1. 1
INSTRUCTIVO PARA EJECUCIÓN
PRESUPUESTAL DE LOS COMPONENTES
TRANSFERIDOS EN EL MARCO DEL
FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACIÓN
FÍSICA Y EL DEPORTE ESCOLAR
INTERVENCIÓN: FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACIÓN
FÍSICA Y EL DEPORTE ESCOLAR

2. 2
DEFINICIÓN DE LA INTERVENCIÓN
El Fortalecimientode laEducaciónFísicay el Deporte Escolarse implementa enel marcode las
políticas9 y10 del PESEM, con el objetivode brindaralosestudiantesperuanosuna
educaciónfísicade calidada finde garantizar que recibanunaeducaciónintegral.De igual
manera,busca identificaryfortalecersemillerosdeportivos,apuntandoalaidentificacióndel
talentodeportivoylageneraciónde deportistasde altorendimiento.
Fortalecimiento de las políticas 9 y 10 del PESEM
COMPONENTES DE LA INTERVENCIÓN
El Fortalecimientode laEducaciónFísicay el Deporte Escolar tiene lossiguientes
componentes:
1. Ampliación del horario basada en la Gestión de Redes:

3. 3
La conformación de redes de educación física permiten que alumnos de diferentes
instituciones educativas desarrollen, además de las 2 horas de jornada regular de
educación física, una jornada ampliada de 3 horas en una institución educativa que
cuenta con recursos e infraestructura adecuada, denominada Institución Educativa
Núcleo,garantizandoquereciban5horasde actividadfísicasemanales. Losalumnosde
primariay secundariade lasescuelasque conformanlared,que se seleccionanenbase
a la distanciaentre ellasyla II.EE. Núcleo,asistena estaúltimapara realizarlajornada
ampliada de educación física. Los Núcleos de educación física han sido focalizados en
función de la infraestructura deportiva que tienen disponible.
2. Fortalecimiento de capacidades docentes:
A travésde la capacitacióny actualización,dirigidaalos Profesoresde EducaciónFísica
(PEF), Coordinadores Regionales (CR), Coordinadores de Red (CRED), Profesores de
Primaria, Directores de Instituciones Educativas y especialistas de las Direcciones
Regionalesde Educación,lograndomejorarlascapacidadesde nuestrosformadores.La
capacitacióntiene dosmodalidades:presencialyvirtual,contandoambascon módulos
de 128 horas. Los docentes y/o profesionales capacitados reciben al final de la
capacitación un Certificado emitido por el MINEDU.
3. Contratación docente:
Mediante lafocalizaciónde losNúcleosde EducaciónFísicase han designado 1 PEFpor
cada 300 estudiantes en las redes de zonas urbanas,y 1 PEF por cada 250 estudiantes
para lasrurales.La distribuciónyasignaciónde plazasse realizade maneragradual,por
elloen el 2014 se contrataron 1400 profesoresde educaciónfísicaparalas266 redesde
las cuales240 son urbanasy 26 rurales.Para el año 2015 se contratarán cerca de 4 mil
docentespara493 redes – 441 urbanasy 52 rurales – distribuidasentodaslasregiones
del País, atendiendo a 1,106,287 alumnos de primaria y secundaria.
4. Adecuación de infraestructura:
Se realiza a través del mantenimiento y adecuación de la infraestructura deportiva de
cada Institución Educativa Núcleo de las redes focalizadas. Se transfiere a las regiones
un presupuesto dirigido a este fin, a ser ejecutado en función de la evaluación de los
planes de mantenimiento elaborados por las II.EE. Núcleo.
5. Equipamiento y materiales:
Se han diseñado paquetes de materiales adecuados para cada tipo de actividad que
vienensiendodistribuidosalosprofesoresde educaciónfísicacontratadosenlasredes
focalizadas.Se distribuye unkitestándar para cada PEF a finde llevara cabo el primer
nivel de la pirámide,asícomo un kit especializadoparael segundonivel a52 núcleos –
2 por región – de acuerdo a la infraestructura deportiva disponible.
TRANSFERENCIAS A REGIONES
El Plan de Fortalecimiento contempla la transferencia de una serie de montos para diferentes
rubrosque incluyencontrataciónde personalCASydocente,adecuamientode infraestructura,
viáticos para capacitaciones, y fortalecimiento de semilleros deportivos.

