SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 19
Descargar para leer sin conexión
Gestión del Modelo de
Financiación de la Formación
   Continua ante la FTFE

              Intensivo


           RTM Calidad y Formación S.L.
               C/ Berruguete 92, 1º-2ª
               C.P.
               C P 08035 - Barcelona
      Tel.: 93 418 06 62 - Fax: 93 253 06 98
      www.rtmnet.net / rtm@rtmnet.net
Índice
         •   Introducción
         •   Objetivos
         •   Contenidos
         •   Dirigido a
         •   Duración,
             Duración hora y lugar
         •   Mapas de localización
         •   Precio y beneficios
         •   Formadores
         •   Ventajas del curso
         •   Clientes y opiniones
         •   Inscripción y contacto
Introducción
    Introducción: ¿Qué es el Curso Intensivo?

    Este cursos intensivo es dos cursos en uno. En 3 jornadas el asistente
    recibe toda la formación teórico práctica necesaria para gestionar el
    modelo de bonificaciones con calidad, seguridad y productividad.
                                  calidad               productividad

    Los dos cursos que se hacen en uno son:
    1º Jornada - Gestión del Modelo de Financiación de la Formación
    Continua ante la FTFE – Nivel Intermedio (Día 1)
    2º Jornada - Gestión del Modelo de Financiación de la Formación
    Continua ante la FTFE – Nivel Intermedio (Día 2: Aplicación telemática +
    Método de Gestión de los cursos)
    3º Jornada - Gestión del Modelo de Financiación de la Formación
    Continua ante la FTFE – Nivel Avanzado.

    Gestionar el modelo de bonificaciones tiene como objetivos generales:
    - Tener derecho al máximo crédito y bonificación con respecto a la
    Formación llevada a término
    - No realizar incidencias que tengan como consecuencia una disminución
    de la bonificación a la que se tiene derecho.
Objetivos
            Aprende en sólo tres días TODO lo referente a
             la gestión de bonificaciones ante la FTFE


   Nivel Intermedio

   • Conocer e interpretar los contenidos del Modelo de Formación
   Continua Empresarial (Real Decreto 395/2007, Orden Ministerial
   TAS/2307/2007).

   • Capacitar a la práctica la utilización de la aplicación telemática de la
   Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.

   • Capacitar para el establecimiento de los procedimientos necesarios
   que permitan la gestión eficaz del modelo.
Objetivos
   Nivel A
   Ni l Avanzado
              d

   •Revisar los contenidos del Modelo de Formación Continua Empresarial,
   con mención especial a los aspectos importantes que pueden dar lugar a
   incidencias o minoraciones en la fase de conciliación del crédito. (Real
   Decreto 395/2007, Orden Ministerial TAS/2307/2007).

   •A
    Aprender a contestar adecuadamente l requerimientos emitidos por l
         d        t t     d    d     t los         i i t       itid  la
   FTFE (Contrastes documentales, conciliación de crédito, IGAE…)

   •Aprender a gestionar adecuadamente las inspecciones a tiempo real
    Aprender
   realizados por el SPEE (INEM).

   •Analizar las condiciones que deben darse para bonificar todo el crédito
   “sin i
   “ i riesgos”, y analizar dif
               ”       li   diferentes métodos de Gestión del Plan.
                                   t    ét d d G tió d l Pl

   • Resolver todas las dudas que los asistentes puedan tener relacionadas
   con la Gestión del Modelo de Financiación ante la FTFE.
Contenidos
   Nivel Intermedio - DIA 1

   • Acciones de Formación Continua en las empresas:
      − Beneficiarios de la formación.
      − Conceptos básicos.
               p
      − Determinación del crédito.
      − Aportación privada.
      − Colectivos prioritarios
      − RLT
   • Módulo y costes de acciones formativas:
      − Módulos económicos.
      − Participantes y horas.
      − Costes de la formación.
   • Permisos individuales de formación
   • Fases del procedimiento de gestión de las acciones de
   formación y de los PIF:
      − Fase de identificación y alta en el sistema.
      − Fase de comunicación del inicio de los grupos.
      − Fase de comunicación de la finalización de los grupos.
      − Fase de aplicación de las bonificaciones.
      − Fase de conciliación del crédito.
   • Justificación económica y de impartición
Contenidos
   Nivel Intermedio - DIA 2:

   Aplicación telemática + Método de Gestión de los cursos

   • Aplicación Telemática. Campos importantes.
   • Aplicación Telemática. Opciones
      − Acceso usuarios
      − Datos empresa
      − Acciones formativas
      − Inicio / Finalización grupos / Costes / Incidencias
      − Permiso Individual de Formación
      − Documentación
   • Método de Gestión de los cursos. Caso práctico completo de la
   gestión de un Plan de Formación anual.anual
Contenidos
   Nivel Avanzado

