La teoría de Maslow

1. La pirámide de
necesidades de
Maslow
Abraham Maslow
1908 1970

2. La pirámide o jerarquía de
necesidades de Maslow, es una
teoría propuesta por el psicólogo
humanista Abraham Maslow en 1943.
Propone una jerarquía de las
necesidades humanas, y sostiene que
conforme de satisfacen las de la
base, la persona podrá ir aspirando a
las que se encuentran en los niveles
superiores.
Esta jerarquía generalmente se
grafica como una pirámide de cinco
niveles.

3. La pirámide consta de cinco
niveles en función de si las
necesidades se orientan a la
supervivencia o al crecimiento.
Cada nivel contempla diversas
necesidades que se tienen que
se irán revisando con mayor
detenimiento.

5. Son aquéllas que buscan mantener en
equilibrio al cuerpo humano, entre las que
figuran las necesidades de:
• Respirar
• Beber
• Dormir
• Tener salud
• Comer
• La sexualidad
FISIOLÓGICAS BÁSICAS

6. Las necesidades primarias son aquellas indispensables para la conservación de la
vida:
• Alimentarse
• Respirar
• Dormir
• Vestir

7. Son aquellas que brindan a la
persona la sensación de
estar segura y protegida.
Dentro de ellas se
encuentran las necesidades
de:
• Protección
• Empleo
• Ingresos y recursos
• Seguridad contra lo desconocido
• Propiedad personal
SEGURIDAD

8. El hombre desea estar, en la medida de lo posible, a cubierto de contingencias futuras; requiere
sentir seguridad en el futuro aprovisionamiento de satisfactores, para el y su familia.
• Vivienda
• Seguro médico
• Trabajo
• Jubilación

9. Se relacionan con la interacción del
individuo con las demás personas, e
incluye las necesidades de:
• Amistad
• Afecto
• Pertenencia
• Realizar ejercicios en grupo
• Culturales
• Realizar actividades
recreativas en grupo
• Identificación grupal
SOCIALES

11. Para sobrevivir, el ser humano, necesita, aliarse; requiere vivir dentro de una
comunidad. El ser humano necesita sentir que pertenece al grupo y que se le acepta
dentro del mismo.

12. Se relacionan con la interacción del
individuo con las demás personas, e
incluye las necesidades de:
• Reconocimiento
• Estudio y superación
• Autoestima
• Prestigio
• Realización laboral
DE EGO (RECONOCIMIENTO)

13. Al hombre le es importante darse cuenta que constituye un elemento
estimado dentro del ambiente donde se rodea. No solamente necesita
sentirse apreciado y estimado, si no que además le precisa destacar,
contar con cierto prestigio entre los integrantes de sus grupos en una
jerarquía.

14. Se encuentran en la cima de la
jerarquía y se relaciona con la
satisfacción personal e incluye
las necesidades de:
• Sentido y proyección de vida
• Autoestima
• Búsqueda de éxito
• Prestigio
• Autoconocimiento
• Moralidad / religiosidad
• Creatividad
• Búsqueda de la justicia y verdad
AUTORREALIZACIÓN

15. Este último nivel es algo diferente y Maslow utilizó varios términos para denominarlo:
«motivación de crecimiento», «necesidad de ser» y «Autorrealización»
Es la necesidad psicológica más elevada del ser humano, se halla en la cima de las jerarquías, y
es a través de su satisfacción que se encuentra una justificación o un sentido válido a la vida
mediante el desarrollo potencial de una actividad. Se llega a ésta cuando todos los niveles
anteriores han sido alcanzados y completados, o al menos, hasta cierto punto.

16. NECESIDADES Y CONFLICTOS
Los conflictos tienen múltiples raíces, pero por lo general se deben a
los siguientes factores:
• Necesidades en las personas no satisfechas
• Escasez de recursos y oportunidades de desarrollo
• Competencia limitante
• Conflictos de valores
• Falta de respeto por el otro
• Falta de comunicación con los demás.

17. Cinco mujeres, al ser interrogadas por un delito que cometió una
de ellas, manifestaron lo siguiente:
• Bertha: Fue Elsa
• Ana: Fue Bertha
• Elsa: Bertha miente
• María: Yo no fui.
Si sólo una de ellas dice la verdad, ¿quién cometió el delito?
ACERTIJO