CENTRO REGIONAL UNIVERSITARIO CHIRIQUÍ
               ORIENTE
         FACULTAD DE ECONOMÍA
 TÉCNICO EN PROGRAMACIÓN EMPRESARIAL

                TEMA:
       «SISTEMAS INFORMÁTICOS»

            PRESENTADO POR:
    NITZIA DEL CARMEN URIBE PINEDA
             CED.: 4-746-362

            FACILITADORA:
            CELIA ESPINOSA

     REMEDIOS, 9 DE JULIO DE 2012
• Los Sistemas de Información son de gran
  ayuda en las organizaciones ya que facilita el
  registro de datos, actividades e información.
  Dicho sistema consta de 3 componentes
  principales: humano, tecnología y
  organización.
• Objetivo general
• Objetivo específico
• Sistemas de Información
      Objetivos
      Definición de un Sistema de Información
      Componentes
      Actividades
      Clasificación
      Elementos
      Etapas de vida de un SI
      Etapas e Implementación de un SI
Tipos y Usos de los SI
     Principales Características
     Evolución
     Etapas de Crecimiento
     Capacitación de los Usuarios
• Anexos
• Conclusión
• Referencias Bibliográficas
• Comprender cuales son las funciones y formas
  de utilizar lo que son los sistemas de
  información. Ya que muchas veces son motivo
  de equivocación.
• INVESTIGAR MÁS A FONDO TODO LO QUE
  TIENE QUE VER CON LOS SISTEMAS DE
  INFORMACIÓN.
• CONOCER Y PONER EN PRÁCTICA LO QUE SON
  LAS FUNCIONES, TIPOS Y FORMAS DE USO DE
  UN SISTEMA DE INFORMACIÓN.
UN SISTEMA

             Conjunto de partes que están integradas
              con el propósito de lograr un objetivo.



                                               Propósito de lograr
                               Partes
conjunto de partes                              algún objetivo en
                             integradas
                                                     común



 Tiene más de un           Existir una         Diseña para alcanzar
    elemento             relación lógica       uno o mas objetivos
                         entre las partes
INTRÍNSECOS                      ASIGNADOS
• Son los propósitos que el     • Son los que se imponen al
  sistema adquiere con su         sistema o una modificación
  propia conformación y que       al mismo, para que realice
  constituye parte de su          las funciones necesarias a
  naturaleza. Generalmente        fin de lograr un objetivo.
  se trata de propósitos muy
  básicos, derivados de la
  forma de interacción de sus
  partes.
• Un sistema de información es un conjunto de
  elementos que interactúan entre sí con el fin
  de apoyar las actividades de una empresa o
  negocio.
• Un Sistema de Información es el Conjunto
  total de procedimientos, operaciones,
  funciones y difusión de datos o información
  en una organización.
COMPONENTES


                                                 Salida de
Almacenamiento       Procesamiento             información




                                              La capacidad de un
   Una de las     La capacidad del Sistema        Sistema de
  actividades o     de Información para        Información para
capacidades más      efectuar cálculos de    sacar la información
importantes que        acuerdo con una         procesada o bien
    tiene una            secuencia de        datos de entrada al
 computadora.            operaciones                exterior.
                        preestablecida.
• 1. Por estructura organizacional: se clasifican a lo largo de líneas
  estructuradas. Dentro de estos se encuentran los sistemas para
  divisiones, departamentos, unidades de operación e incluso
  para empleados individuales.

• 2. Por área funcional: para todas las tareas rutinarias o
  repetitivas que se desarrollan en la empresa y que son
  esenciales para la operación de la organización. Ejemplo:
  sistema de información contable, sistema de información de
  comercialización, sistema de información de recursos humanos.

• 3. De acuerdo con la ayuda brindada: apoyan a los gerentes en
  la toma de decisiones o a empleados administrativos al
  momento de entregar un informe. Ejemplo gráficas, tablas, etc.
• Puede ser utilizada para tomar decisiones
  organizacionales. Así se catalogan como SI,
  aquellos sistemas de información como:

      Contabilidad: Información de
      flujos y estados financieros de
      la organización.


                    Personal: Toda la información
                    referente al Recurso Humano
                    de la institución.


