Este documento ofrece consejos para aquellos que desean trabajar en el extranjero. Explica los requisitos necesarios como documentación válida, certificados, CV en inglés y español, y equipos electrónicos. También describe el proceso de contacto inicial, entrevistas telefónicas y técnicas, negociación salarial a través de una carta de oferta formal, y respuesta a posibles preguntas. El objetivo es guiar a los lectores en cada etapa para lograr una oportunidad laboral en otro país.

1. QuieresTrabajar en el
Extranjero…?
Si…! Bueno acaTengoTips Que te van Ayudar .

2. Lo que DebesTener:
• Documentacion personal Al Dia ( Carnet de Identidad,Pasaporte,Antecedentes)
- Certificados de Estudio, Capacitaciones etc todos legalizado
( es necesario para realizar el Apostillado )
- Cvs en ingles y espanol actualizados
( muy importante tus datos de contacto, telefono , e-Mail,Skype.)
- Banda ancha ,Computador,Telefono ,Cuenta de Banco,Tarjeta de
Credito Habilitada para Usar en el Extranjero, talvez alguna vacuna obligatoria
- Codigo Swiff

3. El Contacto:
1. Via Email.
2. Generalmente Saludan y te agradecen por postular y te van a solicitar que confirmesTu
NumeroTelefonico,e-mail .
3. Te van a solicitar nuevamente tus cvs actualizadosY Referencias
(Solo debes enviarlos otra vez )
4. No te olvides debe ser formato PDF.
5. No pongas tus pretenciones de renta ( dependera de muchos factores )
6. Averigua lo mas posible de la empresa reclutadora o directamente el mandante.
(Recuerda la informacion es PODER ,usa google,linkedin )
7. PreparateTe van a contactar nuevamente para coordinar una llamadaTelefonica o via skype.

4. La Llamada
1. Manten La Calma Recuerda que es lo que TU estabas Buscando.
2. Busca PapelY Lapiz es Importante Anotar
3. Busca un Lugar sin Ruido para que puedas escuchar y ser escuchado lo mejor
posible ( Recuerda que sera un Llamada Internacional)
4. Responde conTranquilidad y solo lo que te preguntan se preciso.no Intentes
impresionar.
5. Ten Claro que van a preguntar por tu disponibilidad y Experiencia Hablales pero no
te alarges. Esta Llamada no es la entrevistaTecnica.
6. EsperaTranquilo estos procesos internacionales Son lentos .
7. Pide el nombre y su correo a la persona que te llamo asi te podras
contactar .

5. EntrevistaTecnica.
1. SeraViaTelefonica , video Llamada.
2. Preparate con Anticipacion.
3. Ten Papel y lapiz a mano
4. Busca Un LugarTranquilo sin ruidos ni distracciones
5. Si es video Llamada sientate ojala con un fondo ClaroY agradable a la vista del
entrevistador
6. Usa camisa (la corbata no es necesaria).
7. Ponte audifono para escuchar mejor.
8. Contesta solo lo que se Pregunta Pon enfasis en nombrar los procedimientos,
marcas y capacidades de los equipos que tienes experiencia .
9. Trata de reir en algun momento
10.Cuando te digan si tienes alguna pregunta es tu momento para preguntar lo sgte:

6. • Cuales son las siguientes etapas del proceso.
• Cuando es la fecha tentativa de inicio
• QuienY como me Contactaran
• Despide Formalmente pero al final entrega una sonrisa.
• EsperaTranquilo EstoVa demorar unos dias antes que tengas noticias .

7. El Sueldo
Dependera de muchos Factores aca te dejo a mi parecer los mas importantes:
Posicion a la que postulas.
Lugar deTrabajo ( Pais )
Nacionalidad ( Si aunque no lo creas depende de esto una parte del sueldo)
Condiciones del sitio de trabajo ( Campamento en lugar inospito,ciudad etc)
Tipo de estadia( Casa,Hotel Campamento,Residencial)
Quien Corre con Los Gastos de estadia.
Horas de trabajo por jornada diaria o mensual.
Tipo y tiempo de rotacion ( Fly in /Fly Out , Residente )60/14 ,90/16
Beneficios :Viaticos,Bonos ,Seguros de salud yVida,bono fin de Proyecto etc.
Sueldo Libre de impuestos?
El Monto es Mensual o Anual? Si es anual debes dividir por 12.

8. La Carta Oferta
Esto es lo que estabas esperando al fin la “ carta Oferta “
Que es esto ?
Facil es la oferta formal de la empresa donde esta detallado el Sueldo,
Bonos,Seguros,Rotacion,Viaticos,Estadia,Pasajes y todo lo necesario para que
puedas desempenarte en un Pais Extranjero.
Esta carta Oferta es Manejable ya que si llegaste a este punto tienes cierto margen
para negociar “Algo Mas” .
Una vez que lleguen acuerdo la compania te enviara todos los detalles para Realizar el
viaje tan esperado.
Hay un detalle importante que cada cual evaluara con el tiempo…
Y para terminar les deseo Buena suerte… Animo no es facil estar lejos solo tendras
que vivir la experiencia para saber de que hablo.
GRACIASTOTALES

9. Preguntas…?
Espero que estosTips Les Sirvan en su Proceso de Busqueda.
Suerte y NO decaigan recuerden “El que Busca Siempre Encuentra”
Aunque a veces encuentra algo totalmente diferente a lo que buscaba .
Saludos aca mi correo si quieren preguntar algo mas .
Y como dijo MORFEO
“Existe una gran diferencia entre conocer el camino y recorrer el camino”
cristobal.alfredo1@gmail.com