   • Alternativas de Gestión:
         − Alternativas: empresa individual, agrupación de empresas, entidad
                            p                 g p             p
         organizadora.
   • Revisión del Modelo de bonificaciones. Acciones de Formación
   Continua en las empresas:
         − Beneficiarios de la formación
                                formación.
         − Determinación / Validación del crédito.
         − Determinación del crédito para nuevos centros y nuevas empresas.
         − Aportación p
            p          privada.
         − Colectivos prioritarios / Gran empresa.
         − Representación Legal de los Trabajadores (RLT).
         − Absorciones / Adquisiciones.
         − Módulos y Costes de acciones formativas (Módulos económicos
                                                                económicos.
         Participantes y horas. Costes de la formación). Tipos (Presencial,
         Teleformación, a distancia).
         − Permisos Individuales de Formación, PIF
Contenidos
   • Cuadro de Mando
   • Aplicación Telemática. Campos “IMPORTANTES” y “NO
   IMPORTANTES”
   •Control de la Formación Continua:
        − Organismos. Documentaciones exigidas. Sanciones.
        Reintegro de las bonificaciones indebidas. Causas y
        procedimiento.
        − Evaluación de la formación: Calidad de la formación
                                                    formación.
   • Inspecciones a tiempo real
   • Cargas masivas de datos por XML:
        − La carga de participantes
        − El inicio de grupos
        − La finalización de grupos
   • Respuestas a requerimientos e inspecciones:
        − Inspecciones a tiempo real
        − Conciliaciones de crédito
        − Contrastes documentales
        − Otros requerimientos
Dirigido a
    Nivel Intermedio

    •Profesionales involucrados en la Gestión de la Financiación de la
    Formación Continua ante la Fundación Tripartita para la Formación en
    el Empleo.
    El curso capacita para disponer los conocimientos iniciales necesarios
    e imprescindibles para gestionar eficazmente el modelo de
    bonificaciones ante la FTFE .
    El curso capacita para gestionar eficazmente el modelo de
    bonificaciones ante la FTFE:
       − Interpretación del Real Decreto y Orden TAS
       − Utilización de la Aplicación Telemática de la FTFE
       − Gestionar las acciones formativas adecuadamente: justificación
         económica y justificación de impartición.
       − Monitorizar los requisitos anuales de aportación privada, colectivos
                                                          privada
         prioritarios y RLT
       − Implementar los procesos internos para gestionar el modelo.
       − Gestionar el modelo con seguridad y eficiencia.
Dirigido a
    Nivel Avanzado

    •Profesionales involucrados en la Gestión de la Financiación de la
    Formación Continua que ya hayan asistido al curso “Gestión de la
    Financiación d l F
    Fi     i ió de la Formación C ti
                              ió Continua ante l FTFE d RTM o bi
                                              t la       de RTM, bien,
    a aquellos que ya tengan conocimientos y experiencia en la Gestión
    del Modelo de Bonificaciones.

    • Profesionales que ya hayan asistido al curso que impartimos en
    RTM de Nivel Intermedio (o con conocimientos equivalentes).

    • Profesionales con experiencia mínima de un año en la Gestión del
    modelo.

    • Profesionales que deseen minimizar riesgos, reducir incidencias y/o
    mejorar la eficiencia en la Gestión ante la FTFE

    • Profesionales que quieran saber cómo contestar adecuadamente
    los requerimientos de la FTFE (contrastes documentales, conciliación
    de crédito, etc )
       crédito etc.)
Duración, fecha y lugar

    BARCELONA
    Duración: 24 horas presenciales
                       p
    Hora: 9:00 a 13:30 h y de 15:00 a 18:30 h
    Lugar de realización: Aulas del centro RTM. C/ Berruguete 92, 1º 2ª -
    Zona Olímpica Nou Vall d’Hebrón. Barcelona.
                           d Hebrón.


    MADRID
    Duración: 24 horas presenciales
    Hora: 9:30 a 13:30 y de 15:00 a 19:00 h
    Lugar de realización: Hotel Husa Chamartín. C/ De Agustín de Foxá s/n.
Mapas de localización

Barcelona
Aulas del centro
RTM. C/ Berruguete
92, 1º 2ª - Zona
Olímpica Nou Vall
d’Hebrón.
d’H b ó




                                 Madrid
                                 Hotel Husa Chamartín C/
                                            Chamartín.
                                 De Agustín de Foxá s/n .
Precio y beneficios
    Precio: 875,00 Euros (+18% IVA). De este importe, las empresas
    que cumplan los requisitos podrán bonificarse, en función del número
    de trabajadores:

                        Gestión del Modelo de Financiación de la
                       Formación Continua ante la FTFE (Intensivo)
          Curso
                                            Horas             Precio
                           Precio
                                         presenciales       intensivo
        Intermedio         575 €              16

        Avanzado           400 €              8              875 €

         TOTAL             975 €              24

          Ahorro de 100,00 Euros (más del 10% del total)
Precio y beneficios
    Bonificación: del importe de 875,00 Euros las empresas que
    cumplan los requisitos podrán bonificarse, en función del número
    de trabajadores:

