Presentación Equipo 4. Grupo 17-C. Lapso 2013-2. Asignatura: PNL y liderazgo. Integrantes: Yilenia caldera Buitrago GLYSCAR LOPEZ MORAIMA ANGULO IDANIA GONZALEZ GREISY

4. DEGRADACIÓN DE LA COMUNICACIÓN
La gente pasa mucho tiempo pensando en qué es lo que tiene
que decir y se olvida de cómo lo tiene que decir

5. TU

8. “Todo depende del cristal con
que se mire”
“Cada cabeza es un mundo”
“Entre Gustos y Colores”

10. Presuposiciones
del Mundo.

11. Unidades de
información
con las que
describimos el
mundo al
comunicarnos
hacia fuera y
hacia dentro.
En lugar de “ me siento
humillado”…podemos decir…
”me siento sorprendido”
En lugar de “ me siento
estúpido”….
”me siento descubriendo”
En lugar de “ me siento
perdido”….”estoy buscando”
En lugar de “ me siento
solo”….
”me siento disponible”
ideas preconcebidas
sobre el resultado que
vamos a obtener al
iniciar una acción.enfocándote en las palabras que utilizas y
sacándole “poder” a las negativas.

12. Mellizas

13. FILTRACIÓN DE LA
PERCEPCIÓN MECANISMOS
INHERENTES
OMISIÓN
DISTORSIÓN

15. El metamodelo del lenguaje busca especificidad y
detalles para conocer más profundamente el
modelo del mundo de una persona.

16. OMISIONES
Omisión simple: Algo
se deja fuera de la
frase.
Omisión de Índice
Referencial
Omisiones
Comparativas

17. GENERALIZACIONES
Cuantificadores
universales:
Operadores modales
de posibilidad o
necesidad:
Estas preguntas devuelven a la persona la capacidad
de elegir y pasa de estar reaccionando a una posición
proactiva.

18. DISTORSIONES
Lectura mental
Causa-efecto

19. Dialogo interno en el Metamodelo
“Muchos creen estar pensando cuando
meramente reordenan sus prejuicios”
—David Bohm