4. 4
Qué elementosse transfieren:
• Contrataciónde PEF,CRED y CR para la Gestiónde Redes
• Mantenimiento de InfraestructuraDeportiva
• Viáticosparacapacitaciones
• JuegosDeportivos(EtapaRegionalyMacro-Regional)
Qué elementosnose transfieren:
• Gastos de capacitación
• Gestiónpedagógica
• Equipamientodeportivo
• Etapa Nacional de losJuegosDeportivos
COMPONENTES TRANSFERIBLES Y CÁLCULO DEL PRESUPUESTO
A TRANFERIR
FACTORES EMPLEADOS
Carga social: Es el 9% de la remuneración afecta del personal CAS, con un monto mínimo de
S/.50.00 yun máximodel 30%de la UIT del añovigente (Parael 2014 la UIT esS/.3800). De este
modo,el montomáximoa aportar esde S/.3800*0.3*0.09 = S/.102.6 mensual.Para el caso de
la contratación de profesores, la remuneración afecta es solamente el 65% de acuerdo al DS
104-2009 EF, de modo que el monto mensual es de S/.1296*0.65*0.09= 72.816 mensual
Vacacionestruncas:Es una doceavaparte de la remuneraciónmensual porcadameslaborado,
que acumulado en un año equivale a un sueldo completo.
Gratificaciones: Para el caso de la contratación de docentes y de personal CAS, se otorgan 2
gratificaciones de S/.300.00 cada una, la primera en Julio y la segunda en Diciembre.
I. Gestión de redes
1.1. Coordinador de Red
Cada Redde educaciónfísicacuentacon unCoordinadorde Red(CRED) que se encarga
de garantizar que la redfuncione adecuadamente.Lasredesfocalizadasdurante el año
2014 ya cuentan con un coordinador de red asignado.
Los CRED son contratadospor CAS por 12 meses. La remuneraciónmensual paraCRED
durante el 2014 fue de S/.1500.00, montoque se estáincrementandoa S/.2.500para el
2015. En el caso de los CRED 2014, se contempla solamente la diferencia entre ambos

5. 5
montos para el presupuesto 2015, es decir S/.1000.00 por cada CRED 2014. Este
incremento se sustenta en los descuentos realizados por contratación CAS, por lo que
este año estuvieron percibiendo ingresos netos inferiores a los PEF.
1.2. Coordinador regional
Por cada 10 Redes de educación física, redondeando hacia arriba, se contrata un
CoordinadorRegional(CR)que se encargade supervisareltrabajode losCRED,asícomo
brindarasistenciatécnicayacompañamientopedagógico.Durante el 2014,DIPECUD se
encargaba de la contratación de los CR.
LosCR soncontratadosporCASpor12 meses,esdecirqueempiezanatrabajarenEnero
de 2015. Para el año 2015, dicha responsabilidad pasa a las regiones, por lo que el
presupuestoparadichafinalidadse lestransfiere. Laremuneraciónmensualdel CRera
de S/.2, 500 para el presente año, monto que incrementa a S/.4,000 para el año 2015
puesto que los CR están adquiriendo la función de asistencia pedagógica.

6. 6
1.3.Cálculo del presupuesto para gestión de redes:
CRED 2014 y 2015:
CR:
DETALLE PEF 2014 DETALLE PEF 2015 MONTO POR
CRED
2014
MONTO POR
CRED
2015
ESPECÍFICA DE
GASTO
SUELDO: S/.1,000.00
* 12 MESES
SUELDO: S/.2,500.00 *
12 MESES
S/.12,000.00 S/.30,000.00 2.3.2.8.1.1
CONTRATO
ADMINISTRATIVO DE
SERVICIOS
+ CARGA SOCIAL: YA
TRANSFERIDO
CARGA SOCIAL:
S/.105.00 (PREVISIÓN)
* 12 MESES
- S/.1,260.00 2.3.2.8.1.2
CONTRIBUCIONES A
ESSALUD DE C.A.S.
+ GRATIFICACIONES: YA
TRANSFERIDO
GRATIFICACIONES: S/.
300.00 JULIO +
S/300.00 DICIEMBRE
- S/.600.00 2.3.2.8.1.1
CONTRATO
ADMINISTRATIVO DE
SERVICIOS
+ VACACIONES
TRUNCAS:
S/1000.00
(SUELDO/12*MESES
LABORADOS)
VACACIONES
TRUNCAS:
S/2500.00
(SUELDO/12*MESES
LABORADOS)
S/.1,000.00 S/.2,500.00 2.3.2.8.1.1
CONTRATO
ADMINISTRATIVO DE
SERVICIOS