                                  Registro Curricular (en una
                                  Universidad): Información
                                  respecto de los alumnos y su
                                  situación académica
• Base de Datos:
Es donde se almacena toda la información que se requiere
para la toma de decisiones.
• Transacciones:
Corresponde a todos los elementos de interfaz que
permiten al usuario: consultar, agregar, modificar o
eliminar un registro específico de Información.
• Informes:
Corresponden a todos los elementos de interfaz mediante
los cuales el usuario puede obtener uno o más registros y/o
información de tipo estadísticos.
• Un Sistema de
  Información, nace, se
  desarrolla y muere junto
  con la empresa, en pocas
  palabras, existe durante
  toda la vida de la
  organización.
• Procesos:
Corresponden a todos aquellos elementos que, de
acuerdo a una lógica predefinida, obtienen información
de la base de datos y generan nuevos registros de
información.
• Usuario:
Identifica a todas las personas que interactúan con el
sistema.
• Procedimientos Administrativos:
Corresponde al conjunto de reglas y políticas de la
organización
• Su Organización es única,
  tiene su propia combinación
  exclusiva de hombres,
  recursos económicos,
  máquinas, materiales y
  métodos. No solamente son
  diferentes los componentes
  individuales de la
  organización, sino también
  el grado de evolución de su
  sistema de información para
  la administración.
TIPOS Y USOS DE LOS SI
• Suelen desarrollarse in house.
• Típicamente su forma de desarrollo es a base de
  incrementos y a través de su evolución dentro de
  la organización.
• Su función es lograr ventajas que los
  competidores no posean, tales como ventajas
  en costos y servicios diferenciados con clientes
  y proveedores.
• Apoyan el proceso de innovación de productos y
  proceso dentro de la empresa.
Con frecuencia se implantan en forma inicial
 los Sistemas Transaccionales y,
 posteriormente, se introducen los Sistemas de
 Apoyo a las Decisiones. Por último, se
 desarrollan los Sistemas Estratégicos que dan
 forma a la estructura competitiva de la
 empresa.
•   Etapa de contagio o expansión
•   Etapa de control o formalización
•   Etapa de integración
•   Etapa de administración de datos
•   Etapa de madurez
Preparatoria




                     CAPACITACIÓN
Conceptual              DE LOS               Operacional
                       USUARIOS




             Reforzamiento        Revisión
• INVESTIGAR SOBRE LOS SISTEMAS DE
  INFORMACIÓN.
• ELABORAR MAPAS CONCEPTUALES SOBRE EL
  TEMA.
• ELABORAR UN PPT SOBRE LAS FUNCIONES Y
  USOS DE LOS SI.
• EXPONER EL TEMA EN CLASE.
•   Lluvia de ideas          •   Laptop
•   Mesa redonda             •   Data show
•   Exposiciones             •   Tablero
•   Mapas conceptuales       •   Marcadores
•   Preguntas y respuestas   •   Papel periódico
• Los Sistemas de Información son sistemas
  automatizados y/o manual los cuales
  involucran a las personas, a las máquinas y los
  métodos utilizados para la recolección,
  procesos, transmisión y clasificación de los
  datos.
• A través de los Sistemas de Información
  facilita el desarrollo, uso y manejo de los datos
  dentro de una organización.
• www.mitecnologico.com
• www.econlink.com
• Biblioteca.itson.mx
Diapositivas celia

