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Aprenderás a conocer TODOS los portales que necesitas para buscar
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transición laboral. Análisis de
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Líderes en Talento Humano – Head Hunters
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Empresarios – Universidades – Entidades del Estado
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Tendrás la oportunidad de
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empleas.
¿Quién te acompaña?
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Ante todo una mujer cálida, amorosa y con una
GRAN ENERGÍA, quién cree que TODO SE
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que te da la vida. El haber vivido mi propio
proceso de transición laboral me hace empática
y contar con más herramientas para
convertirme en tu madrina hasta que te
emplees.
Soy psicóloga con Maestría en Administración
de Empresas de la Universidad Javeriana con
más de 15 años de experiencia en Talento
Humano en varias de las empresas más
reconocidas del país, Carvajal, Tecnoquímicas y
Grupo Sala.
Alejandro Zúñiga
Administrador de Empresas de los Andes,
especialista en la Gerencia de productos
bancarios de ahorro e inversión. Con alta
vocación para acompañar a las personas
naturales en su Educación y Formación
Financiera y a las PYMES en su Organización
administrativa y financiera, permitiéndoles
tener la información idónea para la toma de
decisiones estratégicas en su negocio.
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Soy una convencida de que la comunicación es
una herramienta poderosa e imprescindible que
nos permite conectar, inspirar y transformar.
Que nos permite conseguir lo que necesitamos y
lo que queremos, no solo en el entorno
corporativo sino también en lo personal.
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• Comunicación para el cambio.
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Formas de pago:
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Transforma tu vida laboral con nuestro innovador programa de transición

  • 1.
  • 2. Transformar vidas. A través de un acompañamiento innovador y humano en la etapa de transición laboral.
  • 3. Enseñar • Servir • Conectar
  • 4. ¿Cómo lo hacemos? 1. Sé empleable 2. Finanzas personales 3. Gold talent action
  • 6. Apoyo emocional. En las primeras sesiones recibirás herramientas para manejar las emociones, vivir el presente, reestructurar las creencias limitantes y empoderarte para asumir este RETO cómo debe ser. 1.
  • 7. Definición de foco. En esta parte del proceso definiremos cuál es tu producto y cuál es tu valor diferencial para ofrecer al mercado. El foco es la clave en tu proceso de transición laboral. 2.
  • 8. Hoja de vida. Lograremos que tu hoja de vida sea corta, contundente, vendedora y competitiva. 3.
  • 9. Posicionamiento de producto. Posicionaremos tu MARCA PERSONAL. Lograrás manejar tu LinkedIn de manera efectiva, tendrás visualizaciones y lograrás que te contacten como un profesional exitoso. 4.
  • 10. Portales digitales. Aprenderás a conocer TODOS los portales que necesitas para buscar empleo y aprenderás como desafiar los algoritmos para que aparezcas en las búsquedas. 5.
  • 11. Networking. Definiremos una estrategia para activar el Networking y llegar a quienes toman las decisiones de contratación en las empresas objetivo. Recibirás una importante base de datos a nivel nacional. 6.
  • 12. Éxito en el proceso de selección. Quedarás entrenado en las nuevas herramientas que utilizan Head Hunters y áreas de talento humano, pitch, entrevistas con robots, asessment, pruebas de gamificación, entre otros. 7.
  • 13. Elaboración de Pitch. Lograrás cómo venderte en un minuto de manera contundente. 8.
  • 14. Apoyo en finanzas personales. Lograrás manejar tus recursos de manera eficiente en el proceso de transición laboral. Análisis de endeudamiento, presupuesto, manejo de acreencias, flujo de caja. 9.
  • 16. Conexión real. Estamos en contacto permanente con Líderes en Talento Humano – Head Hunters – Empresarios – Universidades – Entidades del Estado para que nuestra comunidad se emplee o logre objetivos profesionales. Realizamos espacios permanentes de CONEXIÓN como NETWORKING 5.0
  • 17. Sesiones con tiburones. Líderes en Talento Humano – Head Hunters – Empresarios – Universidades – Entidades del Estado
  • 18. Avancemos. Tendrás la oportunidad de prestar asesoría a pequeñas y medianas empresas mientras te empleas.
  • 20. Claudia Rojas Ante todo una mujer cálida, amorosa y con una GRAN ENERGÍA, quién cree que TODO SE PUEDE y la transición es un maravilloso regalo que te da la vida. El haber vivido mi propio proceso de transición laboral me hace empática y contar con más herramientas para convertirme en tu madrina hasta que te emplees. Soy psicóloga con Maestría en Administración de Empresas de la Universidad Javeriana con más de 15 años de experiencia en Talento Humano en varias de las empresas más reconocidas del país, Carvajal, Tecnoquímicas y Grupo Sala.
  • 21. Alejandro Zúñiga Administrador de Empresas de los Andes, especialista en la Gerencia de productos bancarios de ahorro e inversión. Con alta vocación para acompañar a las personas naturales en su Educación y Formación Financiera y a las PYMES en su Organización administrativa y financiera, permitiéndoles tener la información idónea para la toma de decisiones estratégicas en su negocio.
  • 22. Pilar Lozano Soy una convencida de que la comunicación es una herramienta poderosa e imprescindible que nos permite conectar, inspirar y transformar. Que nos permite conseguir lo que necesitamos y lo que queremos, no solo en el entorno corporativo sino también en lo personal. • Comunicación estratégica. • Comunicación para el cambio. • Empoderamiento y liderazgo.
  • 24. Programa VIP. Total de sesiones: 14 • 6 Grupales • 8 Individuales Duración del proceso: 3 meses Una sesión semanal. Posterior al proceso participas en actividades de refuerzo y estás activo en las células de la comunidad.
  • 25. Inversión. Valor del proceso: $ 3’000.000 Formas de pago: • 100% al iniciar el proceso (10% de descuento) • Mensual: $ 1’000.000 cada mes. Al inicio y los dos meses siguientes. Realizar transferencia a la cuenta Ahorros Bancolombia: 702-800483-54 Claudia Ximena Rojas CC. 29.568.675
  • 26. Flash program. Total de sesiones: 10 • 6 Grupales • 4 Individuales Inversión: $ 1’500.000 Formas de pago: • 100% al iniciar el proceso (10% de descuento) • Se realiza 50% al iniciar el proceso, 50% en el segundo mes de trabajo.
  • 27. Talleres grupales. Total de sesiones: 6 • 6 Grupales Inversión: $750.000 Formas de pago: • 100% al iniciar el proceso.