FailFast Mindset - El arte de fallar con estilo
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FailFast Mindset - El arte de fallar con estilo
- 1. #FAILFAST Mindset El arte de fallar con estilo @luismulato http://bit.ly/failfastmindsetr7.2
- 2. #FAILFAST Mindset El arte de fallar con estilo La letra chiquita. http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
- 3. @LuisMulato luis.mulato@kleer.la Agente de Cambio Facilitador – Coach – Trainer / CSM, CSD, CSPO Metodologías Ágiles @luismulato
- 4. Si no estas preparado para equivocarte (fallar), nunca saldrás con algo original (innovación). Ken Robinson
- 5. ¿Porqué fallamos? (Pasado << Causa)
- 8. #Aprendemos • Conocer el mundo • Relacionarnos con el mundo. • Crecer como individuos.
- 11. 11
- 12. ¿Por qué cada ves que pido un par de manos, vienen pegadas con un cerebro? Henry Ford ‘‘
- 14. 14
- 16. 16 © 2014 Chiquita Brands L.L.C. All Rights Reserved.
- 19. Reporte del Caos (1994)
- 21. #FAILSLOW
- 22. CLIPO
- 24. CLIPO http://img.chan4chan.com/ http://www.pocket-lint.com/news/106694-the-biggest-microsoft-failures-ever • Office 97 • Devs,UI • Redactores • Traductores • Lingüistas • 2003 7A • 2007 11A > bye bye http://mundogeek.net/archivos/2009/10/09/la-triste-historia-de-clipo-el-incomprendido-asistente-de-office/
- 26. #FAILFAST
- 30. http://www.macworld.com/article/1139325/shuffle.html buttonless iPod shuffle • Marzo 2009 • Sep 2010 (17m)
- 31. Solo a través de la FALLA* nos acercamos a la INNOVACIÓN * FALLA deliberada que lleve a algún aprendizaje significativo.
- 32. Difusión de la Innovación – ROGERS 1962 – Versión extendida de Jurgen Appelo - 2011 #INNOVACION http://www.noop.nl/2011/10/work-the-network.html Change Agents Followers #Followers
- 33. #ManifiestoÁgil
- 36. #Principios Agiles Foco Coraje Respeto Simpleza Proposito Reflexión Confianza Excelencia Autonomia Compromiso Comunicación Transparencia Ritmo sostenible Espíritu del Agilismo.
- 37. #Cómo fallar? FailFast vs FailSlow Centrarse en la Innovación Abrazar el empirismo (Agilismo)
- 38. Fallando con Estilo! Carácter propio que da a sus obras el artista. Modo o forma característica de actuar o de ser. Uso, moda, costumbre. http://www.wordreference.com/definicion/estilo Estilo:
- 39. 404
- 40. 40
- 41. #404
- 42. #404
- 45. oatmeal.tumblr.com/post/2910950328/dear-tumblr #404 #TumblBeasts Matthew Inman del Comic Web The Oatmeal
- 48. Si vá a buscar empleo, busque la página 404 de su posible empresa y piense si concuerda con Ud.
- 52. • Divertidos • Maestros (Excelencia) • Lúdicos • Buena onda (humor) • Creativos • Innovadores • Creadores de marca (#1) • Iconos (Lideres) ¡Fallamos como somos!
- 53. Cómo fallar? FailFast vs FailSlow Centrarse en la Innovación Abrazar el empirismo (Agilismo) Definir un estilo propio
- 54. ¿Para qué fallamos? (Futuro >> Propósito)
- 55. #Aprendemos Conocer el mundo Relacionarnos con el mundo. Crecer como individuos. Realizar nuestro PROPOSITO!
