujeres
Convocatorias inclusivas
Selección de candidaturas Selección en base a grupos de poder
sin tomar en cuenta méritos sociales
de las mujeres
Procesos de selección transparentes y
con equidad
Campañas electorales Abandono de las candidaturas de
mujeres a sus propias capacidades y
recursos
Especificar los apoyos a las
candidaturas de mujeres
Justicia electoral Ausencia de acompañamiento para
interponer recursos e impugnaciones
Capacitación para el acceso a justicia
electoral
Cuerpo técnico de apoyo
20. ¿Cuáles son los obstáculos subjetivos que
impiden u obstaculizan la participación de
las mujeres en la política?
¿Porqué es importante establecer
Alianzas entre las mujeres para fortalecer
su liderazgo y avance político?
21. LAS MUJERES LÍDERES
REQUIEREN
Un manejo adecuado de la
subjetividad y el autoconocimiento
Estar al día y en la jugada
Saber priorizar
Reconocer riesgos y oportunidades
Flexibilidad y apertura
TALLER:
LIDERAZGO
22. ¿Qué pasa con las mujeres y el
liderazgo político?
Los liderazgos políticos de los hombres
no han buscado la diferencia entre el
pensar y el vivir.
Como llevar al ámbito publico nuestra
propuesta ética y política? Llevar nuestras
propuestas utópicas.
Como están caracterizados los liderazgos
de las mujeres?
23. Como nos definimos a partir de eso suelo
ideologico? Como participamos
políticamente a partir de esta identidad?
La desigualdad entre los géneros es parte
de la identidad nacional de nuestras
culturas politicas
24. Para analizar los liderazgos políticos de
las mujeres hay que ver quien es esa
mujer, cual ha sido su trayectoria.
Hay que tener consciencia de nuestra
trayectoria personal y colectiva. Conocer
nuestra historia presente.
Las mujeres dejan de participar porque no
pueden con la carga de vida que tienen.
25. Alianzas estratégicas entre mujeres
para fortalecer los liderazgos
políticos
Construir espacios de reconocimiento
entre nosotras.
Superar la ideologia patriarcal y las
concepciones racistas y disciminatorias.
Cada liderazgo debe plantear mejorar las
condiciones de vida de la lideresa y de las
mujeres a quien representa.
26. Alianzas Estratégicas
Es vital recuperar las diversas estrategias de organización que han
desarrollado las mujeres para el avance de sus derechos políticos,
destacando ciertos principios como el de la sororidad.
“La sororidad es una dimensión ética, política y práctica del
feminismo contemporáneo. Es una experiencia de las mujeres que
conduce a la búsqueda de relaciones positivas y a la alianza
existencial y política, cuerpo a cuerpo, subjetividad a subjetividad
con otras mujeres
27. Retos y Áreas de Oportunidad
Proponer las reformas al artículo 41 constitucional y a las
constituciones locales para garantizar la paridad en el registro
de candidaturas en las presidencias municipales,
ayuntamientos, e integración de los congresos. (Incluida la
obligación de encabezar listas con mujeres).
La necesidad de incluir de manera expresa el mandato para los
sujetos obligados de postular paritariamente (vertical y
horizontalmente) a todos los cargos de representación popular en
los tres niveles de gobierno, con la finalidad de garantizar la
igualdad sustantiva.
28. • Legislar e implementar mecanismos de denuncia, atención y sanción
a la violencia política en razón de género
• Desde la sociedad civil, acompañar y dar seguimiento a mujeres en
espacios de toma de decisiones públicas, a fin de superar la curva de
aprendizaje y promover el desarrollo de políticas públicas, programas,
presupuestos y leyes con perspectiva de género.