1. PLAN ESTRATÉGICO Y PREVENTIVO
PARA LA MITIGACIÒN DE
IMPACTOS AMBIENTALES,
ACCIDENTES Y ENFERMEDADES
LABORALES EN PARQUES
ACUÀTICOS
CUIDÉMONOS Y CUIDEMOS EL MEDIO AMBIENTE
2. PROGRAMA AMBIENTAL
EDUCATE PARA CUIDAR EL MEDIO AMBIENTE
ESTRATEGIA 1-
Planes integrales que orientan las acciones presentes y futuras en
materia de educación ambiental de las instituciones y empresas.
ACCIONES-
● Llevar propuestas a las instituciones educativas para que desde los
colegios se fomente la cultura de cuidar el medio ambiente y que
cuando frecuentan los lugares acuáticos tengan consciencia de
cuidarlos.
● Activar convenios con las empresas que manejan lugares acuáticos
y las que hacen actividades utilizando estos lugares para capacitar
su personal sobre el cuidado del medio ambiente.
● Asociarse con entidades públicas y generar espacios de divulgación
de la información sobre el cuidado ambiental.
3. ESTRATEGIA 2-
Incorporar la comunidad en reuniones sobre medio ambiente y
generar espacios de acercamiento con profesionales en el tema.
ACCIONES-
● Realizar caravanas en la comunidad y divulgar por medio del
sonido información acerca del cuidado ambiental.
● Facilitar a la comunidad un grupo de expertos en el tema para la
ayuda del cuidado ambiental en los sectores.
● Generar y patrocinar proyectos de aprovechamientos de los
residuos en la comunidades brindándoles la ayuda e información
oportuna.
4. UNA VIDA DE AUTOCUIDADO, SEGURIDAD Y SALUD
EN EL TRABAJO
ESTRATEGIA 1-
Planes de salud para ofrecer una de salud e incentivar a tus empleados.
ACCIONES-
● Realizar chequeos rutinarios
● promover a través del sistema de capacitación, la importancia de mantener una
alimentación sana y balanceada.
● establece un área de descanso o de reunión donde los empleados puedan tomar
breves recesos durante la jornada laboral.
5. ESTRATEGIA 2-
Promover Seguridad en el Lugar de Trabajo estableciendo una serie de normas que
favorezcan integralmente
ACCIONES-
● Que todo el personal se eduque sobre el tema.
● Colocar avisos y recomendaciones recordando a los empleados los riesgos y los
procedimientos de seguridad.
● Lograr la visibilidad de los resultados tanto para los colaboradores como para la
gerencia y así obtener mayor confianza y credibilidad.
● Enfocar los esfuerzos y la ejecución de las actividades en el cumplimiento de los
objetivos propuestos