7. 7
II. Contratación de profesores de educación física:
El número de profesores de educación física (PEF) a contratar por red se basan en la
población total de primaria y secundaria de las II.EE. que conforman la red. Se diferencia
además entre redes rurales y urbanas, considerando que las redes rurales requieren más
docentes debido a la dispersión geográfica de las mismas.
Se asume que un PEF de una redurbana puede atenderenpromedio300 alumnos,y250 en
una redrural. En tal sentido,se asignaun PEF por cada 300 alumnoso 250 dependiendodel
tipo de área, redondeando hacia arriba.
Para el cálculo del presupuesto 2014, se asumieron tamaños promedio para las redes
focalizadas, de modo que la cantidad de PEF asignados a la red no necesariamente fue la
adecuada para brindar el servicio a la totalidad de alumnos. Por ello, para el año 2015, la
asignación de PEF atiende a la población real de la red.
DETALLE MONTO POR
CR
ESPECÍFICA DE GASTO
SUELDO: S/.4,000.00 * 12 MESES S/.48,000.00 2.3.2.8.1.1 CONTRATO
ADMINISTRATIVODE
SERVICIOS
+ CARGA SOCIAL: S/.105.00
(PREVISIÓN) * 12 MESES
S/.1,260.00 2.3.2.8.1.2
CONTRIBUCIONES A
ESSALUD DE C.A.S.
+ GRATIFICACIONES: S/. 300.00
JULIO + S/300.00 DICIEMBRE
S/.600.00 2.3.2.8.1.1 CONTRATO
ADMINISTRATIVODE
SERVICIOS
+ VACACIONES TRUNCAS:
S/4,000.00 (SUELDO/12*MESES
LABORADOS)
S/.4,000.00 2.3.2.8.1.1 CONTRATO
ADMINISTRATIVODE
SERVICIOS

8. 8

9. 9
1.1. Cálculo del presupuesto para contratación de profesores de educación física
III. Infraestructura (Mantenimiento y Adecuación)
Para el año2014, se asignódiezmil solesalosnúcleosde cadaredconlafinalidadde realizar
el mantenimiento de la infraestructura deportiva disponible. Para el 2015 se ha previsto
aumentar el monto asignado a dieciséismil sesenta nuevos soles. Ello por dos motivos.En
primerlugar, dado que el tiempode uso diariode la infraestructuradeportiva,al atendera
poblaciónmayor(del núcleoylas alimentadoras),aumentaconsiderablemente el desgaste.
Por otro lado, al incrementar el volumen de población que se atiende en las Instituciones
Educativas Núcleo, aumentan también otros gastos relacionados con el mantenimiento del
local, como la limpieza de servicios higiénicos y otras áreas.
Así, se incrementa el monto tanto para permitir el mantenimiento de múltiples espacios
deportivos, como también para la limpieza y mantenimiento de otros servicios básicos del
local relacionados con un desarrollo adecuado de las clases de educación física.
Las pautas para el usode presupuestoparamantenimientoyadecuaciónde infraestructura
se especifican en el oficio N° 364-2014-MINEDU/VMGP-DIPECUD de fecha 22 de julio de
2014.
DETALLE MONTO
POR PEF
ESPECÍFICA DE GASTO
SUELDO: S/.1,296.00 * 10 MESES S/.12,960.00 2.1.1.2.1.2 PERSONAL
CONTRATADO
+ CARGA SOCIAL: S/.1,296.00 *
65% REMUNERACIÓN AFECTA *
9% ESSALUD * 10 MESES
S/.758.16 2.1.1.2.2.99 OTRAS
RETRIBUCIONES Y
COMPLEMENTOS
+ GRATIFICACIONES: S/. 300.00
JULIO + S/300.00 DICIEMBRE
S/.600.00 2.1.1.2.1.2 PERSONAL
CONTRATADO
+ ASIGNACIONES TEMPORALES:
(ESCUELA UNIDOCENTE
S/.140.00 ó ESCUELA
MULTIGRADO S/.200.00 + ZONA
VRAEM S/.300.00) * 10 MESES
SEGÚN II.EE.
NUCLEO
2.1.1.2.1.2 PERSONAL
CONTRATADO

