1. DEL SINDICATO DE
DOCENTES UACH A LA
COMUNIDAD VALDIVIANA
La Universidad es un proyecto en construcción que, desde hace más de
50 años, vienen haciendo las y los valdivianos y todos aquellos que
contribuyen a su realización: estudiantes y trabajadores no académicos y
académicos. La UACh es una institución de educación prestigiada y
reconocida entre las mejores del país, lugar que ocupa por el esfuerzo de
todas y todos y, por supuesto, de sus investigadores y docentes en todas
las áreas.
Hoy sostenemos que no se puede hacer una universidad de primera con
salarios de tercera. En los últimos años hemos visto cómo las grúas de
las universidades de Santiago y Valparaíso se llevan a algunos de
nuestros académcos más productivos. Los sueldos comparados a
iguales condiciones son un 20% ó 30% menores que en universidades de
Talca o Temuco.
Por ello petitorio de nuestro sindicato se basa en los siguientes aspectos
centrales:
Asegurar un retiro digno para nuestros colegas que por edad cumplida
decidan hacerlo,
Otorgar derechos académicos a nuestros colegas contratados como
Adjuntos, ya que a ellos se les exigen los mismos deberes que a los de
Planta,
Cumplir dentro de la formación universitaria y las relaciones laborales con
los avances conseguidos respecto de la protección de los derechos
sexuales, reproductivos y de género, ante los abusos de poder y la
discriminación
Reajustar nuestros salarios en un 10% anual por dos años.
Ante nuestra propuesta, la Administración ha respondido negativamente
o ignorando estos aspectos centrales, ofreciéndonos un aumento del 1,5
% para el primer año y el 1% para el segundo año.
Nos ha dolido la postura de la Corporación, y no hemos aceptado su
propuesta porque no respeta los derechos de sus trabajadores y de los
estudiantes, afectando la vida de la comunidad valdiviana y poniendo en
riesgo lo conseguido en años de esfuerzo profesional.
DESDE EL JUEVES 9 DE DICIEMBRE HACEMOS EFECTIVA NUESTRA
HUELGA LEGAL. ES NUESTRO DERECHO. UNO DE LOS POCOS
QUE LA LEGISLACIÓN LABORAL CHILENA NOS PERMITE.
http://sindicatodedocentesuach.cl
twitter: @sindoc_comunica

2. EL PRINCIPAL ACTIVO DE UNA UNIVERSIDAD ES SU
CAPITAL HUMANO. INVERTIR EN ÉL ES UNA DECISIÓN
ESTRATÉGICA
NO ES POSIBLE TENER UNA UNIVERSIDAD DE PRIMERA CON
SALARIOS DE TERCERA
713 MILLONES DE PÉRDIDAS EN ENTIDADES
RELACIONADAS. SR RECTOR, LOS ACADÉMICOS NO PODEMOS
PAGAR SU MALA GESTIÓN
LA ACADEMIA HA HECHO GRANDE A ESTA UNIVERSIDAD.
RECONOCER SU APORTE ES JUSTO
CUESTIÓN DE PRIORIDADES: LA UNIVERSIDAD NO LA HACEN
LOS EDIFICIOS SINO LAS PERSONAS
LA RIGIDEZ ES 0% DE APORTE SR. RECTOR
SABÍA UD. QUE LA UFRO PAGA MEJOR QUE LA #UACH .
ESTAMOS EN HUELGA LEGAL.
LA UACH NO RESPETA A SUS TRABAJADORES. LA HUELGA ES
UN DERECHO. NO SOY TONTO, NI CRIMINAL. SOY UN
TRABAJADOR RESPONSABLE E INFORMADO
SABÍA UD QUE LA UC DE TEMUCO PAGA MEJOR QUE LA #UACH
EL 89% DE LOS ACADÉMICOS DEL SINDICATO DOCENTE #UACH
RESPALDÓ LA HUELGA LEGAL
YO HAGO BIEN MI PEGA SR. RECTOR UD. PERDIÓ 713 PALOS
EN "EMPRESAS" VINCULADAS A LA CORPORACIÓN
OFRECER UN 1,5 % ES 100% UNA TORPEZA
1,5% REAJUSTE = 0% DE APORTE AL CUIDADO DEL CAPITAL
HUMANO UACH
LAS GRÚAS DE UNIVERSIDADES DE STGO SEGUIRÁN
LEVANTANDO ACADÉMICOS JÓVENES DE LA UACH.
SR. RECTOR NO PIERDA EL TIEMPO ACUSANDO O
DESACREDITANDO A LOS ACADÉMICOS Y SU SINDICATO.
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