En sosteniCITY LAB, a través de seminarios organizados por el CADE de Montilla, analizamos qué se entiende por Empleo Verde, su crecimiento entre los años 1998 y 2010 y cómo supone un importante potencial de empleos y oportunidades de emprendimiento en Andalucía. Revisamos algunos ejemplos de iniciativas que están teniendo éxito.

1. Empleo Verde: Definición, perfiles y oportunidades
Jornadas EMPLEO VERDE Andalucia Emprende
Córdoba
La Rambla, abril 2015
Juanjo Amate + Manolo Carmona
sosteniCITY LAB

2. Pero…¿qué es el empleo verde?
2

3. Definición
¿Qué es el Empleo Verde?
Desde el informe del PNUMA y la Organización Internacional del
Trabajo (OIT), Green jobs towards decent jobs in a low carbon world
(2008), se define el empleo verde como: “Las actividades agrícolas,
manufactureras, de investigación y desarrollo, administrativas y de
servicios que contribuyan sustancialmente a conservar y restaurar la
calidad ambiental”

4. ¿Se puede seguir creciendo?

5. ¿Genera empleo
la economía sostenible?
5

6. Productividad de la economía sostenible
Productividad:
25.000 millones de euros
2,5% PIB España
Organización Internacional del Trabajo:
En 10 años, 2.000.000 empleos verdes en España
60.000.000 en el mundo
6

7. Productividad de la economía sostenible
En 2013 se publicaron un 24% más ofertas de
empleo verde que el año anterior.
7
1,12% 2,81%
1998 2009

8. ¿Cómo se distribuye el
empleo verde?
8

9. Distribución del empleo verde
España
Distribución geográfica del empleo verde
Fuente: Observatorio de Sostenibilidad en España y Fundación Biodiversidad, 2010. Informe
Empleo Verde en una economía sostenible.
9

10. Distribución del empleo verde
Andalucía, 2013
Fuente: Instituto Nacional de Estadística. A través del Observatorio Argos. 2014.
9.560 empresas de empleo verde.
2,03% de las empresas ubicadas en
Andalucía
Media nacional: 1,86%
10

11. Sectores y nichos de mercado en empleo verde
Andalucía, 2013
Fuente: Instituto Nacional de Estadística. A través del Observatorio Argos. 2014.
28,51% Agricultura y
ganadería ecológica
11

12. Tejido empresarial
Andalucía, 2013
Fuente: Instituto Nacional de Estadística. A través del Observatorio Argos. 2014.
12

13. Contrataciones
Andalucía, 2013
Fuente: Instituto Nacional de Estadística. A través del Observatorio Argos. 2014.
13
Temporalidad
96,15% de las contrataciones en
el sector ambiental son
temporales.

14. Tejido empresarial
Andalucía, 2013
Fuente: Instituto Nacional de Estadística. A través del Observatorio Argos. 2014.
Las Microempresas son las que
más contrataciones realizan
68,19% de las empresas que
contratan son microempresas
14

15. Conclusiones
✧ La economía verde es capaz de generar empleo
✧ Para el desarrollo de la economía sostenible es necesario ir más allá de
la regulación pública y generar y fomentar un cambio cultural
✧ Los sectores que más empleo verde han generado son agricultura,
gestión del agua, eficiencia energética y energías
renovables, servicios ambientales y gestión de residuos
✧ El empleo verde es territorio para las iniciativas locales y pequeñas
empresas
15

16. ¿Qué perfiles
profesionales hay en el
Empleo Verde?
16

17. Contenidos
- Los perfiles del Empleo Verde
- El mercado de Empleo Verde
- Nuevos Yacimientos de Empleo Verde

18. Los perfiles del Empleo Verde
¿Existe un perfil concreto dentro del empleo verde?
¿Cómo se registra legalmente el empleo verde?
- El Catálogo Nacional de Ocupaciones
- El epígrafe del IAE
- La OCDE
- El propio sector
- El mercado real

19. Los perfiles del Empleo Verde
Catálogo Nacional de Ocupaciones: 7 referencias

20. Los perfiles del Empleo Verde
El epigrafe del IAE:
No recoge ninguna categoría “ambiental”
Lo más cercano:
División 0: Profesionales relacionados con la Agricultura, Ganadería, Caza y Pesca
01 Doctores y Licenciados en Ciencias Biológicas, Ingenieros Agrónomos y de Montes
02 Ingenieros Técnicos Agrícolas y Forestales, Técnicos en Biología, Agronomía y Silvicultura y
otros Técnicos similares
División 1: Profesionales relacionados con las actividades propias de la Energía, Agua,
Minería y de la Industria Química.
19 Otros profesionales relacionados con las actividades propias de la energía, agua,minería e
industria química, n.c.o.p.
División 8: Profesionales relacionados con otros servicios
81 Profesionales que prestan servicios de limpieza
82 Profesionales de la enseñanza
83 Profesionales de la Sanidad

