República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular Para la Educación Superior
Instituto de Tecnología Antonio José de sucre
Cátedra: Computación II
Semestre: 2019- I
Manual de uso del paquete
PROFIT PLUS
Profesor:
 Cesar Martinez
Integrantes:
 Marlyn Marcano
Charallave, agosto 2019
Representa una nueva era en sistemas de información integral, ya que es uno de los primeros y de
hecho pocos sistemas empresariales diseñados y construidos enteramente para operar bajo
ambiente Windows.
Es la solución de gestión administrativa que ofrece soporte a los procesos de negocio de su
organización de forma integral, sencilla y flexible en las áreas de inventario, compras, ventas,
importaciones y tesorería, potenciando el funcionamiento de su negocio.
DEFINICION DE PROFIT PLUS
Además, ofrece capacidades para una adaptación sin precedentes y una arquitectura abierta
única, desarrollada con herramientas estándar de la industria, incluyendo Visual Studio 6.0 de
Microsoft, y tecnología SQL de base de datos que permiten que el sistema se pueda extender e
integrar fácilmente con aplicaciones particulares de la empresa. Este diseño proporciona a los
usuarios la máxima flexibilidad, eficiencia, confiabilidad y desempeño.
OBJETIVO:
Profit Plus tiene como objetivo mejorar, agilizar y tener un buen entendimiento de la comunicación,
ya que esto es fundamental para establecer un buen funcionamiento dentro de la empresa.
Objetivo
Ediciones de Profit plus
El sistema de gestión empresarial Profit plus Nomina esta disponible en 2 ediciones:
 Profesional: es la ideal para aquellas empresas que necesitan todo el poder y funcionalidad de
Profit plus, sin limites en el numero de usuarios o sesiones que van a ejecutar el sistema a la vez, y
desean integrarse con Profit plus administrativos (small business y profesional) y/o Profit plus
contabilidad (profesional).
Usa como repositorio de datos FoxPro de Microsoft.
 Cooperativa: es la ideal para aquellas empresas que efectúan un numero de transaciones alto y
que necesitan todo el poder y funcionalidad del sistema.
Usa como repositorio de datos el manejador SQL Server de Microsoft y permite la integración con
Profit plus Administrativo (corporativa) y/o Profit plus Contabilidad corporativa.
VENTAJAS: Ofrece los beneficios de integración de SQL y las ventajas de la tecnología
Cliente/Servidor. Profit Plus le proporciona los beneficios tanto de Cliente/Servidor como
de SQL a precios razonables. Cuenta con acuerdos de licenciamiento que le permiten
obtener precios realmente accesibles. Con Profit Plus se obtiene un sistema de
información para toda la empresa.
Ventajas
DESVENTAJAS:
 Eliminar las barreras de tiempo y espacio
 Disminuir la atención al cliente es decir tarda mas tiempo en buscar el producto en la
empresa No permitir que la empresa se desenvuelva de al manera para avanzar dentro de
la misma.
Desventajas
 La empresa realiza soporte al reconocido sistema Profit Plus, instalación y parametrización del
sistemas, adiestramiento a usuarios y personal en general, desarrollo de reportes para los
módulos de ventas, compras, cobranzas, comisiones, procesos especiales para adaptar el
sistema al cliente, migración de datos profesional a corporativo, integración con contabilidad y
nomina, implementación de los módulos de nomina y contabilidad.
Profit Plus Administrativo Avisos & Tareas Permite automatizar las operaciones empresariales de
forma integral y flexible en las áreas de: Inventario, Compras, Ventas, Cuentas por Cobrar, Cuentas
por Pagar, Caja y Banco.
Profit Plus Administrativo
Avisos & Tareas
Permite dar una visión global de negocios, lo cual significa disponibilidad de información para la
toma de decisiones en el momento oportuno, aumentando la competitividad de su empresa
Características:
 Generales
 Multi-Empresa.
 Multi-Sucursal.
 Multi-Almacén.
 Multi-Unidades.
 Multi-Moneda.
 Multi-Idioma.
Características:
 Múltiples Criterios de Costeo.
 Toda su información en línea (no requiere Cierres Mensuales).
 Flexible y altamente Parametrizable.
 Funcionalidad adicional, gracias a la inserción de procesos o situaciones
externas dentro del sistema, bien sea automáticamente
Profit Plus Contabilidad Automatiza la contabilidad de su empresa, al ofrecerle en un solo
producto todos los procesos relacionados con la Contabilidad General, Financiera, y Fiscal.