                                       Condiciones:
                                       • El precio incluye la asistencia a los
                    Importe € (sin     cursos, la documentación del alumno, el
                                               ,                                ,
   Trabajadores        aplicar         coffee break y la comida de las 3
                     bonificación)     jornadas, el certificado de asistencia y la
                   420.00 € (importe   gestión de la bonificación ante la
       1a9
                       máximo)         Fundación Tripartita i la
                                       F d ió T i tit si l empresa l         lo
      10 a 49          343,20 €        solicita.
     50 a 249          327.60 €
                                       • Los cursos deben realizarse en días
                                       consecutivos
        + 250                          • Descuento no acumulable con otras
                       312,00 €
    trabajadores
                                       promociones de RTM
                                       • El pago de los cursos debe abonarse
                                       como un único curso
                                                 n      c rso
Formadores
       Víctor Sánchez (46 años). Ingeniero Industrial
       Superior - Especialidad Organización. Actualmente, y
       después de haber desempeñado diversas funciones
       en RTM, es Responsable de Cuentas. Asimismo es
       Profesor Asociado de la Universidad Pompeu Fabra y
       de la Universidad Politécnica. Especialista en el área
       de Formación, está involucrado en temas de
          Formación
       FORCEM desde el año 1996, teniendo amplia
       experiencia, conocimientos y especialización en la
       Gestión del modelo de Bonificaciones.

       Esperanza Gimeno Solsona. Diplomada en
       Relaciones Laborales y Postgrado en Dirección de
       RRHH en IDEC - Pompeu Fabra. Consultora del Área
                                 Fabra
       de Formación. Amplia experiencia en Formación y en
       temas relacionados con FORCEM y Gestión de las
       Bonificaciones desde el año 1994.
Ventajas del curso
           • La metodología empleada en nuestros cursos es eminentemente
Entre el   práctica (“Learning by Doing”). Los cursos son diseñados para que
60 y 80%   sus contenidos puedan ser aplicados en el entorno profesional del
del tiempo participante.
de clases
se dedica • Entendemos que el formador es un elemento clave en la
a casos   metodología empleada. Por ello, nuestros formadores disponen de los
prácticos.conocimientos, experiencia , actitudes y aptitudes formativas
          adecuadas.
          adecuadas
         • Durante los cursos se realiza un proceso de seguimiento
          personalizado que permite conocer, mediante pruebas de La
  comprensión, el grado de entendimiento que los participantes tienen puntuación
                                                        de la materia. promedio
                                                                           que
   • Al final de cada curso se realizan cuestionarios de evaluación de     obtenemos
     calidad del curso. Esto permite medir el alcance de los objetivos     en
         programados en la formación y realizar mejoras continuas que      nuestras
           colaboren en la satisfacción de las expectativas de nuestros    encuestas
                                                                           es superior
                                                             asistentes.
                                                                           a 8 (escala
• Tramitamos la gestión ante la FTFE (antiguo FORCEM) de manera            de 1 a 10).
 gratuita a las empresas que inscriban participantes a nuestros cursos.
Clientes y opiniones

                       “Destacar   la   excelencia de la
                       formadora.    Altísimo    nivel   de
                       conocimientos y habilidad para captar
                       y mantener la atención de los
                       oyentes. Sumamente satisfecha con
                       la formación Repetiré cursos”.
                          formación.         cursos
                                               Núria Rodríguez
                                                   ELEVE, S.L.




                       “Ameno y bien explicado, a pesar de
                       la complejidad del tema”.
                             p j
                                                 Blanca López
                                                    AVIS, S.A.
Inscripciones y contacto

    Para realizar su inscripción, plantear una consulta o solicitar
    información adicional no dude en ponerse en contacto con nosotros:
                                     p

    Tel. 93 418 06 62 - Fax 93 253 06 98
    E-mail: elisenda.lluis@rtmnet.net

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Programa gestión formación desempleados Madrid 2013
Programa gestión formación desempleados Madrid 2013Programa gestión formación desempleados Madrid 2013
Programa gestión formación desempleados Madrid 2013
iformalia
 
Curso de Certificación CBCI_Perú 24 - 26 Septiembre 2014
Curso de Certificación CBCI_Perú 24 - 26 Septiembre 2014Curso de Certificación CBCI_Perú 24 - 26 Septiembre 2014
Curso de Certificación CBCI_Perú 24 - 26 Septiembre 2014
Protiviti Peru
 
Software gestión de formación FTFE y bonificada
Software gestión de formación FTFE y bonificada Software gestión de formación FTFE y bonificada
Software gestión de formación FTFE y bonificada
iformalia
 
Gestión del mantenimiento en tiempos de crisis
Gestión del mantenimiento en tiempos de crisisGestión del mantenimiento en tiempos de crisis
Gestión del mantenimiento en tiempos de crisis
Sodepal
 

La actualidad más candente (20)

Curso Superior de Experto en Costes
Curso Superior de Experto en CostesCurso Superior de Experto en Costes
Curso Superior de Experto en Costes
 
