El documento describe los programas del Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) para apoyar la economía solidaria en Colombia. El SENA ofrece capacitación, asesoría y apoyo financiero para la creación y fortalecimiento de empresas solidarias dirigidas a aspirantes laborales, desempleados, trabajadores informales y formales. El objetivo es promover la cultura emprendedora y generar empresas competitivas que contribuyan al desarrollo social y económico del país.

1. DIRECCIÓN
GENERAL
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE
Ministerio de la
Protección Social
SENA
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

2. Los recursos económicos básicos ya
DIRECCIÓN
GENERAL
no son el capital, los recursos
naturales o el trabajo.
Los recursos básicos son y serán el
conocimiento,[…]
El valor lo crea ahora la productividad
y la innovación , ambos generados
por la aplicación del
CONOCIMIENTO al trabajo.
Peter Drucker
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Protección Social
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3. DIRECCIÓN
GENERAL
EMPRESARISMO
Entendido como el desarrollo de
competencias emprendedoras de las
personas las cuales:
deben conducir a:
1. La creación de empresas innovadoras
2. Incrementar en numero y calidad, los
puestos de trabajo
3. Empresas con énfasis en la
Ministerio de la
Protección Social
asociatividad y la competitividad
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4. COFINANCIACION SISTEMA NACIONAL
LEY 344 DE
DIRECCIÓN FONDO INCUBADORAS
GENERAL
EMPRENDER
EMPRENDIMIENTO
Y
EMPRESARISMO
Empresas con Empresas de.
Ministerio de la Animo de lucro Economía
Solidaria
Protección Social
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5. Clasificación laboral de la población
DIRECCIÓN
POBLACION TOTAL 41.479.149
GENERAL
Población menor de 12 años Población en Edad de Trabajar (PET)
9.581.684 23.1% 31.897.465 76.9%
12.694.915 19.202.550
39.8% PEI PEA 60.2%
Estudiantes Incapacidades Ocupados
amas de casa,
Desempleados
permanentes
pensionados
16.800.410 2.397.864
87.51%
12.49%
FORMALES INFORMALES
Aspirantes Cesantes
Ministerio de la 6.888.168 9.912.242
Protección Social
SERVICIO NACIONAL 41% 59%
DE APRENDIZAJE
PEI: Población económicamente inactiva
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL
PEA: población económicamente activa

