El documento describe los beneficios del aprendizaje colaborativo, incluyendo que organiza la influencia mutua entre miembros del equipo a través de un proceso gradual que fomenta la responsabilidad compartida y la interdependencia positiva, creando un ambiente de aprendizaje más comprometido. Además, el trabajo colaborativo permite lograr objetivos más ricos en contenido y genera conocimiento al involucrar a los estudiantes de manera activa en investigaciones.

2.  El aprendizaje colaborativo es un sistema
de interacciones cuidadosamente diseñado
que organiza e induce la influencia recíproca
entre los integrantes de un equipo.

3.  Se desarrolla a través de un proceso
gradual en el que cada miembro y todos se
sienten mutuamente comprometidos con el
aprendizaje de los demás generando una
interdependencia positiva que no implique
competencia.

4.  Crea un clima de aprendizaje más
comprometido y activo.
 Se desarrolla el sentido de la responsabilidad.
 Estimula habilidades personales, disminuye los
sentimientos de aislamiento, favorece los
sentimientos de autoeficiencia y propicia, la
participación individual, la responsabilidad
compartida por los resultados del grupo.

5.  Con relación al conocimiento, el trabajo colaborativo
permite el logro de objetivos que son cualitativamente más
ricos en contenidos asegurando la calidad y exactitud en las
ideas y soluciones planteadas.
 Otra ventaja del aprendizaje colaborativo es que propicia
en el alumno la generación de conocimiento, debido a que se
ve involucrado en el desarrollo de investigaciones, en donde
su aportación es muy valiosa al no permanecer como un ente
pasivo que solo capta información.