Presentación Avanza Formacion Jornada 6 marzo 08
Presentación Avanza Formacion Jornada 6 marzo 08 Presentación Avanza Formacion Jornada 6 marzo 08
Presentación Avanza Formacion Jornada 6 marzo 08
 
Brochure Curso - Taller BCM
Brochure Curso - Taller BCMBrochure Curso - Taller BCM
Brochure Curso - Taller BCM
 
Catalogo IMF: Master Oficiales y Títulos Propios
Catalogo IMF: Master Oficiales y Títulos PropiosCatalogo IMF: Master Oficiales y Títulos Propios
Catalogo IMF: Master Oficiales y Títulos Propios
 
Diplomado en Logística Integral
Diplomado en Logística IntegralDiplomado en Logística Integral
Diplomado en Logística Integral
 
Técnico Administrativo de Aeropuertos
Técnico Administrativo de AeropuertosTécnico Administrativo de Aeropuertos
Técnico Administrativo de Aeropuertos
 
Programa gestión formación desempleados Madrid 2013
Programa gestión formación desempleados Madrid 2013Programa gestión formación desempleados Madrid 2013
Programa gestión formación desempleados Madrid 2013
 
The Capsule Company | Modelo de Seguimiento de la formación
The Capsule Company | Modelo de Seguimiento de la formaciónThe Capsule Company | Modelo de Seguimiento de la formación
The Capsule Company | Modelo de Seguimiento de la formación
 
Presentfondots2004
Presentfondots2004Presentfondots2004
Presentfondots2004
 
Elearning la clave para equilibrar calidad y coste en formación continua
Elearning la clave para equilibrar calidad y coste en formación continuaElearning la clave para equilibrar calidad y coste en formación continua
Elearning la clave para equilibrar calidad y coste en formación continua
 
White paper - rapidLearning en tu organización
White paper - rapidLearning en tu organizaciónWhite paper - rapidLearning en tu organización
White paper - rapidLearning en tu organización
 
Presentacion MBA
Presentacion MBAPresentacion MBA
Presentacion MBA
 
Folleto Curso Experto en Revenue Management
Folleto Curso Experto en Revenue ManagementFolleto Curso Experto en Revenue Management
Folleto Curso Experto en Revenue Management
 
Curso de Certificación CBCI_Perú 24 - 26 Septiembre 2014
Curso de Certificación CBCI_Perú 24 - 26 Septiembre 2014Curso de Certificación CBCI_Perú 24 - 26 Septiembre 2014
Curso de Certificación CBCI_Perú 24 - 26 Septiembre 2014
 
Software gestión de formación FTFE y bonificada
Software gestión de formación FTFE y bonificada Software gestión de formación FTFE y bonificada
Software gestión de formación FTFE y bonificada
 
Fp a distancia jornadas fp quevedo
Fp a distancia jornadas fp quevedoFp a distancia jornadas fp quevedo
Fp a distancia jornadas fp quevedo
 
Master in Business Administration (MBA) 15/16 UPC - Barcelona
Master in Business Administration (MBA) 15/16 UPC - BarcelonaMaster in Business Administration (MBA) 15/16 UPC - Barcelona
Master in Business Administration (MBA) 15/16 UPC - Barcelona
 
Master en Dirección de Marketing y Gestión Comercial - Semipresencial
Master en Dirección de Marketing y Gestión Comercial - SemipresencialMaster en Dirección de Marketing y Gestión Comercial - Semipresencial
Master en Dirección de Marketing y Gestión Comercial - Semipresencial
 
Gestión del mantenimiento en tiempos de crisis
Gestión del mantenimiento en tiempos de crisisGestión del mantenimiento en tiempos de crisis
Gestión del mantenimiento en tiempos de crisis
 
info.pdd_estructuralia&comillas
info.pdd_estructuralia&comillasinfo.pdd_estructuralia&comillas
info.pdd_estructuralia&comillas
 

Similar a Gestión del Modelo de Financiación de la Formación Continua ante la FTFE - Intensivo

Similar a Gestión del Modelo de Financiación de la Formación Continua ante la FTFE - Intensivo (20)

Gestión del Modelo de Financiación de la Formación Continua ante FTFE - online
Gestión del Modelo de Financiación de la Formación Continua ante FTFE - onlineGestión del Modelo de Financiación de la Formación Continua ante FTFE - online
Gestión del Modelo de Financiación de la Formación Continua ante FTFE - online
 
Taller práctico sobre la Gestión del Modelo de Bonificaciones ante la FTFE pa...
Taller práctico sobre la Gestión del Modelo de Bonificaciones ante la FTFE pa...Taller práctico sobre la Gestión del Modelo de Bonificaciones ante la FTFE pa...
Taller práctico sobre la Gestión del Modelo de Bonificaciones ante la FTFE pa...
 
