Este documento presenta el procedimiento escrito de trabajo para prevenir el robo en una empresa minera. Describe 5 etapas clave: 1) identificar personal extraño, 2) comunicar cualquier robo detectado, 3) transportar personal de apoyo al lugar, 4) instalar anillos de seguridad para aislar al personal intruso, y 5) capturar al personal intruso. También detalla los riesgos asociados a cada etapa y las medidas de control correspondientes para mitigarlos.

1. PROCEDIMIENTO ESCRITO DE TRABAJO - PET
TÍTULO: CONTRA ROBO
Código: SGI-SS-PET-015
AREA: Protección Interna PMC: 3
Versión: 002
Fecha de Elaboración: :13/05/2021 Fecha de Revisión: 12/01/2022
ACTIVIDAD DE ALTO RIESGO
ASOCIADA (HHA):
Agresión física y psicológica.
Secuestro, enfrentamiento.
Condiciones climáticas adversas
(tormenta, lluvias, neblina, nevada)
PERSONAL RESPONSABLE:
Supervisor de protección interna.
Supervisor de Operaciones; Supervisor de Campo,
Supervisor de Seguridad.
EQUIPOS DE PROTECCIÓN PERSONAL (ESPECÍFICO):
Lentes de Seguridad ANSI Z87+
Zapato de Seguridad ANSI Z41.1991
Guantes de Operador, Nitrilo, Látex
Mascarilla KN95, careta facial, alcohol en gel y liquido
CONSIDERACIONES
GENERALES/RESTRICCIONES:
Esta Prohibido:
El transito del personal no autorizado
a la zona de emergencia.
Brindar informacion a terceros, el
movimiento de la actividad.
Trasladarse en la zona de emergencia
solo.
Realizar comunicacion por radio.
Es Obligatorio:
Que la comunicación de primera
respuesta sea la mas idonea posible
para la ejecucion de planes accion
inmediatos.
*Uso de EPP apropiado para la protección
del COVID 19 cuando durante todo el
desarrollo de la labor.
*Que el Agente de vigilancia no tenga
contacto directo con el personal a
controlar.
*Registrar el fotocheck con la ventana
cerrada a todo el personal en ingreso y
salida.
* Uso de alcohol en liquido y gel.
Referencia Legal/otros:
Referencia Legal/otros:
* Reglamento Interno de trabajo de J&V Resguardo S.A.C.
* DS-024-2016-EM (Reglamento de Seguridad y Salud
ocupacional del MEM).
*D.S. N° 023-2017-EM Modificatoria del Reglamento de
Seguridad y Salud Ocupacional en Minería, aprobado por
Decreto Supremo N.º 024-2016-EM
*Reglas de Tolerancia Cero.
*Ley 29783 - Ley de seguridad y salud en el trabajo.
*LEY Nº 30222, Ley que modifica la ley 29783, ley de
seguridad y salud en el trabajo.
*Decreto Supremo N° 005-2012-TRReglamento de la Ley de
Seguridad y Salud en el Trabajo.
*Resolución Ministerial N° 050-2013-TR
Formatos Referenciales que contemplan la información
mínima que deben contener los registros obligatorios del
Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
*Reglamento Interno de Transito y de transporte de
Antapaccay.
*Ley General del Ambiente 28611.
*Ley general de residuos sólidos 27314.
*NTP 900.058.2005: Código de colores.
*D.S. 040-2014 MINEM. Reglamento de Protección y
Gestión Ambiental para las Actividades de Explotación,
Beneficio, Labor General, Transporte y Almacenamiento
Minero.
EQUIPOS MATERIALES HERRAMIENTAS
Teléfonos
celulares
Linternas. Visores
nocturnos
Pico, pala
Circuito de
cámaras de
filmación y
fotográfica
botas, guantes
de badana,
guantes de
nitrilo,
respirador, anti
polvo NIOSH
8210, lentes de
seguridad
ETAPAS DE LA TAREA RIESGO/ASPECTO MEDIDAS DE CONTROLES