- 56. Mindset: An attitude, disposition, or mood. The ideas and attitudes with which 56 #FAILFAST MINDSET http://dictionary.reference.com/browse/mindset
- 57. Actitud o disposición deliberada de eliminar los bloqueos para poder experimentar y aprender a través de las fallas y extender nuestra zona de aprendizaje. 57 #FAILFAST MINDSET
- 60. Práctica 60
- 61. BLOQUEOS
- 63. BLOQUEANTES Las 9 P´s 63 Pedro Medina www.yocreoencolombia.com
- 65. 65 Salir de la zona de confort #PreguntasPoderosas
- 66. Preguntas poderosas: • ¿Cuanto puede costarle a tu negocio y al de tu cliente no hacer esa pregunta o aclaración? • ¿Qué es lo peor que podría pasar? • ¿Qué puedo perder? ¿Qué puedo ganar? Principios: • Confianza, • Generar contexto de confianza. • Comunicación abierta • Transparencia • Daily Meeting, Retrospectivas, Reviews (scrum) 66 #PENA
- 67. Preguntas poderosas: • ¿Por qué no me motivo a hacerlo? • ¿Qué puedo hacer en la próxima hora? • ¿Puedo pedir ayuda? • A un par, al Equipo, a otros equipos, a la comunidad? Principios: • Proposito • Foco • Compromiso • Confianza 67 #PEREZA
- 70. Preguntas poderosas: • ¿Tienes claras las prioridades? • ¿Qué oportunidades se pierden al hacerlo después? • ¿Qué beneficios puedo tener si lo hago antes? Principios:: • Foco • Proposito • Transparencia • Compromiso • Confianza 70 #POSTERGACIÓN
- 71. Preguntas poderosas: • ¿El usuario necesita todo esto ahora? • ¿Puedes generar una primera entrega? • ¿Puedes validar con alguien más si es suficiente (equipo, usuario, stakeholder)? Principios: • KISS • Excelente (Maestria) • Reflexión 71 #PERFECCIONISMO
- 72. Preguntas poderosas: • ¿Y si a pesar de la evidencia, estoy equivocado? • ¿Puedes validarlo con alguien más (colega, equipo, cliente)? Principios: • Reflexión • Respeto 72 #PARADIGMAS
- 73. Preguntas poderosas: • ¿Y si dependiera de mí, qué haría? • ¿Qué necesito para tomar la decisión? • ¿Podemos hablarlo en el equipo? Principios: • Autonomia • Confianza • Coraje • Respeto (Responsabilidad) 73 #PATERNALISMO (Infantilismo)
- 74. Preguntas poderosas: • ¿Por qué no me motivo hacerlo? • ¿Qué me motivaria a hacerlo? • ¿? Principios:: • Propósito • Excelencia (Maestria) • Compromiso • Autonomía 74 #POBREZA DE ESPÍRITU (Apatia, Indiferencia)
- 75. Preguntas poderosas: • ¿Han ocurrido cambios parecidos antes? • ¿Puedes socializar tus argumentos con alguien más? • ¿Puedes pedir otros puntos de vista (en tu equipo, en la comunidad)? Valores: • Compromiso • Coraje • Ritmo sostenible • Propósito 75 #PESIMISMO
- 77. • 10 - Pivotar vs Perseverar • Evaluar periódicamente si es conveniente reconsiderar una decisión. • 11 - Preocupado • 12 - Panico • 13 - Otros Miedos varios 77 Bonus
- 78. • Construir Principios Ágiles • Identificar motivadores • Salir de la zona de confort y aumentar la zona de Aprendizaje. • Aprendizaje continuo. • Conocerte a ti mismo • Encontrar propósito Valor del FAILFAST MindSet
- 79. + Ver allá de las fallas
- 80. ¿Y como salgo de mi zona de confort?
- 81. • Aprender algo nuevo: Guitarra • Hacer un grupo de trova (y creer que podía cantar). • Viajar a Bogota a hacer el MSc en Sistemas. • Formar empresa Armar y capacitar equipos de desarrollo • Quebrar mi primera empresa. 81 Cuando lo he hecho ya?
- 82. Aprender algo nuevo: Guitarra Hacer un grupo de trova y creer que podia cantar. Viajar a Bogota a hacer el MSc en Sistemas. Formar empresa Armar y capacitar equipos de desarrollo Quebrar mi primera empresa. Viajar al menos una vez al año al extranjero y a Colombia. Separarme y empezar de nuevo. Cerrar mi segunda empresa. Aprender a bailar Salsa Enamorarme de nuevo. Abrir mi propia empresa. 82 Cuando lo he hecho ya? Co-crear la comunidad Ágil en Colombia Unirme a Kleer. Hacer training/ coaching en empresas, equipos y personas. Aprender sobre Facilitación gráfica. Aprender sobre StandUp Comedy. Ser el Chair del Agiles 2014. Formar parte del equipo Organizador del Ágil. No ser el Chair del Agiles2014. Viajar por Colombia haciendo AgileOpen el último año. Hacer esta presentación sobre FailFast.