6. POBLACION OBJETIVO
DIRECCIÓN
GENERAL
desocupados
15% formal
25%
INFORMAL
Ministerio de la
Protección Social 60%
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7. POBLACION OBJETIVO
DIRECCIÓN
GENERAL
• ASPIRANTES
• APRENDICES Y PROFESIONALES
DESEMPLEADOS • P.A.L.
• DESPLAZADOS
• DESPEDIDOS EMPRESA PRIVADA
• OTRAS POBLACIONES
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Protección Social
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8. POBLACION OBJETIVO
DIRECCIÓN
GENERAL
• EMPRESARIOS
TRABAJADORES • DIRECTIVOS
FORMALES
• GERENTES
• MANDOS MEDIOS
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9. POBLACION OBJETIVO
DIRECCIÓN
GENERAL
• Desplazados
• Mujeres cabeza de familia
TRABAJADORES
INFORMALES • Trabajadores cuenta propia
• Reinsertados
• Personas con discapacidad
• Otras poblaciones
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Protección Social
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DE APRENDIZAJE
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10. Integración sectorial
DIRECCIÓN
GENERAL
EMPRESA
S
SECTOR SECTOR
PRIMARIO SECUNDARIO
CREACIÓN Y
FORTALECIMIENTO
DE
EMPRESAS
SECTOR
TERCIARIO
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Protección Social
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11. CREACIÒN Y/O
DIRECCIÓN
GENERAL
FORTALECIMIENTO DE:
Microempresas Hasta 500 smmlv Hasta 10
Trabajadores
Pequeña Hasta 5000 Hasta 50
empresa smmlv trabajadores
Mediana Hasta 30.000 Hasta 200
empresa smmlv trabajadores
Gran Más de 30.000 Mas de 200
Empresa smmlv
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Protección Social
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DE APRENDIZAJE
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12. CONSTITUCIÒN NACIONAL
DIRECCIÓN
GENERAL
ARTICULO 333
...La empresa como base del
desarrollo tiene una función social que
implica obligaciones. El Estado
fortalecerá las organizaciones
solidarias y estimulará el desarrollo
empresarial.
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Protección Social
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DE APRENDIZAJE
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13. Plan de desarrollo
DIRECCIÓN
GENERAL
HACIA UN ESTADO COMUNITARIO
... - Impulso a la economía
solidaria: para promover el
desarrollo socioeconómico de las
organizaciones más pequeñas y
estimular la creación de nuevas
organizaciones.
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Protección Social
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DE APRENDIZAJE
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14. DIRECCIÓN
GENERAL
El programa Nacional de Economía
Solidaria del SENA, es una
estrategia de formación
profesional, dirigido a todos los
colombianos que deseen crear su
empresa o los que ya la tienen
constituida
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Protección Social
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DE APRENDIZAJE
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15. DIRECCIÓN
GENERAL
Apoyar el desarrollo de competencias
emprendedoras y solidarias de las
personas las cuales deben conducir a:
1. La creación de empresas solidarias
innovadoras
2. Incrementar en numero y calidad, los
puestos de trabajo
3. Empresas competitivas y organizadas en
clusters y/o cadenas productivas
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Protección Social
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DE APRENDIZAJE
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16. DIRECCIÓN
GENERAL
QUE OFRECEMOS?
• Contribuir a través de la Formación
Profesional Integral, con los servicios
tecnológicos y la información para el empleo,
a la promoción, el establecimiento y la
consolidación de las empresas asociativas
del sector solidario de la economía, como
alternativa viable para el desarrollo social y
económico del país
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Protección Social
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DE APRENDIZAJE
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17. QUE OFRECEMOS?
DIRECCIÓN
GENERAL
Apoyar los procesos de integración de
las empresas solidarias, mediante la
constitución de organismos de segundo
y tercer grado.
Capacitar y asesorar a los directivos de
las empresas solidarias procurando
formar asociados competentes para
estructurar empresas competitivas.
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Protección Social
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DE APRENDIZAJE
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18. QUE OFRECEMOS?
DIRECCIÓN
GENERAL
Contribuir a la ejecución de la política
social del Gobierno en lo referente a la
generación de empleo productivo,
preferencialmente a través de
unidades económicas de tipo
asociativo.
Contribuir a la
integración del sector
solidario en el país.
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Protección Social
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DE APRENDIZAJE
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19. QUE OFRECEMOS?
DIRECCIÓN
GENERAL
Apoyo financiero a través de :
FONDO EMPRENDER
LEY 344
Orientación hacia otras fuentes de
financiación
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Protección Social
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20. CREACIÒN Y/O FORTALECIMIENTO
de EMPRESAS SOLIDARIAS
DIRECCIÓN
GENERAL
1. Precooperativas
2. Cooperativas
• Trabajo asociado,
• Multiactivas,
• Integrales,
• Especializadas.
3. Empresas comunales rentables
4. Asociaciones Mutuales
5. Fondos de empleados
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Protección Social
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DE APRENDIZAJE
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21. APOYO Y ALIANZAS ESTRATEGICAS
DIRECCIÓN
GENERAL
COMPETITIVIDAD ASOCIACIÒN
1. Cadenas Productivas 1. Gremios
2. Cluster 1. Segundo grado
3. Mesas sectoriales 2. Tercer grado
4. Carces
Ministerio de la
Protección Social
Convenios con el sector Publico y
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE privado
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22. CONVENIOS PARA APOYAR LA
DIRECCIÓN
GENERAL
ECONOMÍA SOLIDARIA
 DANSOCIAL
MINISTERIO DE AGRICULTURA
SUPERSOLIDARIA
 FINAGRO
BANCO AGRARIO
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
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23. DIRECCIÓN
GENERAL
CREACIÓN FORTALECIMIENTO
CAPACITACIÓN ASESORIA
Ministerio de la
Protección Social ASESORIA CAPACITACIÓN
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

24. DIRECCIÓN
GENERAL
1. Precooperativas 1. Sociedad limitada
2. Cooperativas 2. Sociedad anónima
3. Empresas comunales 3. Empresa unipersonal
4. Fondos de empleados 4. Empresa en comandita
5. Mutuales 5. Empresas de economía
Ministerio de la
Protección Social mixta
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

25. DIRECCIÓN
GENERAL
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

26. DIRECCIÓN
GENERAL
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

27. DIRECCIÓN
GENERAL
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

28. DIRECCIÓN
GENERAL
Aspirantes al mercado laboral
Desempleados
Trabajadores del sector informal
Empresarios
Trabajadores del sector formal
Mujer cabeza de familia
Desplazados
Desmovilizados,
Reinsertados
Discapacitados
Otras poblaciones
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

29. DIRECCIÓN
GENERAL
Contribuir a generar una
cultura emprendedora,
00
empresarial y solidaria en el
participante
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

30. DIRECCIÓN
GENERAL
Al terminar el curso los participantes
estarán en capacidad de:
Describir el contexto socioeconómico el
entorno e identificar su potencialidades
como emprendedor
01 Identificar los factores de mentalidad
empresarial y analizar las oportunidades
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE e ideas de negocio.
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