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1.1. Proceso para solicitar el uso del presupuesto de mantenimiento
a) El director del Núcleo elabora un plan de mantenimiento, en donde especifica los
objetivos y costos.
b) Este plan es enviado a la UE y revisado.
c) Una vez aprobado, se transfieren los montos para su ejecución.
d) Se elabora y entrega un informe a la UE que sustente las acciones realizadas.
1.2. Cálculo del presupuesto para infraestructura (Mantenimiento y Adecuación)
IV.Capacitación y actualización docente
4.1. Viáticos
Los viáticos asignados varían de acuerdo a la norma específica de cada región (topes),
impuestoporlasdirectivasemitidasporlasDREy UGEL, para el cálculose ha empleado
el promedio regional. Dependiendo del tipo de capacitación al que se asista, se
Orden Tipos de espacios/Otros Mantenimiento y Adecuación de:
% del
Ppto.
1
Almacén de materiales y
equipamiento deportivo
Espacio destinado para almacenaje del equipamiento
deportivo.
30
2
Losas Deportivas
Losas donde se practiquen diversas disciplinas como
futbol, vóley, básquet, entre otros. Incluye acciones de
resane de pisos, pintado de la losa deportiva, pintado
de arcos, tableros, demarcación, entre otros.
40
Pistas Atléticas
Lugar donde se desarrollen disciplinas como vallas,
postas, entre otros, demarcación de la pista atlética.
Campos de Fútbol Campo donde se practique futbol.
Servicios higiénicos y duchas Inodoros, caños, pisos de los servicios higiénicos.
Coliseos Pisos y graderías.
Gimnasios Escolares
Mantenimiento de las instalaciones de los Gimnasios
Escolares
Piscina Pisos y paredes de la piscina.
3 Instalaciones deportivas Limpieza de las instalaciones deportivas. 10
4
Adecuación y mantenimiento de
equipamiento deportivo
Correctivo de infraestructura para el correcto uso del
equipamiento deportivo.
20
AÑO MONTO ASIGNADO PARA
INFRAESTRUCTURAPOR NÚCLEO
ESPECÍFICA DE GASTO
2014 S/.6,060 POR NÚCLEO 2.3.2.4.1.1 DEEDIFICACIONES,
OFICINAS Y ESTRUCTURAS
2015 S/.16,060 POR NÚCLEO 2.3.2.4.1.1 DEEDIFICACIONES,
OFICINAS Y ESTRUCTURAS

11. 11
contemplan montos distintos. Para el cálculo del monto de viáticos a transferir, se
asume un total de 5 capacitaciones Nacionalesy 5 capacitaciones regionales a lo largo
del año, con una duración de 3 días cada una.
4.2. Cálculo del presupuesto de viáticos para capacitaciones
V. Fortalecimiento de Semilleros
A partir del año 2015, a efectos de fortalecer tanto la descentralización de la gestión
educativa, así como el proceso de organización de las etapas masivas de los Juegos
Deportivos Nacionales, se realiza la transferencia a regiones para costear los gastos de
organización.Para la etaparegional,se transfierenfondosparacostearla organización en
sus localidades. Para la Etapa Macro-Regional, se contempla además la transferencia de
costos de transporte, hospedaje y alimentación en la etapa. Los costos señalados son
promedios.
5.1. Cálculo del presupuesto para fortalecimiento desemilleros
CALENDARIO DE TRANSFERENCIAS.
AÑO VIATICOS PARA
CAPACITACIONES
NACIONALES (CR Y CRED)
VIATICOS PARA
CAPACITACIONES
REGIONALES (PEF, CR Y
CRED)
ESPECÍFICA DE GASTO
2015 PROMEDIO REGIONAL PARA
CAPACITACIONES
NACIONALES * SUMA DE CR
Y CRED
PROMEDIO REGIONAL
PARA CAPACITACIONES
REGIONALES (LOCALES)
* CR
2.3.2.1.2.2 VIATICOSY
ASIGNACIONES POR
COMISION DE SERVICIO
2014 S/.320 * SUMA DE PEF, CRED Y CR 2.3.2.1.2.2 VIATICOSY
ASIGNACIONES POR
COMISION DE SERVICIO
ETAPA PARTICIPANTES
POR ETAPA
CÁLCULO POR ETAPA TOTAL POR
ETAPA
ESPECÍFICA DE
GASTO
REGIONAL 10,369
PARTICIPANTES
10,369 PARTICIPANTES*
S/.5.00
S/.51,845.00 2.3.2.7.11.99
SERVICIOS
DIVERSOS
MACRO
REGIONAL
836
PARTICIPANTES
836 PARTICIAPANTES*
(S/.45.00 ALIMENTACION
+S/.45.00 ALOJAMIENTO)
* 3 DÍAS
+836 PARTICIPANTES*
S/.200.00 TRANSPORTE
S/.392,920.00 ALIMENTACIÓN Y
ALOJAMIENTO:
2.3.2.1.2.2 VIATICOS
Y ASIGNACIONES
POR COMISION DE
SERVICIO
TRANSPORTE:
2.3.2.1.2.1 PASAJES
Y GASTOS DE
TRANSPORTE

12. 12
Todas lastransferencias aregionesse efectúan ensutotalidadainiciosdel año 2015.