Este documento presenta una compañía internacional de comercio electrónico de piedras preciosas. La compañía opera a nivel global con un sistema e-commerce y ofrece gemas de alta calidad de Brasil. El documento también describe los valores, productos, planes de compensación y bonos que la compañía ofrece a sus asociados, incluyendo bonos de inicio rápido, ganancias compartidas, bonos residuales y de liderazgo en función de las ventas y el desarrollo de la organización de cada asociado.

1. Bienvenido al nuevo concepto internacional
de mercadeo.
De piedras preciosas…

3. Nuestra Compañía
EnElostrabajamosa nivelinternacionalcon un sistemae-commerce de piedraspreciosas, elegantesy sofisticadas...

4. Chairman
"La más grande habilidad de un líder,
es ayudar a otros
encontrar su verdadero potencial..."
(Abraham Lincoln)
Marc Pereira
41 años

5. Nuestros Valores
Misión:Comercializar globalmente nuestros productos de alta calidad y pureza, con todos nuestros clientes y asociados ofreciendo magnificos resultados y ganancias..
Visión:Ser la más grande joyeria de comercio electrónico del mundo...

6. Nuestra Marca
ElosEs la perfecta combinación entre el todo
y cada unos de nosotros,
los cuatro elementos y las cuatro dimensiones,
para aquellos que están en búsqueda de lo infinito y su preciosidad...

7. Productos
LasEsmeraldasesunadelasjoyasmáspreciadasenelmundo,suvalorpuedesuperarel100%deapreciaciónentrelapiedraenbrutoypulida.
LasgemascomercializadasprovienendelosdepósitosenBrasilytienenunapurezaextraordinariajuntoauncertificadodecalidadInternacional...

8. Oficina Virtual

9. Plan de compensación
Formas de Ganar

10. Producto = Gema
Para participar en el plan de compensación es importante comprar algunos de nuestros productos...
$ 1.000
$ 2.000
$ 3.000
$
300

11. Usted recibe

12. 1. Bono de inicio rapido
El asociado recibe un 8% de las compras que realicen cada uno de sus miembros directos...
$80,00
$ 1.000
$ 3.000
$240,00
Asociado

13. 2. Ganacias compartidas
Se recibe cada mes un 8% de las ventas mensuales globales de la compañía.
Para calificar a este bono cada asociado debe haber realizado una venta mínima de $1.000.00 en cada lado de su equipo.
El bono será pagado cada
día 5 del mes.
$ 1.000 = 1 Cuota
TOPE MAXIMO$ 1.600
$ 2.000 = 2 Cuota
TOPE MAXIMO $ 3.200
$ 3.000 = 3 Cuota
TOPE MAXIMO $ 4.800

14. 3.Bono Residual
Recibe un 0.8% de todas las compras realizadas por tus asociados indirectos de tu organización...
0,8%
0,8%
0,8%
0,8%
0,8%
0,8%
0,8%

15. 4.Bono Binario
Cadavezqueequilibreslosequipos,lacompañíatepagadeelladomenorun8%hastaunmáximode$18.000.00diario.
Izquierdo
$ 10.000
8%= $800
Derecho
$ 15.000

16. 5. Bono Global
Este bono es dedicado para aquellos líderes que dentro de la carrera con la compañía hagan 24 ventas directas por un valor de $3.000.00 se compartirá un 0.8% de las ganancias globales, este bono se paga mensualmente...

17. 6. Bono de Solidaridad
La compañía comparte un 0.16% de las ganancias mensuales a una institución humanitaria y los socios pueden decidir a que entidad beneficiar…

18. 7. Bono de Liderazgo

19. Caballero & Dama
●Active:
●2 indicated of $ 1,000.00 one on each team.
●Bonus -8% of the Royalties, revenues divided between qualified Knights.

20. Baron & Baroness
•Active:
•$ 50.000 in smaller team.
•Bonus: Jewel in Emerald

21. Earl & Countess
•Active
•$150.000 on smaller team
•Bonus:
•Jewel in Emerald
•$1.000,00

22. Marquis & Marchioness
•Active
•$500.000 in smaller team
•Bonus:
•Jewel in Emerald
•$5.000,00

23. Duke & Duchess
•Active
•$1.500.000 in smaller team
•Bonus:
•Jewel in smerald
•$15.000,00

24. Prince & Princess
•Active
•$10.000.000 in smaller team
•Bonus:
•Jewel in Emerald
•$100.000,00
•1 Zero KM Car

25. Audi TT Convertible

26. King & Queen
•Active
•$50.000.000 in smaller team
•Bonus:
•Jewel in Emerald
•$500.000,00
•1 Zero KM Car

27. Audi –A8

28. Emperor & Empress
•Active
•$150.000.000 in smaller team
•Bonus:
•Jewel in Emerald
•$1.000.000,00
•1 Zero KM Car

29. Audi –R8