2.  Identificación de personal
extraño dentro de las
instalaciones de la empresa.
 Calor y frio. (H)
 Tormenta Eléctrica. (S)
 Caídas, tropiezos. (S)
 Agresión física y/o verbal (S)
 Fatiga, cansancio físico y mental (S)
 Movimientos repetitivos
prolongados
 Generación de residuos sólidos no
peligrosos. (E)
 Consumo de energía eléctrica. (E)
 Biológico COVID -19.
1. Inducción específica y conocimiento de la zona y
cumplir el procedimiento preventivo, protocolo COVID
– 19
2. El agente de vigilancia utilizará de manera obligatoria y
continua el EPP de labor (Mascarilla, careta facial, traje
tayvex, alcohol o gel de desinfección).
3. Al todo momento de la verificación de los materiales en
el punto de control, el agente de seguridad, guardará la
distancia obligatoria de (2m), como el lavado de manos
en cada momento.
4. El AVP de turno y/o cámaras identificará en acto fragante
la sustracción o robo del personal extraño.
5. El AVP de turno y/o cámaras verificará la(s) persona(s)
ajenas a la propiedad identificando (ubicación exacta y
numero de intrusos)
6. El AVP de turno se ubicará en un lugar donde no pueda
exponer su integridad física.
7. Mantendrá puesto en todo momento su mascarilla KN95
durante toda la jornada.
8. Durante la verificación de la zona de responsabilidad
utilizara linterna de mano para la verificación de su
entorno.
9. Durante el desarrollo de tormenta eléctrica procederá a
refugiarse en la zona de seguridad y proceder a apagar los
equipos eléctricos.
10. Realizara la debida segregación de residuos solidos que
genere respetando la clasificación de colores de los
contenedores.
2. Comunicación en tiempo real
del evento (robo)
 Comunicación e información inexacta. (S)
 Incomunicación. (S)
1. El AVP de turno y/o cámaras comunicará
oportunamente al centro de control los hechos
acontecidos de sustracción, robo o personal extraño.
2. El personal del centro de control comunicará
inmediatamente al supervisor de Operaciones, los hechos
ocurridos.
3. El supervisor de operaciones comunicará
oportunamente al dueño de contrato o responsable de
Protección Interna Antapaccay los hechos acontecidos, a
su vez activara al supervisor de campo, supervisor de
seguridad jefes de grupo y AVP de base Liderman y
Antapaccay.

3. 3. Transporte de personal soporte
al lugar del evento de
sustracción.
 Exposición a vehículos en movimiento (terceros)
(S)
 Exposición a la Radiación UV, (H)
 Posturas ergonómicas inadecuadas. (H)
 Ruta en malas condiciones. (S)
 Exposición al polvo. (H)
 Generación de ruido y polvo. (H)
 Generación de residuos sólidos.
 Condiciones climáticas adversas (tormenta,
vientos huracanados, lluvia intensa, granizada,
neblina, nevada) (S)
1. Verificación del buen estado y operatividad de la unidad,
realizar el check inmediato de la unidad
2. *Uso del cinturón de seguridad
3. * Uso de doble tracción (4X4), en condiciones adversas de
clima (lluvia, nevada, granizo.)
4. *Respetar las medidas de seguridad: Detenerse para hablar
por celular o Radio, Descanso de 8 horas, medicamentos
sólo con autorización médica, alimentarse moderada y
sanamente.
4. Instalación de anillos de
seguridad y aislamiento del
personal intruso.
 Golpes (S)
 Caídas (S)
 contusiones, heridas, lumbalgias. (H)
 Condiciones adversas de clima (lluvia,
nevada, granizada.) (S)
 tormenta eléctrica. (S)
 agresión física. (S)
1. Se realizará 03 anillos de seguridad para aislar al
personal intruso.
2. El primer anillo estará conformado por el Supervisor de
Operaciones y 13 AVP, el cual ingresará al lugar exacto de
la intrusión, tratando en lo posible capturar al personal
delictivo en acto fragante.
3. El segundo anillo estará conformado por el Supervisor de
Campo y 13 AVP, este estará instalado a 50 m. aprox. del
primero, cerrando el acceso y evitar la fuga del personal
delictivo, de no tener éxito el primer anillo.
4. El tercer anillo estará conformado por el Supervisor de
Seguridad y 13 AVP, a una distancia de 50 m. del segundo
anillo el cual tendrá la obligación de capturar al personal
delictivo de no tener éxito los 02 anteriores.
5. Captura del personal Intruso
 lesiones (S)
 caídas. (S)
 golpes. (S)
 contusione (S)s.
 agresión física y psicológica. (H)
1. El supervisor de operaciones pondrá a disposición el
personal intruso capturado y dará cuenta de los hechos al
dueño de contrato o responsable de Protección Interna,
para las diligencias correspondientes de ley.

4. Elaborado Por:
Equipo de Trabajo/Supervisor
Prevención
Firma: ………………….................
Revisado:
Supervisor Operaciones.
Firma: …………………................
Aprobado:
Supervisor de Protección Interna
Antapaccay
Firma: …………..………...............