Diapositivas celia

  • 1.
    CENTRO REGIONAL UNIVERSITARIOCHIRIQUÍ ORIENTE FACULTAD DE ECONOMÍA TÉCNICO EN PROGRAMACIÓN EMPRESARIAL TEMA: «SISTEMAS INFORMÁTICOS» PRESENTADO POR: NITZIA DEL CARMEN URIBE PINEDA CED.: 4-746-362 FACILITADORA: CELIA ESPINOSA REMEDIOS, 9 DE JULIO DE 2012
  • 2.
    • Los Sistemasde Información son de gran ayuda en las organizaciones ya que facilita el registro de datos, actividades e información. Dicho sistema consta de 3 componentes principales: humano, tecnología y organización.
  • 3.
    • Objetivo general •Objetivo específico • Sistemas de Información Objetivos Definición de un Sistema de Información Componentes Actividades Clasificación Elementos Etapas de vida de un SI Etapas e Implementación de un SI
  • 4.
    Tipos y Usosde los SI Principales Características Evolución Etapas de Crecimiento Capacitación de los Usuarios • Anexos • Conclusión • Referencias Bibliográficas
  • 5.
    • Comprender cualesson las funciones y formas de utilizar lo que son los sistemas de información. Ya que muchas veces son motivo de equivocación.
  • 6.
    • INVESTIGAR MÁSA FONDO TODO LO QUE TIENE QUE VER CON LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN. • CONOCER Y PONER EN PRÁCTICA LO QUE SON LAS FUNCIONES, TIPOS Y FORMAS DE USO DE UN SISTEMA DE INFORMACIÓN.
  • 8.
    UN SISTEMA Conjunto de partes que están integradas con el propósito de lograr un objetivo. Propósito de lograr Partes conjunto de partes algún objetivo en integradas común Tiene más de un Existir una Diseña para alcanzar elemento relación lógica uno o mas objetivos entre las partes
  • 9.
    INTRÍNSECOS ASIGNADOS • Son los propósitos que el • Son los que se imponen al sistema adquiere con su sistema o una modificación propia conformación y que al mismo, para que realice constituye parte de su las funciones necesarias a naturaleza. Generalmente fin de lograr un objetivo. se trata de propósitos muy básicos, derivados de la forma de interacción de sus partes.
  • 10.
    • Un sistemade información es un conjunto de elementos que interactúan entre sí con el fin de apoyar las actividades de una empresa o negocio. • Un Sistema de Información es el Conjunto total de procedimientos, operaciones, funciones y difusión de datos o información en una organización.
  • 11.
    COMPONENTES Salida de Almacenamiento Procesamiento información La capacidad de un Una de las La capacidad del Sistema Sistema de actividades o de Información para Información para capacidades más efectuar cálculos de sacar la información importantes que acuerdo con una procesada o bien tiene una secuencia de datos de entrada al computadora. operaciones exterior. preestablecida.
  • 13.
    • 1. Porestructura organizacional: se clasifican a lo largo de líneas estructuradas. Dentro de estos se encuentran los sistemas para divisiones, departamentos, unidades de operación e incluso para empleados individuales. • 2. Por área funcional: para todas las tareas rutinarias o repetitivas que se desarrollan en la empresa y que son esenciales para la operación de la organización. Ejemplo: sistema de información contable, sistema de información de comercialización, sistema de información de recursos humanos. • 3. De acuerdo con la ayuda brindada: apoyan a los gerentes en la toma de decisiones o a empleados administrativos al momento de entregar un informe. Ejemplo gráficas, tablas, etc.
  • 14.
    • Puede serutilizada para tomar decisiones organizacionales. Así se catalogan como SI, aquellos sistemas de información como: Contabilidad: Información de flujos y estados financieros de la organización. Personal: Toda la información referente al Recurso Humano de la institución. Registro Curricular (en una Universidad): Información respecto de los alumnos y su situación académica
  • 15.
    • Base deDatos: Es donde se almacena toda la información que se requiere para la toma de decisiones. • Transacciones: Corresponde a todos los elementos de interfaz que permiten al usuario: consultar, agregar, modificar o eliminar un registro específico de Información. • Informes: Corresponden a todos los elementos de interfaz mediante los cuales el usuario puede obtener uno o más registros y/o información de tipo estadísticos.
  • 17.
    • Un Sistemade Información, nace, se desarrolla y muere junto con la empresa, en pocas palabras, existe durante toda la vida de la organización.
  • 18.
    • Procesos: Corresponden atodos aquellos elementos que, de acuerdo a una lógica predefinida, obtienen información de la base de datos y generan nuevos registros de información. • Usuario: Identifica a todas las personas que interactúan con el sistema. • Procedimientos Administrativos: Corresponde al conjunto de reglas y políticas de la organización
  • 20.
    • Su Organizaciónes única, tiene su propia combinación exclusiva de hombres, recursos económicos, máquinas, materiales y métodos. No solamente son diferentes los componentes individuales de la organización, sino también el grado de evolución de su sistema de información para la administración.
  • 21.
    TIPOS Y USOSDE LOS SI
  • 23.
    • Suelen desarrollarsein house. • Típicamente su forma de desarrollo es a base de incrementos y a través de su evolución dentro de la organización. • Su función es lograr ventajas que los competidores no posean, tales como ventajas en costos y servicios diferenciados con clientes y proveedores. • Apoyan el proceso de innovación de productos y proceso dentro de la empresa.
  • 24.
    Con frecuencia seimplantan en forma inicial los Sistemas Transaccionales y, posteriormente, se introducen los Sistemas de Apoyo a las Decisiones. Por último, se desarrollan los Sistemas Estratégicos que dan forma a la estructura competitiva de la empresa.
  • 25.
    Etapa de contagio o expansión • Etapa de control o formalización • Etapa de integración • Etapa de administración de datos • Etapa de madurez
  • 26.
    Preparatoria CAPACITACIÓN Conceptual DE LOS Operacional USUARIOS Reforzamiento Revisión
  • 27.
    • INVESTIGAR SOBRELOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN. • ELABORAR MAPAS CONCEPTUALES SOBRE EL TEMA. • ELABORAR UN PPT SOBRE LAS FUNCIONES Y USOS DE LOS SI. • EXPONER EL TEMA EN CLASE.
  • 28.
    Lluvia de ideas • Laptop • Mesa redonda • Data show • Exposiciones • Tablero • Mapas conceptuales • Marcadores • Preguntas y respuestas • Papel periódico
  • 30.
    • Los Sistemasde Información son sistemas automatizados y/o manual los cuales involucran a las personas, a las máquinas y los métodos utilizados para la recolección, procesos, transmisión y clasificación de los datos. • A través de los Sistemas de Información facilita el desarrollo, uso y manejo de los datos dentro de una organización.
  • 31.