El documento describe los cuatro componentes clave de un emprendedor: 1) conocimientos sobre las áreas de la empresa y técnicas de gestión, 2) habilidades como el liderazgo, comunicación y solución de problemas, 3) actitudes como la iniciativa, perseverancia y actualización permanente, y 4) valores como la honestidad, humildad y responsabilidad. Incluye tablas que analizan las fortalezas y debilidades de cada componente, así como planes de mejora.