El documento presenta un análisis sobre el efecto del TLC entre Colombia y Estados Unidos en el empleo formal colombiano. Incluye la pregunta de investigación, hipótesis, objetivo y diseño teórico. También describe el contexto socioeconómico y político, causas y efectos del problema, y casos internacionales como Chile, México y Perú. Finalmente, presenta un pronóstico y control del pronóstico.
3. TLC: una apuesta por el empleo
colombiano
Sergio Andrés Estrada D.
Carolina Giraldo S.
Silvia Lorena Rivera D.
4. Contenido
1. Diseño Teórico
2. Diagnóstico
1.1 Características del Problema
1.2 Delimitación espacial y temporal
1.3 Contexto Socio-económico y político
1.4 Causas y efectos del problema
1.5 Casos Internacionales
3. Pronóstico
4. Control del pronóstico
5. Diseño Teórico
Pregunta de Investigación
¿Qué efecto tendrá el TLC entre Colombia y
Estados Unidos en la cantidad de empleos
formales colombianos?
Hipótesis del trabajo
El TLC entre Colombia y Estados Unidos afectará
positivamente el empleo formal colombiano.
6. Objetivo general
Analizar el efecto que tendrá el TLC entre
Colombia y Estados Unidos en la cantidad de
empleos formales colombianos.
7. Características del problema
identificado
• Son diversas las apreciaciones en cuanto al
impacto del TLC en el empleo, las cifras del
gobierno son optimistas y la Escuela
Nacional Sindical no está conforme con las
medidas establecidas.
8. Delimitación espacial y
temporal
• Suscrito en
¿Dónde? Washington
Entró en marcha
el 15 de mayo de
• El 22 de 2012.
¿Cuándo? Noviembre de
2006.
9. Contexto: socio-económico y
político
• Según CEPAL y OIT el desempleo en la región se
ubicará en 6.5% en 2012.
• Actualmente Colombia cuenta con las cifras de
desempleo mas altas de la región.
• Pasar de un escenario unilateral como lo era el
ATPDEA a una relación estable y permanente
permite proyectar los negocios al largo plazo.
10. • El DNP prevé una disminución de dos
puntos en el desempleo cinco años
después de implementado el tratado.
• El gobierno actual estima una disminución
en dos puntos de la informalidad.
• La atracción de IED promete generar
empleo.
12. Según el capitulo de asuntos laborales ambos
países se comprometen a respetar los
derechos fundamentales de los
trabajadores, sin embargo, para la AFL-CIO, el
Gobierno colombiano no ha tomado medidas
de seguridad sindical e informalidad
laboral(Portafolio, 2012).
14. Causas y efectos del problema
Causas Posibles Efectos
- Apertura Económica - Disminución en la
- Internacionalización Tasa de desocupación
- Globalización - Aumento de las
exportaciones
- Aumento de las
importaciones
- Aumento IED
15. Casos Internacionales
CHILE MÉXICO
PERÚ
1 de Enero de 2004 1 de Febrero de 2009 1 de Enero de 1994
De 2004 a 2005 la De 2009 a 2012 la TD TLCAN-NAFTA
tasa de ocupación disminuyó de 8.3% a
La TD ha
aumentó un 4.2%. 6.7%. aumentado de
Creación de Disminución de la 3.7% a 5.04% 2011.
234.360 empleos. informalidad laboral.
La TD actual, es de En 2012 va en
6.4%. 4.93%
17. Pronóstico
De no ser resuelto el problema de
investigación, seguirá la incertidumbre del
efecto en el empleo tras el TLC Colombia-
Estados Unidos, conservándose un clima
inconveniente para los negocios que no
permiten a los empresarios proyectarse
establemente a largo plazo.
18. Control del Pronóstico
De resolverse el problema existirá la
confianza de seguir entrelazando nuestra
economía al mercado
mundial, aprovechando al máximo todas
las “bondades” que éste ofrece.
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