21. Los perfiles del Empleo Verde
La OCDE y Eurostat:
1. Tratamiento y depuración de aguas residuales
2. Gestión y tratamiento de residuos
Gestión de residuos urbanos
Gestión de residuos peligrosos
Gestión de construcción y demolición
Recuperación, reciclaje y valorización de residuos (papel/cartón, vidrio, plástico, metales,
aceites, vehículos fuera de uso, pilas y material metálico y electrónico)
3. Producción de energías renovables
Energía eólica
Energía solar fotovoltaica
Energía solar térmica
Aprovechamiento energético de la biomasa
Producción de biocarburantes y otro tipo de energías renovables
4. Gestión de espacios naturales protegidos
5. Gestión de zonas forestales
6. Servicios ambientales a empresas y entidades
Consultoría ambiental/Ingeniería ambiental/Auditoría ambiental
7. Educación e información ambiental
8. Agricultura y ganadería ecológica

22. Los perfiles del Empleo Verde
...y el sector (OSE) añade:
9.- Funciones de protección ambiental en la industria y en los servicios.
10.- Actividades de planificación y protección ambiental de las administraciones
públicas
11.- Actividades de I+D+i ambiental
12.- Tercer sector ambiental

23. Los perfiles del Empleo Verde
El mercado real:
Transversalidad del trabajo verde o en cuestiones ambientales,
acaba siendo una especialización en profesiones existentes
Diferenciación entre actividades verdes y perfiles verdes
Necesidad de armonizar no ya la definición sino los perfiles
profesionales asociados al Empleo Verde
Dificultad de encontrar estadísticas y datos que sean comparables,
entre territorios y en periodos temporales
Hay que diferenciar entre empleo verde actual y los nichos o
yacimientos de empleo verde (expectativas de creación a futuro)

24. Los perfiles del Empleo Verde
Clasificando Perfiles
Guia Infoempleo e ISM
Perfiles profesionales

25. ¿Cómo y dónde formarse?
UNIVERSIDAD
Grado de Ciencias Ambientales
Grado en Ingeniería Ambiental
Grado en Ingeniería Agroalimentaria y Agroambiental
Grado en Ingeniería Agroambiental
Grado en Ingeniería Agroambiental y del Paisaje
Biología Ambiental
Biología (Molecular y Celular, Biología Ambiental)
Grado en Geografía, ordenación del Territorio y Gestión del Medio Ambiente
Grado en Geografía y Medio Ambiente
Doble Grado en Ingeniería Agroalimentaria y Ciencias Ambientales
Grado en Geología + Grado en Ciencias Ambientales
Ingeniería Industrial + Ciencias Ambientales

26. ¿Cómo y dónde formarse? FORMACIÓN
PROFESIONALAgraria
Título Profesional Básico en Actividades Agropecuarias
Título Profesional Básico en Agro-jardinería y Composiciones Florales
Título Profesional Básico en Aprovechamientos Forestales
Técnico en Aprovechamiento y Conservación del Medio Natural
Técnico en Jardinería y Floristería
Técnico en Producción Agroecológica
Técnico en Producción Agropecuaria
Técnico Superior en Ganadería y Asistencia en Sanidad Animal
Técnico Superior en Gestión Forestal y del Medio Natural
Técnico Superior en Paisajismo y Medio Rural
Seguridad y Medio Ambiente
Técnico en Emergencias y Protección Civil
Técnico Superior en Coordinación de Emergencias y Protección Civil
Técnico Superior en Educación y Control Ambiental

27. ¿Cómo y dónde formarse?
FPE

28. Los perfiles del Empleo Verde
Clasificando Perfiles
Guía FEMP Empleo Verde
Perfiles profesionales

29. El mercado de Empleo Verde
El mercado real:

30. El mercado de Empleo Verde
El mercado real:

31. El mercado de Empleo Verde
Nº de Empleos:
De acuerdo al informe de Empleo Verde del OSE:
En 1998 España tenía solo el 1.12% de empleos
dedicados a materia ambiental frente al 3.2% de
Alemania o el 2.4% de Austria:
Sumaban 219.382 empleos
En 2009 el empleo verde había crecido hasta el 2.81% de
los empleos totales
Sumaron 530.947 empleos

