El documento describe el e-learning o aprendizaje electrónico, que consiste en la educación y capacitación a través de Internet permitiendo la interacción del usuario con materiales educativos. El e-learning es una forma revolucionaria de aprendizaje que ha transformado la educación abriendo puertas al aprendizaje individual y organizacional. Ofrece ventajas como acceso al aprendizaje desde cualquier lugar y reducción de costos.

1. E-LEARNING

2. • El e-learning consiste en la educación y
capacitación a través de Internet. Este tipo de
enseñanza online permite la interacción del
usuario con el material mediante la utilización de
diversas herramientas informáticas.
• Este nuevo concepto educativo es una
revolucionaria modalidad de capacitación que
posibilitó Internet, y que hoy se posiciona como la
forma de capacitación predominante en el futuro.
Este sistema ha transformado la educación,
abriendo puertas al aprendizaje individual y
organizacional. Es por ello que hoy en día está
ocupando un lugar cada vez más destacado y
reconocido dentro de las organizaciones
empresariales y educativas.
• El término "e-learning" es la simplificación
de Electronic Learning.

3. • Este sistema de enseñanza a distancia
incentiva el uso intensivo de las TIC, siendo
este favorecido por la disponibilidad de
herramientas de aprendizaje
independientemente de límites de horarios o
geografía; lo que requiere de una buena
adaptación a un nuevo ritmo de aprendizaje.
Los alumnos y/o usuarios pueden
intercambiar sus opiniones, conocimientos y
experiencias a través de las Tecnologías de
Información y Comunicación.
E-learning, es un sistema que cada día crece
más, incluso en un futuro, nosotros mismos
podríamos ser partícipe activo de ella. A
modo personal, creo que en esa dirección
vamos, en un futuro podría llegar hacer el
pilar fundamental de la educación.

4. • Ventajas de la implementación de e-
Learning como metodología de aprendizaje:
• Acceso al curso a cualquier hora y desde
cualquier parte del mundo, con el solo hecho
de estar conectado a Internet NO HAY LÍMITE.
• No se necesita conocimiento del usuario para
acceder al entrenamiento en línea. Si se
requiere de conocimientos básicos de manejo
de la PC e Internet.
• No se requiere ningún software específico en el
equipo del cliente para tener acceso a la
plataforma de entrenamiento.
• Reducción de costos en entrega, capacitación,
logística de capacitación y viáticos de
participantes.

5. • Llegada a un mayor número de
destinatarios: Ya que no existen
limitaciones geográficas en el uso de
Internet y, además con esto,
reducimos esfuerzos y gastos tanto
humanos como
económicos. Flexibilidad y autonomía
del tiempo docente que se capacita.
Formación sincrónica y asincrónica: Ya
que permite que los alumnos puedan
participar en tareas o actividades en
el mismo momento,
independientemente del lugar en que
se encuentran (sincrónico), o bien la
realización de estudio y trabajo
individual o colaborativo en el tiempo
particular de cada alumno
(asincrónico).
•

6. • Los aspectos pedagógicos son como el alma del e-
learning y van a trabajar sobre los contenidos. Puede
que al pincipio sean los menos tangibles, pero serán
al final los componentes más relevantes en términos
de eficacia de los objetivos de enseñanza y
aprendizaje fijados.
• Los beneficios del e-learning son:
• Reducción de costos: permite reducir y hasta
eliminar gastos de traslado, alojamiento, material
didáctico, etc.
• Rapidez y agilidad: Las comunicaciones a través
de sistemas en la red confiere rapidez y agilidad
a las comunicaciones.
• Acceso just-in-time: los usuarios pueden acceder
al contenido desde cualquier conexión a
Internet, cuando les surge la necesidad.

7. CIBERGRAFÍA
-E-Learning: ¿Qué es e-learning? (s. f.). Recuperado 18 de marzo de 2013, a partir de http://umayor-e-
learning.blogspot.com/2008/08/qu-es-e-learning.html
-Definición de e-Learning. (s. f.). Recuperado 18 de marzo de 2013, a partir de http://www.e-
abclearning.com/definicione-learning
-Instituto Mignone Virtual. (s. f.). Recuperado 18 de marzo de 2013, a partir de
http://www.campusimignone.com.ar/elearning.htm
CIBERGRAFÍA IMÁGENES
-e-nnovación: Sostenibilidad y desarrollo de proyectos e-learning. (s. f.). blog. Recuperado 18 de marzo de 2013, a
partir de http://daesuke.blogspot.com/2010/11/sostenibilidad-y-desarrollo-de.html
-¿Qué es el E-Learning inclusivo? | Deportenlared. (s. f.). Recuperado 18 de marzo de 2013, a partir de
http://deportenlared.wordpress.com/2011/11/08/%C2%BFque-es-el-e-learning-inclusivo/
-E-learning: aprendizaje basado en tecnología | Relpe. (s. f.). Recuperado 18 de marzo de 2013, a partir de
http://www.relpe.org/ultimasnoticias/e-learning-aprendizaje-basado-en-tecnologia/
-El e-learning tiene que llegar a los desempleados | Buscar trabajo. (s. f.). Recuperado 18 de marzo de 2013, a partir
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--Learning | Plataforma Elearning. (s. f.). Recuperado 18 de marzo de 2013, a partir de http://www.betrained.com/

8. Zuleika Guzmán
Torres