1. ANALISIS DAFO
FORTALEZAS IMPORTANCIA
Oportunidad de respuesta a necesidades del 3
trabajador
Pago puntual de los salarios 2
Plan de carrera 2
Grados: 3 máximo; 2 medio; 1 mínimo
DEBILIDADES IMPORTANCIA
Falta de comunicación y trabajo en equipo 3
Mejoramiento de condiciones locativas laborales 3
Mejoramiento de la escala salarial 3
Falta de capacitación y entrenamiento 2
No identificación de la jerarquía dentro del 2
organigrama de la compañía
Grados: 3 máximo; 2 medio; 1 mínimo
OPORTUNIDADES IMPORTANCIA

2. Oportunidades de trabajo al grupo familiar 3
Rotación en caso de desempleo entre las usuarias 3
Buen servicio al cliente 2
Grados: 3 máximo; 2 medio; 1 mínimo
AMENAZAS IMPORTANCIA
Acoso laboral 3
Dependencia de terceros para buena presentación de 3
servicios(EPS, ARP,AFP), entre otros
Personal referido sin proceso de selección 2
Falta de recursos económicos para actividades 2
externas a empresas usuarias
Grados: 3 máximo; 2 medio; 1 mínimo