Con esta presentacion pretendemos mostrar unaa panoramica de la evolucion de las especialidades enfermeras a lo largo del tiempo, asi como las principales caracteristicas de cada una a dia de hoy.

2. ¿Qué es un enfermero
especialista?
 Un enfermero que posee cualificaciones
complementarias a las de un enfermero
responsable de cuidados generales.
 Está habilitado para ejercer como especialista .
 Posee conocimientos avanzados en un ámbito
determinado de los cuidados de enfermería.

3. ¿Qué opciones tenemos cuando terminamos la
carrera de Enfermería?
 Incorporación al mercado laboral de forma directa
 Continuación de los estudios mediante:
- Un máster
- Una especialidad

4. Evolución de las especialidades
En 1987 se crea el título de enfermero
especialista y se crean las siguientes
especialidades:
- Enf. Obstétrico ginecológica
- Enf. Pediátrica
- Enf. De salud mental
- Enf. De salud comunitaria
- Enf. De cuidados especiales
- Enf. Geriátrica
- Gerencia y administración de enfermería.
En 2005 se modifican las
especialidades. Se establecen:
- Enf. Obstétrico-ginecológica (matrona)
- Enf. Pediátrica
- Enf. De salud mental
- Enf. Del trabajo
- Enf. De cuidados médico-quirúrgicos
- Enf. Geriátrica
-Enf. Familiar y comunitaria
BOE 2005:
http://www.boe.es/boe/dias/2005/05/06/pdfs/A15480-15486.pdf
BOE 1978:
http://www.educacion.es/dctm/ministerio/educacion/universidades/convo
catorias/especialidades-
nfermeria/re9921987.pdf?documentId=0901e72b800a85f9

5.  Poseer el título de diplomado en enfermería.
 Realizar los programas de formación de una
especialidad y superar las pruebas teóricas y
prácticas correspondientes.
 El acceso a la formación sanitaria especializada se
efectuará a través de una convocatoria anual de
carácter nacional.
 El examen consta de 100 preguntas tipo test de
respuesta múltiple y el tiempo de duración es de
dos horas.
Requisitos y características para la
realización de una especialidad:

6. ¿DÓNDE PUEDO REALIZAR LOS EXÁMENES?
PALMA DE
MALLORCA
VALLADOLID
ALBACETE
SANTIAGO DE
COMPOSTELA
OVIEDO
SANTANDER
ZARAGOZA
GRANADA
CADIZ
SEVILLA
BARCELONA
BADAJOZ
LOGROÑO
MADRID
MURCIA
PAMPLONA
VALENCIA
SANTA CRUZ
DE TENERIFE
LAS PALMAS
BILBAO
SALAMANCA

7. ESPECIALIDADE
S EN
ENFERMERÍA
ENFERMERIA
PEDIATRICA
ENFERMERIA
OBSTETRICO-
GINECOLOGICA
ENFERMERIA DE SALUD
MENTAL
ENFERMERIA DE
CUIDADOS MEDICO-
QUIRURGICOS
ENFERMERIA FAMILIAR
Y COMUNITARIA
ENFERMERIA DEL
TRABAJO Y SALUD
LABORAL
ENFERMERIA
GERIATRICA

8. ENFERMERÍA OBSTÉTRICO-
GINECOLÓGICA (MATRONA)
 Es una especialidad
enfermera dedicada al cuidado
de la mujer desde el punto de
vista de la reproducción,
especialmente durante el
embarazo, el parto y
el puerperio, aunque también
abarca otros diversos aspectos,
como la sexualidad,
la anticoncepción y
la menopausia.
 Se realiza en dos cursos.

9. ENFERMERÍA PEDIÁTRICA
El enfermero/a aprenderá a realizar cuidados especiales al
paciente pediátrico enfermo. Además fomenta el logro de
destrezas personales en procedimientos necesarios para el
tratamiento del paciente.

10. ENFERMERÍA FAMILIAR Y
COMUNITARIA
 Desarrolla y aplica de forma integral, en el marco de
la salud pública, los cuidados al individuo, la familia y
la comunidad; en el continuo salud-enfermedad.
 Permite que los individuos, familia y comunidad
adquieran habilidades, hábitos y conductas que
fomenten su autocuidado.

11. ENFERMERÍA DE CUIDADOS
MÉDICO-QUIRÚRGICOS
 Aunque la mayoría de la gente asocia med / cirug de
enfermería con el cuidado de los pacientes en un
hospital después de una enfermedad, lesión o cirugía,
el campo en realidad abarca las enfermeras que cuidan
de adultos con problemas de salud agudos.
Elementos de la atención puede incluir la educación
del paciente, el tratamiento del dolor, manejo de
casos, la planificación del alta y otras intervenciones
para restaurar o mantener la física y psicosocial de
salud de los pacientes.

12. ENFERMERÍA DE SALUD MENTAL
 La aportación profesional específica de los enfermeros
de Salud Mental viene definida por el trabajo que
desarrollan con las personas y con las respuestas
humanas derivadas de las alteraciones de la salud
mental, con los aspectos afectivos que la conducta
humana lleva implícitos y la potencialidad de éstos
para incidir en la capacidad de integración
socialmente aceptable de los individuos.
Para ello prestan cuidados utilizando la relación
interpersonal como instrumento terapéutico básico

13. ENFERMERÍA DEL TRABAJO Y
SALUD LABORAL
CARÁCTERÍSTICAS DEL ESPECIALISTA EN ENFERMERÍA DEL TRABAJO Y SALUD
LABORAL:
 Desarrollar actividades de promoción de la salud de los trabajadores, valorar
sus necesidades, evaluar los diferentes escenarios de trabajo, evaluar los riesgos
en el lugar de trabajo y detectar de manera precoz enfermedades y alteraciones
relacionadas con el lugar de trabajo.
 Participar en la planificación, el desarrollo y la evaluación de las actividades
para la salud.
 Promover la investigación científica y epidemiológica dentro del campo de la
salud laboral.
 Participar en les actividades formativas de los trabajadores y de otros
profesionales.
 Garantizar el seguimiento de los tratamientos de los trabajadores con
problemas crónicos y establecer canales de comunicación óptimos con la
atención primaria.
 Realizar actividades de prevención primaria (promoción de la salud),
secundaria (diagnóstico precoz) y terciaria (rehabilitación).
 Prestar primeros auxilios en los centros de trabajo.

14. ENFERMERÍA GERIÁTRICA
Los objetivos generales de esta especialidad son:
- Considerar al paciente geriátrico como integrante del
grupo familiar, comunidad y medio ambiente.
- Evaluar el estado de salud del paciente geriátrico.
- Desarrollar programas de enseñanza e
investigación en el área geriátrica.
- Implementar sistemas técnico-administrativos
idóneos para el ejercicio de la geriatría en los
diferentes niveles de atención de la salud.