- 83. • Aprender algo nuevo: Guitarra • Hacer un grupo de trova y creer que podía cantar. • Viajar a Bogota a hacer el MSc en Sistemas. • Formar empresa • Armar y capacitar equipos de desarrollo • Quebrar mi primera empresa. 83 Cuando lo he hecho ya? (Descubrir mis pasiones) (Encontrar mi tribu) (Ampliar mis horizontes) (Creer en uno mismo) (Ayudar a otros) (Aceptar que he fracasado)
- 84. Aprender algo nuevo: Guitarra (Descubrir mis pasiones) Hacer un grupo de trova y creer que podía cantar. (Encontrar mi tribu) Viajar a Bogota a hacer el MSc en Sistemas. (Ampliar mis horizontes) Formar empresa (Creer en uno mismo) Armar y capacitar equipos de desarrollo (Ayudar a otros) Quebrar mi primera empresa. (Aceptar que he fracasado) Viajar al menos una vez al año al extranjero y a Colombia. (Ampliar mis horizontes) Separarme y empezar de nuevo. (Aceptar que he fracasado) Cerrar mi segunda empresa. (Aceptar que he fracasado) Aprender a bailar Salsa (Descubrir mis pasiones) Enamorarme de nuevo. (Encontrar mi tribu) Abrir mi propia empresa. (Creer en uno mismo) 84 Cuando lo he hecho ya? Co-crear la comunidad Ágil en Colombia (Encontrar mi tribu) Unirme a Kleer. (Encontrar mi tribu) Hacer training/ coaching en empresas, equipos y personas. (Ayudar a otros) Aprender sobre Facilitación gráfica. (Descubrir mis pasiones) Aprender sobre StandUp Comedy. (Ampliar mis horizontes) Ser el Chair del Agiles 2014. (Creer en uno mismo) Formar parte del equipo Organizador del Ágil. (Encontrar mi tribu) No ser el Chair del Agiles2014. (Aceptar que he fracasado) Viajar por Colombia haciendo AgileOpen el último año. (Ampliar horizontes) Hacer esta presentación sobre FailFast. (Creer en uno mismo)
- 85. 85 Claves para salir de la zona de confort
- 86. Amplia tus horizontes Cree en ti mismo Ofrece ayuda a otros Reconoce que haz fracasado Descubre tus pasiones Encuentra tu tribu C A O R D E
- 87. • Aprende algo nuevo. • Viaja • Conoce gente nueva. • Aprende hasta de lo que no te gusta. 87 Amplia tus horizontes
- 88. Arriésgate a creer en tus ideas “Aunque tengas miedo hágalo igual.” Susan Jeffers 88 Cree en ti mismo
- 89. • Comunidades a aprendizaje 89 Ofrece ayuda a otros
- 90. • Perseverar en lo que no funciona, solo genera más de lo mismo. • A veces Es mejor Pivotar a Tiempo que Perseverar en lo mismo. 90 Reconoce que has fracasado
- 91. • Encontrar tu pasión lo cambia todo. Ken Robinson. 91 Descubre tus pasiones
- 92. ‘Eres el promedio de las 5 personas con las que más pasas tiempo’ 92 Encuentra tu tribu http://laprimeraplana.com.mx/2013/08/14/eres-el-promedio-de-las-5-personas-con-las-que-mas-pasas-tiempo-quienes-te-rodean/
- 94. Merca2.0 (Brigitte Seumenicht) 94 Encuentra tu tribu http://www.merca20.com/te-rodeas-de-personas-que-te-elevan-alto/ Sumar Energia Buenas Conversaciones Crece en espectro Perseverancia y Motivación Influencia Busca Mentores
- 95. • Identifica al Enemigo. • Identifica tu Zona de Confort hoy. • Define un objetivo. • Identifica tus Bloqueos. • Prioriza tus bloqueantes. • Identifica sus pros y contras. • Define un experimento para hacer FailFast. • Aumentar tu Zona de Aprendizaje. • Toma de decisiones consciente usando las claves de A.C.O.R.D.E. 95 #FAILFAST MindSet
- 96. Si no está preocupado acerca de tu “para qué (tu propósito)”, ¿por qué esperas que tu jefe lo haga por ti? Simon Sinek 96
- 97. ¡Gracias! #FAILFAST Mindset El arte de fallar con estilo http://bit.ly/failfastmindset @LuisMulato http://about.me/luismulato http://co.linkedin.com/in/luismulato https://www.facebook.com/luismulato