Trabajo I

1. SISTEMA DE INFORMACIÓN TRANSACCIONAL
REALIZADO POR:
LCDA. NIURKA R. ASCANIO R.
SECCION 16C
PUERTO ORDAZ, 25 DE JUNIO DE 2016
UNIVERSIDAD FERMIN TORO
DECANATO DE INVESTIGACION Y POST-GRADO
GERENCIAL EMPRESARIAL
SISTEMA DE INFORMACIÓN Y DECISIÓN GERENCIAL
PROF.: EDECIO FREITEZ

2. NOMBRE DE LA ORGANIZACIÓN
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA
“ANTONIO JOSÉ DE SUCRE”
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA
“ANTONIO JOSÉ DE SUCRE”

3. DESCRIPCIÓN DE LA ORGANIZACIÓN

4. Misión y Visión del IUTAJS

5. Profesión: Lcda. En Gerencia de Recursos humanos
Datos solicitados:

6. Sistema Seleccionado
El Sistema de Información Transaccional es diseñado para recolectar,
almacenar, modificar y recuperar todo tipo de información que es
generada por las transacciones en una organización.

7. Funciones de los S.I Transaccionales

8. Ventajas de los S.I Transaccionales

9. Justificación del uso de los
S.I Transaccionales
La función principal del Departamento de Personal es manejar toda la información
relacionada con el Recurso Humano de la Empresa. Tener control de los pagos,
asistencias, horas extras, bono nocturno, información personal, etc. Es por ello que
el Departamento debe contar con un S.I que permita integrar toda esta información. El
Sistema AMIGO Nómina que se utiliza actualmente en el Departamento del Instituto
sirve de apoyo y permite manejar parte de la información del personal. Sin embargo,
es necesario reforzarlo y activar sus funciones en un 100%, de tal manera que se
aproveche al máximo los beneficios de este sistema.

10. Sistema seleccionado
El Sistema de Información
AMIGO Nómina

11. Descripción de las funciones del Sistema
AMIGO Nómina

12. Ventajas del S.I AMIGO Nómina
Este Sistema es utilizado a nivel Nacional por todas las Extensiones para el registro
de todas las nóminas de pago. Nos permite contar con una base de datos actualizada
de todo el personal (administrativo y docente). En caso de auditorías al Departamento
se puede verificar los movimientos realizados por cada usuario, fecha y hora.

13. Conclusiones
1. Un Sistema de Información es un conjunto de elementos que interactúan entre sí
con el fin de apoyar las actividades de una empresa o negocio.
2. En la empresa se realiza una interacción Recurso Humano con el Sistema de
Información. Un S.I realiza cuatro actividades básicas: entrada, almacenamiento,
procesamiento y salida de información.
3. Los S.I Transaccionales se caracterizan por ser la primera cara de la empresa con
el usuario.