32. El mercado de Empleo Verde en Andalucía
Nº de Empleos en Andalucía:
En MERCADO DE TRABAJO EN EL SECTOR MEDIOAMBIENTAL
ANDALUZ 2013, representa 86.591 contratos que suponen el
2'36% de los contratos totales

33. El mercado de Empleo Verde
Perfil de los contratos:
72% de contratados son Hombres
Mayoritariamente entre 25 y 49 años (75% hombres / 80% mujeres)
25 a 34 años: 31'5% hombres / 31'8% mujeres
35 a 44 años: 31% hombres / 34% mujeres
Nivel formativo: Educación Secundaria + Educación Primaria
80% en hombres
78% en mujeres
97% son contratos temporales
Un 80% son contratos a jornada completa
27% sumaron mas de un contrato a lo largo de 2013
Datos para Andalucia. Fuente: Informe SAE Mercado de trabajo en sector medioambiental andaluz

34. El mercado de Empleo Verde
Perfil de los contratos:
TOP 10 contratados en 2013 (suman 80%):
Trabajadores cualificados en huertas, invernaderos, viveros y jardines 21,74%
Barrenderos y afines
21,27%
Peones forestales y de la caza
8,71%
Trabajadores cualif. en actividades forestales y del medio natural 7,17%
Recogedores de residuos
6,54%
Clasificadores de desechos, operarios de punto limpio y recog. de chatarra 4,60%
Peones agrícolas (excepto en huertas, invernaderos, viveros y jardines) 4,28%
Conductores asalariados de camiones
1,64%
Pescadores de aguas costeras y aguas dulces
1,41%
Peones agropecuarios
1,36%

35. El mercado de Empleo Verde
Perfil de las áreas contratadoras:
TOP 10 (+1) actividades contratadoras en 2013 (suman 90%):
Recogida, tratamiento y eliminación de residuos; valorización 22,40%
Agricultura, ganadería, caza y servicios relacionados
21,61%
Silvicultura y explotación forestal
16,38%
Administración pública y defensa; seguridad social obligatoria 13,03%
Servicios a edificios y actividades de jardinería
5,30%
Actividades relacionadas con el empleo
3,85%
Captación, depuración y distribución de agua
3,38%
Comercio al por mayor e intermediarios del comercio
1,57%

36. El mercado de Empleo Verde
Actividades que han creado empleo (1998 - 2009):
- Energías renovables (ojo hasta 2009): 105.000 3000%
- Educación:
7.500 775%
-Servicios ambientales a empresas: 20.000 332%
- Gestión de aguas residuales: 43.000 280%
- Gestión de residuos: 102.000 277%
- Agricultura y Ganadería 26.000 114%
- Gestión de zonas forestales 10.000 41%
- Sector público 19.000
23%
Datos para España. Fuente: Informe OSE Empleo Verde en una economía sostenible

37. El mercado de Empleo Verde
Dónde se ha creado empleo:
Desde la perspectiva de las empresas (creación vs destruccion empleo):
- Energías renovables (ojo hasta 2009): 30% frente a 24%
- Educación: 24%
frente a 11%
- Gestión de aguas residuales: 29% frente a 19%
- Servicios ambientales a empresas: 37% frente a 28%
- Gestión de residuos: 19% frente a 30%
- Gestión de zonas forestales 13% frente a 36%
En total un 24% de empresas aumentó plantilla
frente a un 27% que la redujo
La creación se concentra en empresas de más de 50 trabajadores
Datos para España. Fuente: Informe OSE Empleo Verde en una economía sostenible

38. El mercado de Empleo Verde
Perspectivas:

39. El mercado de Empleo Verde
Perspectivas (EOI 2010):
El conjunto de actividades relacionadas está formado por unas 9.500
empresas que emplean más de 91.300 personas, que generan una
producción de 15.578 millones de euros anuales y un VAB de más de 5.000
millones
Contiene una propuesta de “expectativas” de diferentes nichos de mercado
así como de la potencialidad de creación de empleo para diferentes perfiles
Titulados y No Titulados

40. Nuevos Yacimientos de Empleo Verde
De la economía y el empleo verde a la
economía (y el empleo) sostenible
Un cambio cultural
fruto de sucesivas crisis

