Presentacion - mini taller sobre habitos, paradigmas y desarrollo personal

1. Stephen Covey
(1932 - 2012)
hábitos de
la gente
altamente
efectiva
Los
Correo: larevalo@yahoo.com
WhatsApp: 7853-1765

2. La forma de como vemos al mundo se basa en
nuestra percepciones

3. Personalidad
(Comportamiento – actitud - Habilidades)
Carácter
(Tu marca – Es lo que tu eres - Principios)

4. ¿Qué es un habito?
Es la practica habitual de una persona
Se establecen por
repetición
Una vez creado se
NECESITA realizarse
Los buenos hábitos
ayudan a alcanzar las
metas y objetivosActividad fácil de
realizar por la
constancia
DESEO
(La motivación)
Querer hacerlo
Práctica
(La habilidad)
Como hacerlo
Habito
Saber
(La teoría)
Que hacer y por
que hacerlo
Conocimiento
Capacidades Deseo

5. Continuum
de
madurez
• Necesitamos de
otros para lograr
nuestros objetivos.
• No necesitas de tu
entorno
• Piensas y actúas
• Yoelijo
• Cooperación con todo mi
entorno.
• Actitud de nosotros ….
• Familia, amigos, grupo
Stephen Covey

6. Clasificación de los 7 hábitos
1. Se proactivo
2. Comienza con el fin en mente
3. Lo primero es lo primero
4. Piensa en el ganar – ganar
5. Intenta entender y luego hacerte
entender
6. Consigue sinergias
Fuerza, valor y capacidad Ayudan a desarrollar el trabajo
en equipo sin intimidar a nadie.
Dependencia Independencia
InterdependenciaAutodesarrollo

7. HÁBITO 1: Ser proactivo
Toma la responsabilidad de tu vida
Decide sin culpar a las circunstancias
Tomar la responsabilidad de tus decisiones
Cuida de tus impulsos hacia los demás
Controla tus propios sentimientos

8. HÁBITO 2: Empiece con un fin en mente
Imagina aquello que deseas alcanzar en el futuro.
Todas las cosas se crean 2 veces. (Imagina - Construye)
Idealiza una Imagen mental de lo que quieres lograr en tu vida.
Importancia
de los valores
y objetivos

9. Debes aprender a saber
cuales son tus prioridades.
HÁBITO 3: Poner lo primero como primero
(Salud, finanzas, desarrollo,
estudio, trabajo, familia, etc.)
Aprende a poner en su lugar lo
que más te importa
Desarrolla tu diciplina

10. No vean a los demás como una amenazas
Piensa que las ganancias se multiplican
(Habito del beneficio mutuo – negociación)
Comparte: Conocimientos, Ideas, Logros, Ganancias, etc.
Piensa en abundancia, no escasez
Aprende a relacionarte
HÁBITO 4: Pensar en Ganar-Ganar
Paradigma destructivo = alguien debe
perder para que otro pueda ganar
Construir relaciones por confianza.

11. Hábito 5: Primero comprende y después se
comprendido
Aprender a escuchar.
Vender soluciones.
Primero entiendes luego influye - empatía.
Pregúntate ¿Te interesa la opinión de los demás?
Desarrolla el sentido de visión de los demás.
Investiga, prepárate, estudia y conoce.

12. Trabajo en equipo.
Tomar en cuanta los punto de vista de tu equipo.
Hábito 6: Consigue la Sinergia
Toma lo mejor de las ideas y crea una nueva.
(Es la unión de varias fuerzas para lograr algo nuevo y mejor)
Confianza y responsabilidad.

13. Hábito 7: Afila la sierra
A ver si mañana puedo.
No tengo tiempo suficiente.
Tengo una agenda muy apretada.
Siempre surge algo que me impide.
¿Vale la pena utilizar 4 horas
para afilar y 2 para utilizarla?
Mejora continua

14. Hábito 7: Afila la sierra
Mejora continua
Dimensiones
del cuidado
Física
Socio -
Emocional
Mental
Espiritual

15. Stephen Covey
(1932 - 2012)
1. Se proactivo
2. Comienza con el fin en
mente
3. Lo primero es lo primero
Toma la responsabilidad
Crea una visión
Comienza a construir
Principios,
valores y
tiempo
4. Piensa en ganar – ganar
5. Primero comprende y
después se comprendido.
6. Consigue la Sinergia
Relaciones poderosas
Escuchar y comunicarse empatía
Cooperación - Ayuda
Trabajo en
equipo,
7. Afila el hacha Desarrollo constante Perseverancia

16. Desarrollo de
los 7 hábitos

17. Gracias por su atención
Ahora todo depende de ti
Correo: larevalo@yahoo.com