Permite automatizar la gestión contable de forma integral y flexible dando una visión global
de la empresa.
Profit Plus Contabilidad
Crea comprobantes contables (manuales y automáticos) en base a los documentos
almacenados en Profit Plus Administrativo y Profit Plus Nómina. Lleva la gestión de los
activos fijos y pasivos realizables de la empresa; así como también todo lo relacionado con
el ajuste por inflación fiscal y financiero.
Características Generales:
 Multi-Empresa.
 Multi-Moneda.
 Multi-Usuario.
 Multi-Idioma.
 Manejo de tres (3) tipos de Contabilidades: Contabilidad General, Contabilidad
Financiera, Contabilidad Fiscal.
Características Generales
• Disponible en las siguientes ediciones:
A. Desktop: permite un máximo de 75.000 registros contables.
B. Profesional: permite un máximo de 150.000 registros contables.
C. Corporativa Small Business: permite un máximo de 300.000 registros contables.
D. Corporativo: sin límite de registros contables
Profit Plus Nómina es la herramienta más avanzada para el manejo del Capital Humano. Con
esta nueva versión usted podrá configurar y calcular la nómina para los diversos contratos, así
como llevar un control en las áreas de préstamos, vacaciones y liquidaciones.
Profit Plus Nómina
Características Generales
 Multi-Empresa.
 Multi-Contrato.
 Configurable.
 Interfaz gráfica.
Características Generales
La Nómina Profit Plus es totalmente abierta y flexible lo cual unido a su intuitivo pero poderoso
diseño, permite que usted cree y aplique cualquier concepto relacionado con el pago a los
trabajadores, así como aquellos conceptos que desea ir acumulando para su pago posterior
(prestaciones sociales, intereses sobre prestaciones entre otros).
• Disponible en las siguientes ediciones:
A. Desktop: permite generar la nómina para un máximo de quince(15) trabajadores.
B. Profesional: permite generar la nómina para un máximo de cincuenta (50) trabajadores.
C. Corporativa Small Business: permite generar la nómina para un máximo de ciento cincuenta
(150) trabajadores.
D. Corporativo: sin limite en el número de trabajadores a generar la nómina.

Computacion 2

  • 1.
    República Bolivariana deVenezuela Ministerio del Poder Popular Para la Educación Superior Instituto de Tecnología Antonio José de sucre Cátedra: Computación II Semestre: 2019- I Manual de uso del paquete PROFIT PLUS Profesor:  Cesar Martinez Integrantes:  Marlyn Marcano Charallave, agosto 2019
  • 2.
    Representa una nuevaera en sistemas de información integral, ya que es uno de los primeros y de hecho pocos sistemas empresariales diseñados y construidos enteramente para operar bajo ambiente Windows. Es la solución de gestión administrativa que ofrece soporte a los procesos de negocio de su organización de forma integral, sencilla y flexible en las áreas de inventario, compras, ventas, importaciones y tesorería, potenciando el funcionamiento de su negocio. DEFINICION DE PROFIT PLUS
  • 3.
    Además, ofrece capacidadespara una adaptación sin precedentes y una arquitectura abierta única, desarrollada con herramientas estándar de la industria, incluyendo Visual Studio 6.0 de Microsoft, y tecnología SQL de base de datos que permiten que el sistema se pueda extender e integrar fácilmente con aplicaciones particulares de la empresa. Este diseño proporciona a los usuarios la máxima flexibilidad, eficiencia, confiabilidad y desempeño.
  • 4.
    OBJETIVO: Profit Plus tienecomo objetivo mejorar, agilizar y tener un buen entendimiento de la comunicación, ya que esto es fundamental para establecer un buen funcionamiento dentro de la empresa. Objetivo
  • 5.
    Ediciones de Profitplus El sistema de gestión empresarial Profit plus Nomina esta disponible en 2 ediciones:  Profesional: es la ideal para aquellas empresas que necesitan todo el poder y funcionalidad de Profit plus, sin limites en el numero de usuarios o sesiones que van a ejecutar el sistema a la vez, y desean integrarse con Profit plus administrativos (small business y profesional) y/o Profit plus contabilidad (profesional). Usa como repositorio de datos FoxPro de Microsoft.  Cooperativa: es la ideal para aquellas empresas que efectúan un numero de transaciones alto y que necesitan todo el poder y funcionalidad del sistema. Usa como repositorio de datos el manejador SQL Server de Microsoft y permite la integración con Profit plus Administrativo (corporativa) y/o Profit plus Contabilidad corporativa.