41. Nuevos Yacimientos de Empleo Verde

42. Nuevos Yacimientos de Empleo Verde
Nuevos Yacimientos de Empleo Verde:
- Tecnologías de la Información y Comunicación
- Rehabilitación de viviendas y construcción sostenible
- Turismo Sostenible
- Educación Ambiental y Cultural
- Adaptación y mitigación al cambio climático
- Transporte y movilidad sostenible
- Biodiversidad y Servicios Ecosistémicos
- Cultivos Agroenergéticos

43. Nuevos Yacimientos de Empleo Verde
Debilidades
- Falta de información
- Menor rentabilidad
- Necesario de apoyo desde la administración
- Dependencia de la administración
- Ausencia de perspectiva internacional/global
- Las redes de conocimiento y trabajo compartido son
muy débiles
- Baja auto-valoración de nuestro potencial que lleva a
repetir propuestas y replicar recetas

44. Nuevos Yacimientos de Empleo Verde
Fortalezas
- Administración comprometida
- Disponibilidad de Recursos naturales
- Población con edad y capacidad óptima
- Red de universidades y centros de I+D en
marcha y distribuida por el territorio
- Infraestructuras TIC
- Cohesión territorial

45. Nuevos Yacimientos de Empleo Verde
Amenazas
- CRISIS
- Influencia de los lobbies
- Visión a corto plazo
- No contamos con una economía industrializada, por
tanto no podemos aspirar a modelos post-industria
- Actividad económica dominada por actividades de poco
valor añadido
- Ausencia de empleo ha hecho emigrar perfiles clave
- Hay una competencia a nivel mundial, nuevos factores
de competitividad

46. Nuevos Yacimientos de Empleo Verde
Oportunidades
- Capacidad para ser escenario de puesta en práctica de
proyectos innovadores (Living Lab)
- Proyección internacional en materia de sostenibilidad
- Se visibiliza la necesidad de mitigar los riesgos y el
agotamiento de los recursos

47. Como conclusión:
Hay una amplia variedad de perfiles profesionales
asociados al Empleo Verde, unido a la ausencia de datos
dificulta conocer la mayor o menor demanda de cada
tipo de perfil, y por tanto identificar carencias u
oportunidades
Andalucía aparece como un territorio con un buen
escenario para el empleo verde y unas perspectivas
igualmente optimistas
Los NYE Verdes suponen un importante reto para
Andalucía si queremos que generen empleo

48. Potenciales proyectos a nivel local
Fuente: Guía FEMP Empleo Verde. 2011
48
¿Dónde se
situaría La
Rambla?

49. Clases de Territorios
Fuente: Guía FEMP Empleo Verde. 2011
49
Municipios Clase I: municipios en entornos rurales de elevado grado de naturalización,
elevados valores ambientales, habitualmente con densidades de población muy bajas y
economías de pequeña escala (agricultura y ganadería de subsistencia, turismo rural,
pesca artesanal, aprovechamientos tradicionales como apicultura, caza, recursos
micológicos,...); basadas en el entorno forestal; o basadas en la extracción de minerales.
Municipios clase II: municipios eminentemente rurales, con economías principalmente
agrícolas y ganaderas en explotaciones comerciales intensivas y extensivas,
aprovechamientos pesqueros con flotas de cierta dimensión, o dedicados a la minería en
áreas antropizadas (por ejemplo extracción de áridos en partes bajas de las cuencas
hidrológicas,...) o al turismo como actividad intensiva. Municipios en zonas periurbanas
centrados en actividades de servicios no vinculadas a la industria.
Municipios Clase III: municipios básicamente industriales o relacionados con
actividades
logísticas y de transporte a media y gran escala, habitualmente en zonas periurbanas o
en ámbito rural antropizado (próximos a arterias de comunicación, a polígonos
industriales,...). Municipios colindantes con núcleos de población grandes (más de
20.000 habitantes), que no pertenezcan a los Clases I ó II.

