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Rúbrica Bloque I
Reglas para la puntuación
La puntuación mínima posible para esta rúbrica es de 0 punto(s) y se convertirá en la nota mínima posible en este módulo (que es cero a
menos que la escala se utilice). La puntuación máxima es de 15 punto(s) y se convertirá en la nota máxima posible
Puntuaciones intermedias se convertirán y redondearán a la calificación más cercana disponible.
Si se utiliza una escala en lugar de una calificación, la puntuación se convertirá en los elementos de la escala como si fueran números
enteros consecutivos.
Identifica los parámetros
de la dimensión 5 del
perfil docente en el
Acuerdo 717
No presenta la
información
solicitada.
Incluye la información en la
tabla sólo de uno de los textos
consultados.
Incluye todos los componentes
de la Dimensión 5 del Perfil
Incluye todos los componentes
mencionados en el Acuerdo 717;
sin embargo, organiza de
manera incoherente
información recabada de los dos
documentos referidos en la
tabla.
Incluye todos los componentes
de la Dimensión 5 del Perfil
Incluye todos los componentes
mencionados en el Acuerdo
717 Organiza de manera
coherente en la tabla la
información recabada de los
dos documentos referidos.
0 1 2 3
Diferencia las prácticas
administrativas y de
gestión, las reconoce en
la operatividad de la
escuela.
No presenta la
información
solicitada.
Considera la caracterización
sobre el operar organizativo
de la actividad anterior; sin
embargo, no lo vincula con su
propia gestión escolar.
Considera la caracterización
sobre el operar organizativo de
la actividad anterior, describe en
una cuartilla, cómo vincula su
propia gestión escolar; sin
embargo, sólo incluye algunos de
los 3 componentes señalados
(administración de su escuela, la
participación social y la
normatividad institucional).
Considera la caracterización
sobre el operar organizativo de
la actividad anterior, describe
en una cuartilla, cómo vincula
su propia gestión escolar en
relación con la administración
de su escuela, la participación
social y la normatividad
institucional.
0 1 2 3
Caracteriza el operar
organizativo de su
escuela.
No presenta la
información
solicitada.
Considera la caracterización
sobre el operar organizativo
de la actividad anterior; sin
embargo, no lo vincula con su
propia gestión escolar.
Considera la caracterización
sobre el operar organizativo de
la actividad anterior, describe
en una cuartilla, cómo vincula
su propia gestión escolar; sin
embargo, sólo incluye algunos
de los 3 componentes
señalados (administración de
su escuela, la participación
social y la normatividad
institucional).
Considera la caracterización
sobre el operar organizativo de
la actividad anterior, describe
en una cuartilla, cómo vincula
su propia gestión escolar en
relación con la administración
de su escuela, la participación
social y la normatividad
institucional.
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Participa en el foro.
No participa en el
foro.
Su participación en el foro es
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comentarios que abonen a la
discusión sobre el tema.
Participa activamente en el foro,
aporta elementos para la
discusión; sin embargo, no
retroalimenta las
participaciones de los demás
participantes.
Participa activamente en el
foro, aporta elementos para la
discusión, retroalimenta las
participaciones de los demás
participantes de manera
pertinente (abona a la
construcción de ideas).
0 1 2 3
Entrega en tiempo y
forma los resultados de
las actividades para su
retroalimentación.
No entrega en
tiempo los
documentos
solicitados.
Entrega incompletos los
documentos solicitados.
Los documentos que entrega
presentan incoherencias en la
ortografía y redacción.
Entrega los documentos en
tiempo y forma, sin faltas de
ortografía, coherencia en la
redacción.
0 1 2 3

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  • 1. Rúbrica Bloque I Reglas para la puntuación La puntuación mínima posible para esta rúbrica es de 0 punto(s) y se convertirá en la nota mínima posible en este módulo (que es cero a menos que la escala se utilice). La puntuación máxima es de 15 punto(s) y se convertirá en la nota máxima posible Puntuaciones intermedias se convertirán y redondearán a la calificación más cercana disponible. Si se utiliza una escala en lugar de una calificación, la puntuación se convertirá en los elementos de la escala como si fueran números enteros consecutivos. Identifica los parámetros de la dimensión 5 del perfil docente en el Acuerdo 717 No presenta la información solicitada. Incluye la información en la tabla sólo de uno de los textos consultados. Incluye todos los componentes de la Dimensión 5 del Perfil Incluye todos los componentes mencionados en el Acuerdo 717; sin embargo, organiza de manera incoherente información recabada de los dos documentos referidos en la tabla. Incluye todos los componentes de la Dimensión 5 del Perfil Incluye todos los componentes mencionados en el Acuerdo 717 Organiza de manera coherente en la tabla la información recabada de los dos documentos referidos. 0 1 2 3
  • 2. Diferencia las prácticas administrativas y de gestión, las reconoce en la operatividad de la escuela. No presenta la información solicitada. Considera la caracterización sobre el operar organizativo de la actividad anterior; sin embargo, no lo vincula con su propia gestión escolar. Considera la caracterización sobre el operar organizativo de la actividad anterior, describe en una cuartilla, cómo vincula su propia gestión escolar; sin embargo, sólo incluye algunos de los 3 componentes señalados (administración de su escuela, la participación social y la normatividad institucional). Considera la caracterización sobre el operar organizativo de la actividad anterior, describe en una cuartilla, cómo vincula su propia gestión escolar en relación con la administración de su escuela, la participación social y la normatividad institucional. 0 1 2 3 Caracteriza el operar organizativo de su escuela. No presenta la información solicitada. Considera la caracterización sobre el operar organizativo de la actividad anterior; sin embargo, no lo vincula con su propia gestión escolar. Considera la caracterización sobre el operar organizativo de la actividad anterior, describe en una cuartilla, cómo vincula su propia gestión escolar; sin embargo, sólo incluye algunos de los 3 componentes señalados (administración de su escuela, la participación social y la normatividad institucional). Considera la caracterización sobre el operar organizativo de la actividad anterior, describe en una cuartilla, cómo vincula su propia gestión escolar en relación con la administración de su escuela, la participación social y la normatividad institucional. 0 1 2 3
  • 3. Participa en el foro. No participa en el foro. Su participación en el foro es precaria: no aporta comentarios que abonen a la discusión sobre el tema. Participa activamente en el foro, aporta elementos para la discusión; sin embargo, no retroalimenta las participaciones de los demás participantes. Participa activamente en el foro, aporta elementos para la discusión, retroalimenta las participaciones de los demás participantes de manera pertinente (abona a la construcción de ideas). 0 1 2 3 Entrega en tiempo y forma los resultados de las actividades para su retroalimentación. No entrega en tiempo los documentos solicitados. Entrega incompletos los documentos solicitados. Los documentos que entrega presentan incoherencias en la ortografía y redacción. Entrega los documentos en tiempo y forma, sin faltas de ortografía, coherencia en la redacción. 0 1 2 3