El documento describe la estructura, misión, visión e historia del Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) de Colombia. El SENA está encargado de invertir en el desarrollo de los trabajadores a través de la formación profesional. Su misión es ofrecer formación integral y promover la tecnología e innovación. Fue creado en 1957 por Rodolfo Martínez Tono para satisfacer la necesidad de educación técnica laboral en el país.