50. Proyectos según Municipio
Fuente: Guía FEMP Empleo Verde. 2011
50
CLASE
MUNIC.
PROYECTO TIPO DESCRIPCIÓN
I y II
PUESTA EN VALOR
DE RECURSOS
PATRIMONIALES
EMBLEMÁTICOS
Los valores naturales constituyen un elemento patrimonial que
puede convertirse en un elemento dinamizador de la actividad
económica. Se plantean actuaciones para fomentar su puesta en
valor y su explotación como medio de fomento del empleo verde.
I y II
APROVECHAMIENTO
INTEGRAL DE
RECURSOS
NATURALES
Recuperar usos tradicionales, aprovechamiento de recursos
forestales, recursos micológicos, industrias artesanales, recolección
de frutos silvestres, etc., como base para fomentar otros sectores
económicos como pueden ser el turismo, fábricas de elaboración de
productos derivados, gastronomía de la zona, divulgación a los más
jóvenes, etc.
II y III
EFICIENCIA
ENERGÉTICA Y
CONSTRUCCIÓN
SOSTENIBLE
Impulsar el sector de la construcción sostenible, que vendrá a
sustituir la construcción tradicional en su papel de impulsor de
empleo a lo que sumar que ahorren energía, que ayuden a disminuir
las emisiones a la atmósfera y que impulse la sensibilización
ciudadana y finalmente, la diversificación y estabilidad empresarial
en el territorio.

51. Proyectos según Municipio
Fuente: Guía FEMP Empleo Verde. 2011
51
CLASE
MUNIC.
PROYECTO TIPO DESCRIPCIÓN
II y III
APROVECHAMIENT
O
DE BIO-RECURSOS
PARA LA
PRODUCCIÓN DE
ENERGÍA EN
PROYECTOS
COMARCALES
Se plantea la puesta en marcha de una serie de plantas industriales
donde se puedan tratar los residuos de tipo forestal,
agroalimentarios,... en las que se transformen para su
aprovechamiento posterior, como combustibles o como abonos. Estas
medidas ayudan a fomentar el empleo en las regiones en las que se
implanten, así como a resolver uno de los problemas más comunes en
el medio rural, como es la generación de ciertos tipos de residuos a
gran escala.
I, II y III
PUESTA EN VALOR
DE
RESIDUOS
La variabilidad en las cantidades y en las tipologías de residuos
generados en el entramado industrial en el medio rural, hace posible
que, en función de las particularidades de cada territorio concreto, y
de la tipología de los residuos, se generen oportunidades económicas
y de empleo integradoras y de cierto éxito.

52. Creando nuestros propios proyectos
Fuente: Guía FEMP Empleo Verde. 2011
52

53. Ejemplos de nuevas
empresas y empleos
53

54. Una nueva definición de Empleo Verde
Fuente: Empleo Verde: conceptos y tendencias. Ministerio de Agricultura, Alimentación y Medio Ambiente.
Evolución de la estructura del empleo verde
54
Cambio cultural

55. Es la cultura, amigos
La economía sostenible se desarrolla en
una cultura sostenible
55

56. Cultura desde las empresas
56

57. Nichos de mercado: ¿dónde están las oportunidades?
Gestión sostenible de los recursos naturales
Gestión de los residuos, aguas residuales.
Los recursos naturales como materia prima
Energías renovables, agricultura ecológica, zonas forestales, etc.
Cambio de gestión de actividad tradicional a sostenible
Ecoturismo, construcción sostenible, moda sostenible, etc.
Prevención y comunicación ambiental
Periodismo ambiental, marketing verde, educación ambiental, etc.
Servicios ambientales
Consultoría, investigación y desarrollo, innovación, etc.
57

58. Gestión sostenible de los recursos naturales
12% empleos verdes España (2013)
Fuente: Enviroo, 2013
58
38.000 empleos directos
Sector de recursos hídricos
Racionalización de la demanda, gestión y reutilización
Gestión integral de aguas. Plantas depuradoras. Medición de
concentración de contaminantes. Equipos de reducción y control del
consumo.

59. Casos de éxito
SAMCLA
http://www.samcla.com/es
Ahorro de agua a través de la telegestión de espacios verdes
59
Probablemente fue paseando por nuestra ciudad, o por cualquier otro
municipio, en algún día lluvioso: aspersores regando mientras la lluvia mojaba
las calles, plazas y jardines. ¿Era tan complicado evitar eso?