Gestión de la Formación Continua ante la Fundación Tripartita (FTFE)
Gestión de la Formación Continua ante la Fundación Tripartita (FTFE)Gestión de la Formación Continua ante la Fundación Tripartita (FTFE)
Gestión de la Formación Continua ante la Fundación Tripartita (FTFE)
 
Actividades de Gestión Administrativa
Actividades de Gestión AdministrativaActividades de Gestión Administrativa
Actividades de Gestión Administrativa
 
Curso capacitacion integral se
Curso capacitacion integral  seCurso capacitacion integral  se
Curso capacitacion integral se
 
Programa IBA. Eudem Escuela de Negocios
Programa IBA. Eudem Escuela de NegociosPrograma IBA. Eudem Escuela de Negocios
Programa IBA. Eudem Escuela de Negocios
 
Curso direccion gestion pymes
Curso direccion gestion pymesCurso direccion gestion pymes
Curso direccion gestion pymes
 
Soluciones Banca 2009
Soluciones Banca 2009Soluciones Banca 2009
Soluciones Banca 2009
 
Curso tesoreria online
Curso tesoreria onlineCurso tesoreria online
Curso tesoreria online
 
Modalidad teleformación
Modalidad teleformaciónModalidad teleformación
Modalidad teleformación
 
Curso calidad empresarial
Curso calidad empresarialCurso calidad empresarial
Curso calidad empresarial
 
Dossier edf soporte
Dossier edf soporteDossier edf soporte
Dossier edf soporte
 
DIPLOMADO INTERNACIONAL EN GESTION EMPRESARIAL CON ENFOQUE EN TECNOLOGIAS DE ...
DIPLOMADO INTERNACIONAL EN GESTION EMPRESARIAL CON ENFOQUE EN TECNOLOGIAS DE ...DIPLOMADO INTERNACIONAL EN GESTION EMPRESARIAL CON ENFOQUE EN TECNOLOGIAS DE ...
DIPLOMADO INTERNACIONAL EN GESTION EMPRESARIAL CON ENFOQUE EN TECNOLOGIAS DE ...
 
SISTEMA DE INFORMACIÓN GESTIONAC 2.8
SISTEMA DE INFORMACIÓN GESTIONAC 2.8SISTEMA DE INFORMACIÓN GESTIONAC 2.8
SISTEMA DE INFORMACIÓN GESTIONAC 2.8
 
Master en Asesoria Fiscal 11 / 12
Master en Asesoria Fiscal 11 / 12Master en Asesoria Fiscal 11 / 12
Master en Asesoria Fiscal 11 / 12
 
Programa Ejecutivo de Retail eCommerce :: Version 100% online
Programa Ejecutivo de Retail eCommerce :: Version 100% onlinePrograma Ejecutivo de Retail eCommerce :: Version 100% online
Programa Ejecutivo de Retail eCommerce :: Version 100% online
 
Gestión Administrativa
Gestión AdministrativaGestión Administrativa
Gestión Administrativa
 
Preguntas y Respuestas sobre la Gestión de la Formación Continua Bonificada
Preguntas y Respuestas sobre la Gestión de la Formación Continua BonificadaPreguntas y Respuestas sobre la Gestión de la Formación Continua Bonificada
Preguntas y Respuestas sobre la Gestión de la Formación Continua Bonificada
 
Master gestion empresas contaplus facturaplus nominaplus
Master gestion empresas contaplus facturaplus nominaplusMaster gestion empresas contaplus facturaplus nominaplus
Master gestion empresas contaplus facturaplus nominaplus
 
Curso laboral contrata delta sistema red
Curso laboral contrata delta sistema redCurso laboral contrata delta sistema red
Curso laboral contrata delta sistema red
 

Último

🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx
🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx
🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx
EliaHernndez7
 
PROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdf
PROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdfPROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdf
PROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdf
EduardoJosVargasCama1
 

Último (20)

prostitución en España: una mirada integral!
prostitución en España: una mirada integral!prostitución en España: una mirada integral!
prostitución en España: una mirada integral!
 
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 4ºESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 4ºESOPrueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 4ºESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 4ºESO
 
Louis Jean François Lagrenée. Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...
Louis Jean François Lagrenée.  Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...Louis Jean François Lagrenée.  Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...
Louis Jean François Lagrenée. Erotismo y sensualidad. El erotismo en la Hist...
 
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
 
Factores que intervienen en la Administración por Valores.pdf
Factores que intervienen en la Administración por Valores.pdfFactores que intervienen en la Administración por Valores.pdf
Factores que intervienen en la Administración por Valores.pdf
 
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESOPrueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESO
Prueba de evaluación Geografía e Historia Comunidad de Madrid 2º de la ESO
 
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
 
Tema 11. Dinámica de la hidrosfera 2024
Tema 11.  Dinámica de la hidrosfera 2024Tema 11.  Dinámica de la hidrosfera 2024
Tema 11. Dinámica de la hidrosfera 2024
 
Actividades para el 11 de Mayo día del himno.docx
Actividades para el 11 de Mayo día del himno.docxActividades para el 11 de Mayo día del himno.docx
Actividades para el 11 de Mayo día del himno.docx
 