31. DIRECCIÓN
GENERAL
Al terminar el curso los participantes
estarán en capacidad de:
Desarrollar correctamente un plan de
negocios
Explicar el modelo solidario con sus fines,
02 características, objetivos y principios
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
Crear establecer y consolidar la empresa
DE APRENDIZAJE
con el menor riesgo posible.
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

32. DIRECCIÓN
GENERAL
El curso se desarrollara haciendo uso de
todas las ayudas didácticas y
pedagógicas, pertinentes y disponibles
garantizando la participación activa de
03
cada uno de los asistentes
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

33. DIRECCIÓN
GENERAL
1.0
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

34. DIRECCIÓN
GENERAL
Contribuir a la comprensión de los
conceptos de sociedad emprendedora y
los diverso componentes del espíritu
empresarial
1.1
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

35. DIRECCIÓN
GENERAL
Al terminar el tema los participantes estarán en
capacidad de:
Desarrollar habilidades para identificar
oportunidades al emprender nuevos
negocios
Identificar mis habilidades como
1.2
emprendedor
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
Describir el perfil de un buen emprendedor
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

36. DIRECCIÓN
GENERAL
El tema se desarrollara haciendo uso de
todas las ayudas didácticas y
pedagógicas, pertinentes y disponibles
garantizando la participación activa de
1.3
cada uno de los asistentes
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

37. DIRECCIÓN
GENERAL
2.0
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

38. DIRECCIÓN
GENERAL
Contribuir a estimular el desarrollo de la
mentalidad empresarial y a creación de
empresas en la perspectiva de la
generación de empleo e ingresos.
2.1
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
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39. DIRECCIÓN
GENERAL
Al terminar el tema los participantes estarán en
capacidad de:
Identificar la capacidad creativa y la
motivación al logro
identificar la capacidad para tomar decisiones
2.2
Describir la importancia del trabajo en equipo,
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
la asociatividad y el liderazgo empresarial
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

40. DIRECCIÓN
GENERAL
El tema se desarrollara haciendo uso de
todas las ayudas didácticas y
pedagógicas, pertinentes y disponibles
garantizando la participación activa de
3.3
cada uno de los asistentes
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

41. DIRECCIÓN
GENERAL
3.0
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
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42. DIRECCIÓN
GENERAL
Contribuir al entendimiento y desarrollo
del plan de negocios con los mas altos
niveles de efectividad
31
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
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43. DIRECCIÓN
GENERAL
Al terminar el tema los participantes estarán en
capacidad de:
describir la importancia de un plan de
negocios
describir la estructura y desarrollo del plan de
3.2 negocios
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
evaluar su factibilidad
DE APRENDIZAJE
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44. DIRECCIÓN
GENERAL
El tema se desarrollara haciendo uso de
todas las ayudas didácticas y
pedagógicas, pertinentes y disponibles
garantizando la participación activa de
3.3
cada uno de los asistentes
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
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45. DIRECCIÓN
GENERAL
4.0
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

46. DIRECCIÓN
GENERAL
mmmmmmmmmmmmmmmmmm
4.1
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
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47. DIRECCIÓN
GENERAL
Al terminar el tema los participantes estarán en
capacidad de:
Identificar el contexto económico social,
político y ambiental
Identificar mis habilidades como
4.2 emprendedor
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
Describir el perfil de un buen emprendedor
DE APRENDIZAJE
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48. Capacitación para creación de la
DIRECCIÓN
GENERAL
empresa solidaria
4. BÁSICO DE ECONOMÍA SOLIDARIA
• La economía solidaria y el contexto
económico y social del país (reseña
histórica)
• la composición de la economía solidaria en
Colombia
• Principios y valores de la economía solidaria
y el cooperativismo
• Definición, estructura, organizativa y su
régimen económico y social
• Aspectos legales y procedimientos para la
Ministerio de la
creación de una empresa de economía
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
solidaria
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

49. DIRECCIÓN
GENERAL
El tema se desarrollara haciendo uso de
todas las ayudas didácticas y
pedagógicas, pertinentes y disponibles
garantizando la participación activa de
4.3
cada uno de los asistentes
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

50. DIRECCIÓN
GENERAL
5.0
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

51. DIRECCIÓN
GENERAL
mmmmmmmmmmmmmmmmmm
5.1
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

52. DIRECCIÓN
GENERAL
Al terminar el tema los participantes estarán en
capacidad de:
Identificar el contexto económico social,
político y ambiental
Identificar mis habilidades como
5.2 emprendedor
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
Describir el perfil de un buen emprendedor
DE APRENDIZAJE
DIRECCIÓN DE FORMACION PROFESIONAL

53. DIRECCIÓN
GENERAL
El tema se desarrollara haciendo uso de
todas las ayudas didácticas y
pedagógicas, pertinentes y disponibles
garantizando la participación activa de
5.3
cada uno de los asistentes
Ministerio de la
Protección Social
SERVICIO NACIONAL
DE APRENDIZAJE
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