El documento habla sobre el teletrabajo, definiéndolo como actividades que pueden realizarse fuera del lugar de trabajo habitual utilizando tecnologías de la información y comunicación. Explora las tendencias sociales, del individuo y de las empresas que impulsan el teletrabajo, y analiza las ventajas y desventajas para empresas, trabajadores y sociedad. Finalmente, describe diferentes maneras de realizar el teletrabajo y los pasos iniciales para empezar un programa de teletrabajo en una empresa.
2. Teletrabajo Debido a que las telecomunicaciones presentan cada vez menor coste y mayor capacidad de uso, el teletrabajo brinda enormes oportunidades a las organizaciones de todos los sectores a mejorar y adaptarse a las nuevas condiciones.
3. Definición Teletrabajo son todas las actividades que pueden ser llevadas a cabo fuera del lugar de trabajo habitual y que necesita para ello el uso de tecnologías de la información y la comunicación.
4. Tendencias: Tendencias sociales:Mejoras tecnológicas, globalización de la economía, importantes avances en las telecomunicaciones, problemas medioambientales….
6. Tendencias: Tendencias de la empresa:Competencia en el entorno, outsourcing, dinamismo, mayor complejidad, necesidad de cambio.
7. Ventajas del teletrabajo Para la empresa: Mayor productividad. Mayor calidad de trabajo. Menos costos. Gama de personal más amplia. Ahorro de espacio en las oficinas.
8. Ventajas del teletrabajo Para el teletrabajador Más flexibilidad. Menos costes de desplazamiento Independencia. Mejor calidad de vida. El mercado laboral más amplio.
9. Ventajas del teletrabajo Para la sociedad Menor tráfico, polución, contaminación Posibilidad de potenciar económicamente zonas más pobres Mayor integración en el mercado laboral de personas con problemas para encontrar un empleo como discapacitados, mujeres, mayores, etc.
10. Desventajas del teletrabajo Para la empresa Incremento en los costes de formación. Cambio en la organización. Cambio en la mentalidad de la empresa. Dificultad de controlar al trabajador. Reducción del trabajo en equipo. Desarrollo de sistemas de seguridad. Confidencialidad de la información.
11. Desventajas del teletrabajo Para el teletrabajador Desvinculación total hacia la empresa y a sus compañeros. Dificultad en la promoción y de aumentar de status Falta de apoyo y de colaboración por parte de sus compañeros Necesita más equipos y mobiliario en el domicilio. Aumenta la posibilidad de tener problemas informáticos.
12. Desventajas del teletrabajo Para la sociedad Cambios en las leyes sobre el teletrabajo. Nuevas viviendas ya que la concentración en las ciudades será menor.
13. Maneras en que se puede teletrabajar A domicilio Puede ser por cuenta propia o por cuenta ajena. Lo principal es planificar el lugar de trabajo. Planificar, organizar y separar bien el tiempo de trabajar del tiempo de familia.
14. Maneras en que se puede teletrabajar Oficina satélite. La empresa construye una oficina, fuera de la sede principal, donde los teletrabajadores realicen ahí sus tareas.
15. Maneras en que se puede teletrabajar Telecentros. Oficina con instalaciones, equipos informáticos y tecnología donde los teletrabajadores pueden acudir ahí a trabajar. No pertenece a una empresa definitiva Puede disponer de áreas de cafetería, sala de videoconferencia y de reuniones, entre otras.
16. Maneras en que se puede teletrabajar Teletrabajador móvil. Son trabajadores que se desplazan frecuentemente y tienen continuo contacto con los clientes. Tienen una oficina portátil: ordenador portátil, impresora portátil, teléfono móvil, etc.
17. ¿Cómo se empieza? La empresa debe realizar un análisis desde el punto de vista tecnológico para ver si esta preparada. Se definen los objetivos que la empresa quiere cumplir. Definir las tareas y la comunicación entre los que se quedan dentro de la empresa y los teletrabajadores Formación a la empresa, al trabajador y al resto de la plantilla.