Biografía de Charles Coulomb física .pdf
Biografía de Charles Coulomb física .pdfBiografía de Charles Coulomb física .pdf
Biografía de Charles Coulomb física .pdf
 
PINTURA DEL RENACIMIENTO EN ESPAÑA (SIGLO XVI).ppt
PINTURA DEL RENACIMIENTO EN ESPAÑA (SIGLO XVI).pptPINTURA DEL RENACIMIENTO EN ESPAÑA (SIGLO XVI).ppt
PINTURA DEL RENACIMIENTO EN ESPAÑA (SIGLO XVI).ppt
 
Usos y desusos de la inteligencia artificial en revistas científicas
Usos y desusos de la inteligencia artificial en revistas científicasUsos y desusos de la inteligencia artificial en revistas científicas
Usos y desusos de la inteligencia artificial en revistas científicas
 
🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx
🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx
🦄💫4° SEM32 WORD PLANEACIÓN PROYECTOS DARUKEL 23-24.docx
 
Tema 19. Inmunología y el sistema inmunitario 2024
Tema 19. Inmunología y el sistema inmunitario 2024Tema 19. Inmunología y el sistema inmunitario 2024
Tema 19. Inmunología y el sistema inmunitario 2024
 
Los avatares para el juego dramático en entornos virtuales
Los avatares para el juego dramático en entornos virtualesLos avatares para el juego dramático en entornos virtuales
Los avatares para el juego dramático en entornos virtuales
 
La Evaluacion Formativa SM6 Ccesa007.pdf
La Evaluacion Formativa SM6  Ccesa007.pdfLa Evaluacion Formativa SM6  Ccesa007.pdf
La Evaluacion Formativa SM6 Ccesa007.pdf
 
PROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdf
PROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdfPROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdf
PROPUESTA COMERCIAL SENA ETAPA 2 ACTIVIDAD 3.pdf
 
1ro Programación Anual D.P.C.C planificación anual del área para el desarroll...
1ro Programación Anual D.P.C.C planificación anual del área para el desarroll...1ro Programación Anual D.P.C.C planificación anual del área para el desarroll...
1ro Programación Anual D.P.C.C planificación anual del área para el desarroll...
 
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfFeliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
 
ACERTIJO LA RUTA DEL MARATÓN OLÍMPICO DEL NÚMERO PI EN PARÍS. Por JAVIER SOL...
ACERTIJO LA RUTA DEL MARATÓN OLÍMPICO DEL NÚMERO PI EN  PARÍS. Por JAVIER SOL...ACERTIJO LA RUTA DEL MARATÓN OLÍMPICO DEL NÚMERO PI EN  PARÍS. Por JAVIER SOL...
ACERTIJO LA RUTA DEL MARATÓN OLÍMPICO DEL NÚMERO PI EN PARÍS. Por JAVIER SOL...
 

Gestión del Modelo de Financiación de la Formación Continua ante la FTFE - Intensivo

