Este documento presenta el currículum de Joaquín Domínguez Pascual, un licenciado en psicología y experto en recursos humanos y formación. Incluye detalles sobre su educación, experiencia laboral, capacitación y cursos impartidos en áreas como recursos humanos, logística, formación y seguridad. También enumera sus habilidades en gestión de recursos humanos, logística, informática y formación.

1. JOAQUÍN DOMÍNGUEZ PASCUAL
DOMICILIO : C/ Navarra, nº 21 , San Agustín de Guadalix (28750 Madrid)
FECHA DE NACIMIENTO: 8 Diciembre 1969 en Sevilla.
TELÉFONOS: 633.71.85.17// 661.13.84.01 // 983.11.61.74
e-mail:joaquindominguezp@hotmail.com
Blogs: www.todorecursoshumanos.wordpress.com
curriculumjoaquindominguez.wordpress.com
FORMACIÓN
LICENCIADO PSICOLOGÍA. Universidad de Sevilla. (1994).
MASTER en ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS. Instituto de Estudios Jurídicos y Empresariales El Monte. Sevilla.(1996).
MASTER en DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS. Universidad de Sevilla. (1997)
CAP: CERTIFICADO DE APTITUD PEDAGOGICA (F.O.L). Universidad de Sevilla (Formación y Orientación Laboral). (1998)
TECNICO SUPERIOR en Formación E-Learning. Euroinnova (2012).
TECNICO SUPERIOR en Formador de Teleformadores. Euroinnova (2012).
CERTIFICADO MINISTERIO INTERIOR CAPACITACIÓN FORMACIÓN SEGURIDAD PRIVADA.
EXPERIENCIA LABORAL
-
Dirección Recursos Humanos
Responsable Almacén y Logística
Selección por Competencias
E-recritment
Formador áreas: Recursos Humanos, Habilidades Directivas, Gestión Tiempo, Logística y Organización Almacenes,
Administración, Informática, Redes Sociales y Nuevas tecnologías, Marketing, Atención Cliente, test psicotécnicos…
ÁREA FORMACIÓN .
- Formador-Tutor, Certificado Profesionalidad, curso “Gestión y Control del Aprovisionamiento”. Formajobs. Madrid (2013).
- Formador-Tutor, Certificado Profesionalidad, curso “Organización y Gestión de Almacenes”. Formajobs. Madrid (2013).
- Formador-Tutor, Curso plan FOD “Innovación tecnologías de la información y comunicación aplicadas al reclutamiento y
selección de personal’’. Randstad, IFI. (Varios grupos: Bilbao, Zaragoza, Vigo, Oviedo, Madrid)(2013).
- Elaborador Material y del Escenarios Trainers curso: “Innovación tecnologías de la información y comunicación aplicadas al
reclutamiento y selección de personal’’. Randstad, IFI. (2013).
- Formador curso plan FOD “Operador de Almacén”. ATU. Burgos. (2013).
- Formador Certificado Profesionalidad: “Organización y Gestión de Almacenes”. CES. (Burgos )(2012-2013).
- Formador Seguridad Privada área socio-técnica. ATU. (2013).
- Generador Cursos Online RRHH. Focyl. Valladolid. (2012).
- Formador Plan FOD “Curso Gestión Administrativa Centros de Formación-Ofimática”. Centro de Estudios Superiores. Burgos
(2012).
- Elaborador Manual: “Gestión de Competencias”; “Gestión del Tiempo”. Formación interna Grupo Norte. Valladolid (2012).
- Formador “Curso Nivel Superior: Gestión del Tiempo”. FORCEM. CVE (Valladolid). IFI. (2012).
- Formador “Curso Nivel Superior: Gestión del Tiempo”. FORCEM. CVE (Valladolid). IFI. (2011).
- Técnico Formación (cursos subvencionados). “Comercio y Marketing”. CEDECO . (Sevilla). (1998).
- Formador y Coordinador “Master Técnico en Marketing”. CEDECO. Junta de Andalucía (1998).
