Presentación_las vitaminas para el ser humano.pptx
Impresion pendon
1. “Capacitación en procesos
administrativos dirigida a los
miembros del Consejo Comunal
“José Antonio Páez” sector los
Próceres municipio Guanare del
estado Portuguesa”.
2. El presente proyecto tiene como objeto capacitar en
procesos administrativos los miembros del Consejo Comunal
José Antoni Páez sector los próceres. La metodología
utilizada es cualitativa, el tipo de investigación es
investigación acción, los datos se recolectaron a partir de una
entrevista no estructurada realizada a 4 informantes clave
pertenecientes a dicha organización. El análisis de la
información se realizó mediante una triangulación entre las
fuentes, los teóricos, y la interpretación de los investigadores.
Entre los resultados obtenidos se encuentra que se capacitó de
forma básica a los miembros de dicha organización en materia
administrativa.
3. Se detectó que dentro de la comunidad existen muchas
necesidades. Los criterios utilizados para la selección
fueron: I) el tiempo que la organización venía teniendo
la carencia II) que las estudiantes investigadoras
estuvieran en capacidad de satisfacerla de acuerdo a su
perfil académico en formación y III) el nivel de
perjuicio que la necesidad insatisfecha genera.
Se jerarquizaron y se seleccionó la siguiente: Los
miembros manejan y poseen insuficiente
conocimiento en materia administrativa.
4. Objetivo General: Capacitar en procesos
administrativos a los miembros del Consejo
Comunal José Antonio Páez, sector los Próceres.
Objetivos Específicos:
Diagnosticar la situación del Consejo
Comunal José Antonio Páez, sector los Próceres.
Diseñar una capacitación en procesos
administrativos para los miembros del Consejo
Comunal José Antonio Páez, sector los Próceres.
5. Ejecutar una capacitación en procesos
administrativos para los miembros del Consejo
Comunal José Antonio Páez, sector los Próceres.
Evaluar la capacitación ejecutada a los
miembros del Consejo Comunal José Antonio
Páez, sector los Próceres.
6. Los resultados arrojaron que se capacitó a los
miembros de dicha organización en nociones
básicas de administración lo que contribuirá a
que los voceros manejen de forma más
organizada y transparente los recursos
asignados.
7. Paradigma Cualitativo
Investigación Acción
Técnica recolección de datos: Entrevista en
profundidad
Informantes clave: 4 voceros del Consejo
Comunal José Antonio Páez.
Técnica análisis de los datos: Triangulación
8. Se sugiere continuar la capacitación
profundizando en otros talleres el
conocimiento administrativo.
También se recomienda colocar una
cartelera en el lugar de reunión de la
Asamblea de Ciudadanos para publicar
información básica acerca de los procesos
administrativos.
9. El diagnóstico arrojó que los integrantes del CC
José Antonio Páez requieren adquirir más
conocimiento acerca de los procesos
administrativos por lo que se diseñó y luego se
ejecutó una capacitación para que aprendan
planear, organizar, dirigir y controlar las
actividades y recursos de la organización.
La evaluación evidencia que un taller es
insuficiente para alcanzar los objetivos de
capacitación.
10. Campoy T y Gomes E (S/F) Manual Básico para la
realización de Tesis, Tesinas y Trabajos de
Investigación. Editorial EOS. Capítulo 10 Disponible
en: http://www2.unifap.br/gtea/wp-
content/uploads/2011/10/T_cnicas-e-instrumentos-
cualitativos-de-recogida-de-datos1.pdf
Chiavenato, Idalberto. (1995). Introducción a la teoría
General de la Administración. 4ed. México, McGraw-
Hill. 880p.
11. Ley Orgánica de los Consejos Comunales. (2009).
Gaceta Oficial Nº 39.335 del 28 de Diciembre de
2009. Disponible en:
http://www.asambleanacional.gob.ve/uploads/leyes/20
09-11-
26/doc_58580045b1f1001f631ebd19c636eec499d85f
8a.pdf
Ley del plan de la Patria. Segundo Plan Socialista de
Desarrollo Económico y Social 2013-2019. Gaceta
oficial de la República Bolivariana de Venezuela.
Nro. 6118 Extraordinario. 4 de diciembre de 2013.