  • 1. Gestión del Modelo de Financiación de la Formación Continua ante la FTFE Intensivo RTM Calidad y Formación S.L. C/ Berruguete 92, 1º-2ª C.P. C P 08035 - Barcelona Tel.: 93 418 06 62 - Fax: 93 253 06 98 www.rtmnet.net / rtm@rtmnet.net
  • 2. Índice • Introducción • Objetivos • Contenidos • Dirigido a • Duración, Duración hora y lugar • Mapas de localización • Precio y beneficios • Formadores • Ventajas del curso • Clientes y opiniones • Inscripción y contacto
  • 3. Introducción Introducción: ¿Qué es el Curso Intensivo? Este cursos intensivo es dos cursos en uno. En 3 jornadas el asistente recibe toda la formación teórico práctica necesaria para gestionar el modelo de bonificaciones con calidad, seguridad y productividad. calidad productividad Los dos cursos que se hacen en uno son: 1º Jornada - Gestión del Modelo de Financiación de la Formación Continua ante la FTFE – Nivel Intermedio (Día 1) 2º Jornada - Gestión del Modelo de Financiación de la Formación Continua ante la FTFE – Nivel Intermedio (Día 2: Aplicación telemática + Método de Gestión de los cursos) 3º Jornada - Gestión del Modelo de Financiación de la Formación Continua ante la FTFE – Nivel Avanzado. Gestionar el modelo de bonificaciones tiene como objetivos generales: - Tener derecho al máximo crédito y bonificación con respecto a la Formación llevada a término - No realizar incidencias que tengan como consecuencia una disminución de la bonificación a la que se tiene derecho.
  • 4. Objetivos Aprende en sólo tres días TODO lo referente a la gestión de bonificaciones ante la FTFE Nivel Intermedio • Conocer e interpretar los contenidos del Modelo de Formación Continua Empresarial (Real Decreto 395/2007, Orden Ministerial TAS/2307/2007). • Capacitar a la práctica la utilización de la aplicación telemática de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo. • Capacitar para el establecimiento de los procedimientos necesarios que permitan la gestión eficaz del modelo.
  • 5. Objetivos Nivel A Ni l Avanzado d •Revisar los contenidos del Modelo de Formación Continua Empresarial, con mención especial a los aspectos importantes que pueden dar lugar a incidencias o minoraciones en la fase de conciliación del crédito. (Real Decreto 395/2007, Orden Ministerial TAS/2307/2007). •A Aprender a contestar adecuadamente l requerimientos emitidos por l d t t d d t los i i t itid la FTFE (Contrastes documentales, conciliación de crédito, IGAE…) •Aprender a gestionar adecuadamente las inspecciones a tiempo real Aprender realizados por el SPEE (INEM). •Analizar las condiciones que deben darse para bonificar todo el crédito “sin i “ i riesgos”, y analizar dif ” li diferentes métodos de Gestión del Plan. t ét d d G tió d l Pl • Resolver todas las dudas que los asistentes puedan tener relacionadas con la Gestión del Modelo de Financiación ante la FTFE.
  • 6. Contenidos Nivel Intermedio - DIA 1 • Acciones de Formación Continua en las empresas: − Beneficiarios de la formación. − Conceptos básicos. p − Determinación del crédito. − Aportación privada. − Colectivos prioritarios − RLT • Módulo y costes de acciones formativas: − Módulos económicos. − Participantes y horas. − Costes de la formación. • Permisos individuales de formación • Fases del procedimiento de gestión de las acciones de formación y de los PIF: − Fase de identificación y alta en el sistema. − Fase de comunicación del inicio de los grupos. − Fase de comunicación de la finalización de los grupos. − Fase de aplicación de las bonificaciones. − Fase de conciliación del crédito. • Justificación económica y de impartición
  • 7. Contenidos Nivel Intermedio - DIA 2: Aplicación telemática + Método de Gestión de los cursos • Aplicación Telemática. Campos importantes. • Aplicación Telemática. Opciones − Acceso usuarios − Datos empresa − Acciones formativas − Inicio / Finalización grupos / Costes / Incidencias − Permiso Individual de Formación − Documentación • Método de Gestión de los cursos. Caso práctico completo de la gestión de un Plan de Formación anual.anual
  • 8. Contenidos Nivel Avanzado • Alternativas de Gestión: − Alternativas: empresa individual, agrupación de empresas, entidad p g p p organizadora. • Revisión del Modelo de bonificaciones. Acciones de Formación Continua en las empresas: − Beneficiarios de la formación formación. − Determinación / Validación del crédito. − Determinación del crédito para nuevos centros y nuevas empresas. − Aportación p p privada. − Colectivos prioritarios / Gran empresa. − Representación Legal de los Trabajadores (RLT). − Absorciones / Adquisiciones. − Módulos y Costes de acciones formativas (Módulos económicos económicos. Participantes y horas. Costes de la formación). Tipos (Presencial, Teleformación, a distancia). − Permisos Individuales de Formación, PIF
  • 9. Contenidos • Cuadro de Mando • Aplicación Telemática. Campos “IMPORTANTES” y “NO IMPORTANTES” •Control de la Formación Continua: − Organismos. Documentaciones exigidas. Sanciones. Reintegro de las bonificaciones indebidas. Causas y procedimiento. − Evaluación de la formación: Calidad de la formación formación. • Inspecciones a tiempo real • Cargas masivas de datos por XML: − La carga de participantes − El inicio de grupos − La finalización de grupos • Respuestas a requerimientos e inspecciones: − Inspecciones a tiempo real − Conciliaciones de crédito − Contrastes documentales − Otros requerimientos