- Formador (cursos subvencionados). Academia San Idelfonso. (1994-1995).
ÁREA RECURSOS HUMANOS.
-
RESPONSABLE DPTO. RECURSOS HUMANOS Empresa Mayorista Madera, Muebles, Ferretería y Bricolaje. Grupo Polanco.
(Cádiz) (1998 – 2004).
Técnico de Selección y Formación. Flexiplan, ETT. (Sevilla). (1997 – 1998).
Técnico de Selección y Formación. DENCI, ETT. (Sevilla). (1997).
Técnico de Selección. BBV. (Sevilla) (1996).
Técnico de Selección y Formación. Formación y Control, S.A. (Sevilla) (1996).
Coordinador Dpto. Recursos Humanos. Equipo de El Monte juego de simulación empresarial “Gestión 96”. (1.996)
Becario Consultora. Serplan,S.L.. (Sevilla).(1996).
ÁREA LOGÍSITCA.
- RESPONSABLE PERSONAL, ALMACÉN y LOGÍSTICA. Distribución Nacional Muebles Distribuciones Gallardo.(Valladolid).
(2004- 2010).

2. CURSOS, SEMINARIOS…
AREA FORMACIÓN-EDUCACIÓN
Curso “Didáctica de la Orientación”, para formadores de F.O.P. (1998)
Curso “Evaluación y Calidad en la Enseñanza”. (1995)
Curso “Constitución y Escuela” . (1990)
ÁREA EMPRESA-RRHH.
Curso “Desarrollo Habilidades Sociales”. (2004)
Curso “Nuevas Tecnologías dirigidas a Directivos de Pymes”. (2004)
Curso “Nuevas Tecnologías aplicadas a la gestión fiscal y RRHH”. (2004)
Curso “Gestión de Pymes”. (2003)
Curso “Dirección de Equipos Humanos de Trabajo”. (2001)
Curso “Gestión por Competencias”. (2001).
Seminario 1ª Jornadas de Publicidad”. (1990).
CAPACIDADES PROFESIONALES
Área Recursos Humanos: Dirección departamento, gestión de equipos, procesos de selección de personal y planes de formación.
Área Logística: Implantación y control sistemas de entrada-salida mercancía, técnicas de almacenamiento y preparado de pedidos
(radio frecuencia), técnicas de almacenamiento, control parque maquinaria almacén, control gestión distribución clientes…
Informática: Ofimática nivel alto, internet (social media, redes sociales, e-recruitment…), programas de gestión de nóminas y RRHH
(A3), programas de gestión de almacenes (AS-400). Programas de control radio frecuencia (SYMBOL)…
CURSOS IMPARTIDOS
FORMACIÓN SUBVENCIONADA.
Curso Certificado profesionalidad: Gestión y Control del Aprovisionamiento.
Curso Innovación tecnologías de la información y comunicación aplicadas al reclutamiento y selección de personal.
Curso Certificado Profesionalidad: Organización y Gestión de Almacenes.
Curso Operario Almacén
Curso Creación de Empresas.
Curso Búsqueda activa empleo.
Curso Gestión del Tiempo
Curso Habilidades Directivas.
Curso de Informática.
Curso Atención al Cliente.
Curso Superior Marketing.
Curso Gestión de Equipos.
Curso Liderazgo personal y profesional.
Curso Adjunto Dirección.
Orientación laboral.
Generador contenidos Online área RRHH.
FORMACIÓN DENTRO EMPRESA.
Gestión de equipos de trabajo.
Motivación.
Introducción al Euro.
Atención al Cliente.
Prevención básica de riesgos laborales.
Habilidades para Mandos Intermedios.
Habilidades Directivas.
Orientación hacia el cliente.
Marketing Personal.
Negociación comercial.
OTROS.
Formación Área Logística.
Formación específica para opositores de Policía Nacional, Local, Guardia Civil y Bomberos: Test psicotécnicos, Informática,
Sociología, Matemáticas.