  • 6.
    VENTAJAS: Ofrece losbeneficios de integración de SQL y las ventajas de la tecnología Cliente/Servidor. Profit Plus le proporciona los beneficios tanto de Cliente/Servidor como de SQL a precios razonables. Cuenta con acuerdos de licenciamiento que le permiten obtener precios realmente accesibles. Con Profit Plus se obtiene un sistema de información para toda la empresa. Ventajas
  • 7.
    DESVENTAJAS:  Eliminar lasbarreras de tiempo y espacio  Disminuir la atención al cliente es decir tarda mas tiempo en buscar el producto en la empresa No permitir que la empresa se desenvuelva de al manera para avanzar dentro de la misma. Desventajas
  • 8.
     La empresarealiza soporte al reconocido sistema Profit Plus, instalación y parametrización del sistemas, adiestramiento a usuarios y personal en general, desarrollo de reportes para los módulos de ventas, compras, cobranzas, comisiones, procesos especiales para adaptar el sistema al cliente, migración de datos profesional a corporativo, integración con contabilidad y nomina, implementación de los módulos de nomina y contabilidad.
  • 9.
    Profit Plus AdministrativoAvisos & Tareas Permite automatizar las operaciones empresariales de forma integral y flexible en las áreas de: Inventario, Compras, Ventas, Cuentas por Cobrar, Cuentas por Pagar, Caja y Banco. Profit Plus Administrativo Avisos & Tareas
  • 10.
    Permite dar unavisión global de negocios, lo cual significa disponibilidad de información para la toma de decisiones en el momento oportuno, aumentando la competitividad de su empresa
  • 11.
    Características:  Generales  Multi-Empresa. Multi-Sucursal.  Multi-Almacén.  Multi-Unidades.  Multi-Moneda.  Multi-Idioma. Características:
  • 12.
     Múltiples Criteriosde Costeo.  Toda su información en línea (no requiere Cierres Mensuales).  Flexible y altamente Parametrizable.  Funcionalidad adicional, gracias a la inserción de procesos o situaciones externas dentro del sistema, bien sea automáticamente
  • 13.
    Profit Plus ContabilidadAutomatiza la contabilidad de su empresa, al ofrecerle en un solo producto todos los procesos relacionados con la Contabilidad General, Financiera, y Fiscal. Permite automatizar la gestión contable de forma integral y flexible dando una visión global de la empresa. Profit Plus Contabilidad
  • 14.
    Crea comprobantes contables(manuales y automáticos) en base a los documentos almacenados en Profit Plus Administrativo y Profit Plus Nómina. Lleva la gestión de los activos fijos y pasivos realizables de la empresa; así como también todo lo relacionado con el ajuste por inflación fiscal y financiero.
  • 15.
    Características Generales:  Multi-Empresa. Multi-Moneda.  Multi-Usuario.  Multi-Idioma.  Manejo de tres (3) tipos de Contabilidades: Contabilidad General, Contabilidad Financiera, Contabilidad Fiscal. Características Generales
  • 16.
    • Disponible enlas siguientes ediciones: A. Desktop: permite un máximo de 75.000 registros contables. B. Profesional: permite un máximo de 150.000 registros contables. C. Corporativa Small Business: permite un máximo de 300.000 registros contables. D. Corporativo: sin límite de registros contables
  • 17.
    Profit Plus Nóminaes la herramienta más avanzada para el manejo del Capital Humano. Con esta nueva versión usted podrá configurar y calcular la nómina para los diversos contratos, así como llevar un control en las áreas de préstamos, vacaciones y liquidaciones. Profit Plus Nómina
  • 18.
    Características Generales  Multi-Empresa. Multi-Contrato.  Configurable.  Interfaz gráfica. Características Generales
  • 19.
    La Nómina ProfitPlus es totalmente abierta y flexible lo cual unido a su intuitivo pero poderoso diseño, permite que usted cree y aplique cualquier concepto relacionado con el pago a los trabajadores, así como aquellos conceptos que desea ir acumulando para su pago posterior (prestaciones sociales, intereses sobre prestaciones entre otros).
  • 20.
    • Disponible enlas siguientes ediciones: A. Desktop: permite generar la nómina para un máximo de quince(15) trabajadores. B. Profesional: permite generar la nómina para un máximo de cincuenta (50) trabajadores. C. Corporativa Small Business: permite generar la nómina para un máximo de ciento cincuenta (150) trabajadores. D. Corporativo: sin limite en el número de trabajadores a generar la nómina.