  • 10. Dirigido a Nivel Intermedio •Profesionales involucrados en la Gestión de la Financiación de la Formación Continua ante la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo. El curso capacita para disponer los conocimientos iniciales necesarios e imprescindibles para gestionar eficazmente el modelo de bonificaciones ante la FTFE . El curso capacita para gestionar eficazmente el modelo de bonificaciones ante la FTFE: − Interpretación del Real Decreto y Orden TAS − Utilización de la Aplicación Telemática de la FTFE − Gestionar las acciones formativas adecuadamente: justificación económica y justificación de impartición. − Monitorizar los requisitos anuales de aportación privada, colectivos privada prioritarios y RLT − Implementar los procesos internos para gestionar el modelo. − Gestionar el modelo con seguridad y eficiencia.
  • 11. Dirigido a Nivel Avanzado •Profesionales involucrados en la Gestión de la Financiación de la Formación Continua que ya hayan asistido al curso “Gestión de la Financiación d l F Fi i ió de la Formación C ti ió Continua ante l FTFE d RTM o bi t la de RTM, bien, a aquellos que ya tengan conocimientos y experiencia en la Gestión del Modelo de Bonificaciones. • Profesionales que ya hayan asistido al curso que impartimos en RTM de Nivel Intermedio (o con conocimientos equivalentes). • Profesionales con experiencia mínima de un año en la Gestión del modelo. • Profesionales que deseen minimizar riesgos, reducir incidencias y/o mejorar la eficiencia en la Gestión ante la FTFE • Profesionales que quieran saber cómo contestar adecuadamente los requerimientos de la FTFE (contrastes documentales, conciliación de crédito, etc ) crédito etc.)
  • 12. Duración, fecha y lugar BARCELONA Duración: 24 horas presenciales p Hora: 9:00 a 13:30 h y de 15:00 a 18:30 h Lugar de realización: Aulas del centro RTM. C/ Berruguete 92, 1º 2ª - Zona Olímpica Nou Vall d’Hebrón. Barcelona. d Hebrón. MADRID Duración: 24 horas presenciales Hora: 9:30 a 13:30 y de 15:00 a 19:00 h Lugar de realización: Hotel Husa Chamartín. C/ De Agustín de Foxá s/n.
  • 13. Mapas de localización Barcelona Aulas del centro RTM. C/ Berruguete 92, 1º 2ª - Zona Olímpica Nou Vall d’Hebrón. d’H b ó Madrid Hotel Husa Chamartín C/ Chamartín. De Agustín de Foxá s/n .
  • 14. Precio y beneficios Precio: 875,00 Euros (+18% IVA). De este importe, las empresas que cumplan los requisitos podrán bonificarse, en función del número de trabajadores: Gestión del Modelo de Financiación de la Formación Continua ante la FTFE (Intensivo) Curso Horas Precio Precio presenciales intensivo Intermedio 575 € 16 Avanzado 400 € 8 875 € TOTAL 975 € 24 Ahorro de 100,00 Euros (más del 10% del total)
  • 15. Precio y beneficios Bonificación: del importe de 875,00 Euros las empresas que cumplan los requisitos podrán bonificarse, en función del número de trabajadores: Condiciones: • El precio incluye la asistencia a los Importe € (sin cursos, la documentación del alumno, el , , Trabajadores aplicar coffee break y la comida de las 3 bonificación) jornadas, el certificado de asistencia y la 420.00 € (importe gestión de la bonificación ante la 1a9 máximo) Fundación Tripartita i la F d ió T i tit si l empresa l lo 10 a 49 343,20 € solicita. 50 a 249 327.60 € • Los cursos deben realizarse en días consecutivos + 250 • Descuento no acumulable con otras 312,00 € trabajadores promociones de RTM • El pago de los cursos debe abonarse como un único curso n c rso
  • 16. Formadores Víctor Sánchez (46 años). Ingeniero Industrial Superior - Especialidad Organización. Actualmente, y después de haber desempeñado diversas funciones en RTM, es Responsable de Cuentas. Asimismo es Profesor Asociado de la Universidad Pompeu Fabra y de la Universidad Politécnica. Especialista en el área de Formación, está involucrado en temas de Formación FORCEM desde el año 1996, teniendo amplia experiencia, conocimientos y especialización en la Gestión del modelo de Bonificaciones. Esperanza Gimeno Solsona. Diplomada en Relaciones Laborales y Postgrado en Dirección de RRHH en IDEC - Pompeu Fabra. Consultora del Área Fabra de Formación. Amplia experiencia en Formación y en temas relacionados con FORCEM y Gestión de las Bonificaciones desde el año 1994.
  • 17. Ventajas del curso • La metodología empleada en nuestros cursos es eminentemente Entre el práctica (“Learning by Doing”). Los cursos son diseñados para que 60 y 80% sus contenidos puedan ser aplicados en el entorno profesional del del tiempo participante. de clases se dedica • Entendemos que el formador es un elemento clave en la a casos metodología empleada. Por ello, nuestros formadores disponen de los prácticos.conocimientos, experiencia , actitudes y aptitudes formativas adecuadas. adecuadas • Durante los cursos se realiza un proceso de seguimiento personalizado que permite conocer, mediante pruebas de La comprensión, el grado de entendimiento que los participantes tienen puntuación de la materia. promedio que • Al final de cada curso se realizan cuestionarios de evaluación de obtenemos calidad del curso. Esto permite medir el alcance de los objetivos en programados en la formación y realizar mejoras continuas que nuestras colaboren en la satisfacción de las expectativas de nuestros encuestas es superior asistentes. a 8 (escala • Tramitamos la gestión ante la FTFE (antiguo FORCEM) de manera de 1 a 10). gratuita a las empresas que inscriban participantes a nuestros cursos.
  • 18. Clientes y opiniones “Destacar la excelencia de la formadora. Altísimo nivel de conocimientos y habilidad para captar y mantener la atención de los oyentes. Sumamente satisfecha con la formación Repetiré cursos”. formación. cursos Núria Rodríguez ELEVE, S.L. “Ameno y bien explicado, a pesar de la complejidad del tema”. p j Blanca López AVIS, S.A.
  • 19. Inscripciones y contacto Para realizar su inscripción, plantear una consulta o solicitar información adicional no dude en ponerse en contacto con nosotros: p Tel. 93 418 06 62 - Fax 93 253 06 98 E-mail: elisenda.lluis@rtmnet.net