60. Gestión sostenible de los recursos naturales
6% empleos verdes España (2013)
Enviroo, 2013
60
Sector residuos
Racionalización, gestión y reutilización
Gestión residuos urbanos. Residuos peligrosos. Reutilización. Investigación y
creación de nuevos envases

61. El futuro está en la economía circular
61
Economía circular: oportunidades

62. El futuro está en la economía circular
Eco-concepción de los productos
Segundo uso
Reutilización
Reparación
Reciclaje
Valorización.
Los planes europeos piden que se recicle el 70% de los residuos
urbanos y el 80% de los residuos de envases en 2030, y que
se prohíba enterrar en vertederos residuos que puedan reciclarse a
partir de 2025.
62
Economía circular: oportunidades

63. Conclusión
El desarrollo de la economía sostenible es
directamente proporcional a la
implantación de la normativa europea y aún
quedan por llegar las principales iniciativas
63

64. Casos de éxito
COLECTIVO GOTASKAEN
http://colectivogotaskaen.es/
64

65. Casos de éxito
CHICFY
www.chicfy.com
- Mercado de segunda mano de
ropa on line.
65
100.000 usuari@s y 750
pedidos diarios

66. Los recursos naturales como materia prima
Energías renovables, agricultura ecológica, zonas forestales, etc.
Crecimiento del subsector de las energías: de 1,6% en
1998 al 20% en 2009 en España.
Se estima que para 2030 las renovables
podrían generar 20.400.000 empleos en
todo el mundo, aunque en España hay
mucha incertidumbre alrededor
66

67. Energía renovables: oportunidades
67
Ahorro y eficiencia energética
Autoconsumo
Gestión de residuos
Eco-edificación y
rehabilitación eficiente

68. Energía renovables: oportunidades
68
Eco-edificación y rehabilitación eficiente

69. Casos de éxito
LUMÍNICA AMBIENTAL
www.luminicaambiental.com
- Auditorias energéticas y lumínicas
del alumbrado exterior - Proyectos
técnicos y diseño de alumbrado
sostenible.
- Asistencia Técnica a
Administraciones Públicas.
- Control de la calidad del cielo
nocturno. etc
69

70. Los recursos naturales como materia prima
Energías renovables, agricultura ecológica, zonas forestales, etc.
Superficie ecológica mundial ha crecido en 10 años un 148,6%
37 millones de hectáreas = 0,9% superficie de cultivo mundial
España es el quinto país con más superficie
En 2013 la agricultura ecológica es
el sector que más empleo ha
generado
70

71. Agricultura ecológica: oportunidades
71
La sensibilización hacia las
cuestiones ambientales o la
preocupación sobre temas
relacionados con la calidad y
seguridad alimentaria, crean un
escenario propicio para que se
generen nuevas oportunidades de
negocio relacionadas con la
producción agraria ecológica

72. Casos de éxito
BODEGAS
ROBLES
72
Elaboración y crianza de vino ecológico en Andalucía con calidad certificada

73. De actividad tradicional a sostenible
Ecoturismo, construcción sostenible, moda sostenible, etc.
73

74. 74
Casos de éxito

75. Prevención y comunicación ambiental
Periodismo ambiental, marketing verde, educación ambiental, etc.
75
Son necesarias nuevas formas de comunicar la sostenibilidad y hacerlo
con coherencia entre el mensaje y el soporte

76. Prevención y comunicación ambiental
Periodismo ambiental, marketing verde, educación ambiental, etc.
76
Nunca asumas que todo el
mundo se enamorará de tu
compañía sólo porque es una
empresa ‘verde’
Debes conocer muy bien a tu
público y saber perfectamente
lo que quiere. Céntrate en la
creación de productos y
servicios que ofrezcan
beneficios al consumidor. Que
el mensaje de la sostenibilidad
ambiental sea claro, pero
presentado sutilmente.

77. Casos de éxito
QUILANIA
http://www.qilania.com/es/
77
Desarrollo de juegos on line para niños con temáticas ambientales

78. Servicios ambientales
Consultoría, investigación y desarrollo, innovación, etc.
3º sector que más empleo
verde ha generado en 2013
Consultoría 11%
PRL y calidad 12%
78

79. Casos de éxito
SOSTENIBILIDAD A MEDIDA
http://www.sostenibilidadamedida.com
79
De consultoría a “Constructoría” al incorporar el valor generado a sus
proyectos y poner en práctica la figura de la Empresa Social

80. Conclusión
Sectores de empleo verde que más empleo han generado en 2013:
Fuente: Informe 2013 de empleo verde. Enviroo
Agricultura
17%
Agua
12%
Servicios
12%
Eficiencia
energética
7%
Energía
fotovoltaica
7%
Residuos
6%
80

81. MANOLO CARMONA + JUANJO AMATE
www.sostenicity.com
lab@sostenicity.com
@sosteniCITY
81