El documento describe los conceptos de liderazgo, autoridad y poder e influencia. Explica que el liderazgo es la capacidad de influir positivamente en los demás para lograr un objetivo común y valioso. La autoridad se logra a través del cumplimiento de las tareas asignadas, mientras que el poder se logra haciendo que los demás cumplan con entusiasmo. El liderazgo contribuye al fortalecimiento de la educación a través de un ambiente participativo y propuestas educativas nuevas.

1. Realizado por:
DORIS ELISA ARANGO MORENO
ALEXANDRA PEREA VELASQUEZ

2. Es la capacidad de influir positivamente en el otro para el logro
de un fin valioso, común y humano.
Es la actitud que asumen las personas que buscan algo distinto,
algo nuevo, novedoso o provechoso pero en compañía de demás
individuos. El líder es esa persona comprometida en asumir una
posición de poder debido a un compromiso y convicción dentro
de un ambiente de equipo.

3. Autoridad
LIDERAZGO
Poder
Influencia

4. AUTORIDAD
Se logra hacer el trabajo porque se
tiene que hacer
PODER
Se logra que se haga lo que
INFLUENCIA se tiene que hacer con
entusiasmo

5. Contribuye el fortalecimiento y desarrollo de la educacion escolar
a traves de:
 Un ambiente participativo
 Nuevas propuestas educativas
 Facilitar el intercambio de experiencias significativas y
diversas.
 Integrar a padres de familia y comunidad educativa para
aprender a aprender
 La creatividad y la influencia en lo social

6. REFLEXIONA ACTUA
Habilidades que Acciones a
se deben adquirir tomar
o mejorar
EVALUA COMPARTE
Alcance de REGISTRA Involucra a
los Evidencias sus colegas
resultados recolectadas
esperados

7. A continuacion veras un
video sobre liderazgo educativo
para que luego
respondas unas preguntas.

8. El liderazgo
Lee cada pregunta y contesta dando clic en la letra que consideras
correcta, solo en la letra A o B, si tu respuesta es acertada, da clic en
continuar el test y si es incorrecta da clic en volver a intentar

9. 1. El liderazgo es:
 A. Es la capacidad de dirigir a los miembros de un
grupo
 B. Es la capacidad de una persona para educar, instruir
y conducir a los demás en un determinado objetivo

10. 2. Las características de un lider son:
 A. Dominio de un determinado saber, habilidad de
trabajo en equipo, retador, motivador, tener
experiencia
 B. Tener clara la misión a lograr para delegar
funciones, ser una persona estudiada y poseer amplios
conocimientos de una determinada disciplina o saber

11. 3. Para ejercer liderazgo el maestro …
 A. Debe reconocer los sentimientos y emociones de las
personas
 B. Debe aceptar las cualidades del ser humano

12. 4. Algunas características que determinan a un
maestro lider son:
 A. El tono de la voz, la escucha, la pasión por el
conocimiento y la congruencia entre lo que dice y
actúa
 B. La capacidad de dialogar y dar su clase

13. 5. Se dice que es un maestro lider cuando…
 A. El estudiante aprende sin ningún tipo de vínculo
emocional con el docente
 B. El estudiante encuentra un ser especial interesado
en él, pues lo invita a hacer búsquedas a través de
múltiples formas pedagógicas

14. 6. Para una organizacion educativa, las ventajas de
tener docentes lideres son:
 A. Que facilita el logro de los objetivos escolares al
promover propuestas participativas y creativas.
 B. Que hace el trabajo mas facil para los estudiantes
con el fin de que todos alcancen los objetivos y pasen el
año escolar

15. 7. Un verdadero maestro lider es aquel que …
 A. Responde, satisface y da recomendaciones a los
estudiantes.
 B. Emite su influencia y da recomendaciones con un
analisis detenido y sopesado en la experiencia.

16. 8. El liderazgo en el maestro esta establecido cuando:
 A. El estudiante acepta y busca la guia del maestro por
su rigor academico, la disciplina que ha ejercido a lo
largo de su trabajo.
 B. El estudiante acepya y busca la guia del maestro solo
porque lo necesita

17. 9. Algunos de los retos a alcanzar en el liderazgo del siglo XXI son:
 A. Ser lider, formador, facilitador y guiar con valores
compartidos para triunfar
 B. Ser gerente, ser jefe y dirigir con reglas y
reglamentos

18. 10. Para concluir… ser lider presupone:
 A. Ser jefe, tener poder, y dar ordenes
 B. Una tarea de alta responsabilidad y de crecimiento
personal continuo

19. Respuesta 1B
Respondiste Felicitaciones!!!
correctamente
 Continua el test

20. Respuesta 2A
Respondiste Felicitaciones!!!
correctamente
 Continua el test

21. Respuesta 3A
Respondiste Felicitaciones!!!
correctamente
 Continua el test

22. Respuesta 4A
Respondiste Felicitaciones!!!
correctamente
 Continua el test

23. Respuesta 5B
Respondiste Felicitaciones!!!
correctamente
 Continua el test

24. Respuesta 6A
Respondiste Felicitaciones!!!
correctamente
 Continua el test

25. Respuesta 7B
Respondiste Felicitaciones!!!
correctamente
 Continua el test

26. Respuesta 8A
Respondiste Felicitaciones!!!
correctamente
 Continua el test

27. Respuesta 9A
Respondiste Felicitaciones!!!
correctamente
 Continua el test

28. Respuesta 10B
Respondiste Felicitaciones!!!
correctamente
 Fin del test

29. Respuesta 1A
Respondiste mal No importa
 Intenta de nuevo

30. Respuesta 2B
Respondiste mal No importa
 Intenta de nuevo

31. Respuesta 3B
Respondiste mal No importa
 Intenta de nuevo

32. Respuesta 4B
Respondiste mal No importa
 Intenta de nuevo

33. Respuesta 5A
Respondiste mal No importa
 Intenta de nuevo

34. Respuesta 6B
Respondiste mal No importa
 Intenta de nuevo

35. Respuesta 7A
Respondiste mal No importa
 Intenta de nuevo

36. Respuesta 8B
Respondiste mal No importa
 Intenta de nuevo

37. Respuesta 9B
Respondiste mal No importa
 Intenta de nuevo

38. Respuesta 10A
Respondiste mal No importa
 Intenta de nuevo

39. Fin del test valorativo
 Felicitaciones!!!!!